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「深夜時給」の法律相談

「深夜時給」では、「平成22年2月から勤めていた会社で当時から深夜手当てをつけてもらえず、最低時給も割った金額で働いておりました。」「ハローワークの求人票には時給1250×8=10000円と記載があり、深夜割り増しを含むとなっています。」「深夜枠の勤務があるのに、この時給の割増がおかしい気はします。」といった問題や、「勤務時間 22:00〜5:00(実動6時間) 時給 1050円この状況で残業が1時間発生した場合はその分の時給は(1)その会社の深夜時間帯以外の時給、例えば800円であれば800円が割り増しされるのですか(2)それとも800〜1050の間になるのですか?」「深夜手当を含んだアルバイト(もしくはパート)の時給契約は可能でしょうか?」といった疑問も尋ねられています。時給分野に「深夜時給」に関連する相談が多く寄せられています。

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深夜手当を含む時給契約は可能か。深夜手当を含んだアルバイト(もしくはパート)の時給契約は可能でしょう...

...深夜手当を含んだアルバイト（もしくはパート）の時給契約は可能でしょうか？労働基準法では二割五分増しと決められていますが、契約書に深夜手当を時給に含む旨を記述することで問題はないのでしょうか？...
- 2014年04月26日
- 1回答 /
- 1弁護士回答
深夜の給料について。深夜帯の時給は1.25倍になるものだとばかり思っていたのですがこれは決まっている...

...深夜帯の時給は1.25倍になるものだとばかり思っていたのですがこれは決まっている訳ではないのですか？...
- 2012年10月28日
- 8回答 /
- 4弁護士回答
深夜時給が発生していない件について質問です。

...某飲食店、アルバイトです。深夜時給が払われていない件について相談したいです。自分の時給は860円で、大体が18時から1時までの勤務、30分休憩です。給料の計算をしていたらどうしても計算が合わなくて、おそらく22時以...
- 2019年03月26日
- 1回答 /
- 1弁護士回答
深夜手当を含む時給契約は可能か

...深夜手当を含んだアルバイト（もしくはパート）の時給契約は可能でしょうか？労働基準法では二割五分増しと決められていますが、契約書に深夜手当を時給に含む旨を記述することで問題はないのでしょうか？...
- 2014年04月26日
- 1回答 /
- 1弁護士回答
時給と深夜手当の関係・算出方法について

...地方の有限会社にアルバイトとして働いています。先日の最低賃金変更に伴い自分の給与を見直してみたところ、疑問に思う部分があったので質問させて頂きます。職場の月の給与明細の単価は夜勤手当が８６０円なのですが、深夜手当は...
- 2018年12月27日
- 1回答 /
- 1弁護士回答
仮眠時間中の時給。また、深夜割り増しも付くのでしょうか?

...はじめまして。仮眠時間は労働時間になるのかどうかで質問させてください。色々調べると、条件次第で仮眠時間でも賃金が発生するようですが、自分の場合は該当するのでしょうか? 当方は施設の警備をパートでしております。勤務...
- 2010年05月19日
- 1回答 /
- 1弁護士回答
深夜の給料について

...深夜帯の時給は1.25倍になるものだとばかり思っていたのですがこれは決まっている訳ではないのですか？...
- 2012年10月28日
- 8回答 /
- 4弁護士回答
関連ワード：
- 時給深夜手当
深夜労働賃金について

...現在、深夜労働しておりますが賃金が時給です日払で支払されてますが、深夜労働の場合には時給に深夜労働割増がされていませんしっかりとした機関に訴えたいのですが、何処に訴え・相談すればいいのでしょうか？...
- 2014年06月10日
- 1回答 /
- 1弁護士回答
未払いに対しての請求額を言ってほしいと言われています。

...17時から翌朝9時までを一回の夜勤として、一回２万円で契約しました。そのうち休憩時間は深夜割増の時間帯に三時間半です。時給は「深夜割増込で、1600円」と説明されました。しかし三時間半の休憩は全く取れず、この分を請...
- 2018年05月13日
- 3回答 /
- 2弁護士回答
どれが正解ですか？？

...17時から翌朝9時までを一回の夜勤として、一回２万円で契約しました。そのうち休憩時間は深夜割増の時間帯に三時間半です。時給は「深夜割増込で、1600円」と説明されました。しかし三時間半の休憩は全く取れず、この分を請...
- 2018年05月13日
- 2回答 /
- 1弁護士回答
この場合、一時間につき何円を請求すれば良いのでしょうか？

...17時から翌朝9時までを一回の夜勤として、一回２万円で契約しました。そのうち休憩時間は深夜割増の時間帯に三時間半です。時給は「深夜割増込で、1600円」と説明されました。しかし三時間半の休憩は全く取れず、この分を請...
- 2018年05月13日
- 2回答 /
- 1弁護士回答
パートの深夜手当について

...深夜時給について私は今、パート先で週に1度だけ22時15分まで働いています。 22時過ぎたら深夜手当がつきますよね？全くついていず、最低賃金のままです。明細に深夜手当の欄すらありません。 1ヶ月に1時間と少しの時間...
- 2017年03月29日
- 2回答 /
- 2弁護士回答
バイトより働いて給料がすくないのですが

...朝までやってる飲食店で社員をしています。バイトは22時から終わるまで、朝9まででも25%賃金上乗せで支給されます。深夜時給1500円です。社員は10時間勤務で見込み残業代が10万支給されています。休憩はとれません。1ヶ...
- 2020年03月08日
- 1回答 /
- 1弁護士回答
キャバクラの深夜給について。

...キャバクラの深夜給についてお聞きしたいのですが、今のお店で働いて4年目になるのですが深夜給の事は給料明細に書かれておらず時給の2000円だけなのです。 1.キャバクラで深夜給とゆうのはないのでしょうか？...
- 2020年09月02日
- 2回答 /
- 2弁護士回答
アルバイト代について

...アルバイト代に関するご相談です。息子が１８時-２３時まで（残業あり）の飲食店でアルバイトしています。時給１０００円のようですが、２２時以降の深夜手当は発生しないようです。理由；時給に反映させているから。とのことです...
- 2019年07月29日
- 5回答 /
- 2弁護士回答
深夜手当の支払い是非

...当方アルバイトを雇っている雇用主です。夜（19:30〜3:00）の業務です。アルバイトを雇っているのですが、余りにも苦情があり本人に説明し、配置転換をしたら、深夜手当の未払いで訴えると言われました。ただ、雇った時に時...
- 2019年01月13日
- 1回答 /
- 1弁護士回答
深夜手当を請求したいのですが…

...初めまして。介護施設で深夜1時～朝9時まで勤務してます。雇用契約書では ⇩　（雇用終了H28/10/30）時給：①1時～5時→1050 ②5時～6時→休憩　　　③6時...
- 2016年08月05日
- 3回答 /
- 2弁護士回答
残業代について。

...日給9500円に対し残業代時給1000円。休日出勤手当なし。深夜手当てなしで2交代勤務をしていました。このような場合正規の割増賃金に計算し直し残業代等の請求をすることは可能でしょうか？...
- 2013年08月02日
- 2回答 /
- 2弁護士回答
移動に伴う時給、その影響が他の従業員くる

...全国チェーンの店にアルバイト勤務しているのですが、他店から移動してきたアルバイトの人が入るのですが時給ってどうなるのでしょうか？最近偶然にもその人の時給を聞いてしまい(いけないこ事なんだろうけど)自分達より遥かに高く驚き...
- 2019年07月13日
- 1回答 /
- 1弁護士回答
深夜料金の賃金について

...22時〜5時までの仕事をしているのですが、昼間の方の時給が60歳以上は、800円で、60歳未満の方は、900円の時給なのですが、昼間の方の時給は、上がっても、深夜は上がらず一律1000円のままです。来月から最低賃金が上...
- 2018年09月17日
- 1回答 /
- 1弁護士回答
深夜給が発生しない旨を了承していても違法になりますでしょうか？

...アルバイト先での時給が１０００円で、勤務時間は大体１９時頃から２４時頃までです。この際に、深夜給が発生していないのですが、これは違法でしょうか？また、面接の際に深夜給が発生しない旨は伝えられていたのですが、１００...
- 2015年12月27日
- 1回答 /
- 1弁護士回答
研修期間の賃金と最低賃金

...アルバイト先で研修期間ということで時給が安くなっていますが、最低賃金よりも安く設定されています。研修期間だからといって、時給を安くすることで、最低賃金を下回ることはできるのでしょうか？また、２２時以降の深夜手当も付きませ...
- 2012年11月09日
- 1回答 /
- 1弁護士回答
固定給の給料明細の記載について

...夫の給料明細のことです勤務実績出勤日数 0 総勤務時間 0:00 基本時給・時間外割増・深夜割増・特別時給1・特別時給2全てが、単価0 時間数0:00 金額0と記載されています空除額などは計算してあり、差引支...
- 2017年09月20日
- 1回答 /
- 1弁護士回答
個人経営のお店でのセクハラとパワハラ、不正

...個人経営の居酒屋でバイトをしている19歳の女です従業員は2人しかいない小さなお店ですそこの店長からのセクハラに悩んでいます店長は70過ぎくらいの方で結婚もしております (彼の子供が個人経営で出しているカラオケ...
- 2016年08月08日
- 3回答 /
- 1弁護士回答
労働基準法３４条の休日とは?

...労働基準法３４条の休日について、休日割増が存在すると知ったのですが、年中無休のチェーン店のアルバイトですが、土日と平日、全く同じ時給なのですが(深夜割増はちゃんと加算されてます)当店のように年中無休だと、休日自体がないと...
- 2018年11月09日
- 5回答 /
- 3弁護士回答
業務委託契約において、時給での契約は可能か教えてください。

...フリーランス翻訳者で、複数の翻訳会社やメーカーと契約して、仕事をもらっています。どの契約も業務委託契約です。基本的には、英語1単語あたりの単価ですが、時おり翻訳意外の仕事（過去資料との付け合わせや、顧客のフィードバック確...
- 2017年10月08日
- 3回答 /
- 2弁護士回答
労働状況について、問題ありますか？

...現在、土日祝日のみの勤務ですが、２４時間拘束、実働１６時間の給料で労働しております。中休みとして８時間の休憩、及び仮眠時間が設けられていますが、事実上、休める訳ではありません。設備機械等が警報を鳴らせば直ぐに対応せねばな...
- 2018年10月07日
- 3回答 /
- 2弁護士回答
労働時間、有給について

...就業時間が会社の仕事の都合上２２時出社のところを２０時にと時間変更をお願いされたので、同じ時間帯で８時間勤務の人は、今まで通りの深夜料金の時給になっており、私や他の人は、深夜料金ではなく昼間と同じ時給になっていたので、部...
- 2019年02月20日
- 1回答 /
- 1弁護士回答
バイトの深夜手当について

...先日深夜勤務の仕事の面接に行きました。そこの雇用形態は派遣会社とはアルバイト契約をし、現場に派遣されるというものだそうです。基本時給はかなり高めなのですが、そこは深夜手当がつかないというのです。一応採用の流れになっ...
- 2016年04月16日
- 2回答 /
- 2弁護士回答
深夜給料、深夜割増が無いのは違法ですか？

...居酒屋アルバイトの面接で22時以降の深夜割増は無いと言ってました。理由は22時以降に働けない高校生は頑張っているのに、22時以降働ける人はただで時給が上がるのは不公平だから。そのかわりにきちんと働いたら能力給みたいので...
- 2015年12月08日
- 1回答 /
- 1弁護士回答
深夜割増の件計算方法

...16時30分～1時迄の勤務で、休憩時間は20時～45分迄　1時～15分間休憩し、残業3時30分迄時給1400円だと計算方法どうなりますか？深夜割増は、22時～5時は付くと思うんですが、どうなんでしょうか？...
- 2019年09月10日
- 1回答 /
- 1弁護士回答
夜職（個人経営）での給与（深夜手当）の請求

...彼女がラウンジで働いているのですが、労働契約書の様なものすら貰えていません。現在21時〜で働いているのですが、給与明細を見せて貰っても22時以降の深夜手当がついていない様です。時給は1600円です。例)一月50時間...
- 2017年05月18日
- 1回答 /
- 1弁護士回答
労基署の指導により雇用確認書の再更新をするということについて

...私は深夜にアルバイトをしていまして、勤務時間は22時から翌朝6時で、契約については半年自動更新制となっています。先日、会社から｢この度、労働基準監督署より雇用契約書の契約更新の指導があり、皆様との雇用確認書の再更新を...
- 2019年01月12日
- 2回答 /
- 1弁護士回答
⚫労基違反、深夜業含む実働１３時間、日給１万円

...自分が借金している飲食店で働いています。毎週火曜～日曜までの週６日、午前１０：３０～午前０１：３０までの１５時間（内２時間休憩なので実働１３時間、身分は契約社員扱）日給１万円ですが、時給、勤務時間、深夜勤務手当等、...
- 2019年06月18日
- 2回答 /
- 2弁護士回答
会社が裁判を嫌がる理由とは？

...休憩時間分の賃金未払いで労基署へ申告しました。会社は、後付けで、「休憩は深夜であり、通常の時給より安く、予想できる請求額の半分くらいしか出さない」と言っているそうです。しかし同時に、裁判にはせずに、こちらの見積もり...
- 2018年05月22日
- 5回答 /
- 2弁護士回答
労働法、深夜割増の業務委託について。

...労働の深夜割増なのですが、こちらは雇う方で、アルバイトの時給だと22時以降は、 25％増しだったかと思うのですが、１、これは、22時からのアルバイトでも発生するのでしょうか？　　そうすると、22時からが決定してい...
- 2019年06月07日
- 1回答 /
- 1弁護士回答
頑張れば給料を多くすると言い、辞めた後に多く払った分は返還しろと言われた。

...少し長くなりますが、状況を記載します。学生です。飲食店で約3年間ほどアルバイトをしておりました。労働時間は、夜の７時から朝5時までの10時間です。時給は最初は800円であり、最後は900円でした。深夜手当や残...
- 2016年03月11日
- 5回答 /
- 3弁護士回答
休憩時間無し、請求方法を教えて下さい。

...私の職場では、夜勤中になんと3時間の休憩が設定されており、時給も1600円と高額です。しかし実態は、3時間の休憩中もお客さんの相手をせざるを得ない労働環境であり、深夜の16時間休み時間ゼロです。なので時給も高く表示され...
- 2017年08月17日
- 1回答 /
- 1弁護士回答
時間外手当計算方法について

...歴日31日。休日・深夜労働なしで変形時間制もなしの場合です。一日8時間を超える部分　時給×1.25 週40時間を超える部分　時給×1.25　（一日8時間超分は重複させない）月間177.1ｈを超える部分　時給×1....
- 2019年08月17日
- 3回答 /
- 2弁護士回答
就業規則

...今回このサイトでの弁護士様からのアドバイスをきっかけに、会社に過去二年分の給与明細及び、自分が毎日手書き記録していた勤務時間のコピーを渡し、深夜手当ての請求をいたしました。さっそく本社から係長が私の勤務先に出向き、私を...
- 2011年06月17日
- 1回答 /
- 1弁護士回答
深夜アルバイト労働条件について

...今度始めるアルバイトなのですが、提示された労働条件が違法でないのか気になりますのでアドバイスお願い致します。 ①深夜2:00頃から朝5:00頃迄時給1000円 (管理費の名目で約10%引かれて実質900円弱)１日平均1...
- 2018年06月13日
- 3回答 /
- 2弁護士回答
22時以降の通常業務について

...弁護士先生にご質問します。現在塾で正社員として働いている者です。正式な勤務時間は14時から23時で途中1時間の休憩があり週40時間と法的に問題ない１日8時間勤務です。ただ、22時を超えた場合、深夜割増になると法律で...
- 2018年11月25日
- 5回答 /
- 3弁護士回答
退職したのですが最後の給料が…

...早急にお願い致します時給が1700円で時間内 192h 326400円時間外 69.50h 147688円深夜労働 10.25h 26138円計  500225円ただ実際に入金があったのは \...
- 2011年06月16日
- 2回答 /
- 2弁護士回答
日勤と深夜勤の給与体系に違いがあります。

...時給\800で22時から7時までの深夜勤で一応正社員として働いています。深夜手当てはちゃんと支払われており月に大体17万前後の給料になってます。ただ深夜以外で勤務している社員は時給制ではなく17万円の固定給だという事を入...
- 2015年09月27日
- 3回答 /
- 2弁護士回答
深夜割増賃金を請求できるかお聞かせください

...パチンコ屋の夜の清掃のバイトしています 23:00-25:00が基本労働時間ですが残業もあります。時給は1200円この会社は入ったときから誰1人として労働条件通知書、雇用契約書ももらっておらず給料明細書には時給1000...
- 2017年01月24日
- 2回答 /
- 1弁護士回答
深夜手当や休憩時間の賃金は？

...労働問題で、6時間の勤務で1時間の時給が削られています。そんな話は聞いておらず、勝手にそういう事になっていたのですが、これは仕方ないのですか？確かに1時間の休憩はしましたが「時給は、出ないからね」とは聞いてません。 ...
- 2017年08月15日
- 8回答 /
- 4弁護士回答
バイト代の深夜割り増し料金の計算について

...現在のアルバイト先では時給が880円に設定されていますが、数ヶ月前に計算方法が改訂になるという張り紙があり、深夜(22時以降)と休日の割り増し(1.25倍)を880円にではなく、基本時給を800円とし、それに1.25を掛...
- 2010年05月02日
- 2回答 /
- 2弁護士回答
夜勤を含めた勤務体系が法令違反かどうか

...68歳 (ビル管理)の勤務体系に法令違反があるかご教授願います。 9時始業時給制泊まり→泊まり明け日勤→休みのローテーション(社員は4人) 09:00-12:00 勤務 12:00-13:00 休憩 13:00...
- 2014年07月21日
- 2回答 /
- 2弁護士回答
バイトで時給が明確ではない

...先月から急に夜勤の仕事が入りその際の夜勤手当、交通費が明確に教えてもらえず困っています聞きたいポイントなのですが現在時給が800円なので深夜手当てで1.25％で1000円？自宅から職場までの交通費を請求？職...
- 2014年12月10日
- 3回答 /
- 2弁護士回答
勤務契約について

...現在パートで勤めている会社の勤務契約書に日勤・準夜勤・深夜勤の各給与が書かれていますが、準夜・深夜続けて勤務した場合の給与が書かれておらず、説明もされないまま勤務しており、自分も準夜・深夜分を足した金額が貰えると思い働い...
- 2013年05月08日
- 1回答 /
- 1弁護士回答
不自然な有給休暇の金額

...有給休暇の計算について。月曜日に本社に問い合わせをしますが、予備知識として持っておきたいので。 22:00～8:00、23:00～9:00までの交替勤務。休憩は一時間～三時間までの自己申告。時給は800円に深夜...
- 2016年07月09日
- 1回答 /
- 1弁護士回答
夜勤単価を後付で低くするのは違法にはなりませんか？

...先日、当社のお客様から一部現業のシフトの変更を依頼され、全日勤務を変則的に夜勤勤務のシフトへ変更することになりました。しかし、上から提示された当該夜勤者の日給は、深夜割増を勘案すると、全日勤務はおろか、日勤シフトよりも時...
- 2018年08月16日
- 1回答 /
- 1弁護士回答