労働」の法律相談(50ページ)

74,823件見つかりました 2,451 - 2,500件目

  • コンビニ経営者の自己破産手順について

    ...コンビニ経営者の自己破産について 夫婦共働きでの個人事業主としての、フランチャイズ契約です。 契約から数年経ち、財務状況の悪化と、休みが3年で0日でありうつ病になった事から、将来的に維持が難しいと考えて自己破産を考えております。2名の同時自己破産になりま。 お伺いしたい点は以下になります。 1...

    • 2019年07月02日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 退職後、残業代請求したいです。

    ...先月辞めた会社についてです。 美容関係です。 パート、1日7〜8時間、週3〜4日の契約で働いていましたが、雇用保険にも入ってなく、始業前後の掃除、片付けの時間などの残業費が一切入っておらず、残業費についての不満を理由に2ヶ月後に退職しました。 雇用契約書も何も書いてない紙にサインと印鑑を押させられ...

    • 2019年07月02日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 不当解雇による労災か、パワハラによる労災か?診断書のもらいかた

    ...度重なるパワハラで、睡眠障害うつ状態になったこともあり、退職干渉の計画、懲戒解雇の計画をトップが話しているのを聞いたり(わざと計画をきかせてゆさぶりをかけているのではと思うほどです)や新たな社員の手配、上司が都合よくこちらのせいにして、ミスを叱責され、今回も睡眠障害、また、うつ状態になっているのでは...

    • 2019年07月02日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 建設現場での事故に対する保証。

    ...建設現場で働いています。 先日、資材を足に落とし、怪我をしました。 労災使おうかと思ったものの、騒ぎになると、現場に迷惑かけるので、使いませんでした。 休んでいる期間の給料は、会社が保証してくれました。 問題はその後、後遺症が出てきたのです。 今のままでは、先に影響するので、将来を保証してくれる手続...

    • 2019年07月02日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 破産前に残価設定ローンの自動車を返却することが可能かどうか

    ...【破産前に残価設定ローンの自動車を返却することが可能かどうか】 1.破産が確定的な状態でローン契約の解約が可能なのか 2.可能な場合の条件はあるのかどうか 3.下取り金額が残債を下回り、持ち出しするだけの十分な資金がない場合 (3について… 1が可能なことが前提で、ローン残債より下取り金額が大きく...

    • 2019年07月02日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 降格人事に対しての対抗措置

    ...事前に注意戒告もなく辞令で降格人事を受けた場合に 何がしかの対抗措置は取れるのでしょうか? 降格理由が当社の経営コンサルタントに対して逆らったという理由でも 正当な降格理由に当たるのでしょうか? そのまま受け入れるのは納得がいかないので対応できる事があれば教えて下さい。 ...

    • 2019年07月02日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 男性の育児休業申請について

    ...男性です。つい最近二人目の子供が産まれました。 育休を取るべきか悩みましたが結局会社に申請をしませんでした。しかし、産まれてみるとやっぱり育休を取れば良かったと思い始めました。 今すぐ取りたいというわけではないのですが、産まれてから会社に申請しても間に合うのでしょうか?...

    • 2019年07月02日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 社内結婚によるパワーハラスメントについて

    ...私はとある大手企業のグループ会社に勤めております。4年ほど前から社内の女性とお付き合いをしており、いよいよ結婚というところまで来ております。 会社ではお付き合いをしていることは隠しておりました。 理由としましては、自分たちも周りの人たちも気を使って仕事がし辛くなると思ったからです。また、色々と追求さ...

    • 2019年07月02日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • スナック閉店の報告について

    ...今、スナックを経営してまして近々閉店したいと思います。 従業員への通知は、何日前までとかは決まってますか? 法律上問題ないのは、30日前ですか? ...

    • 2019年07月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 会社のお金の流れを人に話すのは違法?

    ...会社の代表が会社のお金を私的流用しているのを発見してしまいまささた。 改善してもらいたく、1人の社員にその事を話したら、後日反社会的勢力を名乗る人から、会社のお金の流れを話す事は違法だと言われました。 その反社会的勢力の人は、代表の兄貴分らしいです。 違法な事をしているのは会社側でも、社員に話せば私...

    • 2019年07月01日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 新卒の息子の労働災害の危険性について。相談先はどうすれば良いでしょうか。

    ... 息子の職場についてです。今年新卒で入社した会社(工場)で、大型機械をや薬品を使った研磨・加工作業をしています。  本人は研磨で飛散した粉を吸い込んだり、機械が落下することがあったり、薬品を浴びたり吸ったりしているようです。作業中は事故が多発しているとともに、安全配慮が稀薄な職場らしく、日々身の危険...

    • 2019年07月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 傷病手当手続き 会社負担金

    ...従業員から退職希望があり3ヶ月後に退職が決まっていたのですが、体調を崩し入院になりリハビリも含め1年ほど休職しないといけない状態になってしまいました。 会社の就業規則には連続して3ヶ月以上休職した場合、退職扱いとするとあります。 従業員にその旨を話し傷病手当手続きは3ヶ月分やりますが、その後は退職し...

    • 2019年07月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 契約社員としての契約について

    ...採用面接の時には正社員での採用と言われ、就職しましたが、助成金を職員の雇用保険などに使いたいので契約社員としての契約書を渡されました。 そこで、正社員と考えてましたと伝えると、正社員と全く違いはないとの回答。 この場合、違いはないと言う口約束を信じて契約書にサインしても、大丈夫なんでしょうか? 契約...

    • 2019年07月01日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 高校3年娘が、学園祭で先生より酷い扱いをされました。

    ...6月下旬に、高校の学園祭で、3年の娘が開催式のダンスに参加しました。前日のリハーサルで、お腹が見えるようにTシャツを着ていると、担当の教師から当日は腹出し禁止であること、男子は良いが女子はダメだとブロック長から伝えられ、当日はTシャツを下げてダンスしました。 しかし、腕を上げた時に何度か少しお腹が見...

    • 2019年07月01日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 所定労働時間が明確でない場合の残業代計算について

    ...残業代の計算の仕方について 所定労働時間が明確でない場合。 整形外科クリニックに4月から入職した理学療法士です。 採用面接時に、就業時間は開業時間と言われ、9時〜13時、16時〜19時の認識(週36時間)で就職しました。しかし、入ってみると、週40時間勤務、ひと月160時間勤務として考えており、4...

    • 2019年07月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 裁判所 判決 債権差押え通知

    ...裁判所から一括で払えと判決が出た後、債権者に知られずに転職する事は可能ですか?              転職出来たとしても追っかけられますか?          それとも給料差し押さえ通知が来る前だったら職場を特定される事はありませんか?...

    • 2019年07月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 傷病手当金とつわりについて

    ...傷病手当金についてご質問です。 2ヶ月ほどつわりで会社からお休みをいただいており、その2ヶ月分の傷病手当金の申請を考えています。 しかしつわりでお休みをいただいている間、業務委託契約の雑所得として在宅ワークで別の会社から収入を得ていました。 その場合、傷病手当金の受給はされなくなるのでしょうか。...

    • 2019年07月01日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 給料の残業等不払いと上司による退職強要

    ...食品メーカーに契約社員として約2年半勤めて、上司、同僚からパワハラ、イジメ、いわれのない言葉を女性から言われ続けて、間もなく3年です 今年の11月に退職予定です。 私物の、紛失騒ぎ、マイカーへのいたずら、タイヤパンク、上司三人による退職強要 給料の計算式不透明、半休の休暇が欠勤扱い 後に遡及支給に夜...

    • 2019年07月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 人権擁護委員への相談で法的にOKかどうか。

    ...パワハラ等の人権問題で、相談したい人権擁護委員がいます。人権相談会は、どの委員が来るのか分かりません。いったん相談会担当の市役所部署に送付し職員から委員に渡してもらうというのも抵抗があり、御自宅に御手紙を出したいです。 1.人権擁護委員の御自宅に「○○人権擁護委員様 親展 個人情報在中」と御手紙を...

    • 2019年07月01日
    • 9回答 /
    • 4弁護士回答
  • ブラックきぎょうにしゅうしょくした

    ...会社にプライバシーまで鑑賞されていて、仕事の失敗は罰金で給料から引かれてます、...

    • 2019年07月01日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • SESで未払いを受けました。(エンド、元請けから弊社支払いはありますが弊社上位会社が支払いません。)

    ...私はSESの会社を経営しております。 今回 弊社(のエンジニア)➡︎A社➡︎元請け➡︎エンドユーザー の商流でしたがA社➡︎元請け➡︎エンドユーザーで支払いが2カ月分支払われているにも関わらずA社から弊社へ支払いが何かと理由をつけられ行われておりません。 弊社には落ち度がなく、実際にエンドか...

    • 2019年07月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • フリマサイトでの返金トラブル

    ...フリマサイトで出品物が購入されたのですが、発送後に突然一方的にキャンセルしたいと言われ、購入者の方が事務局を通さずに勝手に運送会社に連絡を入れて返品手続きを取られ商品が戻ってきました。 さらに、返品したので事務局に取引のキャンセルをしてくれと言われたのですが、 こちらとしては納得いかなかったもので...

    • 2019年07月01日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 妊娠中ですが、働きたいです。

    ...脱毛のお仕事が募集していたので履歴書を郵送して、妊娠6ヶ月という事で不採用となりました。 しかし、直接会ってから結果を貰わないと身勝手ながら私自身納得出来ないので、面接をして頂くこ とを担当にお願いしたら心良く承ってくれました。 面接をしても、妊娠ということだけで仕事への熱意など伝わりにくいですか...

    • 2019年07月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • アカハラでしょうか、欠席日数

    ...大学でのアカハラに困っています。 現在大学4年生で将来は教員になりたいため、 今年度、教育実習を受けてきました。 実習は、準公欠のような扱いに我が大学ではなっています。 しかし、そこである教授に、「実習がこんなに長いなんて聞いていない」「単位を落とす」と言われてしまいました。初回の授業のとき実習...

    • 2019年07月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • お仕事での未払いの支払いの件

    ...約一年前にゴミ屋敷清掃でお仕事を対応したのですが、お支払いが作業終了後ということでした。実際に作業を終わりお支払いになると、マニュフェストがなければお支払いが出来ないということでした。作業前に口約束でマニュフェストを用意してほしい。とのことだったので終わってから気づき、用意が出来ません。理由としては...

    • 2019年07月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 風俗店。お金を払えと言われている。

    ...以前、デリヘルのお客さんが反社会的勢力の方で、わたしが店を辞めたいと言ったことが原因でその方から店側がお金を要求され支払い、その全額をわたしに支払えと言ってきてることについて相談したものです。その後なんの音沙汰もなかったのですが、自宅に来られました。恐くてどうしたらいいか分からず対応しきれませんでし...

    • 2019年07月01日
    • 9回答 /
    • 5弁護士回答
  • 退職後、元同僚に営業メールをすることについて

    ...会社を退職後、独立しました。 前職の同僚から独立したら連絡をしてほしいと言われていたので、 在職中に同僚の会社のメールアドレスを個人アドレスに転送して、 独立後に開業の挨拶メールを送りました。 すると前職の上司から機密情報の持ち出しだとして処分を検討すると連絡がありました。 このようなケースで、秘...

    • 2019年07月01日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 証拠があっても労基で断られました。

    ...会社のパワハラで病気となり治療を受けていますが復帰は困難な状態です。 社長が退職証明を書くと言いながらも一向に送ってくれませんので、「退職証明を書く」と話した社長の音声メモを労基に提示し動いてほしい(退職証明の請求)と申告しましたが、「盗聴だと行政で入った時に相手に叩かれるのでこれは使えません。」...

    • 2019年07月01日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 賞与が支給されなかった

    ...本日、賞与支給日でしたが、賞与が支給されませんでした。6月末より休職していますが、有休扱いになっています。まだ退職しておらず籍もあるのに、私だけ支給されませんでした。賞与査定期間である半年間の最後の数日だけ休職していただけなのに、全く支給されないなんて納得できません。 雇用契約書には賞与ありと書かれ...

    • 2019年07月01日
    • 10回答 /
    • 3弁護士回答
  • 扶養家族に障害者がいる場合の単身赴任

    ...現在単身赴任をしています 私には障害を持った娘がいるのですが、単身赴任をしている事によって家族への負担が大きくなっています 又、家族への負担軽減の為に休みには必ず帰るようにしているのですが交通費などの金銭的負担も大きく生活は苦しくなるばかりです 会社の社長に相談もしましたが「施設に入れると言う考え方...

    • 2019年07月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 入社時から途中で勤務時間が変更した場合の有給休暇について

    ...①パート勤務の日数と時間数が徐々に変更した場合の有給休暇について教えてください。 昨年4月 週3 × 2.5hでスタート 5月 週5 × 2.5hに変更 10月 有給休暇7日付与 今年1月 週5 × 3hに変更 3月 週5 × 3.5hに変更 4月 週5 × 3.75hで契...

    • 2019年07月01日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 懲戒解雇について及び給料について

    ...現在取締役と、使用人兼務をしています。先日ヒアリングがあり、2点の件につき事実確認がありました。 ひとつは、現場従業員の勤務実績に義義があり調査中との事で事柄を把握または報告があったか…という内容。こちらはそういう事実はない。回答をしました。 問題はもう一点 2年ほど前の内容ですが、私が使った交際費...

    • 2019年07月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 基本給引き下げについて

    ...職能給(基本給)の引き下げについてご質問致します。 昨年まで3年連続で給与を引き下げられました。 会社は等級制度を採用しており、会社の評価により 等級が下がり、それによって基本給が下がりました。 昨年に関しては降格を伴ったものになります。 具体的、客観的な説明もありませんでしたが、引き下げに 応じる...

    • 2019年07月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 会社でミスをして1600万の損害を出してしまい給与から天引きして返させると言われました。

    ...会社で1600万円の損害を出してしまったのですが月々給与から7万円天引きすると上司に言われました。 客先に請求漏れがあった為です。自分のミスですし責任は取りたいと思っていますが、月々7万円、単純計算で20年も返し続けるなんて到底無理です。とても生活できません。 同意した書面などはなく口頭で言われ...

    • 2019年07月01日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • 実習費の使用用途が不透明でハラスメントも行う大学教授を訴えたいです。

    ...私が所属する研究室の教授を訴えたいです。教授が日常から行っている行為で問題となるものは以下の3つあります。 ①パワーハラスメント (懇親会に参加しなかった者を強制的に研究室のアルバイトとして一定期間働かせる、男子生徒のみ何かにつけて激しく叱責する) ②研究室で懇親会を行うとき未成年と知っていなが...

    • 2019年07月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 「ミスが多いのでボーナスを支給できない」と言われ、本当に支給されなかった

    ...ボーナスの件です。 去年の10月より個人の法律事務所で事務職員をしています。 雇用契約書は私自身交わしていませんが、先日退職された方に雇用契約書の写しを以前参考にいただいたことがあり、賞与の欄には、「会社及び本人の実績等により有無及び額を決する」とあります。 12月の賞与では6万円頂きました。 先月...

    • 2019年07月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職前の労災を適用したい

    ...建設業の作業員をしています 現場で転倒して翌日から腕に力が入りづらく5日休み職場復帰しましたがそのご症状が回復せずMRIを受け頚椎硬膜外血腫と診断 緊急手術で血腫を除去 その後あまり回復せず 退職に追い込まれる 労災は困ると言われこんなことなら早く解雇にすればよかった それなら解雇にしてくれといえば...

    • 2019年07月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 法人宛の支払督促を取り下げて個人宛に再申し立てできるか

    ...A社から7月に工事依頼があり施工、10月末付けで請求しました。 その時点では個人だったので屋号宛に請求しました。 が、11月に法人化し、一切支払がありません。 他社にも数百万の未払いがある事がわかっています。 施主はA社に全てのお金を払われています。 支払督促を株式会社A社で出し、発付、送達されま...

    • 2019年07月01日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 懲戒などの経歴に傷がつくような処分の考え方

    ...宜しくお願いいたします。 正社員に限らず非正規雇用でも仕事中にうとうとする方もいると思うのですが、パート社員や派遣社員の社員で、勤務中にうとうとしてしまう事が何日か防犯カメラにうつっている人は、(居眠りではなくうとうとしながらも仕事はされている) 一度も注意されていなくても、いきなり就職活動で不利に...

    • 2019年07月01日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 内定を出していない・採用していない人に入社関連書類を渡しますか?

    ...お世話になります。 5月に面接を受け、週明けには採用の電話を頂きました。 (この時に詳しい労働条件の説明がありました。) 入社日も決まり、会社に入社関連書類を取りに行き、雇用契約書や身元保証書などの説明を一通り受け、書類を家に持ち帰りました。 (住民票や印鑑証明の提出があるのに、書類の提出を非常...

    • 2019年07月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 部下の交通費不正受給について上司が懲罰を受けるのは正当ですか?

    ...夫の部下が、申請した交通手段をとらずに通勤を繰り返し交通費不正受給が発覚しました。 また、申請した自家用車を私有地に不正に停車していたこともあり2日前に私有地の持ち主から警告の張り紙がされました。 夫が私有地に駐車をし申請以外の方法で通勤をしていることに気付いたは3か月前です。 しかしその時は部下と...

    • 2019年07月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 安全配慮義務違反について

    ...在籍22年の事務職です 入社当時、上司からセクハラを受けました 最初の上司は異動になりましたが、次の上司は 事務室内で卑猥なサイトを見る、ある事ない事言いふらすなどがあり、平成18年にうつ状態と診断され服薬してきました。7年前に衝撃的な事があり病院で自宅療養の必要ありとの事で3か月休職いたしました。...

    • 2019年07月01日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 無期転換はいつから希望できますか?

    ...有期契約社員として同一企業に4年1ヶ月所属。2019年9月末が契約終了日です。 会社から、「10月以降も継続して欲しい」と言われ承諾しましたが、厚労省のガイドブックをみると、この2019年10年1日からの契約の際に、無期転換を希望できると書いてあるように読めます。 そこで質問です。 ①2019年...

    • 2019年07月01日
    • 4回答 /
    • 3弁護士回答
  • 公務員の政治活動について

    ...弁護士さんにお聞きします。 公務員の政治活動(党の支援等)は法律上はやってはいけないものとなっていますが、その家の敷地内に家族が特定の党のポスターを掲示するのは、法律上問題はあるんでしょうか。 ちなみにその家には公務員とその家族で暮らしているんですが、住民登録上は、その世帯では公務員の一人の登録とな...

    • 2019年07月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • この臨時株主総会は合法でしょうか?

    ...お世話になります。 私は元代表取締役です。先日臨時株主総会で解任されました。解任は別にいいのですが開催方法が腑に落ちずご教示願いたく投稿いたしました。 そもそも、私は議長として臨時株主総会を招集したわけでなく、突然株主が会社に訪れ、勝手に開催し私を解任しました。裁判所を介して開催されたわけでなく...

    • 2019年07月01日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 部下に若年性アルツハイマーの受診を勧めるのはパワハラになりますか?

    ...はじめまして。病棟で40代の新人看護師を指導している者です。 その新人看護師のことなのですが、物忘れが多くて困っています。 ・情報収集した患者さんの情報を忘れる。本日の受け持ち患者さんが誰かわからなくなる。 ・以前、教えた業務の方法を忘れる。教えたこと自体も忘れる ・メモを取らせるがメモしたこと自...

    • 2019年07月01日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 有給休暇の日を会社決める。

    ...もともと休みの土曜日に会社全体でマラソン大会にでることなりました。 その土曜日に有給休暇をあてる言われました。 それってありなんでしょうか??...

    • 2019年07月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 子供がクラスメイトのいたずらにより、痛めていた怪我が悪化、損害賠償請求を思案しています。

    ...子ども(高校生女子)1月中旬に前十字靭帯断裂をして手術、松葉つえなしで学校に通えるようになった4月中旬、教室での悪ふざけで椅子をひかれしりもちをつき、怪我が重くなりました。 授業が終わって休み時間に入った時間、まだ担当の先生が教卓にいたので、我が子は質問に行きました。 質問が終わり、席に座ろうとし...

    • 2019年07月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 友人の会社を手伝ってます

    ...友人の会社の営業を手伝ってます。 友人が、4ヶ月間不当な理由で、仕事をくれませんでした。私と彼は男女というだけで、営業に連れて行くと、愛人と言われるそうです。なのに、今月になり、急に解雇されそうです。 こーゆー場合は、訴えることができますか? また、営業でそのまま雇われても、 一人で営業に行けと言...

    • 2019年07月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 失業保険、求職時のアルバイト

    ...9年間務めた会社を3月末に自己都合で退職し、5月半ばからアルバイトを始めています。 ハローワークに求職を申し込む場合、このアルバイトは一度契約を切らないといけないのでしょうか? それとも7日間はシフトに入らなければ大丈夫なのでしょうか?...

    • 2019年07月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
74,823件見つかりました 2,451 - 2,500件目

条件を変えて検索する

関連するワード一覧

弁護士に依頼することを検討中の方はこちら

複数の弁護士にまとめて見積り依頼
費用対処方針比べて選ぶことができます。

  • 弁護士費用がいくらかかるか知りたい
  • 弁護士の選び方がわからない
  • 弁護士が何をしてくれるか知りたい
一括見積りをはじめる無料

依頼前に知っておきたい弁護士知識

労働問題を扱う弁護士を探す

法律相談を検索する

例: 労働条件 労働 監督 労働 契約

新しく相談する無料

労働の法律ガイド

関連カテゴリから解決方法を探す

弁護士に相談しようと思ったら…

弁護士に見積り依頼をする

複数の弁護士にまとめて見積り依頼

  • 最短3分で依頼完了
  • 依頼内容は非公開
  • 分野に詳しい弁護士から見積り依頼が届く
一括見積りをはじめる無料

依頼前に知っておきたい弁護士知識

労働のニュース

  1. アシックス「パタハラ」裁判、会社側は争う姿...
  2. 「女性活躍」でメディア注目の塗装会社、ハラ...
  3. 本当は働いたのに「残業なし」で出勤簿提出 ...
  4. パンプス強制にNO「#KuToo」署名提出…女性の...
  5. 就活セクハラ「被害者が声を上げられる場所を...
  6. ドイツに出向、残業100時間超で精神疾患に…現...
  7. しゃぶしゃぶ鍋事件、被害男性「熱い鍋より、...

活躍中の弁護士ランキング

労働問題の分野

ピックアップ弁護士