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「雇用契約期間満了」の法律相談

「雇用契約期間満了」には、「雇用保険加入条件はみたしていていながら、雇用保険に加入されないまま有期契約が満了して更新されず、直後に会社が倒産したら、雇用保険はその期間は加入できないままになるのでしょうか?」「と御回答いただきましたが、「満了する」と書いてある以上、期間の定めのある雇用契約の条件には満たないのでしょうか?」「契約期間満了で解雇を考えていますが、法律上雇用主が被る被害はありますか?」といった疑問が投げかけられていたり、「21年12月に入社し、22年2月1日から契約社員として雇用されていますが、期間満了前に辞めたいと思っています。」「私は有期雇用契約社員で会社から「労働契約期間の満了により〇年〇月〇日限りで退職とする。」と記載された人事異動通知書を頂き「契約の終了をもって終了し契約は更新しません。」と30日前には通告されておりました。」などの悩みに直面してしまったケースの相談も投稿されています。労働条件分野に「雇用契約期間満了」に関連する相談が多く寄せられています。

966件見つかりました 1 - 50件目

  • 有期雇用契約の期間満了。絶対辞めたい場合、何らかの書面を提出すべきでしょうか?

    ...2ヵ月ごとの更新で、一年以上勤めています。 (契約書を交わさずに、更新し続けてます) 今回は、11月1日〜12月末日ですが、 12月末日で、退職したいのです。 有期雇用契約期間満了での退職の場合、退職届などの書類は不...

    • 2011年12月07日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 正社員登用前提の有期雇用契約社員を契約更新しない場合の注意点

    ...6ヶ月の有期雇用契約をした契約社員がいます。 期間満了後は正社員登用を前提に、ほぼ正社員と同等の労働条件で雇用しています。 (正社員登用については口頭でのことであり、雇用契約書には記載しておりません。) しかしながら、3...

    • 2017年03月17日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 有期雇用契約の期間満了

    ...2ヵ月ごとの更新で、一年以上勤めています。 (契約書を交わさずに、更新し続けてます) 今回は、11月1日〜12月末日ですが、 12月末日で、退職したいのです。 有期雇用契約期間満了での退職の場合、退職届などの書類は不...

    • 2011年12月07日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 雇用契約期間の満了しない解雇

    ...http://www.bengo4.com/bbs/read/4047.html でも質問させていただいたのですが、現在、能力不足を理由に解雇されそうです。担当営業のやり方が酷く、よく反論や意見をいうので私は煙たがれてい...

    • 2009年07月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 有期雇用契約社員は試用期間満了で辞めることは可能ですか。

    ...お世話になります。急ぎご回答願いたいです。 有期雇用契約についての質問です。 10月1日より契約期間の定めあり(3年)の雇用形態で就業しているのですが、早い段階で退職をしたく考えております。 契約書には「試用期間入社後...

    • 2019年10月11日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 雇用契約書(有期雇用)での契約期間満了予告14日前の表記は合法ですか?

    ...6ヵ月間、正社員への移行を前提とした有期雇用の契約社員として雇用されていました。 この度更新の時期を迎えたのですが、今回の契約期間は有期で2ヵ月間です。 また、今回の雇用契約書には「契約期間満了の14日前までに会社は更新...

    • 2020年03月24日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 雇用契約書の期間満了後、半年ほど勤務。突然の解雇宣告は不当解雇に該当するのかどうか。

    ...勤めている会社で契約社員として従事していましたが、雇用契約書の契約期間が半年程前に既に切れており、その後、契約が切れた状態で気付かずに普通に勤務していました。ただ、今月に入り突然、今月末までの契約である事を伝えられ、解雇...

    • 2020年06月17日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • おすすめの法律ガイド

  • 正社員(3ヶ月の試用期間は契約社員)を期間満了として雇用契約を終了させるのは、不当解雇になりませんか

    ...2018年11月1日に正社員とし採用されました。3ヶ月(11月1日から1月31日まで)の試用期間は契約社員との条件でした。この期間中の給与・待遇に差異はありませんでした。 1月12日に『契約期間満了予告通知書(会社都合...

    • 2019年02月14日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 雇用契約書における、有期就業期間について。満了していたら、一方的に辞められますか?

    ...派遣社員です。派遣先に雇用契約書兼就業条件明示書にて2018年の12月20日から2019年1月31日までの雇用契約で自動更新はしないと、明記されていて.. とりあえず試用期間を働いて下さいと派遣元に言われました。 今日...

    • 2019年02月03日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 有期雇用契約の満了による退職は試用期間中の解雇として認められますか?

    ...10/20から働き出して12/31付で解雇、という旨を1/20に受け取りました。 試用期間として雇われていましたが、契約内容は有期雇用契約で原則更新なのにもかかわらず契約満了により契約終了とされました。 試用期間中の...

    • 2019年02月04日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 有期雇用期間中に病休、契約期間満了後の退職

    ...契約期間満了による退職か、雇い止めなのか、解雇予告、解雇予告手当が発生するかしないか、ご教授下さい。 私は、正社員前提で準職員と記載された半年の有期雇用契約書を交わしました。 雇入れ時、他の方も同じように契約し、何もな...

    • 2018年05月23日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 不当雇い止めにおける退職手続きについて

    ...【概要】 有期雇用契約満了日3日前に突然雇い止め宣告を受けました(1年以上の勤務及び3回以上の更新あり)。現在新しい会社に就職している状態ですが、退職手続きを行っていないことを理由に社会保険喪失証明書・離職票の発行を行っ...

    • 2019年08月24日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 登録型派遣社員の地位が認められるには?

    ...雇用契約期間中に交代され、そのまま不当解雇されました。 残期間分の賃金は請求できるかと思います。 そして、私の雇用契約期間満了後も、派遣契約は継続しており、私の交代要員と派遣元の派遣社員が就労しています。 労働審判委...

    • 2013年05月14日
    • 5回答 /
    • 2弁護士回答
  • 失業給付について

    ...9月末で退職をしました。 退職理由は、結婚のための移転により同職場へ通えなくなるのと、契約期間がちょうど満了を迎えたためです。 雇用形態は契約社員で、半年ずつの更新を2回行い、勤続年数は1年半。 離職票-2に記載された退...

    • 2011年10月13日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 雇用契約期間中の解雇(パート)

    ...サービス業に従事しています。 勤続10年目。週5日、5時間勤務です。 9月に雇用契約書を交わし半年間の雇用契約を結びました。 ところが先日11月30日で店舗閉鎖のため解雇を告げられました。 後日会社側と個人面談があるので...

    • 2015年10月24日
    • 4回答 /
    • 3弁護士回答
  • 正社員前提の契約社員が契約期間満了で退職することについて

    ...2019年1月より正社員登用前提で、期間半年間の契約社員として入社しました。 契約期間満了前に退職を申し出ましたが、引き止められ現在も勤務を継続しています。 ただし、まもなく契約期間の満了を迎えますが、新たな雇用契約は締...

    • 2019年06月30日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 歯科医師の退職について

    ...初めて投稿させて頂きます。 今年の4月より勤続3年目に入る常勤歯科医師ですが、近々他院への転職を考えています。 入社時に平成30年3月31日までを期限とする有期雇用契約を結んでおり、就業規則では、退職する場合は半年前ま...

    • 2017年02月13日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 雇用の契約について御質問いたします

    ...よろしくお願いいたします。 地方公共団体の臨時的任用職員をしております。契約期間の満了が近づいております。毎回とまでは言わないのですが、民間企業と異なり、雇用の契約の用紙が満了後に来ることがあります。 本来は契約...

    • 2016年02月16日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 試用期間としての有期雇用。本契約せず退職したいです。

    ...最近転職した会社についてです。 まずは試用期間として有期雇用契約をし、満了時に双方の合意があれば正社員として無期契約をおこなう条件で入社しました。 有期雇用期間終了とともに本契約を辞退し退職したいと考えていますが、 会...

    • 2020年05月14日
    • 5回答 /
    • 4弁護士回答
  • 雇用契約書の記載ついて

    ...先月の1日に今月の10日で雇い止めとして有期雇用契約が満了しますが、雇用契約書には雇用契約期間に関する重要事項が記載されていますが、しかしその重要項目が会社の就業規則には記載されていませんでした(見当たりませんでした。)...

    • 2016年06月03日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 正社員登用前提の有期雇用契約社員を契約更新しない場合の注意点

    ...6ヶ月の有期雇用契約をした契約社員がいます。 期間満了後は正社員登用を前提に、ほぼ正社員と同等の労働条件で雇用しています。 (正社員登用については口頭でのことであり、雇用契約書には記載しておりません。) しかしながら、3...

    • 2017年03月17日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 雇い止めについて会社にどのような請求ができるか?

    ...有期労働契約につき、10年間雇用されていたにも関わらず、突然契約更新せず期間満了時に退職させられるいわゆる雇い止めについて、会社側にどのような請求をすることができるのでしょうか。...

    • 2017年01月17日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 正社員(試用期間6ヶ月)の雇用期間の設定方法について

    ...正社員(試用期間6ヶ月)での雇用を考えています。雇用者の素養を見るには最低でも試用期間は6ヶ月ほしいです。しかし、雇用期間6ヶ月では期間前に雇用者に素養がないことが分かっても退職して頂くことができません。 そこで、雇用期...

    • 2013年04月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • アルバイトの雇用契約について

    ...アルバイトの雇用契約についてなのですが、 6か月という期間を定めての雇用契約をした場合、契約期間満了前にいつでも辞める事は可能なのでしょうか。 また辞める旨を店長等の上司に伝える場合、法的には2週間前・一般常識的には1...

    • 2016年08月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職届について(有期雇用契約)

    ...2020年6月30日までの1年間の有期雇用契約で、今月末に退職することにしました(会社了承済み)。 (契約書には「更新する場合があり得る」と記載されていて、さらに1年更新するかどうか聞かれましたが、断りました。) 退職の...

    • 2020年06月18日
    • 4回答 /
    • 3弁護士回答
  • 有期労働契約について。6ヶ月更新は難しいですか?

    ...はじめまして。労働に関して質問させていただきます。 私は6ヶ月間のパートタイマー契約を会社と結んでいてもうすぐ契約満了になるのですが、先日更新されるのか?と聞いたところ「更新します」と回答がありました。 私の会社での...

    • 2019年04月21日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 雇用保険加入について。雇用保険はその期間は加入できないままになるのでしょうか?

    ...雇用保険加入条件はみたしていていながら、雇用保険に加入されないまま有期契約が満了して更新されず、直後に会社が倒産したら、雇用保険はその期間は加入できないままになるのでしょうか?...

    • 2014年07月22日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 安全管理義務違反。通院期間での精神的慰謝料?

    ...損害賠償請求に関して質問させていただきます。仕事中の怪我で現在労災受給中です。今後、症状固定後に会社に損害賠償請求できるのは、?障害認定された場合の後遺障害での慰謝料、逸失利益と?通院期間での精神的慰謝料?労災休業給付不...

    • 2012年05月07日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 短期雇用特例被保険者について。その後、同一の会社で働いても問題ないでしょうか?

    ...短期雇用特例一時金受給資格を満たし、契約期間満了にて退社。 その後職業安定所にて失業の手続きを行い、一時金を受給します。 その後、同一の会社で働いても問題ないでしょうか? ...

    • 2014年01月15日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 雇用契約書について回答お願いします。

    ...契約の更新になり、その時は「契約書は後で」との事で、口頭では有期雇用でしたが、未だに雇用契約書を交わしていません。契約書無しでも口頭で言われた月になれば、期間満了になるのでしょうか。...

    • 2019年03月02日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 試用期間中の契約社員契約に関して

    ...10月から転職しました。 最初の3ヶ月に関しては、試用期間であり、契約社員となっています。 3ヶ月経過後に、ノルマを達成していないため、さらに3ヶ月の試用期間、契約社員となり、雇用契約書にも署名・捺印しております。 この...

    • 2020年03月04日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 有期雇用労働者の労働問題

    ...現在、有期雇用契約(9月上旬~3月下旬)で契約社員として就労しております。3月末で契約期間が満了する予定です。更新する意志は正直ありません。社会通念上、契約期間満了より1か月前に事業主に連絡する事が常識だと考え責任者に申...

    • 2016年01月17日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 雇用保険被保険者離職証明書の離職理由について(契約社員)

    ...現在、1年毎の契約更新の契約社員で2年10ヶ月働いており、次回の契約は更新しない旨を会社に伝えました。 退職理由としては、契約期間満了日での退職ですが、先輩からの度重なる理不尽な罵声によるストレスで体調を崩した為と伝え...

    • 2017年06月04日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 有期雇用契約の終了について

    ...私は有期雇用契約に基づいて働いています。 雇用契約は1月31日までとなっており、未だ更新手続らしきことは行われていません。 他方、就業規則において、自己都合退職について、退職予定日から1ヶ月前に所定の手続を経なければなら...

    • 2020年01月16日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 失業手当区分について

    ...短時間の仕事で派遣社員として働いていたのですが、フルタイムの仕事でないと生活できないため契約期間満了で更新しないと会社へ伝えました。1カ月以上前には派遣会社へ伝えましたがその後派遣会社から仕事の紹介をしてもらえず、他でも...

    • 2020年02月19日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 雇用契約書や労働条件通知書がない場合の退職について

    ...入社時から現在まで雇用契約書や労働条件通知書など頂いておらず、現在退職に関し揉めています。 今回、お伺いしたいことは、 契約期間がある場合は原則契約満了する必要があると思いますが、雇用契約書等がなく雇用期間の有無の明示が...

    • 2019年11月12日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 年俸制 雇用期間ありの退職について

    ...年俸制 雇用期間1年間 雇用形態:正社員の雇用契約を結んでいます。一年経過後に契約更新をします。 雇用契約書には2ヶ月前に退職をしたい場合申出とあります。 1.正社員の雇用契約といえ有期契約になるので、更新の意思がない...

    • 2018年01月14日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 嘱託社員の退職について

    ...1年更新の嘱託社員で働いて この3月末で契約満了になります。 契約更新しない場合、会社に退職届の 提出は必要ですか? 更新しない旨は口頭で伝えましたが その時は引き留められたため保留に していましたが契約更新をしない つ...

    • 2013年03月27日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 正社員前提の契約社員の満了による退職について

    ...はじめまして、質問です。 今年4月に新卒で入社しましたが、試用期間は契約社員として採用との事でした。 正社員前提の入社となってますが、始めに聞いてた話と雇用契約書にひらきがあり、契約満了で退社を考えてます。 正社員前提で...

    • 2017年05月16日
    • 4回答 /
    • 3弁護士回答
  • 契約満了か解雇かどちらでしょうか?

    ...前の会社に解雇されたと思っていたので、確認のため再度聞きました。 すると、研修期間満了で退職されているので契約満了です。と言われました。 これどういうことなのでしょうか。 つまり解雇じゃなくて契約満了って履歴書に書...

    • 2018年02月09日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 正社員採用なのに、試用期間満了で契約終了で納得のいかない抽象的な事由への撤回要求について

    ...①正社員採用で入社したにも関わらず、雇止め(雇用期間契約満了)の通知を一方的に出され、理由書を出して貰ったのですが、抽象的で事実ではない事由が記載されております困惑しております。まずは、この撤回要求が可能がどうか?次に ...

    • 2018年08月13日
    • 6回答 /
    • 3弁護士回答
  • 契約期間満了で退職したいのですが、2ヶ月前の申し出を守る必要はありますか?

    ...期間満了で退職したいのですが、就業規則では60日前に申し出となっています。 2月下旬に就職し、6ヶ月間の有期雇用(試用期間)で働きはじめました。 期間満了後に正社員として雇用されるという契約でした。 他の会社から声がか...

    • 2019年06月19日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 非正規の雇用について

    ...非正規の雇用についてご質問します。よろしくお願いいたします。 区役所、市役所、町役場などには、正規雇用の常勤の職員の他、嘱託職員、臨時職員などの非常勤の職員が地方公務員として存在するかと思います。 臨時や非常勤とい...

    • 2016年04月03日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 契約社員雇用契約の期間について

    ...契約社員として、A社と雇用契約を 2020/07/01 〜 2020/08/31 まで契約していました。 仕事内容は、A社の社員としてB社のオフィスでプロジェクトの管理業務を実施していました。 (4月上旬より、コロナの関...

    • 2020年07月14日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 無期労働契約について教えて下さい。

    ...11年間、1年毎の月給制契約社員(有期)です。 この度地域契約社員での契約締結の書類を渡されました。 2013年の労働契約法改正で今年は無期労働契約へ転換と思っていますが下記契約内容で無期契約出来るか教えて下さい。 "...

    • 2018年03月22日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 離職票の退職理由(契約期間満了後の有給消化)

    ...有期雇用で働いていた会社から契約更新はしないと言われました。 そのため契約期間満了という形で退職に合意しました。 その際に有給消化して構わないと言われました。5月15日が契約期間満了日だったのですが、会社から5月16日か...

    • 2020年06月01日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 有期雇用の従業員とのトラブル、罪にならないのでしょうか?

    ...雇入れ通知書で有期雇用を通知した従業員に期間満了後の再契約をしない旨を伝えたら、『自分は無期雇用のつもりだった。解雇になるなら顧客に解雇されたと知らせる。』と言われました。嫌がらせ以外の何物でもないのですが、これだけでは...

    • 2015年07月31日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 契約社員 契約満了更新について

    ...運転手を契約社員として雇用しております。先日、業務中に交通事故を起こし、入院後、現在は自宅からリハビリに通院してます。 契約期間が今年の3月で満了となる予定で、本件以外にも2回目の事故ということで、当人とは今後の契約は更...

    • 2020年03月09日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 直接雇用の切替を断った場合、契約満了で退職しても失業保険は自己都合になりますか?

    ...先月3月31日に約半年間就業した派遣先を契約期間満了で退職しました。 就業中、今年2月下旬の3回目の更新の打診の際、突然、来月からは直接雇用に切替になりますとのお話がありました。 契約書にも一切直接雇用についての記載...

    • 2019年04月01日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 離職票に記載する退職理由

    ... 有期雇用契約社員が退職予定です。 当初契約期間満了後も本人に意思により、継続して勤務することも可能ですが、本人希望により退職することになりました。(退職後は、学校に通うとのこと。)  ところが、本人は、離職票の退職理...

    • 2016年02月04日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 期間の定めがある雇用契約について

    ...民間企業でも地方公務員でも期間の定めがある雇用契約をしているいわゆる非正規という社員、職員がいると思います。 期間の定めがある地方公務員の場合、雇用保険に加入している場合もあると思います。 一身上の都合により、期間...

    • 2016年09月23日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 派遣契約の契約書の扱いについて教えてください。

    ...派遣の契約書に関してご質問です。 派遣満了日前に、正規雇用が決まった場合、契約書の日付は変更して巻きなおした方がいいものですか? (例)契約期間5月1日~8月31日→7月1日付で正規雇用が確定 この場合、派遣法等に則っ...

    • 2018年07月03日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
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