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給料

給料」の法律相談(30ページ)

5,794件見つかりました 1,451 - 1,500件目

  • 訂正した確定申告の給料金額が反映されていないとき

    ...私は、アルバイト先を10月に辞めて、再び11月に再入社をしたのですのが、このとき担当者の手違いで不必要な前社 の源泉徴収票を提出してしました。 この事によって、今年の2月に源泉徴収票をもらったところ、給料の金額が実際に貰った金額の約2倍高く(約130万が約260万と間違い)なっていることに気づき、...

    • 2015年08月15日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 何故賃金は取立債務になるの?

    ...賃金が取立債務になる事例、判例を教えて下さい。 義務履行地についても教えてください。振り込んでいた銀行、事業所のある場所、通帳に記載されている住所、通帳本人の現在の住所、事例判例を含め履行地を教えてください。...

    • 2015年08月15日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 契約社員の契約解除後の労働の給与について

    ...はじめまして。 私はとある会社で今年1月より働いておりましたが、思うように結果が出せず6月で契約が解消となってしまいました。しかし代表から「7月に〜〜を達成すれば契約を更新する」という条件を提示され自分としても働きたかったので、7月もそれを達成するために働きました。結果それには届かず、退社することに...

    • 2015年08月15日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 差押えから、自分で解決できる方法

    ...税金未納のため 給料差押えになりました。確定申告等8年ぐらいしていませんでした。これから申告など 自分で出来ることを教えて頂けないでしょうか。調べられるが、あれば教えて下さい。よろしくお願い致します。 ...

    • 2015年08月14日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 降格に伴う減給について。何か違法性はないのでしょうか?

    ...初めて質問させていただきます。よろしくお願いします。 私は100人規模のベンチャー企業の管理職です。 役職的には本部長で、私含め6名の本部長がボードメンバーにもなっていました。 今年の上期に組織変更があり、部門の活性化のために 3名の本部長が、部長に役職変更となりました。 残りの3名は本部長のま...

    • 2015年08月12日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • アルバイトと正社員の賃金について

    ...① アルバイト期間3ヶ月、正社員6ヶ月の場合に、正社員時の基礎時給額を  算定する方法についての質問です。 1年以上正社員にて勤務していれば… 1か月平均所定労働時間=(年間所定労働日数×8時間)÷12か月 ででると思いますが、 全勤務期間合わせても9ヶ月の場合には、どのように正社員時の 基...

    • 2015年08月12日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 交通費分の時給アップをしてくれない会社に対して

    ...契約社員の交通費支給なしの時給雇用で請負業務(営業事務)で働いております。今度、請負会社の事情で勤務場所が変更になりました。よって、交通費が今より倍かかるようになり、会社から交通費という形で支給はできないが、その分時給をアップできるように検討するということで、話をしてたのですが、実際は、かかる交通費...

    • 2015年08月12日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職届後の減給について

    ...こんにちは、よろしくお願いします。 3月に入社し、5月に正社員になりました。 7月末に、退職について話し、8月末までの勤務ということになりました。 ですが体調不良のため身体の事を考慮し、退職する日を10日早めてほしいとお願いしたところ、 今月はアルバイト扱いになっているため、時給1100円から、...

    • 2015年08月12日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 通勤費の返納について

    ...お世話になります。 現在、従業員に対して通勤費の名目で5000円/月 支給しています。(マイカー通勤のガソリン代として) しかし、その従業員はたまに車通勤するときもありますが月の大半は徒歩で通勤してきます。 通勤費を支給している以上、徒歩通勤されてしまうと腑に落ちないというか納得がいきません。 通...

    • 2015年08月12日
    • 6回答 /
    • 3弁護士回答
  • 給料明細を5年前から出してもらえません

    ...主人の給料明細について よろしくお願いいたします 主人の給与明細がもう5年も出ていません 去年から催促はしておりますが 「わかったわかった」と言いつつ1年が過ぎました 会社自体も外資系で大きな会社なのですが 4年前には減給され手取りが23万でした これが4年以上続き、給料明細を出してほしいと要求...

    • 2015年08月12日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 給与所得の再生についてです。

    ...住宅特則付き給与所得の再生を考えています。今すぐ弁護士の先生にお願いすれば10月に申し立てをして11月に開始決定は可能でしょうか?もちろん私に問題がないのが前提です。延滞金を計算したら開始決定までに三ヶ月以上かかれば5千万円を超えました。来月は有給休暇を使って必要なものを揃えるつもりです。費用は先週...

    • 2015年08月12日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 弁護士の怠りと法律扶助立替金督促状の対応

    ...はじめまして 私と同僚と3人で、勤めた会社の給料の滞納で法テラスを通して、会社を訴訟して勝訴しました。私に300万強、ほかの二人は100万と200万ぐらいを賠償すると命じました。 ただ、今まで三人とも一銭でも会社に賠償してもらっていません。弁護士と法テラスに何度か相談したが、裁判が終わってから、な...

    • 2015年08月12日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 歯科医院を辞めてから器材破損の請求をされたのだか…

    ...辞めた歯科医院から器材の弁償を全額と言われました。 辞める少し前に器材のジョイントを仕事中に破損させてしまいました。そのときの話では、半額くらいでいいよと口約束をしました。 それから辞めてからの給料が振り込まれませんでした。 それに、あと1万5千円の請求をされました。 そこで先生方に質問がありま...

    • 2015年08月11日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 損害賠償の差し押さえについての質問

    ...民事裁判で20万円を損害賠償として、支払うように裁判所から命令された場合についての質問です。ちなみに成人です。 ①命令を受けずに20万円を支払わなかった場合、どうなりますか? ②財産の差し押さえの「財産」にPCやゲームは含まれますでしょうか? ③実家ぐらしの場合、当事者の物ではない家族の物まで...

    • 2015年08月10日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 約束の給料が支払われない

    ...二年前に転職しました。転職時に現会社の社長と給与に関して、以下のように記載(代表者名 会社名 社印押印)された書面を頂きました。ところが現時点でその金額になっておりません。 ①平成25年1月から***円 ②平成25年4月から***円 ③平成26年10月から***円 ④賞与は***円~***円 平成2...

    • 2015年08月10日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 最低賃金の計算について。月収だと適応されないのですか?

    ...職場の最低賃金についてです。 月、計24日〜25日の出勤で、日8:30〜17:30(内1時間休憩)で月収125000です。 そこで計算しても、1時間625円と明らかにおかしい数字が出ます。 何度か厚生労働省の送信フォームから通報しても改善がありません。 月収だと適応されないのですか? また私...

    • 2015年08月10日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 転職引き止め賞与に関して

    ...現在、小さな塾で講師として働いていますが将来性の不安から、転職をしようとしています。そこで、以前社長に相談したところ今年度は残って欲しいと夏のボーナスに上乗せをする形で引き止めにあいました。ただ、年齢的な不安から早く次のステップに進んでおきたいとう気持ちが芽生えて転職活動を継続しています。 この場合...

    • 2015年08月10日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 市役所職員への不当人事の取消と損害賠償、慰謝料の請求について

    ...神奈川県某市役所に勤める25歳の男性です。大卒22歳で新卒採用され、現在3年目です。 事務上級採用ですので、通常であれば2年目の10月に1級から2級への昇級があります。一応形式的には論文試験ですが、形骸化しており、そのタイミングで昇級できない人は通常いません。 私は1年目に大きなミスを2~3回犯しま...

    • 2015年08月09日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 給料明細書出ないのは?

    ...今の会社で、1ヶ月分は、給料明細書が出ましたが、2ヶ月目は、給料明細書が出ないで、パソコンで検索して下さいでした。 普通、給料明細書は出しますよね。 説明もなしに、こんなこと有りなんでしょうか? 教えて下さい。...

    • 2015年08月09日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 業務委託の給与未払いについて

    ...リラクゼーションサロンにて、業務委託の完全歩合給という形で働いています ただ、契約書など書面はありません 忙しい店で歩合でも最低賃金を下回ることはないのですが、オーナーがパワハラの傾向があり(スタッフに『お前はバカなんだから黙って従え』等の発言)従業員が居着かず、5月以降私が一人で営業する日も多く...

    • 2015年08月08日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 児童扶養手当受給の際の給与明細

    ...知人の件で相談させて下さい。 彼女は現在シングルマザーで、風俗店に勤務しています。児童扶養手当の申請の際に給与明細等が必要らしいのですが、風俗店であるため給与明細がないそうです。 アリバイ会社(?)からなら給与明細を発行してもらえるようですが・・・。 どのようにしたら良いのかご教示いただければ...

    • 2015年08月08日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 遠隔地からの本人訴訟での原告の出廷

    ...労働問題(給料債権)で遠隔地から訴えた場合、旅費が問題になりますので 原告の出廷を最初の1回だけで済ませることができますか。 できても相手は弁護士を雇いますから 本人訴訟では 開廷時に判事の質問に原告が答えられません(電話形式以外では)から 思わぬ角度で攻撃された場合に不利になることは有りますか。...

    • 2015年08月08日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 婚姻分担請求の給料明細の改ざんについて

    ...6月に婚姻分担請求の調停を申し立て先日1回目の調停がありました 調停で相手側から給料明細が2か月分提出されたのですが、 勤務カレンダーの日数と違いがあり、二日分くらい日数が合わず3万以上の金額が合わないです 離婚の話し合いをしており、相手側とは家庭内別居状態で、正確な給料明細も勤務カレンダーも 手...

    • 2015年08月07日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 求人サイト内の表示違いによる報酬未払い

    ...風俗求人サイトを見て面接し勤務をしたのですが掲載されている条件と違いました。 面接した担当に尋ねたところ、その条件は前に提示していたもので今は違うとのことでした。 その条件が違うことで、だいぶお給料に影響が出たため場合によっては係争することを考えています。 お店は既に辞めてしまったので戻るつもりは...

    • 2015年08月07日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 辞職後、給料未払いについて

    ... 給料についてです。 今月と先月の給料がきちんと支払われず、先月は5000円、今月は11000円程足りませんでした。 それを責任者に指摘したら、原因を突き止めると言われましたが、未だに回答がありません。 もう一度確認を取ったら、待っとけ‼と逆ギレ。 こんな信用出来ない会社をさっさと辞めたい...

    • 2015年08月07日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 給与の引き下げと降格

    ...中小企業に営業事務業務で、30年勤務しています。 先日、常務から、突然、「今の資格と給与なら、営業に出ろ。」 「営業事務なら、資格を降格する。」と言われました。 私は、営業事務の継続を希望しています。 営業事務の場合は、「降格願いを提出しろ。」と言われています。 降格した場合、給与がいくらにな...

    • 2015年08月07日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 前の会社に未払いの給与があり、対応に困っています

    ...前の職場から給料が支払われずに2週間が経過しており、生活が困窮していて困っております。 労働基準監督署に相談したものの、「会社が用意してあると言っているのであれば取りに行ってください」という返答でしたので、仕事の合間に前の会社へ行きました。 しかし、会社側からは「社長が不在だから渡せない」「判らない...

    • 2015年08月07日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 賃金の未払をどのようにしたら払ってもらえるか?

    ...半年くらい前から会社が傾き、先月から給料が未払になっています。 上司にも確認しましたが、未払給与がいつ出るのか明確に出来ないと言われました。 こういった場合、どのようにするのがよいでしょうか?...

    • 2015年08月06日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 出演料がもらえない。どうしたら良いのですか?

    ...芸能事務所に所属しているのですが、今年に入って出演料を頂けてなかったので、社長に出演料をくださいと言ったら連絡が取れなくなりました。 どうしたら良いのですか? 泣き寝入りするしかないですか?...

    • 2015年08月06日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 未払い賃金の支払判決が出た。これに従わないとどのようなペナルティが課せられるか?

    ...前の質問 判決による支払い命令に従ったら社長から逆切れされた。支払っちゃイケナイの? http://www.bengo4.com/houmu/12/b_373237/ このしつもんの最初のお答えに 「請求されているお金が賃金なら労基法違反ですが、そうでなければペナルティを課せられるという意味での...

    • 2015年08月06日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • バイトの店から嘘をつかれシフトを入れれない

    ...長文失礼します マッサージのバイトをしているのですが、1ヶ月ほど前に急に抜き打ちでテストをされたのですが、その時に店の方から「対応が地雷だから直してくれ」と言われました。 風俗紛いなバイトなので「客の局部を触りたくないなら自分のお尻や胸を触らせろ」とも言われました。 その時の言葉は急に言われたため録...

    • 2015年08月05日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 慰謝料増額にあたるか?以上は増額理由には当たりませんか?

    ...精神的慰謝料増額にあたるか質問です。(中学三年時の全治5か月の骨折です。) ・中学生の加害者が複数で逃げたこと(悪質) ・理由もなく一方的に被害にあったこと ・スポーツ進学が間に合わず、進路変更したこと 以上は増額理由には当たりませんか? 進路変更はプロの選手で給料をもらっているわけではないので...

    • 2015年08月05日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 更新の契約書が来ない。期間終了後の勤務、給料支払われるか不安です。

    ...先月末、契約期間が終了しました。 先々月末日に、終了1ヶ月前なのでどうしますか?とmailで連絡入れました。 翌日、再度mailを入れたら、更新確定ですと、返信がありました。 先月半ばを過ぎても更新の契約書が送られて来ないので、催促の電話とmailを入れました。 契約日が切れるまで、電話とm...

    • 2015年08月04日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 風営法無許可の店で働きたくないのに給料が未払い

    ...スナックでアルバイトとして2ヶ月程勤務していました。しかし風営法の許可無く営業をしていることが判明し働き続けることが不安になりました。日中のアルバイトも多忙になっていた為、主にそれを理由にして辞職を希望したところ、一ヶ月前の辞職申告ではないから規約違反で給料は払えないと言われました。 そこで質問をさ...

    • 2015年08月04日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 給料の未払分の返済方法について

    ...兄が経営者の個人経営のカフェに以前働いていたのですが、給料未払が100万程有り、この度返済が始まることになりました。返済方法が3年の分割ですが、キャッシュカードを送るのでそちらから引落して欲しいとのことでした。 こちらとしては、返済されれば方法は別にいいのですが、このような返済方法は法律に触れる所は...

    • 2015年08月04日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 市民税の支払いはしないといけないですか?

    ...今日、突然平成25年の市民税の催促がきました。 今まで一度も来なかったのになぜ急に今頃、市民税が来たのでしょうか? また、どこからバレたのでしょうか? 所得は水商売をしてた時の給料でした。 平成24年以前の催促もきたりますか? 平成26年のもまた、きますか? ...

    • 2015年08月04日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • パート・アルバイトとの労働契約書。勤務時間、時給等については、採用時、口頭で通知していますが。

    ... 週1回程度の勤務のパート、不定期にスポットで依頼するアルバイト等の方とは、 労働契約書を締結する必要はあるのでしょうか?  勤務時間、時給等については、採用時、口頭で通知していますが。 ...

    • 2015年08月04日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 給料を支払って貰えない

    ...以前に相談させて頂いた 続きになりますが 僕は現在入院中で 嫁に代わりに取りに行って貰うと 本人出ないと無理と言われ さらに僕の給料は持ち歩く事が出来ないと 言われ仕方なく 僕の同意書を嫁に持たせ 僕の口座に振り込んで貰おうしましたが それも無理だと言われ 調べてみた所 使者選任届なら行けると書い...

    • 2015年08月03日
    • 3回答 /
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  • 賃金を払わない会社に支払わせるには?

    ...会社から不当解雇通達をうけ、しばらく休業になりました。弁護士さんに依頼して、結果退職することになり、未払い賃金を請求していただいたのですが、 未払い賃金を支払うということも、いってきませんし、支払われる様子もありません。 また今回のことを、他にもらさなければ、金は支払うみたいな合意書がきたのですが、...

    • 2015年08月03日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 給与に関して下記は問題ありますか?面倒ごとに巻き込まれてるので助言おねがいします。

    ...1.アルバイトでAとB二人の給与をA名義のみで支払うことは可能なのか 2.上記の状態で(おそらく労働時間の関係で)正しく給与を得られないとなった場合Cの人物に労働時間を移動させ、A.Bの二人が給与得ることは可能か(Cの手元には給与はこない) 面倒ごとに巻き込まれてるので助言おねがいします。...

    • 2015年08月01日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 給料の後払いに相当しますでしょうか?

    ...日本の本社から海外出向しております。 現地と日本の税額を比較し、払い過ぎ多分を年に1度 払い戻してもらってますが、円安の影響もあり 払い戻し額が百万円近くになっています。 逆に、毎月の手取り額が減少して困っており、会社側に調整方法の見直しをお願いしておりますが動く気配なしです。 これは、給料の後払い...

    • 2015年08月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 給料未払い分の振り込み等について

    ...先日、会社を退社する前に有給休暇をお願いし、払うと言われたのですが払ってもらえず、労働基準監督所に相談したところ、まずは内容証明を送るように言われ送りました。 するとすぐに経理担当から連絡がきて払う意思はあるのだけれど、元々給料が手渡しの会社なので手渡しにしてほしいと言われました。振り込みでとお願い...

    • 2015年07月31日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 過剰支給された給与の返還について

    ...給与担当者が独断で昇給処理を行った結果、 その担当者を含む数名の社員の基本給が本来の金額より高くなり、 そのまま数年間支給され続けました。 その問題が発覚した後、上がり過ぎていた基本給は 本来の基本給に修正されましたが、それまでに過剰支給されていた分に ついては返還させないことが社内で決定しました...

    • 2015年07月31日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 夫の給与明細を、手に入れる方法はありますか?

    ...婚姻費用請求調停を行いましたが夫は来ませんでした。審判となりますが、夫の給与明細を提出したいのですが、夫に無視されてますので、夫からは貰えません。 妻である立場から、夫の会社へ、給与明細を請求して貰うことはできますか?コピーでいいのですが。 無理だとしたら、何とか給与明細を手に入れる方法はないで...

    • 2015年07月30日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • 旦那の給料についておかしい

    ...よろしくお願いいたします。旦那が仕事中に自身で車から落ち、アバラを4本骨折しましたが、一週間の療養と言われた為、会社を休んでました。仕事がゴミ屋なので、重い物が持てないし、会社に来ても仕方がないと言われ休んでました。所が休み扱いにされ、その会社は1日休むと、皆勤手当を5万円も引きます。実際ちゃんと出...

    • 2015年07月30日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 給与規定の未公開について

    ...就業規則では 給与は別途規定によると なっています。 しかし給与規定なるものが、公開されていません。 これは違法ですか? ...

    • 2015年07月29日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 会社の社長に騙されて困っています

    ...社長に騙されて困っています 三か月ほど前、株式会社の社長に会い仕事を頼まれました。 よほど使いやすかったのか、仕事がうまくいったからなのか不明ですが 従業員として働いてくれないかと言われ、労働契約書を渡されました。 そこには基本給40万円プラス歩合が担当営業利益に対し25% さらには賞与は6か月ご...

    • 2015年07月29日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 退職予定者に対する賞与支給について(支給日は在籍)

    ...転職先が決まったので、内定が出てからすぐさま会社側に退職の申し出をしました。 雇用契約時に退職に関しては「一ヶ月以上前に申し出ること」とあったので、 会社側と話し合い、申し出てから約一ヶ月後に退職しました。 タイミング的に退職日が夏の賞与支給日後に決まったのですが、 いざ賞与支給日になると私だけ支給...

    • 2015年07月29日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 労使協定締結しなくて給与控除した手数料の返金の時効

    ...労使協定締結しなくて給与控除は、労働基準法24条により違法ですが、カーナビ使用料等手数料で違法控除して場合の時効(返金を求める)賃金2年退職金5年労働基準法の適用になるのですか?それとも民事の10年又20年になるのですか?宜しくお願い致します。...

    • 2015年07月27日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 新しくきたアルバイトの人よりも時給が低い場合、最低でも同じ時給にできませんか?

    ...飲食チェーンA店で週3日アルバイトをしています。 1年以上求人がなく(面接にすらこない)ずっと人手不足です。 場所は駅から遠い幹線道路沿いの商業地域で、近くの飲食店に比べ時給が安いです。 人が足りないので、同じ系列のチェーンB店やC店などからヘルプとしてアルバイトの方が何人も来ています。 先日、つい...

    • 2015年07月27日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
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