「パワハラ って何」の法律相談

「パワハラ って何」では、「また、パワハラって客観的に評価出来るとすれば何が指標となるでしょうか?」「会社がパワハラ相談に対して、何も改善努力してくれない場合、いくらぐらい慰謝料請求ができますか。」「(2)勝訴した場合、パワハラまたは不当解雇に対する慰謝料は給与の何ヵ月分相当認められますか。」等々の疑問や、「新部長が最終的な評価を下すのですが、何かと自分を目の敵にする人で、細かい事で、常時パワハラを感じています。」「パワハラに関する質問です、次の内容がパワハラだと仮定したら民法の条文での何条に抵触する可能性が高いか教えてください。」といった状況に直面している方の相談も寄せられています。パワハラ分野に「パワハラ って何」に関連する相談が多く寄せられています。

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  • パワハラか何かに当たらないのか。

    ...教員ですが、事件を起こし自宅謹慎をしています。教員としての処分は顛末書が完成してから行われるのですが、その書き直しを10回くらいし、その度に校長が私の携帯に電話で連絡(内容の詳細についてや学校で話しに来るように等)をしてきます。電話に出れないとすぐに家にかけてくるのですが、正直嫌で仕方がないです。パ...

    • 2017年11月07日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラ。何から始めたらいいでしょうか?

    ...パワハラについて再度質問です。 某保険会社の営業所長はみんながいる前で先輩を意味もなく一時間以上も立たせてました。 それはまるで私達に対してみせしめるかのようでした。 汚い言葉で怒鳴りつけるのもみんなの前で言います。 毎日誰かがイヤミなどを言われ、嫌でも聞こえてきて営業所の全員がこの所長のせいで滅入...

    • 2010年09月22日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • パワハラについて。パワハラの定義とは何ですか?

    ...私は飲食店の店長をしています。 従業員の一人から、私からパワハラを受けた、訴えると、脅されています。 仕事の事で何度か注意をしたことは認めますが、それがパワハラと受けとられている事に驚いています。 そもそもこの方は注意をしても反抗的な態度をとったり、言い訳や口答えをするので注意から叱責に変わることも...

    • 2013年11月02日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • パワハラ・セクハラ。何か会社に一矢報いる方法はないでしょうか?

    ...私の会社ではパワハラ・セクハラが横行しており、多くの人間が辞めていきます。 問題があると分かっていながら、社長は『しょうがないなぁ』 知ってて放置してる状態で終わらせてしまいます。 私も鬱病を患ってしまい退職を決意しました。 何か会社に一矢報いる方法はないでしょうか? この会社は、セクハラ・パワハラ...

    • 2015年05月12日
    • 5回答 /
    • 4弁護士回答
  • パワハラ、まず何をしたら会社に伝わる?

    ...契約社員として一年半勤務しています。 営業アシスタントとして、 新規部署で働いていました。 管理職が、まるで管理をせず 放置していた為、非常に仕事が しずらく、辛いことばかりでした。 今、列挙しようとしても 細かすぎて書ききれずにいます。 内容がパワハラとして訴訟を、 起こすにはどういう風に...

    • 2016年12月24日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • パワハラと退職。何が休みだから休みたいだ?

    ...会社は社長と二人で私は視覚障害があります。毎日パワハラと暴言で精神的に辛いです。社長からはおまえ今まで勉強しなかったからだめなんだ。免許おまえにやる厚生省もばかだ。ここまで何度も教えて仕事できないばかは見たことねー。頭悪いな。何が休みだから休みたいだ?おまえは休む時間なんかねーよ。しっかり働いてる人...

    • 2013年06月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラ。何か方法はありませんか?

    ...職場の人間関係のことで相談です。 パートで務めています。 そこの上司なんですが、私にだけ明らかに厳しいこと(できていないところ)(重箱のすみをつつくような)(他の人に対しては言わないようなこと)を言ってきます。しかも人目がつかない奥に呼び出したりして説教されます。 こっちが、時間的に無理なことを伝え...

    • 2015年02月27日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラ いじめ。私はこのまま何もできないのでしょうか?

    ...私は職場の社長に悪口を常に言われていたので、半年前にあまりにも我慢できず これはパワハラではないかと訴えました。それから社長からではなく、上司からみんなの前で恥をかかされるなど、私だけ違う方向から攻撃をされ、職場に通えず精神科に通っています。さらに、同僚の女がやたらと私と比べ、私を悪者にし、上司に泣...

    • 2010年10月31日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラ いじめ。私はこのまま何もできないのでしょうか?

    ...私は職場の社長に悪口を常に言われていたので、半年前にあまりにも我慢できず これはパワハラではないかと訴えました。それから社長からではなく、上司からみんなの前で恥をかかされるなど、私だけ違う方向から攻撃をされ、職場に通えず精神科に通っています。さらに、同僚の女がやたらと私と比べ、私を悪者にし、上司に泣...

    • 2010年10月31日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラやモラハラ?され何か訴えれますか?

    ...確かに借金など払えなかったのもあったんですがほとんどパワハラやモラハラにより自分の以前の店舗や財産を失くしたり、自分の縁談?の話も気にいられてないのか話もあらゆる親の力でネジふせられほとんど歪んで話も伝わり人が信じらず疲労がたまりました。因果法則のこじつけで言われるなら仕方なく納得したんですが、本当...

    • 2016年08月23日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラ。てめーは何日気晴らしするんだ?

    ...私の会社は社長と私一人です。パワハラを毎日受けて耐えられません。障害者である私をてめーは全盲で手がかかるからさっさと国も金原絵。てめーに金かかるんだからな。障害者のおまえは勉強がたりない知識がたりないから患者のために勉強しろ。休み中は宿題出すからやれ。四連休あるんだから時間作れないのはおかしい。てめ...

    • 2013年05月05日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • パワハラは法律がないので何も出来ないのでしょうか?

    ...前略 友人が運送会社にて2年間、暴力を日常的に受け、 給与・キャッシュカードを、暴力を振るう上司に取られ、 1日500円を朝貰い2年間仕事をして、消費者金融から上司に借金をさせられ、 480万の借金となり、親から金を借りる事が頻繁となったため幼馴染の私に相談がありました。 暴力を見ていた人間は数人...

    • 2017年01月28日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラ加害者からのあっせん申し込み。何がしたいのでしょうか?

    ...ご覧頂きありがとうございます。 現在、親族経営の会社で勤めています。 社長からパワハラを受け、精神疾患を発症してしまいました。パワハラの内容は、社長から罵声を浴び、過呼吸で救急車で搬送されました。 手書きの謝罪文、パワハラの慰謝料(証拠あり)、精神疾患の治療費と合わせて〇〇円の支払があれば、自主...

    • 2018年12月25日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • シフト削減の労働法違反、パワハラ、他には何がありますでしょうか?

    ...アルバイトのシフトを、店長の選り好みの独断で決められる店で、 明らかに個人一人が、かなりの削減された場合として、 例えば、数年週5回の出勤していたが、店長が変わり反りが合わなくて、 5回の希望を出したが、週1回にさせられた。とか 考えられる不法行為なのですが、 労働法26条と、パワハラの類型(過小な...

    • 2016年02月24日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • パワハラ・雇用環境。何から始めればいい?

    ...昨年、労働基準監督署に休業手当の不支給や有給休暇の日数誤りで情報提供したら、犯人捜しの被害にあいました。 1・専務から、「監督署にいって会社に迷惑をかけたから家族を呼びなさい」と言われました。 2・この時点で障害者専門の労働組合に事実を話しました。 3・翌日、家族も呼び出され、「会社に迷惑をかけた」...

    • 2017年06月20日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラと認定される基準とは何ですか?

    ...パワハラと認定される基準とは何ですか?例えば、上司が、部下の話を一切聞こうともせず、一方的に決めつけて叱責するのはパワハラだと思います。...

    • 2019年04月10日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラにより異動を希望しましたがだいたい何日ぐらいできまるものですか

    ...パワハラにより上司には指導・注意が行きました。 その際に異動を希望しましが何日ぐらいで異動は出来るのが普通でしょうか。 私は、休職中で復職支援サービスを受けている最中の上司面談でパワハラをうけました、会社から上司は指導・注意が行きましたが、異動の話はまだありません。 そろそろ復職できそうだったのです...

    • 2019年04月29日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • パワハラ(不法行為)を立証するには、何をしたらいいのでしょうか?

    ...職場での暴言についての質問です。 原告が、不法行為の要件事実及び、業務指導の範囲外・受忍限度外 であると一通り主張したとします。 被告は、暴言を認めたものの、コミュニケーションの一環で 原告とは仲が良かったと陳述書を提出したとします。 ①この後、原告は、何を立証したらいいのでしょうか? 陳述書...

    • 2012年09月20日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 社長のパワハラについて。何か良い方法はありませんか?

    ...小さい6名ぐらいの町工場で考えようには、楽しく仕事をしたいと社長は思っているようですが、完全にパワハラです。手直しの際も急に呼び出しえらいけんまくでやる気があるのかと言われ僕は統合失調症なのでなにを言っているのかさけましたが、損害賠償をすると言われたので3日手直しにいきました。その分の給与は労基によ...

    • 2013年12月22日
    • 7回答 /
    • 2弁護士回答
  • パワハラの可能性ある時の民法何条に抵触するのか?

    ...パワハラに関する質問です、次の内容がパワハラだと仮定したら民法の条文での何条に抵触する可能性が高いか教えてください。 まず面接時の採用条件で経営者から眉毛や顔つきをかえてきたら採用する 勤務開始後職場内公然の前で確たる証拠なく労働者の評価や心理的圧力を指導の域をこえた可能性がある場合の民法の何条に抵...

    • 2016年05月18日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラに当たりますか⁉︎定義って何?

    ...パワハラの定義を教えてください 私は、現在ストレス障害に悩んでます 仕事上、自分の上司に相談出来ないほどの状態です その上司に、使えない!お前はガンだ!とか後輩の前で言われて、悩み病院にも行きました 病院の先生にも、自分からも今の状態で冗談に聞こえない! だから、病状を理解してください!と言いました...

    • 2016年07月26日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 朝礼での社長の発言はパワハラもしくは何かの罪に問われますか?

    ...今朝の朝礼での社長の発言についてなのですがパワハラ発言になるのかどうなのかお願いします。 会社は製造会社で部署が2つあります(仮にA部署B部署)私はA部署に所属しています。A部署はここ数月客先からのクレームが続きその対応で思うように生産数があがりません。週初めの月曜日にいつものように8時頃に出社する...

    • 2017年06月07日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 職場でのパワハラについて何が出来るのか、証拠等

    ...現在社会人4年目の者です。 職場で上司から暴言、嫌みを言われて困っております。 職歴、今後の事を考えベストの方法を考えております。 まず私が入社して、最初に提示された条件(転職だったので)と入ってからが違う。 土日の休みがない、有給なども使えない、またはない。 そしてできないのであれば仕事...

    • 2015年07月28日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラで降格後、ビアリングを受けています。目的は、何でしょうか。

    ...部下の指導方法が行き過ぎたと今年の1月に役職を解かれ(通常の発令)、人事部長からの厳重注意を受けました。 以降、細心の注意を払いながら部下をマネジメントして、参りましたが、先々週から突然上位のラインマネジメントによる若手面談が行われ、人事の面談が私のチーム全体に行われました。(人事は、私も含む。)...

    • 2018年06月09日
    • 5回答 /
    • 3弁護士回答
  • パワハラと休日。何が叩かないでくださいや?

    ...毎日会社の社長からパワハラ受けてます。おまえは一年たってもせいちょうしないな。少しずつなんて言わずに死ぬ気で勉強しろ。基本を客に聞かれて答えれずに恥ずかしくないのか?このやろう。寝る間もおしんで勉強しろ。疲れたなんて言うな勉強も仕事だ。仕事の後残業代は払わないがのこっても勉強しろと残業させられ勉強さ...

    • 2013年06月18日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • パワハラ認定は過去何年まで?

    ...パワハラは、過去何年までさかのぼり争えますか?継続中です。...

    • 2014年11月14日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • パワハラをされた相手に誹謗中傷の手紙を何通か送ってしまったのですが処罰されますか?ですが

    ...鬱で職場を辞める時女の上司から笑いながら「中身がないから鬱になる。私が男前の男なら一度寝て捨てるわ」と言われショックで自殺未遂をしました。死に切れず恨みから2年に渡り8通程誹謗中傷の手紙を送ってしまったのですが私は刑事、民事的にも処罰されますか?...

    • 2017年10月24日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラで訴えられた場合、弁護士に相談するうえで事前に整理すべき内容は何でしょうか。

    ...私と部下の間で人格否定の言葉(役立たず。無能など)の有無について揉めています。 いわゆる言った言わないの水掛け論状態です。 会社は、私、部下のほかに職場の周囲の方々に聞き取り調査をしています。 調査結果は「発言の事実は見当たらない」でしたが、部下が納得していません。 会社は引き続き調査をするとのこ...

    • 2017年05月07日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • パワハラの訴えは 5年経過しても可能か。訴える場合、何が必要になるのか。

    ...5年前のパワハラの件で相談です。入社初日から責任者の愚痴不満で始まり、その後も常に噂話、ほゞ全員の悪口をいう責任者でした。悪口の同意を求められ、就業浅く、他の方の事はよく分からないと やんわり言いましたが、翌日から責任者によるパワハラが始まりました。私に対してマイナスイメージを持っていない人の前では...

    • 2015年12月30日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 私立高校の教員からのパワハラで精神疾患を負った場合、学校に対して請求できることは何ですか。

    ...私立高校在学中、教員から授業中含め一年間以上暴言を言われ、 卒業近くになってうつ病などの精神疾患を発症しました。 精神疾患については、病院に行き診断されました。 学校長に、卒業後その件について相談しに行きました。 しかし調査を行わない・その教員に指導を入れず教壇に立たせるなど十分な対応をとってくれま...

    • 2019年02月07日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 大規模な会場での司会強要について。何度も断っても勧めてくるのはパワハラですか。

    ...入社して2週間ほどで2カ月ほど先の全社員の前での司会を頼まれました。規模は300人ほど、会場は結婚式場での大規模なものです。私は人前では緊張して声も足も震えるので淡々と働くことができる工場で製造として入社しています。断ることができればいいのですが、できませんと言っても上司に4回ほどやりなよって言われ...

    • 2018年03月30日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • パワハラと休日。何回言えば勉強するんだ?

    ...会社の社長から毎日パワハラ受けてます。いいかげんにしろ。何回言えば勉強するんだ?基本的なことも分からないんだから寝る間も惜しんで勉強やれ。仕事とかで疲れたなんて二度と言うな。今度言ったら許さない。少しずつなんて言わず死ぬ気でやれ。はずかしくて客の前にだせねー。友達とも遊ばず飯も食わずにやるくらいの気...

    • 2013年06月18日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラと退職。何回も覚えろと言ったのにまだできないのか?

    ...会社の社長から毎日怒鳴られパワハラを受けてます。社長から俺が何度も言ったのにまだ分からないのか?つぼも押さえれないマッサージ師なんて見たことねー。何回も覚えろと言ったのにまだできないのか?何回言わせるんだ?このばかやろう。俺をばかにしてるのか?あ?ふざけるんじゃねー。てめー見たいに努力もしない変わら...

    • 2013年06月15日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラと給料。何回言えば分かるんだ?

    ...会社の社長から毎日怒鳴られパワハラを受けてます。私はマッサージ師で視覚障害者です。社長からは、おまえは勉強が足りないから毎日寝ないで勉強しろ。休みだとか疲れたなんて言うな聞き飽きた。何回言えば分かるんだ?いいかげんにしろ俺をばかにしてるのか?ふざけるんじゃねーこのばか。つぼ押しもできないマッサージ師...

    • 2013年06月16日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラ・雇用環境。何から始めればいい?

    ...発達障害です。職場のパワハラについてご相談させていただきます。 一昨年から、上司が私を指導するとき、「ばか」「おたんちん」を繰り返し使ったり、雇用を脅かす表現を使ったりするなど必要かつ適正な範囲を逸脱してしまうことがあり、そのために怖い思いをして一日仕事を休んでしまったことがありました。 昨年春先、...

    • 2017年05月02日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラと退職。何が職業選択の自由だ?

    ...私の会社は社長と二人。社長から毎日パワハラされてます。私は視覚障害があります。社長からおまえは仕事の勉強がたりないから毎日寝ないで勉強しろ。疲れてるとかいいわけにするな。おまえは足りないんだから寝ないでやらないと追いつかないんだ。毎日三時間は勉強しろ。それも仕事だ。おまえのための勉強だから金は払わな...

    • 2013年05月19日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラの有効期限って何年でしょうか?

    ...初めて投稿致します。 今の時代のように、パワハラ・セクハラ・コンプラとあまり気にしていなかったのですが、 人事にさりげなく相談すると「もしかして、パワハラかもね」と。 現在は違う部署でやりがいを見つけ、仕事に励んでいます。 約3年ほど前に営業事務をしていたのですが。 その上長の下に付くのは2回目...

    • 2018年07月25日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラをされて何の処分も賠償も謝罪もされなかったとき

    ...はじめまして。某大手鉄道会社で働いてる会社員です。 数年前ですが運転士見習いとして指導担当と数ヶ月一緒に乗務しながら指導を受けていた際にミスをすると、殴る・物を投げつける・暴言(お前、殺すぞ)などと暴行などを受け心身の体調を崩してしまいました。 指導担当いわく「過去の見習いもそうだが殴った後の方...

    • 2017年08月05日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • パワハラの判定について。これも何かの法に触れるでしょうか?

    ...職場の上司の行動がパワハラに認定もしくは何かの法に触れるかどうかを知りたいです。 ■1)上司が自分の認識と部下の認識がそろっていない(共通の認識がない)にも関わらず物事が自分の思い通りに運ばなかった場合は一方的に部下に責任を押し付けてきます。そして叱責する際には必ず人事考課をちらつかせます。人事考...

    • 2015年01月10日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 精神的に辛いです。パワハラ紛いな上司に対して何かできませんか?

    ...事務員として働いています。 上司のパワハラ紛いな言動で精神的に辛いです。近々退職するのでこの上司に対して何かできないかと思っています。 長文ですがお願いします。 会社(上司)と私の関係 ・5月から請け会社になるとの話が3月中旬にあり、3月末~4月末にかけ社員と個別面談をするとのこと。 ・退職の意思...

    • 2019年05月15日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラ。てめーは何日気晴らしするんだ?

    ...私の会社は社長と社員私一人です。 毎日パワハラ受けてます。社長からは毎日怒られます。内はサービス業だから残業は当たり前だから残業代は払わない。おまえは視覚障害者で手がかかるし勉強も知識もたりないからこの連休に勉強しろ。新しく来るかもしれない社員にばかにされて終わりだからな。てめーは何日気晴らしするん...

    • 2013年05月05日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラになりますか?何を見て、頑張ってないと思うんですか?

    ...ある店舗の店長をさせて頂いている山下と申します。 一度も一緒に仕事をしたことがない部長に、突然『山下は売上が悪いくせにシラーっととぼけていて気にくわない』と言われたのが始まりです。 飲んでいる席で こうゆうのは嫌いだ!と服をつままれたり ランチをしながら私だけに、頑張ってないからクビと言ってきた...

    • 2012年09月01日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 【?労働問題?】 これってパワハラですか?一体、何なのか。。どう向き合えば良いのか。。

    ...勤務当初から、担当授業を行わず、定時出勤もしない同科目の教師(以下:A)の授業や仕事を行ってきました。4年前に校長と教頭が変わり、勤続年数の長さではAが最長です。「この学校を立て直したのは俺だ」「俺が正義だ」と言い放ち、管理職の判断や指示を無視して、自身の決定を周囲に強要します。私よりも勤続年数が長...

    • 2015年06月11日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 何年この仕事をやっているんだ!! これってパワハラ?

    ...よろしくお願いします。 まずはうちの会社について説明します。 うちの会社では社員がいくつかの区分でわかれており、待遇と評価形式が異なります。 自分ば非正規から正規雇用になったのですが、正規雇用になるためには試験があり、 また試験を受けるためには非正規を数年経験しなければいけません。 そして、非正規...

    • 2019年06月07日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラに対しての対処方についてお聞きしたいです。何か良い方法はないでしょうか?

    ...以前の質問でも書きましたが同じ職場の人間(部署等は違います)にパワハラを受けてかれこれ1年以上になります 詳細は書きませんが人格攻撃や仕事についての謂れのない誹謗中傷などです その後上記について追求を続けると、パワハラ内容はこちらを無視する形にへと変わりました 証拠を集めてはいるのですが陰湿な性...

    • 2014年07月24日
    • 4回答 /
    • 3弁護士回答
  • パワハラ。このような状況で私の出来る事は何がありますか?

    ...はじめまして、今から半年前に私の後任まがいな方が入社してから、パワハラの中心人物2名の女役員と出向先の上司が、今思えば退職勧奨に仕向ける様になっていたようで、そのような職場環境にもここ最近まで、体調不良になりつつ有休調整で、過密業務もどうにか消化してきました。私の体調復活を待ってたかの様に相方も体調...

    • 2013年07月08日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラ、モラハラで精神的被害に‥訴訟、その他の方法について何かありますか?

    ...初めまして。アルバイトしていたお店で、パワハラ、モラハラを受けて研修期間が終る前に、直ぐに辞めざるおえなくなりなましたが、精神的に被害を受けて、今も心療内科に通院しています。診断書もあります。 本社の人事部長とも、電話で話しましたが、勝手なシフト変更、電話は全て録音しています。大阪では、有名な企業グ...

    • 2017年04月13日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • パワハラによりうつ病、不明熱を発症しました。会社へ請求できるものには何がありますでしょうか。

    ...現在パワハラ被害によりうつ病、不明熱と診断され休職をしております。下記に時系列で経緯を記載させていただきます。 2018年 6月 入社 2018年 9月 体調不良が発症(微熱、腹痛、倦怠感) 2018年 10月 体調不良により休職(過敏性腸症候群という診断を受ける) 2018年 11月 復職 201...

    • 2019年04月11日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラ、長時間労働で体調不良でも労働者は何も抵抗出来ないのか?

    ...転職をして、三か月になります。月の時間外労働は、平均して50時間を超えています。それ以外にも、毎日必ず、怒鳴りつけられたり、手書きの読めない文章を渡され、解読出来ないかったり、調べたりしたら、人格批判を受ける毎日を送っています。最近では、めまいや頭痛、意欲、やる気が全く無くなっている状況です。 もち...

    • 2017年08月30日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • パワハラと不当解雇について時間が経過していますが何か良い方法はありませんか?

    ...私はある障害者支援施設に勤務していました。最初は非常勤職員として勤務し、その後正職員となりました。まず、非常勤職員時代ですが残業しても時給の上乗せはありませんでした。労働基準法か最低賃金法で25%以上の上乗せをしなければならないはずです。しかし、その施設では同じ時給つまり9時間勤務した場合900円×...

    • 2017年04月07日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
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