労働裁判
パワハラや不当解雇など、労働問題の裁判に関する法律相談が数多く寄せられています。ここでは手続き方法や流れについて、解説記事や具体的な法律相談を通してまとめました。
労働裁判に関する法律相談
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知人の民生委員・児童委員の法的責任についての疑問はありますか？
【相談の背景】 知人が転居先で民生委員・児童委員や地域の福祉推進協議会の副会長を担っています。 その知人は、勤めていた運送会社で様々な事故を起こしており、一部は会社が建て替え...
2弁護士回答 -
上告理由書や上告受理申立理由書について
【相談の背景】 解雇裁判の上告理由書や上告受理申立理由書に書く、憲法違反や理由不備や理由矛盾、法令違反は、判決結果に直結するものでなければいけませんか？つまり、どう結果に直結す...
5弁護士回答 -
署名捺印の契約書提出について
【相談の背景】 ある不動産会社と出資金返還請求裁判してます。裁判官が契約書を出すように会社に言ったら、僕の署名捺印がしてないヒナ形の契約書を出してきました。それについて僕は署名...
7弁護士回答 -
契約書がなくても訴訟は可能かどうか、教えていただけますか？
【相談の背景】 状況が変わったので再度の投稿です。 家族経営の老人保健施設で働いている５０代看護師です。 今の職場は友人に紹介されて入職しました。前職は条件がかなり良かったので...
4弁護士回答 -
本人尋問の運用について
【相談の背景】 職場にて自分の病気を流布、侮辱・病歴の流布と、存在しない不倫の事実の摘示をされ訴訟を行い一審で訴えを棄却されました。 一審は司法書士に依頼し当方の訴えが退けられ...
2弁護士回答
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