「競業避止義務」の法律相談(4ページ)

211件見つかりました 151 - 200件目

  • 競業避止義務における「就職」の定義についての質問

    ...3年間勤めていた会社を退職し、フリーランスのエンジニアとして独立しようとしています。 そこで退職時の誓約書にサインを求められているのですが、気になる項目に「競業避止」があります。 「甲と競合関係にある企業に〜2年間就職してはならない。」とあるのですが、競合する企業から業務委託契約でお仕事を受ける...

    • 2016年02月28日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 競業避止義務違反の損害賠償請求について

    ...当社の元取締役(昨年末で自ら辞任)が、在任中に当社所在地や連絡先を使用し、同業で個人的に(個人事務所として)仕事を請け負っていた事が判明しました。 事務所の休業日に、無断で当社のPCや、機材の使用もしていました(PCに作成書類の履歴がありました)。 個人名義で請求書を発行し(この請求書の連絡先は...

    • 2016年02月17日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職後の競業禁止について

    ...現在学習塾に勤務していますが,3月末で退職することになりました。 役職は課長で、管理監督者ということになっていますが,部下もいなくて会議もなく名前だけのものです。当然出退勤の時間を決めることなどできません。 次の仕事を探しているところですが,昼間派遣等で働いて,夜自宅で小さな塾を開こうと考えてい...

    • 2016年01月29日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 退職後の競業避止義務について

    ...退職後の競業避止義務について 会社で就業規則を変更するにあたり、退職後の競業避止義務についての下記の内容が追加されるそうです。 「退職や解雇後に、会社の許可なく同一都道府県において、会社と競業する業務についてはならない、また会社在職中に知りえた顧客と取引をしてはならない」 赤字であることを理由に...

    • 2015年12月20日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • この競業禁止は民法90条違反では?

    ...フランチャイズ契約の競業禁止ですが、出店場所を限定せず(つまりフランチャイズの営業所があろうとなかろうと)、そのペナルティーがフランチャイズフィーの2倍(300万)+フランチャイザーが独自に予測した違反して稼いだ利益額というのは民法90条に違反しませんか? ...

    • 2015年12月18日
    • 4回答 /
    • 3弁護士回答
  • 代理店に加盟。本格稼動する前の返金可能性と競業避止義務について

    ...こんにちは。 ある会社に代理店加盟しました。相場によって変動するある商品を仕入れて売却し、差益を得るビジネスです。加盟金50万円、研修費20万円、諸費用30万円の計100万円は支払済です。ところが、 ・加盟店本部の金看板を背負ってのビジネス不可(この点契約書記載なし。事前説明少しあり) ・研修は...

    • 2015年11月22日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 競業避止義務は民事のみの問題か

    ...競業避止義務は基本的に民事の問題であって、特に違反したら刑事罰ってないのですよね? 刑事罰の定めがない?...

    • 2015年09月09日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職の話をしたら競業避止の書類が来ました 転職できなくなります

    ...富山に本社のある工業用空気清浄機の製造販売の会社に勤めています 現在東京営業所に勤務していますが、事業の縮小に伴い営業所を閉鎖するとの事で本社に勤務できず 会社都合で退職させていただく話になっていました。他社に勤務することも伝えてあったのですが その話から一週間たった今日 突然 「競業避止義務につい...

    • 2015年07月21日
    • 8回答 /
    • 6弁護士回答
  • 競業避止義務の確認とは?

    ...6月末で会社を退職しました。昨日、会社から秘密保持誓約書なる物が届きました。そこには、競業避止義務という項目があり、貴社と競合関係に立つ事業者に就職するのは禁止と書かれています。退職した会社は居酒屋のチェーン店ですが私が次に就職するのは、惣菜、お弁当をメインに売るサービスエリアの中のお店です。これら...

    • 2015年07月07日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 委任契約における競業避止条項について労働の自由に抵触するのでは?

    ...委任契約締結準備の際、会社より競業避止の条文案が入ってきました。 具体的には私が、会社の 事前の書面による承諾を要する事、 契約期間中+契約終了後◯年間、 直接又間接問わず、 競合する(可能性がある)事業や、会社等の 役員、従業員、顧問、嘱託等に就任してはならず、です。 何を質問したいか?とい...

    • 2015年06月19日
    • 6回答 /
    • 4弁護士回答
  • 競業禁止について専門家のご意見を伺いしたい

    ...雇用契約には競業禁止の記載がなく、秘密保持義務は退職後x年間存続と記載があります。下記について専門家のご意見を伺いしたいです。 ①この場合は、類似ビジネス、もしくは業務を通して知り得たビジネスモデル*を行えるものなのか。 ②*部分のビジネスモデルは、業務外で知ったと言い張れるのか。 宜しくお願いし...

    • 2015年06月02日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 競業禁止

    ...有料での契約をお願いします。現在就業中の仕入れ先より出資をいただき新しい会社を興すことを考えています。就業規則には競業禁止の特約はありません。退社する際にも特約を要求されるかもしれませんがサインしません。代償の手当てもありません。 50代の真ん中に差し掛かり自分で作った商売も外されかかっており時期的...

    • 2015年05月02日
    • 5回答 /
    • 4弁護士回答
  • 塾教室長→家庭教師への転身に競業避止は適用されるか。

    ...現在、某学習塾の教室長を務めております。 会社の経営方針や指導理念に以前から疑問を感じながら職務を遂行していましたが、高額商材の販売・指導人数の詰めすぎ等の営業一色のやり方に辟易し、今年の夏できっぱり退職することを決意しました。 自分として恥ずかしくない仕事を貫くために、退職後は既存の塾に雇われる...

    • 2015年03月05日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 競業禁止について

    ...旧保険代理店(以下旧)を退職する際、半ば強制的に1年間競業禁止の誓約書を書かされましたが、職業選択は自由という声も聞き、3カ月後に他代理店(以下新)に異動しました。顧客の何人かは旧代理店より私を選んでくれ、旧を解約し、契約を移して頂きました。  ただ一年半経過した今になって、契約解約に伴う戻入金の多...

    • 2015年03月04日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 競業避止義務違反で内容証明が来ました

    ...12月に学習塾を設立しました。それまで勤務していた塾の会社規定で現存教室の2キロ以内に退職後2年以内に、新規に塾を設立してはいけない、という規定があり、2キロを超えて設立したのですが、当社のチラシを見て、1月に幹部に呼び出され、勧誘電話や直接引き抜きはしないようくぎをさされました。それは、了承し、順...

    • 2015年02月26日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 退職後の競業避止義務に関する契約書について

    ...以下の内容の契約書を交わそうと思うのですが、この内容で有効なものになりますか??不備などの指摘を頂ければ幸いです。 退職後の競業避止義務に関する契約書  株式会社○○(以下甲という)は、従業員(役員)○○(以下乙という)との間で次のように契約します。  1、甲は、乙に対して退職後の競業避止...

    • 2015年02月16日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 役員の競業避止義務について

    ...【半年前に退職した役員に以下の場合法的な処分を下すことができますか??】 去年9月に役員が退職しました、その際に口頭で2年間は競合となる会社の設立や、業務には携わらないようにと約束しています。会社としてはその役員と良好な関係を築いていたこともあり、その際に信頼をおき契約書などは一切交わさずに退職して...

    • 2015年02月16日
    • 5回答 /
    • 4弁護士回答
  • 競業避止義務とボランティア

    ...相談致します。 5年勤めた会社を三月付けで退職します。 退職後、独立しようとNPO法人を立ち上げました。 ですが、会社側から独立禁止、同業転職禁止の誓約書を書かされました。この誓約書に至っては、退職後会社に損害を与える行為を行わない。と言う文と、独立、自分でその行為を行いと言う文書でした。 それ以外...

    • 2015年02月11日
    • 6回答 /
    • 4弁護士回答
  • 役員の競業禁止

    ...自分は有限会社Aで調剤薬局を経営していましたが、薬局の移転(医院のすぐ隣の建物への移転です)を機に別の有限会社Bが経営することになりました。(2年前の話です) 結果、自分の有限会社Aは閉鎖せざる終えない状況になりました。(今年の11月末に閉鎖登録済み) 有限会社Bの代表取締役Cは、自分の有限会社...

    • 2013年12月15日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 競業避止義務に反することになるのか又裁判になった場合勝ち目はあるのか教えてください。

    ...今年3月に前職を退職し、4月から現職についております。 退職の際、取引先であった会社に転職する旨を伝え、転職先でその会社の仕事を引き継ぎたいと伝え、了承を得ました。 先日その得意先に伺い、見積もりも提出し、ほぼ受注の見込みです。 売上規模は1,000万円程度、粗利率は社内人件費を除いて80%位です。...

    • 2012年05月01日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 業務上横領の告訴、競業避止について

    ...私は、二年前に会社のお金を横領しました。その分は会社から借入し、給料天引きで返済しています。 ですが、今年度3月で退職します。正社員で入社しましたが、横領の件で1年ごとの契約社員に降格しました。 退職した後に独立を考えていたのですが、会社から独立や同業行為をしないと言う誓約書を書かされました。また入...

    • 2015年02月03日
    • 11回答 /
    • 5弁護士回答
  • 競業避止義務,紳士協定について

    ...会社を退職する際、「乙は退職後、競合する会社の設立(現店舗より10km圏内)等、事業の創設、業務妨害、従業員の勧誘を行いことを誓約する」という文言があり、その書類にサインをしてしまいました。しかし、これから同業でお店を開業したいのですが、10kmという範囲があまりに広くほぼ東京の繁華街ではOPENで...

    • 2015年01月27日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 競業避止の効力について

    ...昨年末に会社を退職し、現在個人で事業をしています。 退職時に守秘義務契約として、当社の顧客と接触しないこと、情報漏えいをしないことなどの誓約書にハンコを押させられました。 退職する際に、顧客から退職後も相談に乗ってほしい旨の話があり、お客様と接触したいのですが、 接触すると、やはり守秘義務違反となり...

    • 2015年01月21日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 競業禁止と退職金、残業代について

    ...今年度、平成27年3月で現会社を退職します。会社はスポーツクラブで幼稚園、保育園などと契約し、体育指導や、自社で運営するサッカークラブを主にしている会社です。退職後、NPO法人を取得しサッカークラブを設立しようと思っているのですが、会社側から、法律で同業、同種の転職、独立は禁止になっている。もしそう...

    • 2015年01月14日
    • 8回答 /
    • 5弁護士回答
  • 競業避止義務は公務員にも存在する?

    ...競業避止義務は公務員にも存在するのでしょうか?...

    • 2015年01月10日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 「競業避止義務違反」について

    ...( 前提 ) A社:イベント運営、イベント映像の商品化(DVD等)して販売 B氏:A社の総合プロデューサー、株主・役員ではない、C氏の配偶者 C氏:A社の経理担当、第2株主、取締役、B氏の配偶者 D氏:A社のシステム担当、株主、取締役 E氏:A社の従業員 F社:A社の筆頭株主 G社:B氏が新設した法...

    • 2014年12月26日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 在職中の競業避止義務について

    ...[質問] 1.在職中に、同業の会社を立ち上げ、勤務時間外に業務を行うことは、競業避止義務違反になりますか。 2.下記に示す、雇用契約書は有効でしょうか。解雇は構わないのですが、損害賠償請求される可能性はありますか。 3.新会社で取引する顧客の立場によって、義務違反になるかどうかに違いはありますか。 ...

    • 2014年11月17日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職後の競業避止はどこまで有効か

    ...私の状況は競業避止にあたるのでしょうか? 5ヶ月前まで看護師の人材紹介会社に努めていました。 そこを辞めて、介護の人材紹介会社を始めました。 介護の人材紹介はやっていない会社だったので、これについては、特に前の会社から文句は言われていないです。 今後、歯科の人材紹介も始めようと思っていたのですが...

    • 2014年10月21日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 業務委託契約解除後の競業禁止事項について

    ...現在、心理カウンセリングを行う事業所を運営しており、カウンセラーの方々とは業務委託契約を締結しております。 相談内容ですが、カウンセラーの方が事業所を辞める際に当事業所で知り合えたクライアントの方からの依頼を中心に 独立を考える方が多く、その度に当事業所の業務に支障をきたしてしまいます。 業務委託契...

    • 2014年09月27日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 背任行為には当たらないのでしょうか?競業避止義務違反にはなると思いますが。

    ...  弊社に籍を残したまま同業会社を設立し、社員、顧客の引き抜きをされました。競業避止義務違反にはなると思いますがさらに背任罪は適応にならないのでしょうか?  昨年の11月に代取Aの放漫経営による大幅な赤字と使込みが発覚、かつワンマン経営がエスカレート、現在代取Aを残したまま経営再建のために役員体制...

    • 2014年09月23日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 病院退職後の競業避止について。

    ...10年間勤務したA病院から独立して、B訪問看護事業所を設立します。現在はA病院からの訪問看護業務を行っていますが、2ヶ月後には近隣に新しいB訪問看護事業所を立ち上げます。退職願は提出済みです。 A病院からは利用者の引き抜きはしないようにと言われました。しかし、患者のほとんどは独立後も引き続き私に来...

    • 2014年09月09日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 競業避止義務について

    ...事業譲渡契約書の条文に下記の内容が記載されています。以下についてご教示ください。 条文 譲渡会社甲は譲受会社乙に対して会社法21条に定める事業譲渡者としての競業避止義務を 負うものとする。 上記のように甲乙2者間のみ記載されていますが、この内容は甲のグループ会社にも適...

    • 2014年08月26日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 子会社の譲渡における売主の競業避止義務について

    ...100%子会社の株式を、子会社と同業他社に売却した場合は、売主は競業避止の義務を負わないのでしょうか。 義務を負わないのであれば翌日にでも同じ業種の子会社を会社を立ち上げても問題はないのでしょうか? 特約は特にありません。。...

    • 2014年08月24日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 競業避止義務の範囲について

    ...競合避止義務について、以下のような場合に、訴訟される可能性があるかどうか、意見をお聞きしたいと思います。 入社時、誓約書に、「退職後、1年間は競業他社へ入社しない」といった旨のサインをさせられました。 (した記憶はないのですが、いつの間にかさせられていたようです。) 入社後、数年たって、社長が、...

    • 2014年08月09日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 競業避止義務違反について

    ...昨年6月に11年勤務した会社を給料遅延がひどくな退職し、1ヵ月後に前職と同業の会社を設立しました。 その前職で、この方も給料遅延がひどく退職した元同僚から電話があり、仕事が見つからず困っているとの事で、雇用しました。 そうしましたら、前職の社長が通知人とし、弁護士さんが代理人として私宛に、「顧客...

    • 2014年08月06日
    • 6回答 /
    • 4弁護士回答
  • 「就業規則」と「秘密保持誓約書」へ記載された【競業避止】に関する文言の違い

    ...前社退職時にサインした「秘密保持誓約書」では、「競業避止義務」に関する記載の中に【地域】【期間】や【違反時の賠償請求】には触れられていませんでした。 就業規則にはそれらの記載がありますが、退職時に説明などなくそのままサインをしております。 この場合、退職後に競業で自営開始すると罰則の対象となり得るの...

    • 2014年07月16日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 競業避止ついて。前社のこの判断は正当なのでしょうか?

    ...役員を退任し再就職の予定です。退職時に誓約書(以下に文章1)を提出しました。秘密情報の利用禁止と競業避止2年間です。 競業について明確にするため、人事に①競合と考えられる会社名②その他に競合と考えられる会社があれば指摘してくれという内容でメール(以下文章2)し了解の返事が電話でありました。その後,文...

    • 2014年07月09日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 競業避止義務違反について

    ...退職時に同業の指定業者には3年就職してはいけないという特約にサインし、退職後、自営で会社を設立し、同じエリアで仕事を始めることは違反になりますでしょうか?...

    • 2014年05月30日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • この場合、競業避止義務違反になりますか?

    ...代表として在籍中に第三者の起業を仲介、この場合は競業避止義務に違反した事になりますか? 所謂下請けの工場で“雇われ社長”として、現場を任されていた者です。 オーナー社長との反りが合わず、今年代表を辞任、その翌月には友人が設立をした同業他社に転職しました。 実は、私の転職先になった友人の会社は、...

    • 2014年05月21日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 秘密漏洩禁止と競業避止義務の特約に関して

    ...3月末までIT系の中小企業(A社)に約1年半の間勤務しておりましたが、給与が少なく、今後も昇給やボーナスの期待が出来ない為、転職を決意し退社しました。 A社を辞める少し前ですが、提携会社B社の部長Cさんと同行する仕事があり、その仕事が終わった後にA社を辞める挨拶をしておこうと思い、その旨を伝えた所...

    • 2014年05月20日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 取引基本契約書、競業避止について

    ...新規取引先にて取引基本契約書を交わし、競業避止の項目に契約期間中及び本契約終了後3年間は分野、業界において競合する事業をおこなってはならないとあります。 契約前は、繁忙期閑散期はあるが、閑散期も少ない量を分け合うと口頭ではありますが説明を受けました。 契約後、1~2ヶ月は仕事が来ましたが、その後短納...

    • 2014年05月19日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 競業避止義務の効力について

    ...人材派遣会社で労務管理・営業をしていましたが、試用期間中の3ケ月弱で社風があわなかったため退社しました。 退社後、2ケ月経過しましたが今度同業の人材派遣会社に勤めたいと考えておりますが、前職の入社時の誓約書で「退職後二年間は、会社と競合する業務を行いません。また、在職中に知りえた顧客と退職後二年間は...

    • 2014年05月13日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職後の競業避止義務 について。また、それが月に1度の定期的なものだと変わってきますでしょうか?

    ...私はメイド喫茶でアルバイトをしておりましたが退職をしました。退職の再に退職後1年以内の同系店舗の就業はしない。という契約書を書かされました。 しかし、友人に1日限定でメイド喫茶イベント(その日だけ場所を借りて行うもの)を手伝って欲しいと言われました。自分の趣味も兼ねたことなのでお給料は頂かない予定で...

    • 2014年04月18日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • 競業避止義務についての質問です。

    ...前の会社でコンサル業務の仕事をしていまして、この度、独立をしました。 前社で担当していたお客様に独立することは間接的(前社の上司)に伝えていただき、 お客様からは、独立した会社でも引き続きお仕事をお願いしたい旨をいただいています。 ここでご相談です。 前社を退職する際、誓約書に 「在職中に知り...

    • 2014年03月20日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 競業避止などの誓約書、拒否した際について

    ...本日付けにて退職した際に会社から競業避止などの項目が記載されている誓約書へのサインを求められましたが、次も同じ業界で独立するのでサインを拒否致しました。 そうすると会社はサインできないのであれば強制解雇の扱いになる、強制解雇だと退職金は一切支払えないとの回答がありしぶしぶ了承は致しました。 おそら...

    • 2014年02月28日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 競業避止に関して

    ...A社の取締役であり、子会社B社の代表取締役をやっています。 B社は1人だけの会社です。 このたび、A,B社両方を退職し、C社を設立しました。 B社での取り引き先は、ほとんどが自分の友人などで、B社退社後はC社で付き合ってくれると言っています。 ただ、A社との話し合いは決裂し、競業避止に関する誓約書に...

    • 2014年01月27日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 競業避止

    ...理容師です。 前会社に在籍中に、従業員の引き抜きは損害賠償請求するという誓約書にサインをしました。 在籍中に、同僚が独立する話を聞いて、雇って貰えないか頼み、良い返事を貰い退職しました。 今現在は、退職して、これから採用して貰う予定ですが、前会社の顧問弁護士から、同僚に損害賠償請求する可能性が...

    • 2013年11月05日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 競業避止義務は有効でしょうか?

    ... 現経営者と意見が合わず、他の社員とともに契約期間満了をもって退職し、同業にて開業しようと考えています。就業規則に競業避止について記載がありますが、あいまいです。有効でしょうか?  そもそも理念をもって、ともに前職場を辞し、独立開業しました。立ち上げメンバーで話し合いながら運営してゆくはずでしたが...

    • 2013年11月02日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 競業避止の誓約書

    ...ITエンジニアとして働いていますが、現在入社半年未満ですが転職を考えています。 一つ気掛かりなのが競業避止義務に抵触してしまうのではないかということです。 入社時に必要書類として、機密保持誓約書の提出を求められ、サイン・捺印してしまっています。 (入社に必要なものとして、提出を求められていたために...

    • 2013年07月28日
    • 5回答 /
    • 3弁護士回答
  • 【競業避止】誓約書

    ...<質問> 誓約書を交わす必要があるのでしょか。 また、交わさなかった場合には損害賠償等の罰則になるのでしょうか。 特段、1〜5までは承服できますが、6が承服しかねます。 <現在までの経緯> 前職(A社)を退職。退職時、期間や地域などの制限がない競業避止に関わる誓約書に署名・捺印。 以下条件の会社...

    • 2013年07月20日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
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