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履歴書

履歴書の正しい書き方を知らないと、意図していなくても虚偽の記載をしてしまうことになります。学歴・職歴・賞罰などの正しい書き方を確認して、のちに不当な扱いを受けないようにしましょう。

「履歴書」の法律ガイド

【弁護士Q＆A】転職の面接で病歴を伝えないことは経歴詐称になるのか

持病などの病歴がある場合、転職時の面接で正直に伝えなければならないのでしょうか。病歴を伝えずに採用され、後から病歴が発覚した場合、経歴詐称を...

履歴書に関する法律相談

履歴書の経歴について質問させてください

【相談の背景】かつて準社員として働いたことがあります。この場合、履歴書にこのことを書かない場合について相談があります。【質問1】履歴書に書かなければ処罰の対象になりますか...

3弁護士回答
退職届に連絡事項を書いてもいいのか？

【相談の背景】もめた会社へ退職届を内容証明で出しますが、そこへ他の連絡事項も書いていいものか、分けて書かないといけないのか、【質問1】どちらか迷っています。連絡事項とは...

1弁護士回答
履歴書の賞罰欄に罰金刑は書くべきでしょうか？

【相談の背景】昨年末に呼吸アルコール濃度0.25mg/L以上の酒気帯び運転(人身・物損事故なし)で検挙され、本年1月末に反則金30万円の罰金刑を受けました。アルコールについての浅学さと想...

1弁護士回答
職歴詐称についての処分

【相談の背景】履歴書を詐称し内定をいただきました。看護師です。生活もあり偽ってしまいました。入職時の書類提示で完全をバレると思います。自ら辞退した方が良いでしょうか。 ...

1弁護士回答
職歴詐称について教えて頂きたいです。

【相談の背景】前々職を数ヶ月で辞めたのですが、そのイメージが悪いので年単位で働いていたことにしたらバレるのでしょうか。いけないことだとは分かっていますが、その時はブラックな...

1弁護士回答