「退職 相談」の法律相談

「退職 相談」には、「悪質性が高い事も分っており、以前の相談(退職勧奨)もあり、すぐにでも内部告発を行いたいと思います。」「出来れば私の権利なので減額などしたくないのですが、確かに、貰っていない退職金を払うのですし、どうしたら良いか考えなければと思い、相談させて頂いております。」「辞めるパート社員aには、長く務めてもらったので、円満にことを済ませたいので、その知人bからの電話を受けた後、もし退職にあたり、希望する金額があるのであれば、相談に乗る旨を本人(パート社員a)に電話で伝えました。」等々の問題や、「退職する際に一括請求された場合は分割の相談は可能でしょうか。」「この事実を会社の上司に相談し、ボーナスが何%だったかや退職金の前借りの支払いが終わったのかなど相談や問い合わせに行くのは、違法行為になりますか?」等の疑問も相談されています。退職分野に「退職 相談」に関連する相談が多く寄せられています。

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  • 退職に対する相談です

    ...ホストクラブで働いてる友人がいます。 店長として働いているのですが、退職をお願いしたところ、半年後しか無理と言われたそうです。また、契約違反になるといわれ、罰金を言われています。 他にも辞めたい従業員がいるのですが、本日、ミーティングで代表取締役から他の従業員がいる前で、その従業員の退職届を見せなが...

    • 2015年08月30日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • 抑うつによる退職について相談です。

    ...4月に転職して管理職をしておりますが、次々と業務量が増える一方で、退職を上司に相談しても今はタイミングが悪い等と引き止められましたが、睡眠も取れない状態です。抑うつ状態との診断でした。就業規則に退職は一月前とありますが出勤せずに退職する事に問題はあるのでしょうか?...

    • 2018年12月23日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • SESの退職じき相談

    ...退職に関して相談をさせて頂きます。 現在、SESによる客先常駐の仕事を正社員としてしています。 転職エージェントを利用し1月から勤務をしているのですが、退職をきめたため現在、会社と交渉をしている状況です。 その際に退職日を5~6月末(2~3ヶ月後)で交渉しているのですが、客先との契約の都合からか、も...

    • 2019年03月27日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職について相談・質問

    ...現職はシステムエンジニアで通勤時間、待遇(給与、残業、評価)等に不満を持ち、転職を決意。 8月末に大手Sierから内定をいただき、条件・待遇が良かったので11月から社員として働くことを決意。 このため、現職は10月末で退職したいと9月1日に相談し9/7に10月末で退職願を提出しました。 ところが...

    • 2015年09月07日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 退職に関する相談です。

    ...現在、正社員(管理職)として会社に勤務しております。 いろいろあり退職を考えております。 しかし、会社が慢性的な人手不足で強烈なひきとめが予想されます。 私としてはできるだけ円満に退職したのですが、日頃から怒号や叱責される こともあり退職を伝えたときはこれまで以上に責め立てられると考えております。 ...

    • 2014年04月21日
    • 5回答 /
    • 3弁護士回答
  • 退職に関する悩み相談

    ...退職に関するご相談です。 3月中旬に退職をします。ちょうど2ヶ月前には退職願いを提出済みです。退職願には理由として「一身上の都合」と言うことで提出し、了承いただき希望通り3月中旬に退職させて頂くことになりました。 しかし、私の上司は社員に対し私の退職を伝える際、「一身上の都合」とは説明せず「社内...

    • 2017年01月28日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 仕事退職についての相談です

    ...退職について会社に退職することを口頭で伝え、労働条件3ヶ月勤務しないと退職は認められないと言われ日を改めて再度退職することを伝え最短で2週間で退職できることを伝えたら渋々ですが承諾してもらいました ですが、現場に退職することが伝わっており2週間我慢して仕事するのが辛いです 我慢して仕事するのがいいと...

    • 2018年06月22日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 退職勧奨についての退職理由について相談です。

    ...退職勧奨についての退職理由について相談です。 勤めている会社が民事再生をしました。それに伴い、職員の減給が決まり、5月15日、受け入れるか退職か即日返答するよう言われました。即日は難しいため、時間をいただきたいと言うと月末までと言われ、翌朝従業員が集まる詰所で昨日の返事今聞かせて。と言われました。...

    • 2019年05月23日
    • 3回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職に関しての相談です

    ...始めに、今月で退職予定です。 私自身、今の職場で役職が付いてます。 会社側から、しっかり引き継ぎしないと損害賠償請求すると言われ 半ば強制的に誓約書も書かされました! もちろん、しっかり引き継いでから退職予定ですが 万が一、損害賠償請求された場合 良い対処法などありませんか? 1、万が一損害賠償...

    • 2019年05月20日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職についての相談です。

    ...退職時に無断欠勤4日間しました。 この場合何かペナルティーはありますか? 懲戒解雇とかはないですよね? 就業規則には7日以上無断欠勤すると解雇と記載されています。...

    • 2018年08月15日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職についての相談です。

    ...退職を口頭で告げ、有給申請をしましたが拒否されました。人手不足等で。 会社としては、有給申請は拒否できないと聞きました。 この場合有給消化して退職しても問題ありませんか? よろしくお願いいたします。...

    • 2018年08月15日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 退職についての相談です。

    ...1ヶ月後に退職する事を上司にを告げ受理され。 有給申請をして。(二週間) 有給消化に入るまで二週間出社予定でしたが、残り1週間を欠勤してしまいました。 この場合懲戒解雇されるのでしょうか? よろしくお願いいたします...

    • 2018年08月15日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
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    ...以前、相談しました、退職金のことで追加で相談です。 会社というのは社会福祉法人のことです。 社会福祉法人でも適用されて、退職金の請求はできますか? お互いに棘が残らない方法で、正当にすすむ方向はないか考えています。...

    • 2017年08月20日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 退職についてのご相談

    ...退職についての相談です。 9月末退職を希望し、社員規定にある【2ヶ月前までの届け出】のとおり、7月31日に上司に時間をいただき口頭で9月末退職の申し出をしました。 上司からは、社長・役員にも相談をするという話しだけを頂き、上司との面談は終了しました。 その後、上司からは退職についての話しはなく、私は...

    • 2015年09月02日
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  • 退職・転職についての相談です。

    ...退職について相談です。 先月末に退職届を提出し、受理されませんでした。 本社の人事宛に、内容証明郵便で郵送することを伝え、法に則り、2週間経てば退職となりますよね?と聞きました。 その時の回答が 「法律によれば2週間ですが、特別な事情がある場合、2週間という効力はなくなる。」 とのことでし...

    • 2018年02月20日
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  • 退職金の上乗せ相談

    ...私の小学生からの友達が長く勤めていた会社解任になってしまいました。退職金他キチットしてもらいそらはそれでいいのですが。。。彼は立場上会社の裏の部分にたずさわっていました。というかそこの責任者でした。その証拠の品今彼持っています。表に出せばまずいものばかり国税局の人が沢山来るものばかりです。このまま焼...

    • 2012年10月17日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職までの期間の相談

    ...こんにちは いつも大変お世話になっています。 ご相談したいことは、退職についてです。 自分は一般病院のドクターですが、かなり我慢したのですが、職場環境が精神的に苦痛で退職したいのですが 規約に2ヶ月以上前に言うこととありまして、例えば今 退職届を出して 1月末で終了というのは可能なのでしょうか?お忙...

    • 2018年12月16日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 退職勧奨についてのご相談

    ...社内で社員Aに対し、日常の業務について必要な指摘を別室にて行いました。(社員2名と社員A) Aはその指摘を不服とし、労働局に退職勧奨を受けたと相談しているようです。 別室内での内容をまとめたメモを見せに来ましたが、内容には事実無根の事が多く記載されておりました。(業務上の指摘のみで、辞めさせる等の話...

    • 2019年03月15日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職に向けてご相談したいです。

    ...病院系の介護施設で介護士をしています。 正社員雇用です。 娘がいてまだ4才なのですが、喘息の持病があり、娘の体調不良の時にやむを得ず休みをもらうのですが、その際「無理させて保育園出してんじゃないの?」や「休みの日に出掛けたんでしょ」など 嫌味を言われながら休んでる状態です。 先日は、私が大腸憩室炎...

    • 2019年06月14日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 退職の準備としての相談

    ...コメディカルとして医療財団法人の病院で働いています。 この度、スキルアップのために職場を変わろうとしています。 今まで退職をしていった方たちの話を聞いて不安があり、相談させていただきます。 退職予定が決まったあとの有給消化はできるようなのですが、退職金が少ないということです。 就業規則には別途...

    • 2015年02月27日
    • 3回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職の条件交渉の相談

    ...仕事が大変なので退職を検討しています。所属は東証一部のある会社ですが5年前より100%子会社に出向してます。経理の仕事は四半期決算が重要で、常々、上司は退職の時は少なくとも2-3か月前に言うように部員に言ってます。しかし、出向元の人事部のHPにも退職は1か月前予告でよいと記載されてます。 過去数年で...

    • 2017年05月17日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職の件でご相談があります。

    ...現在、埼玉で働いている会社を退職しようと考えています。 しかし以前起こしてしまった物損・交通事故の件で多額の損害賠償金を求められた誓約書を書かされました。 退職するのであればその分のお金を全額支払うようにと言われています。 でもこれは絶対に支払わなければいけないものなのでしょうか? 額が額だけに自分...

    • 2015年04月05日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 懲戒解雇について。退職の相談をしたら懲戒解雇を示唆されました。

    ...夫の転勤がきっかけで、3月末に退職を考えています。 12月末から直属の上司に相談していたのですが、年をまたいで1月9日に人事業務も担っている社長に相談しました。 社長への相談の結果、懲戒解雇を示唆されました。 そこで先生に質問があります。 1.入社時にすぐに辞めない旨の誓約書を書いた(自分自身は記...

    • 2019年01月10日
    • 7回答 /
    • 4弁護士回答
  • 退職の期間についてのご相談

    ...退職までの期間についての相談です 現在私は正社員として雇用期間の定めのない雇用形態で勤務しております。 退職する前には正確には覚えていないですが、2か月もしくは3か月前に申し出ること、という規定がありました。 私が退職を検討しているのは、現在勤務している会社が利益を追求するあまり、提携業者やお客...

    • 2017年10月17日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • パワハラでの退職について相談です。

    ...パワハラにて労務不能となり休職中です。 話し合いをする前は会社側は解雇予告を提示してきました。 基準局での話し合いでパワハラを認めてからは謝罪を申し上げたいと話していましたが、その後会社から何の連絡も来ません。 来月中旬が解雇予告日なのですが、退職勧奨にて退職届けを出すべきでしょうか? 今...

    • 2018年06月29日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 会社が怖いです。退職の相談に乗っていただきたいです。

    ...お忙しい中恐れ入ります。 何もわからず相談させてください。 私は今会社に勤めております。 退職を考えているのですが、社長が辞めさせてくれません。 やめる理由 ・市況が悪くなり給料が4分の1にカットされる ・過去に取引をした物件の瑕疵が出た場合会社はもってもらえず社員が払う※100万円単位 ・昨年...

    • 2018年10月03日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 退職について、相談したいのでお願いします。

    ...仕事中に隣のトラックのミラーに接触してしまい、ミラーとステーを弁償しろと言われたので弁償しました。(ミラーは、割れなし、ステーも曲がりなしです。)翌日、トラックを止めたら、離して止めろと昨日のドライバーに言われ直ぐに動かしたところ、行き成り首根っこ捕まれてトラックに押し付けられ、 そのあと拳で僕のほ...

    • 2011年05月21日
    • 2回答 /
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    ...私は12年勤続し6年前より管理職を任されていました。管理職になった頃より職場の体制に疑問を感じつつも私なりにスタッフと頑張ってきたつもりです。円満退職をと思い理由は田舎の親の介護と言いました。就業規則には退職申し出3ヶ月前とありますが管理職と言う事もあり7月中旬に年内退職の意向を伝えてましたが引き止...

    • 2010年08月10日
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    ...ご相談です。 会社に対して過去に転職活動をした事が発覚致しました。 会社からは自己都合扱いにて退職する様求められ、今週末には退職届と秘密保持誓約書を郵送する様命令されました。退職日は当初2月末で記載し提出を求められましたが、私にも家族にも生活がある為、3月末にて提出となる見込みです。そもそも、会社の...

    • 2019年02月04日
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    ...前回の相談と重なりますが? 自分は、今月末で退職します。 事務所側から、聞いた実際な話し聞いて驚きました。 過去の物損事故等、支払が終わって物も含め細かい事まで請求するらしい事を聞きました。 社長は、退職者に、やる行動らしいです。支払えない額の請求するらしいです。その件が和解しない限り給料は、払...

    • 2012年12月28日
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    ...退職金と就労規則について相談です。 先日長く勤めていた人が退職の意思を表明しました。 経営者が変わりいろんな改革を行っていますが その経営者が退職金をださないと言ったそうです。 就労規則には記載されていますがその就労規則はおかしいので変更すると言っているそうです。 質問1 ほんとにその退職する人は...

    • 2015年10月12日
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    • 3弁護士回答
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    ...退職に関しての簡単なご相談をさせてください! 退職届を内容証明で出したいと考えています しかし、小規模の個人経営の美容室なので配達をして誰かが受け取れば気まずいです そこで定休日に自分自身が受け取って翌日の夜など、自分のタイミングで出すことは可能か知りたいです 無理なら普通に出そうと考えて...

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    ...携帯ショップで勤務していた時の話です。 同ショップスタッフが反社会的勢力関係者と交際しているという話を聞き、「これからその人と遊びに行く、今から店にむかえにくる。」と言っている子がいました。たまたま、そのむかえにきた人を見かけたのですが、20代くらいの悪そうな感じの人でした。 もし、同僚、お客様の個...

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    • 2016年01月12日
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    • 1弁護士回答
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    • 2018年04月13日
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    • 2019年09月22日
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    ...今勤めている会社で、今後の先行きに不安を感じ、転職を考え人材仲介会社に話しを聞きにいく事を決めました。後輩に色々相談をしていたのですが、その全てを上司に脚色された上で伝わり、またそれが部長まで伝わっていた為、退職をせざるを得ない状況になってしまいました。まだ退職を決めてもいないのに、あり得ません。ま...

    • 2014年10月03日
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    ...お恥ずかしいい話ですが、私は短期間の転職を繰り返していて、今の職場に3回ほどの転職歴を記載せずに前の職場だけを正確に書いて面接し採用されました。前の前の職場では揉めて裁判、前の前の前の職場でも揉めて労働審判をした過去を隠しています。ずっと医療関係の仕事なのですが、ずっと同じ業種ということもあり、どう...

    • 2018年11月11日
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    ...社長から同僚が近くにいるのに退職勧奨を受けました。一時間以上、面談をしました。 退職勧奨により退職を決意しましたが、退職届けに、退職勧奨によりと書いていいのでしょうか?会社と揉めるか不安です。...

    • 2018年08月05日
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  • 社員の退職についてご相談です。

    ...退職社員について 飲食店を経営しております。 この度、従業員が辞めることになりましたがもめています。 本人から辞める意思があり、 当初、9月末まで勤務。10月は有休消化として話が進んでいましたが、 本人としては10月まで勤務。11月を有休消化したいと思っていたようで、 いまになってもめています。...

    • 2017年09月21日
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  • 退職についてご相談です。

    ...退職についてお願い致します。 今回早期退職希望で退職届けを出し3月末日で退職になったのですが、退職の理由は自身の金銭事情だったのですが 事前に会社に取り消すとなればいつまでに連絡すればいいか確認したところ3月31日までに連絡を頂ければと言われていました。 自身で悩み会社の人事課に3月31日に連絡し...

    • 2016年04月02日
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  • 退職の相談をしたら「明日から来なくていい」と言われた場合の対応について

    ...昨年12月から直属の上司に今年度いっぱいで退職したいという相談をしていました。 しかし人事を担当している社長が全く取り合ってくれずに、今日までズルズルと来てしまいました。 ついに明日、時間をとってもらえることになりました。 しかし、上司からは「社長はかなり怒っていて明日からもう来なくてもいいってい...

    • 2019年01月24日
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  • 懲戒処分前の退職に関する相談

    ...現在勤めている会社で、11月に不正を行っていたのが明るみに出て、現在は調査もほぼ終わり、年明け1月か2月におそらく懲戒処分(降格か減給)が下ります。会社に残る気力もなく、退職を考えています。処分前に退職願を出せるのか、また退職金はどうなるのかを教えていただきたいです。宜しくお願い致します。...

    • 2018年12月25日
    • 11回答 /
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  • 退職に関してのご相談

    ...今年の5月に都内の広告代理店(社員数30人未満)の営業職として入社しました。 入社後、定年退職する先輩社員の業務の引継ぎを受けてきましたが、業務量の多さ、社風が合わない、 数字に対する厳しいプレッシャーなどで心身面で限界が近づいてきており近いうちに退職を検討しております。 【ご質問】 この場合就業...

    • 2019年08月02日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職後についての相談

    ...今月始めに勤めていた会社を辞めたのですが以前からパワハラが凄く、休みの日も急に呼び出されたりして暴力を振るわれたりしたこともあり、以前も首を絞められたこともありました。電話があったり、家に来られたりするのも嫌なのですが、こうした場合どうしたらいいでしょうか?...

    • 2019年07月05日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 支給された給料に問題あり。上司へ相談したいがその相談は退職後でも有効ですか。

    ...給料について質問です。 給料の支給額について疑問(基本給が告知なしに下がっていた。退職金ありのはずだが退職間近になってもその話がでない。有給の範囲内で有給を使っているはずだが欠勤扱いになっている)があり、それについて自分の会社の責任者へ相談しようと思うのですが、その相談のタイミングについて質問です...

    • 2017年10月29日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職勧奨についての相談

    ...勤務先から退職勧奨を受けました。 いわゆる早期退職制度のようなものです。 営業職ですが、特段、成績が悪いわけでもなく、まじめに勤務しております。 年齢は40代後半です。損害保険会社に勤務しております。 6か月分の基本給を上乗せする旨の書面を渡されました。 今の職務では、待遇がマッチしないと言われまし...

    • 2019年05月08日
    • 6回答 /
    • 4弁護士回答
  • 仕事の退職についてのご相談です

    ...今、働いている会社を2週間後に退職するのですが3年ほど前に患った病気で少し体調崩すことがあり何度かおやすみしながら勤務していました 面接時、持病のことを伝えず入社後発覚し 詳しいお話は上の方と話し合いの場で話しました。言ってなかった私にも非があるとは分かっているですが退職することを伝えると「病気のこ...

    • 2018年06月24日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 退職の時期について、相談したいです

    ...今年の9月半ば、社長ならびに店長(ご夫婦です)に、年内で退職したい旨を口頭で伝えました。 退職願は提出していません。 その時に社長の口から、時期的なことは考えさせてもらうと伝えられました。 そのまま、本日(12月19日)まで何も時期的なことに関して話がありませんでした。 そこで本日、こちらからどのよ...

    • 2017年12月19日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 退職金に関するご相談

    ...会社の事業縮小により早期希望退職するのですが、会社から出された退職金金額で納得して契約したのにもかかわらず、育児休暇取得していた22ヶ月分は半額分控除するのを失念していたので、退職金金額の変更をすると言ってきました。 最初に出してきた内容の用紙だけはあるのですが、それが契約書とはなっていませんが、今...

    • 2017年11月15日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
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