「試用期間中 解雇 理由」の法律相談

「試用期間中 解雇 理由」には、「その後、試用期間中〔11回〕に上司による判断で現状能力不足、今後改善の見込みなしとの判定理由で突然解雇されました。」「試用期間中に店長職として能力的に明らかな不備がある等の客観的な理由があっての措置ならまだ理解できますが、ただ経営側の一方的な理由だけで試用期間であっても解雇できるのでしょうか?」「にもかかわらず、会社から試用期間途中だからという理由で解雇通告をされた場合に、私になすすべはないのでしょうか?」「解雇理由に不満があるわけではなく、試用期間中の事で、私としても会社の方針と合わないと思っていたので解雇は受け入れるつもりです。」「院長先生は「初日に働いた5時間分の給料は、制服のクリーニング代金を差し引いて支払う。試用期間中なのでどんな理由で解雇しても問題無いし、解雇予告手当も14日を超えていないので支払う必要も無い。」と仰います。」等々の問題が相談されています。試用期間分野に「試用期間中 解雇 理由」に関連する相談が多く寄せられています。

448件見つかりました 1 - 50件目

おすすめの法律ガイド

  • 試用期間中の解雇理由

    ...転職して現在試用期間です。同じ日に入社した社員が過去に無断退職したことが判明しました。なぜか私にも今後無断退職する疑惑をかけられ、話のはずみで私の身内が失踪したことも判明しました。試用期間は解雇されやすいと聞きましたが、身内の失踪で本採用拒否の可能性はありますでしょうか。ちなみに身内は借金や犯罪は犯...

    • 2016年04月15日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 試用期間中の解雇理由について

    ...下記の理由で解雇することはできますか?若しくはどれかを理由に解雇することはできますか? 今、現在試用期間中の従業員がいますが、幾度も上司(私も含め)や歳上に対して、暴言や威圧的な行動を取ってきており、この前はSNS上で友達登録している上司が会社の従業員で働きたいと言っているのに休みがちの人がいると...

    • 2019年05月10日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 試用期間中の解雇について(解雇理由)

    ...試用期間中のスタッフを解雇する場合、入社して2週間以上経過しているので30日分の手当てを支払うかもしくは30日後の解雇となると思います。 解雇理由を能力不足とした場合、理由が十分ではないので解雇できないと思いますし、 指導も十分に行えないままだった場合、結局解雇できないのでしょうか。 何か他の方...

    • 2016年09月06日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 試用期間中の解雇の理由

    ...宜しくお願い致します。 試用期間中の解雇通告についてご相談致します。 採用され6月22日より出社しました。 産休社員の代理求人募集でした。 産休に入られるまで、2週間しかなく引継ぎのマニュアルもなく 口頭で伝えられメモをとっていくという指導でした。 入社後は仕事を教えて頂くより、掃除当番やゴミ出...

    • 2015年07月04日
    • 9回答 /
    • 5弁護士回答
  • 試用期間中は、就業規則の解雇理由に当てはめなくて良いのでしょうか??

    ...試用期間中に解雇され、解雇理由は、「試用期間中、本採用にふさわしくないと判断したから」と、就業規則に書かれているからでした。 更に、詳しくその理由を聞くと、「能力不足だから」ということでした。 しかし、就業規則の解雇の欄を見ると、試用期間については書かれていましたが、その他には「能力不足」欄はあり...

    • 2019年04月27日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 試用期間中の解雇について(理由:てんかんによる発作)

    ...先日入社した会社に「契約をきらせてもらう」と言われました。しかし解雇予告手当も支払う気もなさそうです。 こんな場合はどう請求していけばいいでしょうか。また、こういうケースは不当解雇には当たらないんでしょうか。 宜しくお願いします。 以下、経緯を記載します。 ○入社日:2015/3/1(日曜日の為翌...

    • 2015年05月01日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 試用期間中の解雇、理由の非開示、虚偽記載?

    ...数年前、半年ある試用期間の三ヶ月目に解雇通知を受けました。 理由を直属の上司や、人事部に問い合わせたところ、開示してはもらえませんでした。 職場のルールとして、採用後三ヶ月目に面談を行い、問題があればそこで直すよう指導され、 それでも問題が改善されなければ解雇となるはずでした。 三ヶ月で解雇され...

    • 2011年02月23日
    • 5回答 /
    • 3弁護士回答
  • 試用期間中に体調不良を理由に退職同意書にサインを求められ解雇

    ...試用期間3ヶ月の企業に就職し、1か月目に帯状疱疹がひどく体調不良でお休みを何日かいただきました。 休んでいる最中に、上司が自宅まできて、退職同意書と退職書にサインを求められました。 同意できないと言うと、同意してもらわなければ困ると強要され泣く泣くサインをいたしました。 休みがちと言うのが解雇理由な...

    • 2018年10月13日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 正当な理由なき、試用期間中解雇 退職届を出すよう通知がきた

    ...平成25年3月12日、解雇勧告を受けました。 その場で①3月15日迄勤務、その後2週間は就職活動にあて31日迄の給料は支給 ②4月15日迄勤務、30日前予告。この際、口頭で会社都合による試用期間中解雇である事を確認しました。 3月15日までに回答を求められ、①を希望しました。 正当な理由も言われず...

    • 2013年03月27日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 試用期間中に2日連続欠勤は、解雇理由になりますでしょうか。それとも避けるよう努力すべきでしょうか?

    ...今の仕事は試用期間中です。職場を変わり他府県に来たのですが、その前に買った車の店と、車検はうちで受けるとの約束が書面で交わされており、運悪くその試用期間中引っ越し前のその県でその店に車を車検に出すために、2日間欠勤しなければならなくなりました。 買った中古車店は契約書に書いてあるとして、どうしても今...

    • 2019年02月06日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 試用期間中の不当解雇について

    ...雇用契約書に「試用期間中、当社は理由にかかわらず1ヶ月の事前通知にて雇用契約を解約できる」と書かれていて、これに基づき解雇する、と試用期間中に突然通知された。他に解雇理由無し。この文言は会社に都合の良い一方的なものと思うが法的に効力があるかどうか。...

    • 2018年04月11日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 試用期間中の解雇について

    ...正社員採用されて、試用期間中に本採用拒否を受けました。弁護士に相談したとこと、「試用期間中でも解雇が認められる理由は正社員とそれほど変わらない。大抵会社が負けている」という意見と、「試用期間中はかなりの裁量が会社にあり、大抵会社側が認められる」という意見があり、混乱しています。どちらの意見の方が事実...

    • 2017年03月31日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • 試用期間での企業の解雇について、私は該当するのでしょうか?

    ...新しく就職する職場で、明日入職というときに、事務長から呼び出しを受けました。 何事かというと、ネットで過去に行った万引きについて記載されていること、Facebookの職務経歴と履歴書の職務経歴が違うという指摘でした。 ネットでは、”全く正直に書くといろいろと不備が生じる”、”Facebook記載の別...

    • 2019年01月31日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 労働審判の申し立て。

    ...試用期間中における能力不足で解雇され、解雇理由に納得できず労働審判の申し立てをする予定です。申し立てするにあたり押さえておくべきポイントや注意することなどについてご教示下さい。...

    • 2010年10月12日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 試用期間中の解雇について。

    ...12月半ばに総合病院に医療事務として中途入社いたしました。 3ヶ月の試用期間があり、来週に入社して3ヶ月経ちます。お聞きしたい質問は以下の通りです。 (1)未経験と伝えたにも関わらず、医療事務が向いていないということから、介護士への部署異動、もしくは自主退職を促されている。 (2)無遅刻無欠勤だが、...

    • 2019年03月17日
    • 4回答 /
    • 3弁護士回答
  • 試用期間中における解雇。

    ...ひとつの現場を試用期間中に、能力不足という理由で研修途中で解雇されましたが、会社はそのほかにも複数の現場があり、求人もしていました。いきなりの解雇ではなく、研修継続や配置換えも考慮すべきとは思いましたが会社側にそのような責任や義務は生じないのでしょうか。...

    • 2010年11月18日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 解雇理由通知書の代わりになるかならないか

    ...会社に手紙を書きましたら内容証明で返事がきました。 その中に すでに解雇済みで解雇理由は日々の雇い入れてる者及び試用期間だからと書かれていました。 弁護士様に質問です。 内容証明の文章の中に上記の文言がかかれていますがこれは解雇理由通知書の代わりになりますでしょうか? ...

    • 2017年08月09日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 研修期間中、試用期間中の欠勤について。

    ...研修期間中、試用期間中の欠勤について。 2月から研修という形でアルバイトのような形で週3~4日働かせて頂いている会社で4月から常勤の正社員として就職します。そこから3ヶ月間は恐らく引き続き試用期間となると思うのですが、これまで月1.2回ほど体調不良での欠勤がありました。必ず電話連絡を入れていますし、...

    • 2019年03月27日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • ミス、電話対応による解雇について

    ...誤字が多い、電話対応が出来ていないという理由で試用期間中に解雇されました。会社側もこちらも記録がない場合(口頭の指摘で訂正するため、メモはありますが全ては記録して無いです)、労働審判で何を元に判断するのでしょうか。程度、回数が不明瞭でも解雇されることはありますか?...

    • 2017年03月31日
    • 4回答 /
    • 3弁護士回答
  • 試用期間満了後10日経ってから、「本採用に不適当」として解雇されました。 解雇は成立しますか?

    ...試用期間満了後10日経ってから、就業規則中にある、「試用期間中で本採用が不適当と認められた。」として解雇されました。 本採用されてから、10日も経っているので、本採用は成立しており、 この理由での解雇は無効(不当解雇)ではないかと考えているのですが、 如何でしょうか? 以上、宜しくお願い致します。...

    • 2018年11月22日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 有期雇用契約の満了による退職は試用期間中の解雇として認められますか?

    ...10/20から働き出して12/31付で解雇、という旨を1/20に受け取りました。 試用期間として雇われていましたが、契約内容は有期雇用契約で原則更新なのにもかかわらず契約満了により契約終了とされました。 試用期間中の解雇については解雇通知や解雇理由証明書などの発行が必要ですが、会社の主張では有期...

    • 2019年02月04日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 試用期間中の不当解雇から復職後、再度試用期間終了で不当解雇

    ...試用期間中、3週間で難癖をつけられ解雇されました。 裁判をして復職したものの、今度は試用期間終了を理由に解雇されました。 明らかに再解雇を狙って一度復職させたと思えますが、一度不当解雇をしたことを認めた事は、もう一度裁判をした場合、大きく考慮されますのでしょうか? それとも、以前の不当解雇は全...

    • 2019年07月03日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 居眠りにより本採用拒否

    ...一回の居眠りで試用期間後本採用されないということはあるのでしょうか? 試用期間中に会議があってそこで一度居眠りをしてしまったら本採用されない合理的な理由になるでしょうか? また注意なども一切されてなくても解雇の理由になるでしょうか。...

    • 2019年07月19日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 試用期間中に解雇通告

    ...募集してた企業に面接をしてもらい採用になったのに、試用期間中に解雇命令されました。 理由も、仕事も減ってきたし人が余るから、若いし1番新人だから来月末で辞めてもらえるとの事 閑散期に入社して繁忙期までに1人で仕事が出来るようにと周りに言われて仕事してきたのに、 正直、納得できないです。勤務態度や能...

    • 2019年08月29日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 試用期間での解雇と退職理由について

    ...以前勤めていた会社の話です 試用期間が6ヶ月あり、特に会社に対して重大な過失を与えた訳でもないのに、適性がないという理由で解雇されました 試用期間中、私自身がやっていた業務は他社員の使い走りや手伝い、書類管理、郵便作りやシュレッダーがけなどの雑務が大半であり、前述の業務を試用期間中の大半で行なってい...

    • 2017年04月11日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 解雇予告手当

    ...2012/1/1中途入社し、その日から出社予定でしたが、傷病により一度も出社しないまま、2012/2/29に突然解雇通告が弁護士を通じて書面ありました。(在籍は1/1からしています)そこには、解雇予告手当を支払うとのこと。まだ試用期間中である事もあり、解雇理由は就業規則の通常勤務が難しいとかそういっ...

    • 2012年03月08日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 試用期間中の解雇について 4日目です。

    ...試用期間中に解雇されました。 正社員雇用で4日目で解雇されました。 理由は、 1.勝手にエアコンの温度を下げた、仕事中に携帯をいじった、 2.会社をちょっとブラック企業っぽい。と発言した。 の理由だそうです。 会社は試用期間中だから、今日で終わりです。お疲れ様と言われました。 ただ、...

    • 2018年06月22日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 試用期間中における解雇の有効性。

    ...試用期間中、11回目の研修後に能力不足を理由に突然解雇されました。相手方弁護士は解雇はその旨記載された書面に、私が署名捺印しているので有効なものと主張しています。また業務の評価基準について上司や同僚の評価が客観的な評価として認められるのでしょうか。...

    • 2010年11月17日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 試用期間の解雇と就業規則の記載内容について

    ...就業規則に「試用期間が6カ月」との記載のみで、「本採用拒否の明示が無い」場合でも 試用期間中や試用期間満了時の解雇は、 ①解約権留保の行使(本採用拒否)と解釈されるのでしょうか? それとも、 ②正社員と同じように、就業規則の普通解雇の解雇理由が「厳格に適用」されると解釈されるのでしょうか? 以...

    • 2015年07月01日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • スキルが無いという理由で解雇できる場合

    ...試用期間中に解雇できる理由として、スキルがあると言って入社したのにスキルが無かったという理由が挙げられると思います。そこで、以下のような場合について、解雇できるかどうかを教えてください。 ●事例1 【会社側】C言語ができるという条件で採用したのに、スキルが期待した程無かった。 【従業員】C言...

    • 2012年07月18日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • スキルが無いという理由で解雇できる場合

    ...試用期間中に解雇できる理由として、スキルがあると言って入社したのにスキルが無かったという理由が挙げられると思います。そこで、以下のような場合について、解雇できるかどうかを教えてください。 ●事例1 【会社側】C言語ができるという条件で採用したのに、スキルが期待した程無かった。 【従業員】C言語は中...

    • 2012年07月18日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 解雇通知後、退職届を提出した場合、解雇無効を争えますか

    ...試用期間中の正社員です。能力不足を理由に試用期間から本採用への移行を拒否され、書面で通知を受けました。事実上の解雇になると思います。 その後、保険等の手続きの必要があると勘違いし、会社から送付された退職届の書式に自ら記名捺印し誤って提出してしまいました。退職届の退職理由欄には会社からの指示で「会社都...

    • 2015年12月10日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 就業規則にある解雇事由

    ...試用期間中に業務に対し、不適格また今後改善の余地がないとの理由で解雇されました。 会社は就業規則の中にその旨提示し、書面に署名捺印しているので問題はないという姿勢です。ただ具体的に就業規則にある解雇事由に関しては説明を受けていません。就業規則にある、または何の説明を受けずに署名捺印したものが有効な書...

    • 2010年10月21日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 働いて3日目で冠婚葬祭で欠勤そして解雇

    ...学生の頃、冠婚葬祭と選挙は希望があった時事業主は休みを与えないといけないと習ったのですが今回の事は当てはまりますか? 試用期間中に欠勤したという理由で解雇されました。 派遣社員だった事もあると思います。 冠婚葬祭は県外で日帰りが難しい場所だった事と通夜葬式共に参加したので2日欠勤しました。 ...

    • 2011年02月12日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 退職理由について

    ... ある株式会社を退職しました。ハローワークで失業届を出した際に、雇用保険には自己都合の退社となっていたため、ハローワークに会社都合で異議申し立てしましたが、結果退職理由は覆りませんでした。  以下の状況で退職後に労働契約を入社したときの日付で結んでしまったのですが、もう退職理由を覆すことは困難でしょ...

    • 2013年05月15日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 弁護士からの通知文は無視していいですか。

    ...試用期間中に解雇され、納得がいかないので解雇理由証明書を請求したら弁護士を通して訳のわからない通知文を送ってきました。 今後は弁護士を通せと。 この通知文は無視して解雇理由証明書を請求してもいいですよね。 通知文にはいかに私が仕事ができないか、ある事ない事つらつらと書かれてありました。 通知文て放っ...

    • 2016年10月20日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 大学時代の成績内容で試用期間中の解雇はあり得るでしょうか

    ...この度転職が決まり、入社時の提出書類に大学時代の成績証明書が含まれております。 お恥ずかしいのですが大学を一年留年しており、成績もあまり良くありません。 優3割、良4割、可3割といったところで、留年したことは企業ももちろん知っています。 学業不振を理由に試用期間中に解雇されることはあるでしょうか? ...

    • 2018年09月05日
    • 6回答 /
    • 4弁護士回答
  • 試用期間中の解雇について

    ...4月中旬にに正社員として入社した学習塾に6月1日付けで解雇されてしまいました。 解雇理由通知書を請求したところ、「研修基準未達成」とのこと。 解雇予告手当てを受け取ってしまいましたが、無遅刻無欠勤ですし、不当解雇ではないかと考えています。 会社側は、「試用期間中なので解雇は自由」とのこと。 ...

    • 2017年06月09日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 解雇撤回→復職を望んでます

    ...突然解雇をされたんですが、理由としておおよそ納得のいかないものでした。詳しくは差し控えますが、どの方に聞いても正当性は無い解雇理由でした。 会社の言い分としては、試用期間中はいつでもクビにできる、ということで試みの試用期間という事は知らないようでした。 会社に対して労働基準監督署で助言をしていた...

    • 2010年11月22日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • パワハラでうつ病なのに解雇、和解金は?

    ...入社間もなく職場でパワハラを受けて、うつ病を発症しました。上司にその事を伝え、せめて自重してくれればと思ったのですがエスカレートし、うつが悪化しました。 人事に相談し、表面的にはおさまったように見せかけ、ネチネチと責められ、週一の通院を余儀なくされました。 タイミング悪く、試用期間中だったため、試用...

    • 2016年03月09日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 会社指定の給与振り込み口座

    ...会社から給与振り込み口座の指定をされたのですが、支店から遠くてなかなか行けないというのと、家賃引き落とし口座が別の金融機関になっていて、給与日と家賃引き落とし日が一緒なのでその口座にしてほしいと交渉してみようと思うのですが、これを理由に解雇されることはあるのでしょうか?ちなみに現在転職したばかりで試...

    • 2014年02月03日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 前職の雇用形態が分かりません

    ...前職を辞めて数年立ち、再就職を目指しているのですが、その前職の雇用形態が正社員かアルバイトか不明です。 職務経歴書に書く場合、正社員と書いて実はアルバイトだった場合と、 アルバイトと書いて実は正社員だった場合とだと、法律的にはどちらが無難でしょうか? 本当は前職の職場に連絡すれば解決するのですが、...

    • 2018年05月04日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 不当解雇。このメールで労働審判は戦えますでしょうか?

    ...  ※ 会社は解雇理由証明書は出さないと思います。解雇という言葉は使われていませんがメールで解雇宣告をした経緯や解雇理由が詳しく書かれた内容のメールを受信しています。このメールで労働審判は戦えますでしょうか?                                        ポイント ...

    • 2014年07月24日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 正社員の解雇について

    ...働いて半年ほどです。 製造業です。 試用期間は3か月で終わっており、 試用期間中に一度異動させられています。 試用期間中に、面談があり、ミスが多いと言われました、ミスが少なくなり、とりあえず正社員登用の紙を書き、提出しました。   先日半年たつのに業務がまわりより遅いという理由で、解雇だと言われまし...

    • 2018年01月05日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • 試用期間中の解雇は手当などは貰えないのですか?

    ...試用期間中の解雇予告手当についてお聞きしたいのですが、私が今の会社に勤めてから一ヶ月経過してから会社の営業不振を理由で会社が8月いっぱいで店を閉めることになりました。 (働き始めたのが6月21日、解雇通告が7月22日、店は8月31日で閉店、そして解雇) 試用期間は3ヶ月の予定でした。 この場合は解雇...

    • 2016年08月25日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 職歴の多くを省略して内定をもらいました。職歴を省略した事がバレた場合は解雇理由になりますか?

    ...私は結婚してから主にパートとして家計を支えてきました 社員での勤務も少しあります 諸事情から何度か勤務先を変えてきました 退社理由はすべて自己都合によるものです パートが主とはいえ、職歴が多く次の職を探す上で 履歴書に書ききれない事もあって職歴の多くを省略しています 面接の時にも言っていません こ...

    • 2018年01月30日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 解雇されて数年後の対抗策について。何が出来るのか?

    ... 3年前、私は某事業所で試用期間中に解雇されたのですが、解雇理由が人権侵害に該当するような内容が列挙されており(どれも身に覚えがない)、甚大な精神的苦痛により自宅で失意の引きこもり生活の日々を送っています(精神系の病院には通院していません)。解雇直後、解雇理由は容認できない等の意思は何度も伝えました...

    • 2017年12月05日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 試用期間であれば、話を作れば解雇できてしまうのでしょうか?

    ...事実で無い雇用契約書にサインすることを強要され、断ったところ言いがかりのパワハラが始まり、一ヶ月目で解雇されました。 解雇理由証明書を渡されましたが、「試用期間中で本採用するのがふさわしくないと認められた」としか書かれておらず、具体的な理由はわかりませんでしたが、労基に相談へ行くと、書き方としては...

    • 2019年04月10日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 試用期間中の一方的な退職強要

    ...私の友人の件なのですが。 友人は2月から韓国食材専門店で店長職として雇用され、3ヶ月間の試用期間中でした。 ところが、先日そこの社長に突然呼び出され、「今後は韓国人スタッフだけでやっていきたいから」との理由だけで試用期間終了前に退職するよう強要されました。店長以外は、社長および店舗スタッフは全員韓国...

    • 2012年04月13日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 不当解雇

    ...※ 3か月の試用期間中、入社後1週間で書面もなく口頭のみで解雇されましたが 試用期間中で勤務期間が短いので、労働審判で会社に金銭補償を求めることは難しいでしょうか?                                     ポイント ①損害もない些細なミスによる社会通念上相当でなく合...

    • 2014年07月24日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
448件見つかりました 1 - 50件目

条件を変えて検索する

弁護士に依頼することを検討中の方はこちら

複数の弁護士にまとめて見積り依頼
費用対処方針比べて選ぶことができます。

  • 弁護士費用がいくらかかるか知りたい
  • 弁護士の選び方がわからない
  • 弁護士が何をしてくれるか知りたい
一括見積りをはじめる無料

依頼前に知っておきたい弁護士知識

労働問題を扱う弁護士を探す

法律相談を検索する

新しく相談する無料

試用期間の法律ガイド

関連カテゴリから解決方法を探す

弁護士に相談しようと思ったら…

弁護士に見積り依頼をする

複数の弁護士にまとめて見積り依頼

  • 最短3分で依頼完了
  • 依頼内容は非公開
  • 分野に詳しい弁護士から見積り依頼が届く
一括見積りをはじめる無料

依頼前に知っておきたい弁護士知識

労働のニュース

  1. 農業アイドル自殺「遺族側が会見やネットで事...
  2. 教員に「変形労働時間制」、反対署名が3万超...
  3. アシックス「パタハラ」裁判、会社側は争う姿...
  4. 「女性活躍」でメディア注目の塗装会社、ハラ...
  5. 本当は働いたのに「残業なし」で出勤簿提出 ...
  6. パンプス強制にNO「#KuToo」署名提出…女性の...
  7. 就活セクハラ「被害者が声を上げられる場所を...

活躍中の弁護士ランキング

労働問題の分野

ピックアップ弁護士