「パワハラ上司 慰謝料」の法律相談

「パワハラ上司 慰謝料」では、「知人は、ある弁護士に依頼をし、パワハラをやめる事等、女性上司と会社に慰謝料の請求を内容配達証明で出したそうです。」「直属の上司からパワハラを受け鬱病を発症し退職、会社へ慰謝料はどのくらい請求できますか?」「今後会社を辞める方向ですが、パワハラを続けた上司と、不当な給与しか出してない会社に対して、慰謝料含め きっちり支払って欲しい気持ちです。」「パワハラ上司に対し慰謝料、また会社(社長)に対し慰謝料(債務不履行)および使用者責任等請求できますか?」「先ほど、こういう状態になった悔しさをパワハラを受けた上司に直接、損害賠償や慰謝料請求が出来ないものか?」等々の相談が投稿されています。パワハラ分野に「パワハラ上司 慰謝料」に関連する相談が多く寄せられています。

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  • 上司からのパワハラに対する慰謝料について。

    ...上司からのパワハラで悩んでいます。 営業中に突然平手打ちをされたり、背後からペンチや靴を投げつけられたりします。 何か指導をされたり注意を受けたわけではありません。ただ面白がってやってきます。 先日、やってもいない不正をしていると言われ、責められました。証拠の提出を要求しましたが、曖昧な応対でうやむ...

    • 2016年04月24日
    • 4回答 /
    • 3弁護士回答
  • 上司からのパワハラへ慰謝料請求したい

    ...御世話になっております。 先生方に御質問させていただきます。 労働中に上司によりパワハラそして受傷を負わされ、労災(第三者?)で会社側が応対してくれることに決定致しました。 傷の方は、だいぶ癒えて、治りつつあります。 それとは別にパワハラ行為や受傷を負った場面などが、無意識の中で頭に...

    • 2013年10月08日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 上司のパワハラについて慰謝料は取れますか。

    ...昨年臨時職員として学校の用務員に採用されました、正職員と2人で敷地内を管理する仕事です当初は正職のいろいろ教えてくれて良い人だ思えたのですが2回3回と分からない事を聞くと急に態度が豹変して罵声を浴びせるようになり、昨年の5月右肩を壁に押しつけ今度やったら容赦しないぞ耳元で強迫めいた事を言われ、上司で...

    • 2016年01月23日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラ上司に慰謝料請求できるのか?

    ...旦那の仕事は水商売です。 旦那と私(事務員)は同じ職場で働いており 今年の1月までは責任者だったのですが理不尽な理由を付けられ給料、役職を降格されました。 1回ではなく2回降格され現在は給料18万の下っ端扱いです。 18万では子供もいる為生活できないから辞めさせてほしい(はっきり辞めるとは言ってない...

    • 2017年06月13日
    • 5回答 /
    • 4弁護士回答
  • パワハラを訴えた上司からの慰謝料請求について

    ...上司のパワハラやサービス残業の強要、気に入らない職員の悪口や人格否定発言を繰り返す、仕事のミスは全て人のせいにする等の行動がありました。 それについて指摘したり相談をしても、改善は全くなく、指摘した職員への嫌がらせもあり、うつ病になった職員もいる中で、職員の連名で上司の解任の要望書を社長宛に提出をし...

    • 2018年11月14日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラをした上司へ慰謝料を請求できるか、事業所に休業補償を請求できるでしょうか

    ...パート従業員です。職場の上司の言動に苦痛を感じております。 ・嘘の情報を教える ・名前で呼ばない(あなた、彼女、この人と呼ぶ) ・ペーパードライバーなのに運転の強要 ・勤務時間よりかなり早めの出社要求 ・社員の前での叱責等で入社して半年も経たないうちに心療内科で診察を受けるほどの苦痛を感じました。診...

    • 2017年06月04日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 上司のパワハラ(無視する)慰謝料請求の方法について

    ...2年前くらいから同じ部署になって、無視、改善をお願いしてもしてくれないのですが、慰謝料請求できますか? 私はフルパートとして7年目を迎えました。時給も今年初めて、100円上がりました。 まず、今の上司は私の年収が倍の正社員になります。基本今の部署は私と上司だけになります。(バイトがたまに入る。) し...

    • 2014年11月26日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラをする上司個人に慰謝料の請求が出来ますか?

    ... 中途採用で、医療機器メーカーの規制担当の法律職として雇われ、あと半月で試用期間があけます。直属の上司(開発マネージャーと、品質保証リーダー)が、法律職が社内の仕事のミスを発見したり、不具合品の社内対応を求めたり、行政の監査対応をしたりするのが気にくわないようで、パワハラがひどく、「あんな仕事は誰に...

    • 2016年07月07日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラ→休職→退職 上司と会社に慰謝料を請求できますでしょうか?

    ...社会人3年目の者です。入社後2年間パワハラを受け続け、何度も上司や人事、組合にも相談しましたが、対応してもらえず、むしろ逆恨みされたのかパワハラがひどくなり、ある上司に「お前発達障害か?」「〇〇の命なんてどうでもいいんだよ!!」等、部員の前で笑い者にされたり、心理的にストレスを与えるような嫌がらせを...

    • 2019年05月22日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 上司のパワハラについて。慰謝料請求や効果的な対処方法を教えていただきたいです。

    ...上司からの精神的ストレスで毎日参っています。 毎日お前、コイツ呼ばわりされ、自分の嫌な仕事は部下に回します。 私がリーダー(その日の仕事を皆に振る係)をすることが気に食わないのか、「お前、出来ないでしょ、他の人に変えたから」と何の相談もなく事後報告されます。せめて出来ないからと、やり方を指導してい...

    • 2018年07月12日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 会社の上司からの慰謝料請求、業務時間中にパワハラについて

    ...上司に仕事で迷惑をかけ そのことについて23万円の慰謝料を請求されています。 『払わなければ家を燃やす、家族に迷惑をかけるぞ 俺ではなく、違う人間がやるから俺は知らないからな』 などの発言がありました。 ボーナスから現在六万取られている段階です。 ボーナス手渡しなので、そこから先月無理矢理取ら...

    • 2018年05月24日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 同性愛者の上司からパワハラ?セクハラ?された場合の慰謝料はできますか?

    ...職場の上司(♂)にセクハラをされました。 当方も男です。 簡潔に書くと ・急に告白され抱きつかれる ・頭を急に撫でられる ・キスを要求される。 ・死にたいなどを口実に強制的に家に来させる など、いろいろとされました。 本当に嫌でずっと我慢をしていてとうとう耐えきれず思いの丈をすべて上司...

    • 2016年08月13日
    • 6回答 /
    • 4弁護士回答
  • 前職の上司によるパワハラ、解雇。不当解雇ですか?慰謝料請求は出来ますか?

    ...3ヶ月ほど前、入社1週間後に風邪をこじらせてしまい2週間近く仕事を休んでいたら電話にて上司から解雇予告にも似た言葉を言われました。 その言葉を聞き体調は回復していないながらも仕事に復帰したのですが、次の日には解雇を言われその日にもう来なくていいと言われました。 理由は休んでしまった時に会社として大事...

    • 2019年07月25日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 予防接種の針刺し事故及び上司からのパワハラ、不当解雇について慰謝料請求できますか?

    ...職場で予防接種を受けたが医師により針刺し事故を起こされた。パニックでその時点では言えず翌日報告し監視カメラ等で事故発覚し簡易謝罪のみで検査等はしてもらえなかった。 その後業務中にも関わらず今後の対応などで和解の方向にむかっていたが、一方的に医師から自分の方が精神的被害を受けたや職場に言いふらされたか...

    • 2017年02月13日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 元上司からのパワハラについて慰謝料もしくは社会的制裁を受けさせることは可能か?

    ...先日、人事部に送ったメールを載せたいと思います。 復帰に関して不安が、拭えないことがあります。 それは、当時の上司のことです。 自分は当時体調を崩していたときに、休むと次の日、2人の上司に休憩室に呼ばれて話されることでした。 なんで休んだのか問い詰められることでした 2人の上司には「うつ症状」のこ...

    • 2016年01月13日
    • 24回答 /
    • 6弁護士回答
  • 上司からのパワハラで精神疾患、慰謝料はもらえますか?

    ...上司からの陰険なパワハラで精神疾患を患ってしまいました。 この場合どのような言い方で慰謝料請求するのが良いでしょうか? パワハラの内容 ① 入社当初から挨拶しても無視され、仕事も教えてもらえず苦労して仕事を覚えました。 ② 仕事がこなせるようになると、他の職員には注意しない事を私だけに注...

    • 2013年05月01日
    • 5回答 /
    • 4弁護士回答
  • パワハラ上司と会社が安全配慮義務違反を認めた際、共同不法行為で双方に慰謝料要求か可能か?算定基準は?

    ...上司(直接部署上司ではないが150名程度の同族会社の次期社長3年後。現社長の娘婿)からパワハラ(メール攻撃)を受けて、心身不調で総務部に救済を求めて一旦は止まったが、数か月後再開。そのメール攻撃の全件を上司自ら幹部や総務にCC転送した。それを幹部と総務は黙認。その間、他の幹部は業績不振を理由に私のみ...

    • 2017年02月24日
    • 4回答 /
    • 3弁護士回答
  • パワハラが継続して行われたことに対する慰謝料の遅延損害金について

    ...上司からパワハラを受けたため、不法行為に基づく慰謝料の請求をしようと考えています。 パワハラが数日にわたって繰り返されたとき、慰謝料の遅延損害金はいつから請求できるのでしょうか。...

    • 2018年05月20日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • パワハラの慰謝料相場と弁護士依頼について。

    ...社内のパワハラ上司に対して慰謝料の請求を考えてます。 かなり酷いパワハラで鬱になって辞めた人も居ますし、私自身も鬱になり数ヶ月休みました。 鬱になった因果関係は証明する事は難しいですが、パワハラの事実は複数の証言を得られる状況で、社内のパワハラ委員会にも報告、相談済みです。 ここで質問です。 弁護...

    • 2018年06月22日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラでの雇用先との交渉、休職時の慰謝料

    ...上司からのパワハラの被害にあい、組織のハラスメント委員会へ申し立てを行いました。以前にも同じ上司からパワハラ発言が複数回あり、合計3回管理部長へ申し立てを行っておりました。前上司、前々上司もパワハラがあり、すべて合わせると10回を超える苦情相談や申し立てを行っています。2018年3月、管理部長より組...

    • 2018年11月19日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラで体調崩し病気になりました

    ...私の息子嫁が上司からパワハラにより体調崩しさらにてんかんになりましたが、会社に言っても改善されず退社することになりました、慰謝料請求できますか。...

    • 2019年09月09日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 仕事やめたあとにパワハラの訴えができますか?

    ...2016.6月頃から半年くらい暴力、暴言などパワハラをうけてました その時は一度上司と話をして治りましたが、またはじまり 2017.6月にやめました やめた後でもパワハラで慰謝料をせいきゅうできますか?...

    • 2017年09月26日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 慰謝料請求の方法について。

    ...私は30代女性です。 今回、会社のパワハラ上司に対し、謝罪と慰謝料を請求しようと思って居ます。 しかし、私はその上司に会うだけで動悸がする為、第三者にその希望を伝えて貰う事を考えてます。 本来なら弁護士依頼し、代弁して貰うべきなのですが、費用的な問題も有り難しいです。 そこで質問です。 例えば委...

    • 2018年06月25日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 弁護士の見分け方探し方、訴えの起こし方、費用を教えてください

    ...パワハラ上司と会社、どちらにも慰謝料を求めたいです。 強制力があるのは会社に対し労働審判、上司に対し民事訴訟ですか? 費用は、弁護士代、裁判所代、諸経費で各100万以上かかるのでしょうか。 また弁護士を探す際のポイントを教えてください。なにを基準に依頼する弁護士を選ぶものでしょうか。 来月退職予定...

    • 2018年12月28日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 弁護士からのメールの返信を待つ期間

    ...パワハラ上司のせいで会社を退職しました。 弁護士さんのところで、慰謝料を請求するために示談交渉の相談にいきました。 会社がパワハラを認めました。 懲罰委員会でパワハラをした上司の処分をすることになりました。 弁護士さんからは、処分が下ってからまた連絡をくださいと言われました。 2か月ぐらいしてか...

    • 2019年07月31日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラ認定とその方法

    ...上司の主観で鬱だとか、休みをやるからその間に心療内科に通院し診断書を取れ、深夜まで残らされて今なら診断書取れるなど人格否定をされました。 パワハラで慰謝料請求の対象かと、組合を通じて会社側に上司のパワハラを認めて貰いたいのですが、法的に良い手立てはありますか? 労基署などに届ければ行政指導や行政処分...

    • 2017年10月02日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラによる精神疾患、慰謝料と阻害賠償の請求

    ...会社の上司からパワハラを受けています。またパワハラをされる前に業務上によりうつ病と診断もされていました。それについては労災申請はしないで復帰しました。パワハラについては会社に相談済みですが、全く解決しておらず、悪化しております。 携帯に日記として言われた日付、内容はメモしてあり、録音でパワハラをした...

    • 2019年09月15日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • パワハラが起因で精神的苦痛を受け退職し1年半就労不可の診断が続きました。

    ...障害厚生年金請求し審査が通りましたがパワハラをした会社や上司を損害賠償や慰謝料請求できますか?証拠は年金機構に提出した診断書に記載してあります。ハローワークでも正当な理由がある退職とし特定理由離職者および就職困難者となっています。...

    • 2016年07月01日
    • 7回答 /
    • 4弁護士回答
  • パワハラ提訴での訴え先について

    ...パワハラ提訴(民事で慰謝料請求)を検討中です。 提訴先は、会社とパワハラを行った上司2名を予定したいです。 この場合、 ①会社→「安全配慮義務違反」、上司2名→は、どの法律違反になりますか? ②会社を「安全配慮義務違反」で提訴すれば、裁判費用は会社負担です。 上司2名は、通常であれば「個人負担」にな...

    • 2013年06月22日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 団体交渉と労災の慰謝料について

    ...職場でのパワハラが原因でウツ病になってしまい 会社側と団体交渉をしたのですが、ウツ病の慰謝料を請求して解決金として会社側から支払われた場合 その後に精神疾患が労災認定された場合、安全配慮義務違反で精神疾患の慰謝料を民事裁判で請求した場合 既に解決金をもらっている場合、会社側に請求できなくなってしま...

    • 2014年04月09日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 職場の上司による暴力、パワハラについて

    ...飲食店でコックとして8年間働いています。 そこの上司によるパワハラに困っています。 内容が 体にアザが残るまでの暴力 暴言や離婚などプライベートに対する発言 自分の携帯電話へのイタズラや無許可の閲覧 誕生日プレゼントや食事などの奢りへの強要 返済の無い借金 イタズラと称して財布から現金を抜き取る行為...

    • 2014年11月18日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • パワハラが原因で辞めれますか

    ...上司が暴れまわり社内を破壊しました。雄叫びをあげ、ガラスが割れ、電話や電子レンジを投げつけました。 恐怖を感じ、出社できません。 ボイレコ、写真あります。 パワハラになりますか? 慰謝料などを取るためではなく、辞職したいです。辞めさせてもらえないので、これを理由にしたいです。...

    • 2018年04月17日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • パワハラ被害で宣戦布告/配達証明?内容証明?

    ...元上司からのパワハラの被害の慰謝料請求につき、 宣戦布告の意味で本社に配達証明を送ろうと思っています。 当方は支店勤務でした。(送付先の会社には、現在、籍がありません) 内容証明にすると内容の用紙そのものに当方の住所を書くことが必須のようなので、 後々、上司から仕返しで嫌がらせをされること無いとは...

    • 2015年12月19日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 恐喝罪にあたりますか?

    ...身に覚えのないことで、職場の上司から名誉毀損だと慰謝料の請求などが書いた和解合意書が来ました。応じなければ、民事訴訟、刑事事件まで発展させると。 なので、これ以上進めるようであれば、上司の職場での、パワハラ、セクハラ、モラハラを会社のコンプライアンスへ相談すると伝えたとすると、恐喝罪にあたるのでし...

    • 2017年06月06日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 鬱になるまで振るわれた暴力や暴言について

    ...先ほど、こういう状態になった悔しさをパワハラを受けた上司に直接、損害賠償や慰謝料請求が出来ないものか?と尋ねました。 しかし証拠を集めろとは、エアガンで打たれたり自分より酷い仕打ちを受けたと思われる人はみな辞めていってます。 暴言を吐かれているときや急に蹴りを入れられる瞬間の撮影は無理です。また、今...

    • 2013年12月14日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 職場のパワハラについて。パワハラと認定されるか。

    ...妻は以前献血ルームで働いていたのですが、職場の上司によるパワハラともとれる行為により、体調を崩して休んでいます。具体的には、心因性嘔吐という診断がでています。具体的なパワハラともとれる行為は、失敗したことに対する執拗なまでの叱責(言葉使いは穏やかですが)やシフト決めに関して、脅しともとれる発言をした...

    • 2018年12月25日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • セクハラ、パワハラで慰謝料請求を考えています。

    ...セクハラ、パワハラで適応障害になり、休職しているため、会社と上司に慰謝料請求を考えています。 現場の音声を録音できなかったので、少しでも足しになればと下記のものを集めました。 ・セクハラ、パワハラにより適応障害になった旨の診断書 ・同僚によるセクハラ、パワハラがあった旨を確認できるLINE ・加...

    • 2018年07月13日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 不倫の慰謝料を減額する方法

    ... パワハラをされていた上司の不倫相手になってしまいました。 マネジメントへのエスカレーションをするも解決せず、精神的に疲弊していた時に優しくされて流されてしまいました。 今度、奥さんは私に慰謝料請求をするそうです。 彼女は私が上司をたぶらかしたと説明を受けているようです。そんなことはしてい...

    • 2015年03月28日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • パワハラ自殺の労災と相手への慰謝料請求の関連について

    ...夫がパワハラで自殺しました。上司が原因だと遺書があり、弁護士に上司への慰謝料請求については相談中です。相談ですが、夫の職場の方から労災についての資料を渡されました。労災認定は難しいと聞きますし、認定されなければ、上司の言動は労災とは認められない範囲であるということを証明する事になり、訴える予定の上司...

    • 2018年11月26日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 上司からの叱咤が原因でうつ病を発症しました。慰謝料を請求できますか?

    ...ある上司に有ること無いこと注意、ひどいときは大声で感情的に怒鳴られることが幾度もありました。しかもそれらは毎回必ず朝礼で多数の従業員が集まっている、もしくは来客がいる中でです。 怒られた内容もですが何よりも人目にさらされるのが苦痛・恐怖となり、それが原因で今年の春頃から思考力の低下や睡眠障害などが...

    • 2017年08月31日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 時効はいつから2年?休業で休みだした日でしょうか?

    ...ソフトウェア開発の派遣先で長時間労働,パワハラを受けうつ病になりました.(現在,労災申請中です) 「労働時間を管理していた派遣先」と「パワハラを行った派遣先上司」を相手に慰謝料を請求出来るのではないかと法律相談で弁護士さんに聞きました.また,労災が認定されてから弁護士さんに相談されてはどうかと言っ...

    • 2013年06月16日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • セクハラ被害者が慰謝料請求されることはありますか。

    ...不倫慰謝料とパワハラ、セクハラ慰謝料についてお伺いしたいと思います。 1年以上前、勤務していた会社の上司にパワハラを受け更に性交渉を伴うセクハラも受けていました。私にもパワハラで精神的に支配されてしまっていたという落ち度があるため誰にも公表しておりません。 結婚を控えた婚約者も居り、知られたくない...

    • 2016年10月20日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 上司のパワハラ 暴力について

    ...現在、福島県の除染の事務員をしています。上司は大麻取り締まり法で懲役刑で仮釈放中です。その上司からパワハラを受けています。また先日、体を押され床に倒れ腰を痛めました。(診断書有)私は精神障害者で、その上司の上司には、伝えて有ります。警察に被害届をだし、慰謝料の請求を上司個人及び会社に請求出来ますでし...

    • 2014年01月25日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 職場でのパワハラ、暴力について

    ...主人が職場でパワハラを受けていました。 過去に3回暴力もあり、仕事の要領が悪いと、いきなり顔面に掌底打ちをし、鼻血が出たそうです。 普段から上司に仕事を辞めろ、役立たず、給料泥棒など言われていたらしく、悩んでおり、暴力を受けてから3ヶ月も経っていたため、暴力を見た人はいるのですが、診断書などはあり...

    • 2016年02月15日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 嫌がらせとパワハラ

    ...一時期会社の上司と不倫関係にありました。ただ、上司ということで仕事上嫌がらせをされるのを怖れて断固たる拒絶が出来ずに始まったものでした。続いたのはほんの2〜3ヶ月程度で、やはり良くない事ですし、好きでもなかったし、関係をやめると話をしたのですが、それに対する嫌がらせが始まり、私の彼へ嫌がらせをしたり...

    • 2011年10月05日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラ被害で簡易裁判

    ...アルバイト先の上司からのパワハラで、先月退職しました。 このまま泣き寝入りをしたくないので、 裁判で慰謝料を請求したいと思います。 他の弁護士に相談した際、パワハラの証拠が少ないので民事は難しいと言われました。 そこで、簡易裁判で上司個人を訴えたいと思います。 そこで、裁判所に提出する書類につ...

    • 2013年01月15日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 既婚の上司が未婚の部下を誘った。不倫?セクハラ?

    ... 既婚の上司が未婚の部下を誘った場合、それは不倫になるのでしょうか?それとも、セクハラになるのでしょうか? 新人の頃の上司にパワハラをされ、 弱っていたところに優しくされて関係を持ちました。 その後何年か関係を続けてしまったので、 もはやただの不倫で言い訳は出来ないと思っています。 この度、...

    • 2015年05月09日
    • 4回答 /
    • 3弁護士回答
  • パワハラによって、うつ病になった場合における慰謝料や損害賠償請求の金額

    ...会社の上司によるパワハラによって、うつ病を発症した場合、会社に慰謝料や損害賠償を請求できますか? できるとしたら、その金額の根拠は何になるでしょうか? 傷病手当がもらえるので、金額的な損害は、病院にかかった費用だけになりそうですが、実際はうつ病になったことで将来の逸失利益、機会損失、人間関係の悪化、...

    • 2018年04月17日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラによりうつ病 慰謝料相場は?

    ...パートで働いているのですが、去年の夏から同じパートからいじめられ、そのいじめに加担するかのように上司からの人間関係からの切り離しによるパワハラでうつ病になってしまいました。 違う上司と係長にいじめについて相談しましたが放置されてしまいました。 うつ病になった後も約半年間、上司から「辞めたほうがいいん...

    • 2016年07月12日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラにより鬱になり調停がしたいが相手に会うと鬱が悪化して調停に出席出来ない

    ...上司のパワハラにより鬱を発症し2年半心療内科に通院しています。薬で症状を抑え会社には行っています。会社にパワハラの事実を訴えましたが聞き入れて貰えず上司相手に民事調停をして病院代、慰謝料を請求したいのですが話しているだけで鬱が悪化して調停にはでられません。パワハラの証拠はいつ何をされたかなど揃えてあ...

    • 2016年06月10日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
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