【弁護士が回答】「給与明細社会保険」の相談537件

537件見つかりました

会社都合で給与明細が2枚に分かれています。社会保険利用時にデメリットが発覚、会社に責任は問えますか？
給与明細が突然2年前に2枚になりました。 ●1枚目　会社A：基本給（健康保健・雇用保険・年金・所得税など控除） ●2枚目　会社B：役職手当・交通費・残業代など（所得税のみ控除）当時、会社側から書面での通知・任意確認や説明はありませんでした。従業員からの質問があがり、口頭のみ「手取りが多くなるように変えたと」と説明されました。嫌ならば...
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2017年05月18日

法律相談一覧

給与明細の賞与について
ベストアンサー
【相談の背景】給与明細の賞与について質問します。今給与明細を確認していたところ、賞与の時に社会保険料として厚生年金と雇用保険、所得税が引かれているのですが、健康保険が引かれていませんでした。【質問1】賞与の時は健康保険を引かなくても大丈夫なのでしょうか。
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2023年01月18日
給与明細偽造について

現在無職ですが来月から就業が決まっていて、社会保険に入れるという話しになっています。無職のことを母に隠しているのですが現在は母の扶養に入っているため健康保険の更新ということで給与明細を提出するように言われました。ですが働いていないため給料明細なんてありません。どうしても母に無職だと言うことを言えない事情があるため給与明細を偽造して提...
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2017年01月13日
納得できない給与明細
ベストアンサー
【相談の背景】主人が再就職して４か月経ちました。トラックの運転士ですが、給与明細が納得いきません。５日しか休みが無かったのに出勤日数が18日になっており、残業も深夜残業も手当は一切ついていません。忙しい時には、朝４時に出て16時に帰宅、17時には宮城に行くから今夜は車中泊だと出ていき翌日18時半に帰宅。そして午前2時40分に出て18時帰宅。正社員として入...
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2021年06月14日
給与社会保険料について

２５日締め翌5日払いでパートで8時間勤務しておりました。先月末で退職したのですが送られてきた給与明細を見ると 4日勤務で健康保険、厚生年金など 1ヶ月分引かれおりました。このような場合日割り計算にならないのでしょうか？教えて頂けると幸いです。
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2017年06月29日
派遣の給与明細について

派遣の給与明細の控除額についてです。総支給額が182,622円控除額合計が56,247円差引支給額が126,375円です。支給内容は基本給（時給）157,067円深夜手当7,409円残業手当（時間外）10,146円現物給与（課税用）8,000円総支給額182,622円です。控除内容は基本保険料10,224円特定保険料5,616円厚生年金保険料29,280円雇用保険料547円社...
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2019年10月29日
給与の支払いについて
ベストアンサー
【相談の背景】クリニックで勤務しています。法人化はまだされていません。わたしはアルバイトとして勤務し、現在は個人事業主で業務委託という感じでやっております。契約はほとんど口頭のみです。先月分の給料明細と振り込まれた額が違いました。その時に院長になんで違うのでしょうかと聞きたところ源泉徴収分ですと言われました。しかし12月は引かれておりませ...
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2025年01月10日
社会保険に加入した場合の給与について
ベストアンサー
【相談の背景】 2年前から勤めている派遣会社があります。その会社の正社員です。契約時、社会保険加入の有無で給与が変わると説明されました。日給制なのですが、社会保険加入すると正社員となり、なぜか社会保険未加入のパートよりも1000円低くなります。社会保険を会社が負担するから未加入者より1000円低くなると言われました。契約書にも日給◎◎円（交...
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2024年05月23日
給与未払いについて質問です

個別指導塾の教室長でした。昨年の５月に入社をして、今年の２月末に事業所閉鎖という形で退職しました。本部が転職サイトで募集をしていたので、本部の部長も同席して面接を行い入社が決定しました。面接の場で社会保険加入が絶対という話をしたところ、社長１人の小さな会社だが、法人なので社会保険に加入していただけると話だったので、入社を決めま...
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2012年04月10日
元夫からの養育費減額調停
ベストアンサー
【相談の背景】元夫からの養育費の減額調停を申し立てされました。現在、元夫の実親の会社（有限会社）で働いているようで、雇用契約書の提出はありました。が、明らかに収入が低いです。また、雇用契約書だけでは収入の証明にならないとおもうのですが、給与明細書の提出をするように言おうと思っています。 ①給与明細書が手書きで、社会保険料等の金額を書いてい...
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2025年08月29日
給与支払いミスによる給与明細の再発行等について

昨年に昇給するはずが、人事のミスで1年間昇給が漏れていたことが発覚しました。給与・賞与等、昇給もれの差額の金額は、発覚後の翌月の給与にて支払いがされました。社会保険料や税金等の修正については説明がなく、ミスのあった1年間の昇給後の正しい給与明細が欲しいと人事に申し出たところ、システム上修正後の給与明細は発行できないと言われ、社会保険料について...
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2020年08月31日
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給与明細労働時間が違う

息子のバイトの給与明細についての質問なのですが、200時間働いて給与明細には、150時間となっており、足りない分は、手当てで支払われています。給与金額は、あってます。因みに、社会保険とかは、いれてくれないです。違法性は、ないのでしょうか？
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2018年08月30日
給与明細にカラクリがあるのでは。

給与明細上何らかのカラクリがあるのではないかと会社を疑っております。基本給12万と言われて入社したのに、基本給4万8千円+調整手当7万2千円と分けられています。賞与（と言っても寸志）は基本給の金額のみが計算対象らしいのですが。そもそも調整手当の意味も分からず、基本給より多い調整手当ってありですか？また、店長になり店長手当が4万なのですが、明細書には「管...
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2016年06月24日
額面マイナスの給与明細書について

契約社員として１０年以上勤務している者です。約１か月半ほど前、勤務先の現場責任者から出勤停止（現場異動）を申し渡され、その後、異動先の明示もないまま、契約内容に関して会社側との交渉に入ったのですが、先日、この間の、額面マイナスの給与明細（出勤停止となった現場を欠勤扱いとして無給としたもの）と、そのマイナス分の社会保険料等の請求書が、会...
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2018年06月18日
社会保険から外してほしい

夫のパワハラに耐えられず私(妻)が子供を連れて家を出て別居してから一年がたちます。調停は終わり、婚姻費用は決まりちゃんと払ってもらっています。離婚は決まりませんでした。調停が終わった頃からフルタイム(パート)で働くようになり、会社から社会保険に加入してほしいと昨年秋から言われています。社会保険を外してほしいと夫に話し続けていますが、拒否されてい...
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2018年03月19日
一月丸々勤務がなかった場合の給与明細に関して
ベストアンサー
８月一杯一月の間、出勤がなかった場合今月９月に発生する８月分の給与明細ってどうなるのでしょうか？給与が発生してないので、給与明細はないのが当たり前なのでしょうか？また、社会保険や厚生年金、雇用保険等に加入しているのですがこの辺りはどうなのでしょうか？
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2017年09月24日
雇用保険減額について

勤務している会社の給与明細が２通に分けられており、Ａ会社、Ｂ会社と異なる会社名です。社会保険料は２通合算したものから計算されているのですが、労災と雇用保険はＡ会社の額のみで計算されています。失業保険受給額に影響するのでは、と思うのですが、相談窓口はハローワークになりますか？給与明細について、会社からは事前説明も雇用通知書もありませんで...
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2017年01月15日
パートタイマーの社会保険料

先月3月1日よりパートタイマーとして働き始めました。給与支払は翌月10日で昨日給与明細が手元に来たのですが、社会保険料（健康保険＋厚生年金）の控除額が非常に多いです。給与総支給額 26万2000円健康保険 19000円厚生年金 49000円どう計算しても上記の半額が妥当だと思います。これは、本来、労使折半の社会保険料が全額個人負担になってい...
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2014年04月09日
会社の通勤手当について
ベストアンサー
【相談の背景】会社からの通勤手当は、以前は６カ月定期が支給されていましたが、テレワーク導入により現在は実費精算となっています。ところが、今後は外出用の交通費対応で使用しているスイカで対応することになり、一律交通費とし、明細も提出する必要もないようです。ただし、給与明細には、6カ月定期の１月分が手当として計上され、同額が控除されるという架空の...
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2024年12月19日
1ヶ月での退職での社会保険について

【相談の背景】正社員で就職したのですが、1ヶ月で退職する事になりました。その会社の給与は当月払いなので給与は支払われていたのですが、明細には健康保険や年金などが引かれていませんでした。おそらく手続きが間に合わなかったのかもしれません。【質問1】退職日を末日でなく末日の1日前にすると会社での厚生年金などの社会保険のにこのまま加入しないで、...
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2022年08月12日
社会保険・厚生年金の過払いについて

【相談の背景】社会保険・厚生年金についての質問です。先月、就職し、また、同月に自主退職しました。先日、勤務していた期間の給与明細を受け取りました。その際に、自分の給与からして社会保険・厚生年金が引かれすぎなのではないかと思いました。(インターネットの見積もりサイトで計算しました。) 【質問1】自分が徴収された社会保険料や厚生年金の金額が正...
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2022年09月07日
生活保護受給中の給与明細提出に関する問題

【相談の背景】生活保護受給中の給与明細の提出について。【質問1】生活保護受給中に派遣会社のバイトで得た収入があります。給与は振込で、契約などすべて電子書面締結です。社会保険事務所の方に給与明細提出しなければ、生活保護廃止の検討すると言われました。【質問2】実際、給与明細がないのでその事を伝えました。給与明細の提出がないと本当に...
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2023年11月01日
給与明細に基本給が記載されていない場合、法的に問題はあるか？

【相談の背景】勤務先から発行された給料明細について入社後初めて給料が支給され、給与明細を受け取ったのですが、明細の支給欄は空白になっていて基本給の記載がされていない状態です。書かれているのは支給総額とそこから引かれた社会保険料、所得税の控除金額だけです。【質問1】このような給与明細は法的に問題ないのでしょうか。
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2025年02月03日
出勤日数の相違について

わたしは非正規で働いています。接客業て、百貨店店頭で化粧品を販売しています。店舗は社員（チーフ）は1人とわたし以外の人物はいません。かなり前からなのですが、実際の勤務日数と給与明細に記載されている日数が違います。源泉徴収は給与明細からの算出なので、税金を多く払っている状況です。チーフに相談したところ、社会保険にするためだとの回答をされまし...
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2017年01月20日
給与明細が２つあります

３ヶ月前に入社した会社ですが、雇用通知書や雇用契約書、就業規則がありません。採用の連絡の際に確認したところ、「入社初日に渡す」と言われたのですが、ありませんでした。就業規則も職業紹介所には「あり」となっていますが、作成されていません。残業代、休日出勤分も固定給に含むと言われ、支払われないので、労働規準監督署に相談に行こうと思っています...
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2016年12月23日
天引きされていた社会保険料と、ねんきん定期便での社会保険料との差異
ベストアンサー
天引きされていた社会保険料と、年金事務所から来た定期便での数値が違います。３月末で退職しました。６月に来た年金定期便で支払ってきた保険料を確認しました。・賞与の際、天引きされていたはずの保険料が、反映されていない。・標準報酬月額が違う月がある。確認と思い、会社から給与明細をもらいましたが、やはり違っていました。（賞与の明細はこ...
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2018年08月06日
給与明細の内容書き換え。刑事責任を問われることなのでしょうか?

給与担当をしているものです。先日、職場の先輩にあたる人から、給与明細の中身を変えてほしいと言われ、言われるがまま、正式なもの以外にもう一枚作成し、渡してしまいました。今回一かいのみです。書き換えの具体的内容は、借り入れ項目の記載があったところを無くし、社会保険料等に振り分けました。奥様には、借金の事実は隠したいようです。この操作は...
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2013年06月27日
大学新卒4月入社給与明細の誤りについて

【相談の背景】大学新卒4月入社の社員です。先日、7月分の給与明細を確認した所、前月に比べ社会保険料が24000円多く控除されていました。調べたところ、新卒入社の場合、社会保険料増減は定時改定の9月のみとのことでした。また、給与明細に記載されている標準報酬月額の等級と控除額の突合も取れず、困惑しています。明細書には厚生年金17等級と記載され...
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2024年08月08日
給与に合っていない社会保険料について

社会保険料について困っています。アルバイトをしています。 11月にもらった給与明細（１０月分の給与）を見たところ社会保険料が上がっていました。・社会保険料が理由の憶測 2017年4〜6月の給与が高かったため（社会保険料は4〜6月の給与を見て決めると書かれていたため）・4〜6月の給与がなぜ高かったのか２０１６年の８、９、１０、１１...
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2018年03月16日
退職後の給与について

【相談の背景】退職後に給与明細が自宅に届きました。欠勤控除、厚生年金、社会保険料など支給額がマイナス3万円程で、会社指定の口座に振り込んでくださいという内容でした。【質問1】払いたくないのですが、払わなければいけないのでしょうか。【質問2】踏み倒した場合、裁判になる確率はどれぐらいありますか。
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2023年01月13日
全額負担していた社会保険料の会社負担分を請求できますか？
ベストアンサー
契約社員として会社に就業し社会保険に加入していますが、健康保険料・介護保険料・厚生年金・雇用保険を会社との折半ではなく、私が全額負担している状況です。 ※形式的には会社が保険や年金を支払っていますが、給与から全額が控除されているので実質は全額負担をしている事になります。この状況が数年間続いてます。この場合、会社に対して過去にさかのぼって折...
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2017年07月12日
15日付で退職した場合の保険料について

【相談の背景】社会保険料について質問いたします。社員として勤めていた会社を1/15付で退職しました。その後主人の扶養に入りました。給与規程では給与は15日締めの当月25日支払いです。その後、1月分給与明細（12/15〜1/15勤務分）が自宅に送られてきましたが、同時に1月分の社会保険料の請求書も入っていました。私の認識では月中に退職した場合、社会保険料...
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2024年04月01日
社会保険料について。この記載は正しいことなのか?

先月9月11日から体調を崩し会社を休職中です。病院へ行き労務不能と診断されました。会社は月給制で20日締め当月25日支給日ですが、給与明細が届いたのが10月4日で、明細を見たら9月10日支給日と記載されていて、でも振込は25日でした、しかも入金額が2万4000円弱少なく入金されていました。就業規則も見せてもらえずどのような扱いになっているのかわからないし会社に電話...
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2012年10月09日
社会保険控除金額とは何ですか?ウチは国民保険に加入してるのですが

給料明細に毎月「社会保険料控除金額」と書いてあり今月は「社会保険料控除金額」307544と書いてあります。ウチは国民保険加入で会社で社会保険には加入してないのですが給料明細にこのように書かれるものなのでしょうか? 毎月「社会保険料控除金額」と給料明細に書いてあり金額がかかれてます。国民保険加入なのに社会保険料控除って意味が全く解らなくて。...
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2014年08月29日
退職後の元職場からの社会保険料請求

【相談の背景】 A月に会社を退職し、退職2ヶ月後に元職場からA月分の社会保険料の請求が来ました。請求書とともに送られた文書は詳しくはA月分の給与明細を確認してください、とだけでした。 A月分の給与明細を見ましたが、社会保険料の差し引き額も含め、今までと変わらなく天引きされていました。今までで辞めた会社からこのような請求が来たことがなく、困惑してい...
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2022年01月06日
給与と銀行の債権差押えについて
ベストアンサー
給与差押えについて債務者に退職されてしまった後、復職も完全否定できない、第三債務者の会社に、取り下げなければ債権差し押さえの効力は何時迄及ぶのでしょうか？復職したら、教えてくださいと会社へ言えるのでしょうか？また、５回会社が振込み支払ってくれた給与の半分（扶養料なので）の給与明細を要求できるのでしょうか？退職月は、有給休暇５日分から社会...
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2018年04月13日
社会保険の扶養について
ベストアンサー
【相談の背景】昨年5月から夫の会社の協会けんぽの扶養内金額でパートを始め、今年3月からシフトを増やしたため、自分で社会保険に加入しました。その際(今年の3月)に夫の会社に異動届を提出したのですが、扶養内金額でおさえていた昨年5月から今年の2月までの間も、遡って扶養から外れていた事が分かりました。給与明細、年末調整、源泉徴収などの書類はすべて保管...
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2024年08月13日
アルバイトの有給取得について

アルバイトの有給取得についてです。来月に３年務めたアルバイトを辞めることになりました。３年間、途中１か月間を除いて週５日８時間労働（残業で１２時間労働のときもありました）で働き続けました。辞める前に有給を消化しようと思い店長に相談したところ ①社会保険に加入してから６か月経たないと取れない ②給与明細の残有給休暇の欄が０になってると取れない ...
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2015年08月14日
社会保険逃れの同僚の証拠書類の開示請求の可否について

【相談の背景】会社の同僚（はじめパートで入社し、入社1年後に正社員となった）が、パート勤務時の1年間の間、社会保険加入条件を満たしているにも関わらず、親の扶養に入っており、支払っていないとの事を、同僚本人から聞きました。なぜそのようなことをしたのかと問うと、入社時に会社からそうするよう指示があったとのことです。【質問1】同僚が給与明細を紛失...
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2023年11月27日
休職中の給与「調整金・減額金」とは？
ベストアンサー
主人が３月６日から休職しています。会社から立替金を振込むよう通知が来まして、社会保険料などかなと思って確認したところ３６万円超もあり少々驚いています。会社からの通知は「３月欠勤分・休職期間分の給与、および個人負担分社会保険料、住民税などの返金」とあり、詳しくは給与明細を見るように、との指示。給与明細を確認したところ、調整費や減額金という項...
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2017年04月27日
給料未払いの証明方法と保険料の問題について相談します

【相談の背景】風俗店の正社員として2024年9月まで働いていました。 2023年1月から給料をもらえず、今年9月にお店は売却されました。お世話になったオーナーだったため、未払いも絶えてきましたが、これをきっかけに離婚、そして社会保険から国民保険に切り替わり、納付書が届いたのですが、約44000円となっておりました。私には給与を支払っていると申告されていたよ...
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2025年01月08日
企業の社会保険不払いについて

インド人夫の元勤め先について退職と事業独立にあたり、ビザの資格変更手続きをしようと、課税納税証明書を取りにいったところ在勤期間の過去10年分の社会保険、年金、雇用保険、住民税が一切支払われていないことがわかりました。夫の元会社はインド企業で給与明細・源泉徴収票の夫への受け渡しはなく、夫名義の銀行口座、通帳・印鑑・カードは全て社長の管理。...
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2012年03月06日
給与差押の上限計算について
ベストアンサー
【相談の背景】知人に貸した金銭の返還訴訟の予定です。給与差押をする予定なので、相手の給与明細の過去3カ月分を提示させました。控除額の内訳として、税金や社会保険、健康保険など公租公課があるのはわかりますが、その他に、会社の持ち株、食事控除、貸付控除(会社からの前借り分)がありました。【質問1】給与差押の上限の計算として控除額(公租公課)は省...
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2025年05月19日
会社から厚生年金が余分に天引きされた件で

昨年、月の途中で退職し、後日、最後の給与明細を受け取った所、退職した月分の厚生年金が天引きされていました。社会保険事務所で今までの給与明細と天引きされた厚生年金の履歴を照合してもらい、退職した１か月分の厚生年金が余分に天引きされている事実が判明し、社会保険事務所から会社の方にその旨連絡していただきましたが、会社からは何も連絡・返金等ありません。 ...
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2015年01月12日
保険の扶養手続きについて

11月に入社し社会保険に加入しました。それまでは、母の扶養に入ってました。質問したい事は3つです。 ①どんな手続きが必要なのかわかりません。 ②給与明細3ヶ月分を母に送らなければいけません。しかし母とは仲が悪く、8月から10月まで無職であったことを絶対に知られたくありません。 ③このような事はどこに相談すればいいかわかりません。
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2020年12月02日
主人の給料が口頭のみで約束された給料よりも少なく抗議しても言ってない聞いてないと言われる
ベストアンサー
よろしくお願いします。主人が8月に転職をし半年が経ちます。職業は調理師で料理長をやっています。面接時に手取りで少なくても30万は欲しいと話し、料理長もやってもらうから見合った給料は支払うと言われたまま明確な金額を提示されませんでした。何度もこちらから給料について確認をしたところ入社し1ヶ月後に手取りで29万だがそこから社会保険、厚生年金が引かれ...
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2018年02月26日
辞めさせてくれない会社の社会保険料は払わないといけないのですか？
ベストアンサー
【相談の背景】先月の初旬に正社員で就業しましたが、職場環境が悪く、数日で退職届を内容証明で会社に送りました。内容証明が会社に届いたのも初旬ごろです。その後、会社から何の返事もなかったのですが昨日、給与明細が届きました。そこには社会保険料など30000円ほど引かれた明細がありました。また、内容証明を送ってからの期間は欠勤と書いてありました。【...
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2021年12月07日
経費でおとしている家賃は給料のうち?

会社経費で払っている従業員の住居費(組合寮)は給料の内としてみなされますか? 給与明細には基本給と社会保険、税金の項目しか記載していません。家賃手当等の記載はしていません。
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2013年08月23日
退職金支給に関する事業所の手続きについて（社会保険料控除、明細書の発行義務）
ベストアンサー
１）事業所の都合により発生した所得税の差額分は、あきらめるしかないのでしょうか。５月末で退職した者です。４月分の社会保険料は通常どおり５月支給分で控除されましたが、５月分の社会保険料のみ、６月下旬に支給された退職金から控除されました。５月分の給与は当月中旬に支給されました（最後の給与）が、２ヵ月分の社会保険料を控除するには十分な金額でし...
弁護士回答

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2018年08月01日
退職時の社会保険脱退手数料の控除について
ベストアンサー
退職時の社労士手数料の控除について、入社から５か月未満で退職した会社から給与明細をもらったところ、１か月分の社会保険料とは別に、組合費と称して社労士手数料（社会保険の加入・脱退時にかかったそうです）が４万円も引かれていたのですが、これは法的に正しいことでしょうか？納得できないのですが・・
弁護士回答

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2020年03月31日
社会保険料等について

私は、今年の3月15日から、法人(株式会社)の会社に勤務を開始しました。入社即日から、社会保険の加入を求め、会社も了承してくれました。入社から2ヶ月経過しても、健康保険証の交付をしてくれませんでしたので、社会保険庁等に加入の照会等をしてもらいました。そうしたら、未加入状態でした。給与明細給料から社会保険料等は、天引きされています。何度も会社に加入する...
弁護士回答

1
2017年05月21日