労働の法律相談まとめ

• 労働審判に異議を申し立てたら訴訟はどう進む？

  このテーマに163件の弁護士回答が寄せられています

  
• 36協定の残業時間は何を含めてどう計算する？

  このテーマに132件の弁護士回答が寄せられています

  
• サービス残業を自主的にしていた労働者も罰せられる？

  このテーマに155件の弁護士回答が寄せられています

  
• パワハラの定義は？怒鳴りや降格はどこから違法？

  このテーマに141件の弁護士回答が寄せられています

  
• 公務員は交通事故の刑事処分や免停で失職する？

  このテーマに166件の弁護士回答が寄せられています

  
• 会社が労災を認めないとき自分で請求し争える？

  このテーマに153件の弁護士回答が寄せられています

  
• 名ばかり管理職でも未払い残業代を請求できる？

  このテーマに157件の弁護士回答が寄せられています

  
• サービス残業も労働時間に当たり残業代を請求できる？

  このテーマに164件の弁護士回答が寄せられています

  
• 職場で挨拶を無視され続けるのはパワハラに当たる？

  このテーマに165件の弁護士回答が寄せられています

  
• 業務委託でも労働基準法は適用される？残業代請求の可否

  このテーマに150件の弁護士回答が寄せられています

  
• 36協定の月45時間を超えた残業は違法になる？

  このテーマに129件の弁護士回答が寄せられています

  
• パワハラでうつになった時の復職や損害賠償はどうする？

  このテーマに138件の弁護士回答が寄せられています

  
• パワハラを第三者が告発するには証拠と相談先をどう探す？

  このテーマに137件の弁護士回答が寄せられています

  
• パワハラで精神疾患になったら労災は認定される？

  このテーマに137件の弁護士回答が寄せられています

  
• パワハラの慰謝料は上司と会社のどちらに請求できる？

  このテーマに157件の弁護士回答が寄せられています

  
• 社長の日々の暴言はパワハラとして訴えられる？

  このテーマに138件の弁護士回答が寄せられています

  
• 未払い残業代はどこまで遡り何を証拠にどう回収する？

  このテーマに178件の弁護士回答が寄せられています

  
• 派遣先のパワハラはどこから違法と判断される？

  このテーマに133件の弁護士回答が寄せられています

  
• 有給休暇を会社が勝手に取り消すのは認められる？

  このテーマに151件の弁護士回答が寄せられています

  
• 職場のパワハラに悩んだらどこから対処を始める？

  このテーマに135件の弁護士回答が寄せられています

  
• 労災の医療費や休業補償は会社にどこまで請求できる？

  このテーマに143件の弁護士回答が寄せられています

  
• 未払い残業代は退職後も会社に請求できる？

  このテーマに179件の弁護士回答が寄せられています

  
• パワハラの慰謝料は何年で時効になり請求できなくなる？

  このテーマに160件の弁護士回答が寄せられています

  
• 派遣社員の36協定と残業上限はどう確認する？

  このテーマに111件の弁護士回答が寄せられています

  
• 取れなかった休憩の残業代は後から請求できる？

  このテーマに148件の弁護士回答が寄せられています

  
• 仕事中の怪我で労災を使わず健保にできる？

  このテーマに138件の弁護士回答が寄せられています

  
• 36協定の上限を超える残業命令は拒否できる？

  このテーマに140件の弁護士回答が寄せられています

  
• パワハラ上司を訴える方法と手順を教えて？

  このテーマに154件の弁護士回答が寄せられています

  
• 労働局のパワハラ相談は何をしてもらえる？

  このテーマに166件の弁護士回答が寄せられています

  
• 業務中の交通事故で労災と自賠責どちらを使う？

  このテーマに171件の弁護士回答が寄せられています

  
• 業績不振や閉店を理由に会社は従業員を解雇できる？

  このテーマに173件の弁護士回答が寄せられています

  
• 労災の後遺障害はどの症状が何級に認定される？

  このテーマに163件の弁護士回答が寄せられています

  
• 退職後に給料が振り込まれない時はどう請求して回収する？

  このテーマに166件の弁護士回答が寄せられています

  
• 公務員の労働や身分のトラブルは弁護士に相談できる？

  このテーマに118件の弁護士回答が寄せられています

  
• パワハラの証拠は何が有効？集め方と証拠力は？

  このテーマに175件の弁護士回答が寄せられています

  
• 公務員の経歴詐称は発覚したら処分される？

  このテーマに134件の弁護士回答が寄せられています

  
• 傷病手当金をもらいながら副業すると不正受給になる？

  このテーマに115件の弁護士回答が寄せられています

  
• シフトを一方的に削減されたら泣き寝入りするしかない？

  このテーマに127件の弁護士回答が寄せられています

  
• 風俗の誓約書や違約金の請求は法的に有効？

  このテーマに160件の弁護士回答が寄せられています

  
• 退職時に会社のデータを持ち出すと犯罪になる？

  このテーマに122件の弁護士回答が寄せられています

  
• 部活の顧問を辞めさせるには？変更を実現する方法を解説

  このテーマに127件の弁護士回答が寄せられています

  
• SESの待機期間中に給与カット・解雇は違法？

  このテーマに137件の弁護士回答が寄せられています

  
• 不動産営業で個人情報を教えてしまった時の対処法は？

  このテーマに157件の弁護士回答が寄せられています

  
• 通勤定期を買わずにお金をもらうと不正受給？リスクは

  このテーマに134件の弁護士回答が寄せられています

  
• 公務員のハンドメイド販売は副業？許可基準と注意点

  このテーマに121件の弁護士回答が寄せられています

  
• 履歴書に休学は書くべき？記載漏れで解雇になるリスクは？

  このテーマに152件の弁護士回答が寄せられています

  
• スナックの給料未払いで泣き寝入りしない対処法は？

  このテーマに148件の弁護士回答が寄せられています

  
• 下の名前で呼ぶなとお願いしても無視されたらハラスメント？

  このテーマに148件の弁護士回答が寄せられています

  
• 無期雇用派遣でもクビになる？雇い止めと解雇の違いを解説

  このテーマに154件の弁護士回答が寄せられています

  
• 健康診断でタトゥーが発覚したら内定取消し？法的対抗策は

  このテーマに115件の弁護士回答が寄せられています