内定辞退

求職者がよりよい職場・仕事を選びたいと思うのは当然です。場合によっては内定を辞退することもあるでしょう。その場合の権利・責任が発生する範囲を確認し、トラブルを未然に防ぎましょう。

内定辞退に関する法律相談

  • 内定辞退後の誓約書の要求について

    現在転職活動中のものですが、内定辞退に関して質問です。 辞退をした企業から面接では話した戦略について口外しないように誓約書(契約書)を書くように申し出がありました。 辞退の連絡を...

    2弁護士回答
  • 内定辞退のなりすまし

    この前に内定先のなりすまし電話をされました。 一ヶ月ほど気付くまで経っています。企業側にも迷惑かかっています。相手の電話番号は特定しています。これは警察で訴えられるでしょうか?相...

    1弁護士回答
  • 内定辞退で訴えられますか?

    はじめまして。 恥ずかしながら社会人です。 同じ会社を3回も内定辞退してしまいました。1、2回目は生活の理由により、3回目は他社内定です。 ①訴えられる可能性はありますか? ②そうなっ...

    1弁護士回答
  • 内定承諾後の辞退についての賠償金

    転職をするのに内定を頂きました。先日、内定先に書類関係の承諾とその他書類にサインをし、印鑑を押してきました。他にもその場では書けない書類を持ち帰えり入社日に提出をすることになっ...

    1弁護士回答
  • 入職日の直前に内定辞退をしたら、訴えられますか?

    転職活動の末新規開業の会社で内定を頂きました。まだ雇用契約は交わしていません。先日入職前オリエンテーションがあったのですが、その際の説明から会社への不信感がいくつかあり、入社を...

    1弁護士回答

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