弁護士ドットコム - 無料法律相談や弁護士、法律事務所の検索

歩合制

実力・成果主義の会社では、歩合制の場合もあります。ただし「完全歩合制」でも、最低賃金の基準を満たしていないと違法となりますので注意が必要です。歩合制のトラブル対処法について紹介します。

歩合制に関する法律ガイド

歩合制とは:完全歩合制との違い

歩合制とは、成績や業績に関わらず必ず得られる(固定の給料)基本給と、個人の出来高や業績に応じて支給される(変動する給料)歩合給を合わせた給料...

歩合制に関する法律相談

  • 離婚調停時の休業保障について

    労働給料歩合制

    離婚調停時に仕事を休まなければならないことについて。 請負業で運送業を勤めています。 離婚調停の申立人は嫁さんで相手方が私になります。 請負業なので福利厚生もありません。 離婚調...

    2弁護士回答
  • 雇用契約に対する契約不履行(子会社から親会社への転籍)

    労働給料歩合制

    入社時に社宅及び歩合給という条件で入社(以下「A社」という。)し、 A社が買収され親会社(以下「B社」という。)に出向となり約半年後に社宅及び歩合給が一方的にカットされました。※B社...

    1弁護士回答
  • 報奨金は一方的にカットされても良いのか?

    労働給料歩合制

    私の勤務する会社には基本給とは別に報奨金があり、個人の販売実績などにより支給されます。給与明細にはインナーと記載されています。 先月会社側から各店舗にメールで、「署名不備等のミス...

    2弁護士回答
  • 減額の理由が 納得できません

    労働給料歩合制

    歩合給の運転手です(正社員だと思ってます) 勤続22年目 ここ5年ほどは 仕事内容も変わらず夜間定期便の仕事をしています しかし 去年の年明け いきなり減給を告げられました 何かのペナ...

    2弁護士回答
  • この給料の下げられ方は違法ですか?

    労働給料歩合制

    この給料の下げられ方は違法ですか?ご教授ください。 運送会社で働いています。 入社する時に、固定33万円(総支給)という約束をしました。 配車担当ですが、乗務員という扱いで雇用契約を...

    3弁護士回答

依頼前に知っておきたい弁護士知識

労働問題を扱う弁護士を探す

歩合制に関する解決事例

金子 直樹

金子 直樹弁護士

【不当解雇・残業代】強制執行を逃れた会社名義の変更を許さず、残業代・付加金、解雇無効に伴う賃金を全額回収した事案

 相談者は、運送業を営む会社に勤めていましたが、言動が乱暴であるなどとして、一方的に解雇されました。  話を聞くと、残業代もまったく支払われていないようでした。 この案件を引き受けてから、労働審判を起こしましたが、相手方が異議を申し立てたため、通常の裁判に移行しました。  裁判で会社側は、解雇は有効であり、残...

小出 康夫

小出 康夫弁護士

労働審判での労働者有利の審判を、一般訴訟事件に持ち込んで会社側有利に逆転させた事例

勤務態度が悪く、他の従業員からも嫌がられている営業職従業員から、歩合の手当の支払い及び慰謝料の支払いを求められ、労働審判を起こされた会社から相談を受けた。 労働審判の代理人を依頼された。会社の担当者等から事情を聞くと、労働審判を申し立てた営業職従業員は、職場の機密をライバル会社に漏らしたり、会社の備品を勝手に...

鳥居 孝充

鳥居 孝充弁護士

「赤字だから」という理由で給料を支払わなかった会社から労働審判により相当額の解決金を勝ち取った事例

ご相談者(ある小規模企業の労働者)は、新規部門の立ち上げを任され、社長からは「固定給部分のほか、売上げに応じた歩合給を支払う」という約束をしてもらったのですが、しばらく赤字の期間が続いたことから、社長が前言を翻し、「部門の粗利が経費を下回っているので、歩合給部分は支払えない」と述べて歩合給を払わず、さらに、固...

関連カテゴリから解決方法を探す

弁護士に相談しようと思ったら…

依頼前に知っておきたい弁護士知識

労働のニュース

  1. 「有休消化して退職したい」→上司「前例ない...
  2. 昼休み中に電話番、来客対応を強制…その分の...
  3. 春から新社会人のはずが、まさかの「留年決定...
  4. 社会保険逃れ? 雇用主変更、6年半で67回も…...
  5. 新人女性教員自殺、高裁も「公務に起因」認定...
  6. 入社1日目から「有休取得」可能にする改革案…...
  7. トイレに行くたび「殺すぞ」と暴言吐く上司...