3,467件見つかりました
弁護士ドットコム 訴えたいけど、弁護士費用が心配？持ち出し0円で泣き寝入りしない。なぜ持ち出し0円なのかはこちらから

法律相談一覧

  • 養育費における収入虚偽申告に関する問題点と立証方法について教えていただけますか？

     ベストアンサー

    【相談の背景】 離婚に関連する養育費および慰謝料請求についてご相談申し上げます。 相手方には代理人弁護士が就いており、親族経営の会社で就労しているものの収入をゼロとして申告し、その前提で養育費の請求がなされています。 また、モラハラを理由とする慰謝料請求がなされており、相手方はこれを原因とするうつ状態についての診断書を提出している、または提...

    弁護士回答
    2

  • 交際８年 一方的な別れ話は慰謝料の請求ができるのでしょうか？

    交際8年一方的な別れを切り出されました。 私たちは年の差があり、私は37歳で彼よりも10歳上です。彼が学生の頃から付き合ったため、これまでずっと経済的に彼を支えてきました。将来を考えてのことで彼も同様でした。それが先日、私がいることで頼ってしまい、自立できないから同居を解消し、交際も解消したいといわれ。さらに、私とでは自分が自分のタイミングで子どもが...

    弁護士回答
    6

  • 別居後の婚姻費用請求について

     ベストアンサー

    後、数日で別居をするべく準備をしています。 弁護士さんに、婚姻費用請求の委任状を出してきました。 うちは自営業者なので、「もしかしたらご主人の所得を低く出してくる可能性がある」とのお話がありました。 ただ、婚姻費用の支払い義務はあるのでとアドバイスいただきました 所得がない、あるいは低いとの理由で婚姻費用が支払いされないケースはあるので...

    弁護士回答
    4

  • 社長が着服したお金を社長個人の債権として回収可能か？

     ベストアンサー

    〜現在の状況〜 現在、海外不動産の販売会社の昨年の８月から常務取締役として昨年の８月それまでは社員で営業をしておりました。 販売会社として海外のディベロッパーと提携し販売のみを行っております。 昨年夏頃から社長が顧客よりディベロッパーへの頭金の支払いを弊社で代理で海外送金するという名目で資金を集め、一部のみが送金されているだけでほとんどは会社が...

    弁護士回答
    1

  • 給料の不正受給について

    元従業員が、出勤日数を偽って受給していた場合、返金して頂けますか？ 元従業員は4か月程度弊社に勤務していました。 元従業員には他社員含め給料計算をさせていました。 退社後、私が給料計算の仕事を引き継いだ際に発覚しました。 偽っていた日数は4か月で7日程度です。 どうぞよろしくお願い致します。

    弁護士回答
    2

  • 破産手続き中のへんさい

    【相談の背景】 会社で働く従業員です。 会社に借金があり他社にも個人にも色々と借金があり首が回らなくなり、それが会社にめくれて会社側は破産しろと言って破産手続き中です。 【質問1】 破産手続き中は返済が止まると聞いたのですが、会社側の借金は給料から天引きされています。 違法性はありますか？ 【質問2】 ブラック会社なのですが、他所に破産手続き...

    弁護士回答
    2

  • 民事訴訟の証拠書類が多すぎる場合は、全て提出する必要がありますか？

     ベストアンサー

    今度、民事で裁判をしますが、証拠書類が多すぎるのですが いちいち甲○号証などとつけて 全て提出するとなるとコピーしたりする時間が膨大に取られてしまいますが そうゆう場合は、どうしたいいですか？

    弁護士回答
    3

  • 離婚時の慰謝料について

    現在、離婚調停を考えているものです。 下記の原因により、婚姻関係を継続できなくなったため、慰謝料を請求したいと考えています。 相場でどのくらいの金額が考えられるか、教えていただけますと幸いです。 以下の詳しい状況はすべてブログとノートに記録はしています。 ・継続的な風俗通い 　把握しているだけでも昨年3月から最低月一回。通話履歴、夫の携帯の...

    弁護士回答
    3

  • 事故による休業損害について

    ３月4日に右折しようと停まっているところに後ろから追突されました。 それから運転が怖くなり運転することも出来なくなり、むち打ちで重い物も持てなくなり 仕事を休業することになりました。 今回の事故で整形外科と精神科に通っており 睡眠薬と安定剤をのんでいます。 会社側と話した結果、勤めていた会社が個人でやる仕事なので、いつ出勤出来るか分からないなら、...

    弁護士回答
    1

  • 任意自動車保険未加入で物損事故を起こした時の示談交渉の仕方

     ベストアンサー

    1度ご相談させていただいた自動車任意保険未加入での事故の件について、また新たにご相談させていただきたく、投稿させていただきました。 事故を起こした知人には貯蓄がなく、相手方から請求された約７０万の金額を一括で支払うことができません。分割で支払わせてほしいことを相手方と交渉していきたいと思うのですが、その、交渉の手順についてご相談させていただきたい...

    弁護士回答
    2
  • ニュース アクセスランキング
  • 弁護士ドットコム 訴えたいけど、弁護士費用が心配？持ち出し0円で泣き寝入りしない。なぜ持ち出し0円なのかはこちらから

  • 職場環境にどこまで法的に問題ありでしょうか。

     ベストアンサー

    フレンチレストランで社員として昨年１１月から働いています。いろいろな点でブラックな職場なので法的に問題があるかと思い、いくつかお聞きしたいです。 ①タイムカードがない。・・・月給制で「残業代込みの給与＝基本給」とされていて、時間外手当や深夜手当は別途支給されていません。セキュリティ・チェックを退店時に毎日するので、退社時刻の記録はほぼ残っています...

    弁護士回答
    2

  • 取り下げ直後の再度の減額調停

    別居中の夫が今年転職し、翌月に減額調停がありましたが『年収が出ていない状況で算出は出来ない』との調停委員と裁判官の判断で即日取り下げられました。 しかし半年経ち、また夫が減額調停を申し立てました。 前回の調停でも、年収400万になる予想を理由にそれまでの14万から６万と大幅な減額を主張、今回も同様に６万を主張しています。 それに加え①家賃と食費として...

    弁護士回答
    2

  • 第三債務者に対して債権差押命令

    【相談の背景】 債務者からの回収ができなく、勤務している風俗店の給料差押のため、債権差押命令申立てをしましたが、風俗店の陳述書には全く雇用したことがないとの回答でした。 【質問1】 その風俗店に在籍していることはわかっていますが、債務者が勤務していることを、証明するにはどうすればよろしいでしょうか？

    弁護士回答
    1

  • 不当解雇による損害賠償請求

    【相談の背景】 夫が3ヶ月前に解雇されました。正社員として勤めていましたが社員雇用できないと言われ3／31付で解雇されました。失業手当も40日分しか受給できないことになりました。 解雇される前から育休申請の拒否や仕事中の怪我で労災なのに労災にはしないと言われ健康保険で支払いしたり等があり精神的に病んでいってしまい解雇によって更に病状も進み鬱状態と診断...

    弁護士回答
    3

  • 残業代請求 不法行為とは

     ベストアンサー

    残業代請求の弁護士解任を考えています 現在の弁護士に被告にされた悪質なことを知人の証言を記載してもらい、(5名程にはパワハラや勤務の実態など記載してもらえました)不法行為を立証したいと考えていました。 そこで下記が残業代請求と別件と言われましたが不法行為を立証するのに本当に別件なのでしょうか、ご教授下さい。 一、退職金を本人のサイン捺印ではなく、...

    弁護士回答
    3

  • 婚姻費用の支払い能力が無かった場合

     ベストアンサー

    【相談の背景】 現在離婚に向け妻とその代理人弁護士と話し合い中です。 離婚に向けての条件を調整しているのですが、たちまち内容証明にて算定表に基づいた婚姻費の請求が届き支払い中です。 最近の経済的事情により所得が下がってしまい今月分は要求の金額の支払いが難しく減額してもらい払いました。 この先も当面金利上昇など仕事に影響が大きく収入が下がる見通し...

    弁護士回答
    5

  • 婚姻費用調停について

     ベストアンサー

    以前にもご相談させていただいている両親についてですが、母のパワハラが酷く、警察に相談し、被害者保護の措置を受け、警察の方に入って頂いて、今年２月から別居しており、３月中に婚姻費用を欲しいと母から申し入れられたのですが、父の提示する金額と母の要求する金額の折り合いがつかず、母が婚姻費用調停の申し立てをし先日第１回目の審議が行われました。母は弁護士...

    弁護士回答
    4

  • 顛末書・始末書で罰金制度

     ベストアンサー

    妻の会社（建設業）で　顛末書1枚で3300円　始末書1枚で5000円の罰金制度があります 妻は1日5500円の賃金で働いてます 過去に業務終了の電話連絡を忘れたで　顛末書 危険作業を元受から支持されたことを報告し忘れた事で　始末書 ほかにも何回かあります 会社に直接損害を与えてはいません 連絡ミス程度で罰金は高いのでは？ また、違法性はないのでしょうか？ 　

    弁護士回答
    1

  • この前提条件だと、離婚が成立する確率と婚姻費用はどうなりますか？

     ベストアンサー

    【相談の背景】 家族構成は、私・妻・娘(3歳)の３人です。 10か月ほど前から妻子と別居しており、妻は今年から働いており現在は収入があります。 昨年から婚姻費用分担請求調停中ですが、最近、私が精神を病んでしまいました。 適応障害やうつ病の診断が出て休職しており、少なくとも今後3か月は復職が難しいと診断を受けています。 【質問1】 私の精神病を理由に相...

    弁護士回答
    2

  • 最低賃金が上がると早朝手当が減額されるのか？

    パート先のコンビニエンスストアの給料なのですが、今月分から最低賃金改定に伴って時給は上がっていました。 しかし、今まで早朝手当（5時〜9時）が一時間60円ついていたものが一時間40円に減額されており私たち早朝勤務の人間だけ時給が据え置きになっています。 他の時間帯の人は時給が上がって総支給額も増えているのですが。。 元々早朝でお昼の時間帯（9時〜）より...

    弁護士回答
    1

  • 自動車事故の休業保障について

     ベストアンサー

    自賠責保険のみの加入で、自分が加害者で10:0の事故を起こしてしまいました。 自賠責保険で120万ほど支払いが終わり、車の修理も50万支払いました。事故から1年半たって、突然弁護士から6か月の間の休業手当90日分の80万を支払うように手紙が来ました。 1.相手に詳細の資料の請求は出来ますか？ 2,自賠責の支払いがされた後に、弁護士を通して請求はできるものですか？ ...

    弁護士回答
    2

  • 残業代請求後2。和解の申し出?

     ベストアンサー

    退社時に未払い割増賃金約200万円の請求をして、会社の顧問弁護士から「残業の有無と時間数を明確にせよ」と言われたので、労働基準監督署へ査察申請をしました。会社側は残業させてない!と主張していました。 監督官は「確かに残業はあり、未払い分も存在する」との結論になったらしく、会社の顧問弁護士から「割増賃金問題の全面的・早期解決のため、未払い賃金の試算90...

    弁護士回答
    2

  • 子供の骨折の慰謝料請求額のだいたいの金額と請求の仕方を教えてください

     ベストアンサー

    子供が骨折させられた慰謝料を求める為に弁護士さんに依頼をしようと考えています。私は何を用意したらいいですか？ 学校の休み時間に同級生の男の子に数発蹴られ、左手の小指を骨折し、２ヶ月ちょっと通院しました。後遺症はなく、なんとか骨は治りましたので交通費や診断書代＋αで四万円請求したところ 保険屋に対応を任せると言われましたが連絡が来ません。 当初から...

    弁護士回答
    3

  • 休業損害証明公的証明なし

     ベストアンサー

    交通事故休業損害公的証明がないので平均賃金センサンスで交渉可能ですか？

    弁護士回答
    3

  • 養育費の計算方法について

    再婚した主人の養育費の金額についてご相談があります。 ２年前に離婚裁判で養育費の金額が確定しました。 主人は勤務医として働いており、週５日の常勤病院に加え、月に半分は当直をしています。 このような激務になった発端は、先妻が全財産を持ち出し、離婚調停から裁判に至るまでの弁護士費用捻出の為でした。 しかし、養育費はこの時の総所得で計算されているため...

    弁護士回答
    4

  • 鬱状態で働かされ続けています

     ベストアンサー

    半年前に鬱状態で2,3カ月の休職が妥当と診断されているにも関わらず、週7日で約80時間勤務(全てサービス時間外労働)させられている者です。そろそろ真剣に退職を考えていますが、このまま何もなしに会社を去るのも業腹です。そこでいくつか質問があります。 1)退職したあとで会社を訴えることはできるでしょうか? 2)できるとしたらどういう訴えを起こせるでしょうか? ...

    弁護士回答
    2

  • 専門職の未払い残業代は請求はできますか。

    残業過多により精神的に参ってしまい体調を崩し1ヶ月休んだ後に解雇となりました。デザイン職の裁量労働ですが残業代は貰えるのでしょうか。 就業規則を見せて下さいと会社にお願いしても、退職し正当な理由がないのでと断られています。最後の有給消化の在職中にも言ったのですが、見せて頂けず訴訟目的であれば弁護士通してくれとの一点張りです。 残業200時間の社員も...

    弁護士回答
    3

  • 婚姻費用について教えてください

     ベストアンサー

    民法 第七百六十条 夫婦は、その資産、収入その他一切の事情を考慮して、婚姻から生ずる費用を分担する。 これより別居中に、婚姻費用請求できると知ったのですが、 ①婚姻費用の金額は、婚姻費用算定表のデータ通りの条件で決定される事が多いのでしょうか？ ②民法に記載されているかはわからないのですが、夫婦は同等の権利があるとされているので、 婚姻費用算定表...

    弁護士回答
    2

  • 労働基準監督署とは

     ベストアンサー

    さっきの方と同じなのですが、なにも証明するものがありません。何日働いたか労働時間もあやふやでわかりません。こんな場合でも労働基準監督署は動いてくれるのでしょうか？

    弁護士回答
    1

  • 長時間労働と突然の解雇予告通知書

     ベストアンサー

    宿泊の出来る従業員10人未満の寺で、事務職および宿泊担当の仕事をしている男です。一ヶ月前に寺の住職が変わり、きっちり30日後に解雇すると解雇予告通知書を手渡されました。解雇理由は「ミスが重なり再三注意しても改善されない」「会計能力がない」というものでした。住職が変わった際、寺の経営状態が悪く、立て直しの厳しい状態になっていました。その為、経理を任さ...

    弁護士回答
    3

  • 養育費減額について違法性はないのか

    【相談の背景】 養育費の減額調停を行っています。 相手方が減額に対する証拠の書類を裁判所には、見せるけど、私には、見せてほしくないとい言われています。 こういう方法で減額されるのでしょう？ 【質問1】 養育費減額について証拠の書類

    弁護士回答
    2

  • 税金対策？万が一法律違反で、しかも後から追徴課税?

    教えて下さい。 1・年収103万円を越えているのに、会社がそれを越えなかった事にする事は出来るのでしょうか？ ・・・・何か特別な控除の様なものがあるのでしょうか？ 万が一法律違反で、しかも後から追徴課税？を請求されても困りますし、もう今年も半年を切ってますが何の対策もありません。（労働時間・日数を減らす等）ちなみに個人経営企業です。とても不安です...

    弁護士回答
    1

  • 別居中の婚姻費用

     ベストアンサー

    旦那から離婚を切り出され、今別居中です。 子供二人、3歳と０歳です。 同居中は毎月3万円貰ってました。 生活費を4万円請求したら、「お金は二万円しか払えない」「４万渡したら消費者金融に行かないといけない」と言われました。 今まで、給料の管理は旦那がしていて今月いくらなのか支払いがいくらなのか全くノータッチでした。 ですので、本当に支払い等でお金...

    弁護士回答
    5

  • 労働時間と給料につきまして

    労働問題について、 ご指導願います。 仕事は、 業種 建設業 職種 営業職 9年前に、 ハローワークから今の会社に再就職しました。 文字数の制限から、 1の長時間労働と残業手当ての未払いについてご指導願います。 1、長時間労働と残業手当ての未払い 2、休日出勤とただ働き 3、夏のボーナスの無支給 1、長時間労働と残業...

    弁護士回答
    1

  • 過去の不倫による慰謝料請求

     ベストアンサー

    今の主人と結婚したばかりのころ、既婚男性と一年ほど不倫関係を持ちました。今は関係が終わって一年ちょっと経ちます。私が県外へ引っ越したこともあり、まったく連絡を取り合わないでおりましたが、以下のことを伝えるために彼が電話をしてきました。 私たちのことが直接的な原因なのかどうかわかりませんが、今彼らは離婚することになり、奥様が、彼と私にそれぞれ50...

    弁護士回答
    2

  • お願いします

    離婚問題も関係していますが、教えていただければありがたいです。 今年の初めに裁判離婚しましたが、保険証を書き換えに保険事務所に行ったところ、社会保険を外れた時期が1年も間違って登録されていました。(本当は今年のはずが去年にはずれていた) その会社は元夫のもので、夫の母や妹が経理などを担当しており、離婚問題でこじれたためか、まだ夫と生活している時期...

    弁護士回答
    1

  • 調停申立ての収入欄、並びに婚姻費用減額調停について

    夫婦関係調整を家裁に申し立てる予定です。 現在、別居中です。 申し立ての書類を見ると、夫婦の収入額や財産を書く欄がありますが、この収入額は税金や保険料も含めた年収額を記入するのでしょうか。手取り額でしょうか。 これによって、別居中の婚姻費用のこちらの負担額に大きな差が出てしまいますので、確認しておきたいと思いました。 また、相手方の収入額や財産...

    弁護士回答
    2

  • 銀行名と支店名が不明な場合の財産開示請求方法について教えていただけますか？

     ベストアンサー

    【相談の背景】 現在、離婚調停中です。 財産分与が問題となっています。 相手方の預金、株等がどこにあるかわかりません。 預金の場合、銀行名と支店名がわからないと、開示してもらえないと聞きました。 銀行名と支店名がわからない場合でも、開示を要求できる方法はありますでしょうか。 また株の場合、どこの証券会社がわからないと、開示の要求は無理でしょうか...

    弁護士回答
    2

  • 自己破産申請中の滞った養育費について

     ベストアンサー

    現在、自己破産申請中です。 3年前に不倫がバレて前妻より慰謝料と養育費の請求がありました。確定金額が慰謝料３０0万と、養育費が月5万です。 居場所も知られたくなく、引っ越しもしており、連絡も取っていない、状況で、未払いのままです。 自己破産の裁判中に、前妻への支払い滞りが何か関係してくる事はありますでしょうか？ また、前妻へ住所などの居場所が特定さ...

    弁護士回答
    7

  • 残業代未払い、詐欺罪

     ベストアンサー

    宜しくお願い致します。 私が現在勤務している会社なのですが、いくつか不審な点があり、ご相談させて頂きました。 私の勤めている会社の給料は、親会社から私が勤める会社に振り込まれ、私の勤める会社の社長がその中から振り分けて支払うという形になっています。 私は会社の殆どの業務(管理も含む)をこなしているのに対し最低賃金の給料しか頂いてないのもあり...

    弁護士回答
    1

  • 婚姻費用分担請求。1口約束の7万円には意味が無いのでしょうか?

     ベストアンサー

    こんばんは。 現在２歳の子供と実家に身を寄せ無職です。 双方の両親を交えて話し合い正式に離婚が成立するまでは毎月７万円の生活費を約束しましたが１回だけ振り込まれ、後日、義母より「来月より5万円の生活費を振り込む」と一方的に書面を送りつけられ本人とは連絡が取れない為、婚姻費用分担請求の調停を申立ました。一回目の調停で相手方は５万円が不満なら算定表で...

    弁護士回答
    1

  • 雇用保険加入で契約、なのに未加入＆条件に満たしていなかった

    【相談の背景】 雇用保険について ⚪︎パート週に3回.合計18.5時間 ⚪︎勤務年数3年目 ⚪︎夫の扶養内 ⚪︎契約時から雇用保険加入の約束で契約書にハンコ。 11月に出産なので、雇用保険に加入していたら育休手当が出るとのことで色々調べていたら 週に20時間未満は雇用保険には加入不可とありました。 なのに私は3年前から加入しており、毎月明細書にも300円40...

    弁護士回答
    5

  • 試用期間中の健康保険、厚生年金、未控除の件で助けて下さい

    個人でやってる会社を3月末で退職（有給休暇を含みます）します。在籍は試用期間含め約半年です。いつも給料は手渡しなんですが、3月分の給料の封筒の中に手紙で以下の内容が書かれていました。 ②試用期間（H27.9.10.11月）の健康保険、厚生年金、未控除の件 慣例として正社員採用後3年以上勤務の場合は、会社負担としていますが、自分の場合は、これに相当しませんので、...

    弁護士回答
    1

  • 休業補償についてよろしくお願いします。

    いつもお世話になっています。休業補償にて質問があります。先月会社に休業補償の書類を2カ月分書いてもらいました。それを損保に出したところ源泉徴収を出してくださいといわれました。自分の会社としては再発行はしないとのこで出してもらえませんでした。税務署にも連絡しましたが時間がかかりそうで。その事を損保に説明したところ源泉徴収しか認めないといわれました。...

    弁護士回答
    12

  • 養育費の未払金について

    養育費について質問です、現在調停中ですが 一年程調停をやっていますが、そろそろ養育費が決まりますが、現在養育費をもらっていません。 調停員は、旦那に今も払わないと心象悪いよ。 位しか言わず、特にキツく言わないので、ずっと未払いです。 質問ですが、払わないと心象が悪いよ と言いますが、言い換えれば イメージが悪いだけですか？ また、養育費の支...

    弁護士回答
    7

  • 賃貸物件の又貸しによる賃料について

    A氏が契約を結んでいる飲食店で、夜だけやらないかという話があり、その話を受けて一年前から飲食店をはじめました。当初はぼくが経営者としてA氏を雇い給料を支払うという形で合意し、一年間給料を支払ってきました。ただし書類はつくりませんでした。 物件の契約も口約束ですが3カ月様子を見て明け渡し再契約するという話でしたが、移してもらえませんでした。 それが今...

    弁護士回答
    2

  • 子供よ養育費と医療費

    養育費の修正の相談です。半年前に離婚調停で離婚しました。養育費を払っています。その時のお互いの収入で養育費を払っていますが、今年の四月より元嫁も就職しました。元嫁は確実に就職は増えているので、養育費の減額を要求するには再度調停が必要ですか？ また、子供の医療費を請求書してきましたが、支払わなければいけませんか？歯の矯正です。 よろしくおねが...

    弁護士回答
    3

  • 新卒で住民税ひかれている

    2019年に新卒で入社した会社に1年間勤めていました。 その1年間で毎月1万円ずつ住民税が引かれていました。 新卒で前年度は日本にいなかったので 所得もない状態です。 当時は知識が無かったのですが 住民税は前年度の所得に基づき翌年の6月から 支払いが始まると理解しています。 新卒でも住民税は支払わなければいけないのでしょうか？

    弁護士回答
    1

  • 財産分与による財産隠し

     ベストアンサー

    夫のモラハラ、経済DVを理由に子供二人を連れて別居しました。只今、婚費調停一回目が8月に決まったところです。今後、離婚調停になり財産分与の手続きに進んだ際、財産隠しをされる可能性があります。財産を調べる方法はありますか？

    弁護士回答
    1

  • 養育費、婚姻費用について

     ベストアンサー

    【相談の背景】 夫のモラハラにより離婚調停と婚姻費用分担請求の申立をすることにしました。 しかしわたしは夫の所得を知りません。 口座に手取り額は入るのでそれは認識しておりますが、その他交通費などは夫の別口座にはいるため把握していません。 金額は未記入で、相応額にレ点した方がいいですか？それとも税率をプラスしておおよその年収からネットに出ていた...

    弁護士回答
    2

弁護士回答数

-件見つかりました

「給与明細 請求」に近いキーワード

新しく相談をする

新しく相談をする 無料

弁護士に相談するには会員登録（無料）が必要です。 会員登録はこちらから

法律相談トップへ