[page22]【弁護士が回答】「労働基準法 16条」の相談1,080件

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法律相談一覧

会社を解散し精算する際の解雇
ベストアンサー
【相談の背景】近々、会社を解散し精算することにしました。【質問1】解散登記前に、社員を解雇することはできますか？その際、注意すべきことを教えてももらいたいです。
弁護士回答

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2025年03月18日
契約書。口約束はどこまで通用するのですか?

お忙しい中すみません。ぜひ専門の方の話が聞きたくて。あるアルバイトをしているのですが、アルバイトをするにあたって初めに契約書を読み同意してサインをしたのですがそれを１２月くらいに破ってしまいました。しかし店長は口答ですがペナルティーは今回はないとおっしゃってくださいました。ですが今回三月をもちましてやめることになったのですがやめる際...
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2013年03月04日
メンズエステ欠勤罰金
ベストアンサー
【相談の背景】メンズエステの募集を見て、働きたいと思って応募して数日間勤務することになったのですが体調不良で2日前から行けないかもしれないと連絡をし欠勤しました。その際にお店側から来ないならキャンセル料払ってくれと言われて、キャンセル料がかかる話は一切聞いておらず、書面も交わしておりません。お店側には連絡先と名前しか教えていません。キャンセル料...
弁護士回答

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2026年06月01日
キャバクラのボーイを辞められない。脅されています。助けてください。
ベストアンサー
【相談の背景】数年ほど前からキャバクラでボーイのアルバイトをしています。1年ほど前に系列のお店を辞めた女性と関係を持ってしまいました。昼の仕事が忙しいのと、家から遠いのもあり、退職希望日より3ヶ月ほど前から伝えていました。辞める当日になり、「店の子と関係をもったと聞いた」と言われました。「辞めた子でも関係ない、店の商品だ」と言われ、「罰金は取ら...
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2026年01月26日
業務委託美容師が損害賠償を受ける可能性について
ベストアンサー
美容師です。雇用は業務委託ですが、実際は雇用契約とほぼ変わらずオーナーの指揮系統によって行っています。この度二ヶ月前から急にスタッフがまとめて退職することが起こり、頑張ろうとしておりましたが精神的にもキツくまた会社自体がグレーゾーンなことを行なっていることを社長自ら言ってきました。これ以上の就労は難しいと判断して退職希望の二ヶ月前に業務...
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2019年08月01日
嘘をつく弁護士
ベストアンサー
仕事の依頼をしようと、弁護士事務所を訪ねた所、嘘の理由で仕事を断られました。具体的には法律で認められている権利を、さも権利がないかのように装い、依頼断念をさせたものです。弁護士も受任したくない案件があるのはわかりますが、こういう不義理な態度が一般的なのでしょうか？
弁護士回答

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2013年09月27日
整理解雇について

エステサロンで働いていた者です。 9月29日に口頭+予告手当と共に解雇を言い渡されたした。その時に納得出来ないので手当も受け取れませんと言いましたが、閉店が理由で店がなくなるんだからと押しきられました。仕方なく、わたしの指名のお客さまは委託と時給1000円のバイトという形になっているのが今の現状です。解雇通知書と離職票も先日頂きました。ただ...
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2014年10月14日
解雇予告通知書が届きました。不当解雇として予告を取り下げる事は可能でしょうか？
ベストアンサー
私の仕事は、鍼マッサージ治療院のドライバーの仕事で、盲目の経営者の出張マッサージのドライバーをしています。解雇の事由として、 ⒈服装、態度が不良である。 ⒉当院代表を恫喝するなど従業員としての態度が見受けられない。 ⒊予定時間などを順守することなく、勤務に対する懈怠が見受けられる。など再三の是正勧告にも応じず、勤務態度が不良であるため。との...
弁護士回答

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2019年03月01日
閉鎖する部門の社員への対応
ベストアンサー
【相談の背景】数年前に新規に開設した従業員数人の部門が赤字続きです。部門を閉鎖する際の従業員への対応を教えてください。【質問1】数年前に開設した部門が３年経過しても黒字にならず閉鎖を考えています。その際、部門で働く社員は辞めてもらうように考えているのですが、社員に対してどのように進めていけばよいか教えてください。
弁護士回答

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2025年04月02日
試用期間と満了後のことについて

【相談の背景】ある企業で正社員として採用され、いま試用期間です(試用期間6ヶ月で5ヶ月が経過) 内定通知書の、・試用期間中に従業員として不適当と認めた場合は試用期間満了をもって雇用契約を終了することがある・試用期間中に入社時の等級と給与が不適当と認められた場合ランク及び給与の改定を行うことがある・解雇予告　原則30日前、予告しない場合は...
弁護士回答

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2023年03月02日
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損害賠償請求について聞きたいです
ベストアンサー
【相談の背景】キャバクラに勤めていたのですが、風紀をしてしまい、罰金100万と言われたので、お店を辞めるとオーナーに伝えました。わたしはお金を請求されたのでやめたとお客さんに伝えました。その事で、お店張り紙には、店の情報を漏洩した場合罰金と書いてあったそうです。その様な誓約書も書いたかもしれません。その場合は、情報漏洩での迷惑料など多額な請求をさ...
弁護士回答

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2021年08月23日
デリヘルの罰金は支払わないといけないのでしょうか。
ベストアンサー
過去にデリヘルをやっていた彼女が勤めていたお店から罰金を払えと言われています。罰金の理由は、禁止されていたがお客と店外で会った事がバレてしまったからです。契約書には店外でお客と会ったら高額な罰金が発生すると書いてあって明確な金額は書いてないそうです。お店はすでに辞めていて、バレてしまったのは辞めた後です。そこで先生方に質問がございます。 ...
弁護士回答

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2019年08月16日
不法行為、使用者責任について。
ベストアンサー
初めまして、以下の内容について、不法行為、使用者責任での検討をどうかよろしくお願いします。私は、勤め先の上司から約30分ぐらいの退職勧奨を受けました。また、しばらく勤務を続けていると、突然、解雇を口頭でその上司から言い渡されました。その理由をその上司に聞くと態度が悪い、人件費削減などでした。すぐにユニオンに加入し、要求書として、その勤め先に...
弁護士回答

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2014年10月29日
看護休暇の時間単位での取得について。

【相談の背景】職場の就業規定では有給の看護休暇が定められております。半年ほど前に去年の1月から時間単位での取得が可能になったことを知ったのでそれは助かると思い会社の総務へ伝えました。（会社規模は大企業です。）総務の方も知らず、確認してくださいました。勤怠システム上0.5日か1日でしか申請できないため、申請メモ欄に何時から何時まで取得と書く...
弁護士回答

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2022年08月02日
会社を退職する場合、免許取得費用は必ず返済しないといけないのか？
ベストアンサー
今勤めている運送会社の退職を考えています。その会社には今年の4月に入社しました。業務が大型トラックに乗っての配送のため、普通免許しか持っていない私は会社から免許取得費用を全額(約50万円ほど)出してもらい中型、大型、牽引免許を取得しました。その内半分はこちらが負担しないといけないため毎月の給与から2万円ずつ返済しています。辞めたいと考えたのは...
弁護士回答

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2019年08月26日
退職時期の延期について
ベストアンサー
退職に関して聞きたいことがあります。会社へ退職の相談をしたところ「まだ辞めないでほしい」と言われ、退職時期を半年伸ばすことに了承しました。ところが先日、急に「辞めていい」「あと2ヶ月はいても良い」と言われました。退職願はまだ提出していないのですが、あと2ヶ月で退職しなくてはいけないのでしょうか？会社が希望した期日まで勤務するつもりで今...
弁護士回答

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2016年05月08日
一度出した退職届けを拒否できる？
ベストアンサー
小さな会社を経営しています。数ヶ月前に大規模な社風を変えようと幹部で話し合い大枠な新就業規則が出来、社員一同に説明会を開きました。その結果、一部の社員から集団退職の申し出がありました。その後、事態の収集がつかず大規模な就業規則の変更は、延期ということでまとまりました。そして、数ヶ月経ち新しい社員も確保でき、この度改めて大規模な就業規則の変更...
弁護士回答

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2015年11月07日
休業保証についてのご見解をお聞かせください
ベストアンサー
【相談の背景】会社経営者です。中小企業です。この度従業員Aと契約内容、主に固定残業制度（相手は違法と主張）、長時間勤務の是正、などで揉めています。話し合いが物別れに終わり、結果Aは出社を拒否しました。すぐにAより文書が届き、現在は会社都合の休業を余儀なくされている、係る期間の給与は保証しろと言われています。【質問1】働きもしない者に...
弁護士回答

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2022年10月11日
未払いの給料の回収方法について＝その２＝

以前、質問した者です。働いていたパート先で給料支払いの遅延が続き、未払い分が3ヶ月分も溜まった段階で退職しました。労基署に申し立てをするよう回答を頂いたので、辞めた元同僚3人と足並み揃えて未払い請求の申し立てをしました。結果、監督官は3度ほど社長と面会して、最終的に賃金支払い計画書を提出させましたが、（それを申立人は社長の許可がないと見れ...
弁護士回答

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2014年01月20日
通院による有給使用の強制

現在難病のため月一回程度定期的に通院しながら勤務しています。長期的な治療が必要なため、今後も通院は続く見込みです。新しい職場で通院のため早退したいと申し出たところ、有給の使用を強制されました。こちらとしては、通院や体調不良で有給を使い切ると欠勤による解雇に該当する恐れがある、という点から通院による遅刻、早退等を柔軟に認めてもらいたい考えで...
弁護士回答

4
2019年04月01日
損害賠償請求の負担について。
ベストアンサー
先日面接に行った会社に損害賠償を請求されました。これは払わなければならないのでしょうか？求人サイトから申込み面接に行きました。そして技術研修を受けて合格したものと業務委託契約を締結するという内容です。研修は無料ですが無報酬です。そして研修に５回程参加したくらいの時に、親に大きな病が発覚したので実家に帰り、家の用事などをする事になったので...
弁護士回答

1
2014年11月23日
病院の奨学金について

病院の奨学金返済について先生方に質問です。自分が18歳の時に病院から奨学金395万生活費として、修学金240万を借りました。契約書では、学校に通った年数分お礼奉公すれば、奨学金を免除し、修学金は月々返済と記載されています。もし、返済できない場合は、一括返済か、分割も考慮とあり、期日までに返済できない場合は、6ヶ月の猶予・利息15%の記載があります。 ...
弁護士回答

2
2019年03月06日
発達障害と障害者年金について

発達障害のある者に対しても障害者年金というものは支給されるのでしょうか?
弁護士回答

13
2014年04月10日
「ヘルパーの行動による精神的苦痛と訴訟の準備」

【相談の背景】正当な理由もなく、退去に応じてくれず、私達は出掛ける予定があったのに、予定通り出掛けられませんでした。 11時30分頃までヒートアップして、11時30分頃にハッと気づいたように我にかえり、次の支援に間に合わないと、慌てて帰っていき、やっと恐怖から解放されました。私達は、興奮し常軌を逸した行動に殺されると身の危険を感じました。ヘルパーさ...
弁護士回答

2
2024年06月20日
業務委託契約の違約金について

【相談の背景】マッサージセラピストです。業務委託契約です。研修期間中に自分には合わないと思い、辞める意向を伝えたところ、違約金30万円を請求されてます。研修は外部講師や教材は使わず、お店のオーナーとスタッフが教えてくれました。採用の段階では辞める気がなかったので、契約書にはサインしてしまってます。【質問1】違約金は支払わないといけ...
弁護士回答

6
2026年04月02日
法律に定義されている「業務の要件」とは
ベストアンサー
威力業務妨害や偽計業務妨害、業務上過失等の法律に定義されている「業務の要件」とは、国からの認可（営業許可等）や国家資格、運転免許証等を有して、それを社会的に行使することが「業務の要件」となるのでしょうか。
弁護士回答

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2020年07月03日
美容室の顧客情報について
ベストアンサー
【相談の背景】現在業務委託サロンで働いています。独立するにあたって過去にお客様から連絡先を聞かれて交換した事に対して50万払えと言われています。契約書にはお客様を別の美容室に勧誘した場合50万払いますとの内容が書かれていました。ただそれとは別に独立2ヶ月前に指名のお客様を100万円で勧誘していいとの契約書も書きました。合計150万払わないともっと...
弁護士回答

3
2021年03月30日
勝訴した場合のアルバイト収入申告について
ベストアンサー
解雇が無効になった時に、その期間のアルバイト収入は給与支払いから引かれると聞きましたが、そのアルバイトの金額はいつ申告するのですか、 ① 勝訴で支払い額が確定されてから後に申告するのですか？ ② それとも判決が出る前に申告するのでしょうか？よろしくお願いいたします。
弁護士回答

5
2016年07月15日
風俗損害賠償について
ベストアンサー
風俗店で働いて居ました。今回お客との店外デートがバレてしまい、損害賠償を求められました。ちなみに店には半年働き月に2〜３回ほど出勤して、一回で2万くらいのお給料でした。弁護士から連絡がくるとだけ、言われて今待っています。雇用契約には、金額は提示されては、いませんでしたが、店外デートは禁止とは書かれていました。サインはしてます。この場合の損害...
弁護士回答

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2016年05月20日
給料から過剰に天引きされています。時効や弁護士費用について教えて下さい。

ご相談です。数年前から現在まで、給与から引かれている年金保険料や、その他天引きされているものが実際に会社から役所などに納付されている金額より多い(過剰に天引きされている)事が分かりました。当然会社から取り返そうと思うのですが、この取り返そうとしているものは「給料債権」という扱いになり、時効は2年になるのでしょうか？それとも、過剰天引きが分かっ...
弁護士回答

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2020年02月17日