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残業代

残業代は、労働時間を超えた残業時間をもとに計算します。具体的にいつ、どのような場合に残業代が請求できるのか、解説記事や具体的な法律相談を通してまとめました。

「残業代」の法律ガイド

未払い残業代を計算するために知っておきたい勤務形態の確認方法を解説

未払いの残業代を会社に支払ってもらいたいと考えている場合、「フレックスタイム制」や「裁量労働制」など、自分の勤務形態を確認することで、未払い...

役職者は残業代ゼロでも問題ない？法律上の管理監督者の要件とは

通常、残業をした場合は残業代が支払われますが、法律上の管理監督者については残業の支給対象外となる場合があります。どのような人が管理監督者にあ...

「9時-17時」など固定の時間で働いている人が残業代を計算する方法

「自分の未払いの残業代がいくらか」を計算するためには、自分の勤務系形態や労働時間、残業時間を正確に把握して計算する必要があります。この記事で...

【残業代請求】タイムカードを会社が破棄…他にどんな証拠が有効？

裁判などで会社に対して残業代を請求する場合、実際に残業したことを証明する証拠が必要です。勤務先がタイムカードを破棄した場合は、残業代請求は難...

固定残業代を超えて働いた分の残業代を請求する方法と必要な証拠

給与の中に固定残業代が含まれていても、決められた時間分を超えて働いた場合、別途残業代を支払ってもらえるのでしょうか。会社に請求しても応じても...

管理職に残業代が発生する条件とは？｜「名ばかり管理職」にあたるケースも解説

「課長」「マネージャー」など管理職のような役職についていて、業務上「管理監督者」として扱われているような場合であっても、場合によっては残業代...

フレックスタイム制で働いている人が残業代を計算する方法

「自分の未払いの残業代がいくらか」を計算するためには、自分の勤務形態や労働時間、残業時間を正確に把握して計算する必要があります。この記事では...

裁量労働制で働いている人が残業代を計算する方法

歩合制の給与の考え方と残業代が発生するケース・計算方法を解説

実力主義を強く反映した「歩合制」を導入する企業は少なくありません。歩合制に対して、「成果がなければ給与もゼロでも仕方ない」「どれだけ残業して...

残業代請求に必要な証拠とは｜タイムカード以外で勤務時間を証明する方法も紹介

未払いの残業代を請求するためには、どのくらい残業したのかを示す証拠が必要です。どのようなものが証拠になるのでしょうか。「[みんなの法律相談](ht...

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残業代に関する法律相談

正社員の残業代15分切り捨てと即日退職

【相談の背景】スーパーの正社員として働いているのですが、残業代が15分単位で計算されています。給料の額的に毎日切り捨てられてます。【質問1】正社員の場合、毎日15分単位で計...

2弁護士回答
未払い残業代について遅延損害金が払われない場合これだけを少額訴訟にかけられますか？

【相談の背景】数か月前に、退職した事業所に過去2年分の残業代と遅延損害金に加えて和解金の請求を行いました。最終的には和解は決裂し、残業代部分について支払うと連絡があり、請求...

2弁護士回答
残業代請求虚偽発言

【相談の背景】残業代請求を同僚がしました。しかし、会社は払いたくないという理由から私に ◯◯は何もせずにただ職場にだけ残っていたと記載しろといいます。【質問1】私が...

1弁護士回答
会社でのミス報告、残業について

【相談の背景】会社で仕事をしていてミスをした時にミス報告をしていました。ミスした原因や対策を入力して提出していました。原因や対策を考えることに時間がかかり、17時半が定時で業務...

1弁護士回答
通常の勤務と残業代の相殺は可能か？

【相談の背景】残業が１０時間ありますが、同じ月の暇な日に２時間早く帰って２時間分残業時間を減らし、８時間にするという話があります。【質問1】残業代は割増なのに通常勤務が暇...

1弁護士回答