[page166]【弁護士が回答】「労働基準局」の相談8,277件

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法律相談一覧

トラックで物損事故の支払い請求がきました

トラックの運転手をアルバイトでしております。荷物を降ろすときバックして先方の屋根にコツンと当ててしまいました。大した事故ではないのですが、会社から免責の10万円とトラックの修理代を全額請求されました。そんな話はじめから聞いてませんし、支払いしなければならないのでしょうか？
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2016年05月23日
ハラスメントのリスクがある校長の行動について、どう対処すれば良いですか？
ベストアンサー
【相談の背景】日本語学校で教務アドバイザー兼非常勤講師をしています。校長のことでご相談があります。60代後半男性、定年退職後に日本語教師になり、経験は5年程度。セクハラ、パワハラのリスクがある言動が目立ちます。例えば、学生や親しい講師の肩に触れて励ます、学生を呼び捨て（女性は「～さん付け」）、教員のみ閲覧の報告書には「学生〇〇が鼻ピアスをして「牛...
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2026年07月31日
事実無根の不倫噂で転勤命令を出されました

突然、九州転勤の辞令を出されました。定期的な配置転換だと説明を受けました。仲良しの先輩やかつての上司に相談したところ、1年ほど前から職場の上司(妻子あり)と私が不倫関係にあると事実無根の噂をながされていたと。社長の耳にも入っている、社長は半信半疑のようだと事情を聞き愕然としました。上司は他部署に異動辞令をだされ私は九州転勤の辞令を出されま...
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2011年04月16日
退職金をキャッシュバック?
ベストアンサー
間もなく定年退職を迎える父の退職金について相談させて下さい。父は30年以上同族経営の小さな町工場に勤務してきました。退職金の規定は入社時にはあったそうです。平成14年に改訂しようとした際に、計算方法の計算案という形で30年勤続の場合基本給の38倍というような記載がありました。(案ではありますが、その書類は手元に保管しています) しかし、それ以降う...
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2011年01月29日
修理費請求されていますが修理自体まだ行われていません
ベストアンサー
私の旦那なのですがＡ会社を辞める前にトラックにリフトで穴を開けてしまい、修理費全額を請求されました。勤めているときは、十万以下の修理費は、実費となっていて十万以上は、会社負担となっていたのですが退職届を出した途端に修理費全額実費となりました。全額実費にするとその月の給料では足りず退職金を使っても足りず、２０数万払うことになりました。そのト...
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2015年02月28日
「労災保険や立替制度を利用したいが利用させて頂けないのはどうしてか？」
ベストアンサー
現在労災保険不支給決定への訴訟が気が進まず出来ないのですが方法はありますか？また会社が倒産し立替制度を利用したいのですが利用させて頂けませんでした。方法はありますか？よろしくお願い致します。
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2015年10月06日
イジメによるうつ病診断書提出後の退職対応について

【相談の背景】小さい職場で、社長からのイジメ？意地悪、嫌味、晒し者等で精神的に疲れてしまい、先日、お医者さんでうつ病という診断をいただきました。ですが、前任者が、前前任者が辞められるときの話をお聞きしたら、すんなりは辞めさせては貰えないとの話は聞いてまして、【質問1】うつ病の診断書を提出の上で、人が足らない等の理由で辞めさせて貰えなかっ...
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2025年03月12日
父と再婚した配偶者が遺産相続を進める気が全くありません
ベストアンサー
11月に父が他界しました。両親は幼いころに離婚しており、父が再婚した配偶者との交流は殆どありませんでした。12月ほどに「書類を送るので目を通して判を押してほしい」と言う連絡ありましたが、その後書類も届かず、連絡もありません。そのため、分かっていることは以下三点です。・公正役場にて公正証書遺言が無いこと・信用情報機関にて負債が無いこと・法務省...
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2020年07月13日
労災取消訴訟の審理中に、原処分庁が休業補償の不支給処分を出すことについて

【相談の背景】労災の不支給処分を受け、審査請求、再審査請求、取消訴訟をしました。この間、休業補償請求を3回提出しました。審査請求の結論が出る前に2回目の休業補償請求の不支給処分の通知が来ました。また、取消訴訟の結審が出る前に3回目の休業補償請求の不支給処分の通知が来ました。【質問1】審査請求、取消訴訟の結論が出る前に、原処分庁が不支給...
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2026年07月10日
寄与分に該当するかどうか
ベストアンサー
夫婦間の寄与分について質問です。父親が稼ぎがあったにも関わらず、生活費負担（家賃、光熱費など）や自身の税金年金支払いを一切行わずにいた為、母親が自身の稼ぎですべてを養ってきた場合、通常の夫婦間の扶養を越える寄与分とされるのでしょか。また、該当する場合はどのように算出したらよいのでしょうか。
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2019年01月17日
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生活保護申請時の提出書類について。

生活保護を申請中です。現在賃貸物件に一人暮らしをしていますが、家賃申告(証明)書という書類に、管理会社か仲介不動産屋の記入を依頼し提出するよう求められました。引っ越しを求められたり意にあまりに沿わない形であれば、申請を取り下げることも検討していて、そのまま入居していたいことになる可能性もあるので、大家さんや管理会社に知られたくありません。 ...
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2016年04月25日
競業避止義務について

【相談の背景】現在、会社員としてAという会社に勤めております。勤め始め少し経ってから、競業避止義務についての書類にサインをし、会社に返送致しました。内容としては3点・退職後半年間、同じ職種をやらない・退職後A社の従業員を誘わない・退職後、A社の社員に関わらないというものでした。仕事内容は建築系でその中でも少し特殊な仕事をしてお...
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2025年08月12日
会社で事実無根の話を広められ訴えたい
ベストアンサー
普段よりパワハラで有名な会社の上司が既婚社員と私が不倫をしていると決めつけ、自分の部下ほぼ全員に不倫をしていると吹聴したあげくに、社長へ内偵を入れるように進言し、実行されるようです。まったくの事実無根であり、なぜそういう話になったのかも皆目検討がつきません。当方は既婚社員の連絡先も知らない仕事のみの関係です。会社にいるのが...
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2020年01月15日
PIPへの対応の仕方について
ベストアンサー
【相談の背景】外資系企業にて、２～３か月のPIPを提示されました PIPは法律上単なる業務改善の一環(通常業務)とみなすと考えていますが、一方では書面にサインをする/しないという状況も待ち受けているとネットで見ました。【質問1】人事からはPIPについて今後説明があるそうですが、まだ行われておらず、PIPの開始が先になりそうです。この点問題ないのでしょう...
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2023年04月17日
差額ベッド代
ベストアンサー
咽頭炎で入院する事になりました。他の患者さんに感染のおそれがあるので、個室に入って下さいと先生より指示がありました。こちらの都合ではなく、病院からの指示で個室に入るのに、差額ベッド代を請求されました。差額ベッド代請求は病院側の自由なのでしょうか?承諾書にはまだサインしていません。法律?国?では差額ベッド代支払いについては、どういう決...
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2011年09月14日
派遣会社の虚偽ブラックリスト作成について

派遣会社に登録し、3ヶ所で派遣社員として就業したのですが、椅子を蹴られたり、汚物を机や椅子につけられたり、成績を上げないように頭がボーッとするような薬を撒かれたりしたため、体調不良で、どの派遣先も契約満了2週間程前に退職しています。いずれも、このような事があると派遣会社には報告しています。頭がボーッとする薬は、目に見えるものではないため報告し...
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2017年02月03日
突然の電話だけの解雇
ベストアンサー
看護師ヲシテイマス、8月29日面接し即日採用され翌日より出勤しました、しかし肝心の教えてくれるはずの看護師がきませんでした、すぐさま介護士によばれ入浴介助だの風呂からでれば氷水を配りそれでも頑張りました、10日後電話で偉い人から「あなたにはこの仕事向いてないし無理だわ、明日から来ないで」と言われた、理由を教えて下さいと何回も電話したら「あなたには記憶...
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2017年10月08日
差別待遇を受けているような気がします

会社から嫌がらせを受けているような気がします。当方国立大修士を卒業し、化学メーカーで研究員として１５年働いています。４０歳です。現在の会社での資格は入社３年目２６歳程度でなれる資格です。同期入社の学卒は半分以上が３つ上の資格である管理職となり、ほとんどが２つ以上上の管理職手前となっています。通常学卒はほとんど３５歳までには管理職手前に昇...
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2013年02月15日
休職辞令がでて休職した場合の休職期間は有給付与等の算定期間になりますか。
ベストアンサー
【相談の背景】私は今年の2月に入社をいたしました。契約書上は2月から8月までの六ヶ月間は契約社員で8月から正社員になる予定で雇用されております。 8月から正社員というのは口頭で言われているだけであり、契約書には記載がありません。キャリアアップ支援制度をつかっているそうで、8月からは3％給与が昇給するそうです。医師から適応障害の診断をされたこと...
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2026年07月09日
内部告発で不当な移動言われたら、どうしたらいいんでしょうか?
ベストアンサー
相談お願いします。上司と同僚が不倫関係になり業務に支障がでた為、上の人間にどうにかして欲しいと数人で告発しました。その時は１ヶ月以内にどうにかするとの回答でしたが、今日上の人間に呼ばれ移動の内示を受けました。市外への移動だった為、母子なので子供の事がある事、親の病気の事話して無理な旨話しましたが、会社である以上移動を受け入れてもらわないと…...
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2017年03月27日
安全配慮義務違反の時効、会社に訴訟して勝てるのか。
ベストアンサー
50才過ぎて初めての転勤先で既に持っていた鬱病が、合わない上司、慣れない仕事、初めての単身赴任で悪化し、入院し地元に帰されました。会社は戻したから責任ないといいます。初めて転機と言われた時、断れないと言われ自分の病気を話して転勤を断る卑怯な事はしませんでした。むしろ、障害者手帳を会社に出し源泉徴収受けてました。会社は地元に帰したから知らな...
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2018年03月14日
試用期間満了で解雇されそうです

【相談の背景】社会保険労務士事務所で働いているのですが、私より一月早く入った人が試用期間で契約を終了させると言われました。先輩曰く、所長は従業員を試用期間で退職させるのを繰り返してるそうです。最近所長からのプレッシャーが強く、私も本採用を拒否されるのではないかと感じています。所長の人格がひどいため契約終了されたら辞めて転職しようと思ってます...
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2026年05月15日
コールセンター業務での情報セキュリティ違反について

コールセンター（OUTバウンド）勤務です。主に個人顧客のインターネット工事の事前連絡を２～３日前にマンション管理人にしています。A4書類に顧客番号、顧客氏名、工事予定日などが記入されたものを専用端末に顧客番号を入力することでマンション管理会社の連絡先がわかります。A4用紙一枚に顧客一人分、40枚くらい一日勤務で手渡しされます。退勤前に未架電のものは現場リ...
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2013年01月25日
傷病手当てについてですが。

先月から精神病の為に医者から診断書をいただき会社を休んでいました。有休が6日だけ残ってたのですが、有休分は給与と手当金の差額分に含まれるのですか? このまま退職した場合、社会保険の任意継続をしながら受給できたとしても保険料が全額負担になると傷病手当が保険料だけで終わりかねないです。家族いますしまず生活は不可能なのでどうにか負担のかからないように次...
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2011年09月14日
それでも弁護士への成功報酬を支払う義務があるのですか

裁判期間中に依頼人に対してトラブルが多かった弁護士であっても、その裁判で一部勝訴となった場合、そんな弁護士に対しても得られた経済的利益の１６％を弁護士報酬として支払わないといけないのでしょうか？　　トラブルとは①その弁護士が相手方会社の退職金規程自体に問題があるのでその限度で無効であると訴状で主張したが、その弁護士の主張には何の根拠もなかったこと...
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2017年11月10日
親族の意見書に関する手続きの必要性と返送方法について教えていただけますか？
ベストアンサー
【相談の背景】生活保護受給者であり施設入所の高齢の親の身元保証人に関して質問です。市長申し立てで後見人審判の申し立てをすると生活保護から「親族の意見書」が送られて来ました。親に関しては過去に一家離散してる経緯があり、現在、私は過去の負債(無権代理)を、整理中であります。これまで家族間を回復しようと試みてきましたがそんな自分...
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2026年05月18日
11級後遺障害認定の範囲について
ベストアンサー
通勤中の交通事故（自損事故）で、レントゲンでは確認出来なかったものの、事故から5日後のMRI検査において、第一腰椎圧迫骨折が確認されました。事故から2ヶ月経過した現在において、1週間に一度のレントゲン撮影でも、骨の圧壊が確認されています。現在では、既往症の椎間板ヘルニアによるものと思われる下肢の坐骨神経の痛みと、大腿骨外側の痛みに見舞われてい...
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2019年04月04日