[page46]【弁護士が回答】「懲戒」の相談20,220件

精神的的苦痛に対する解決金について

ベストアンサー

懲戒解雇を前提とした調査期間として、就業禁止命令を受け、自宅待機中です。就業禁止命令書は社長の名前で社印もあり、就業禁止命令に係る就業規則が引用されていました。そもそも懲戒解雇に相当するような行為はしていませんので、労働基準監督署や労働相談センターなどにすぐに相談しました。懲戒解雇は労働者にとって重大な問題です。しかし、うちの会社は就...

弁護士回答: 1

2015年03月31日

不当解雇の可能性について教えていただけますか？

【相談の背景】不当解雇かどうか教えてください。私は業務上横領で本日、会社から示談と懲戒解雇通知書を渡されました。発覚した際に懲戒解雇になると思います。とだけ法務から伝えられその日から数えても30日は経っていない為、今回の懲戒解雇は『解雇予告除外認定』の懲戒解雇なのか問いました。認定ではない場合、全て示談金に充てるつもりでお聞きしました、 ...

弁護士回答: 2

2026年02月10日

懲戒解雇と出勤停止の二重懲罰に該当するか教えていただけますか？

ベストアンサー

【相談の背景】昨年、勤務していた会社から懲戒解雇処分を受けました。懲戒理由は、「不必要な出張をしたことや職務怠慢による服務規程違反」というものでした。　(実際に出張は行っていますが内容が薄いとのことと、営業所以外で行った仕事は業務として認められないとのことでした。) 当初、本社に呼ばれて一連の行為について聞かれたので弁解しました。しかし、会...

弁護士回答: 7

2025年06月09日

懲戒解雇後に転職する際、「必要な事」や「やっておいた方が良い事」について。

ベストアンサー

こちらで質問してよい事柄かどうかわかりませんが・・・とある会社で長年契約社員として働いていたのですが、先月懲戒解雇となりました。正確には先月解雇通告を受け、今月解雇となる予定です。理由は会社の同僚と口論の末喧嘩寸前になり、その時は先輩たちに止められお互いケガもなく一応は治まったのですが、それが原因で翌日上司より出勤禁止を命じられ、さらにその...

弁護士回答: 1

2019年09月27日

退職に伴い、もめています。

ベストアンサー

職場の人間3人にむりやり精神科につれていかれました。私を入院させようとしていたらしいです。数日前その3人で私の実家におしかけ、夜20-24時過ぎまで私がどれだけ異常であるかを両親に訴えたらしく、母が病院にきました。診察は拒否し、病院の外に出で歩道で母と私は3人に囲まれ退職時の誓約書もサインをお断りしたら怒り出して「懲戒解雇にします」「懲戒解雇の...

弁護士回答: 1

2018年04月16日

弁護士会?懲戒免職?その後から、弁護士会は、本当に復帰出来るのでしょうか?

ベストアンサー

知人が、ある地方で大変お世話になっている方より弁護士の先生を紹介されましたが、その弁護士の先生(弁護士ドットコムにはいらしゃらない先生です)を依頼しようと考え、弁護士の先生の名前でネット検索してみると ○○県弁護士会、懲戒免職 ○○○○弁護士という投稿を見つけてしまいました。その○○○○弁護士の先生を○○県弁護士会では、現在所属していらっしゃいま...

弁護士回答: 4

2014年06月17日

二人同時に退職届を提出すると懲戒事由になりますか？

ベストアンサー

うちの会社は株式会社ですが25名程度の中小企業です。昨日28日に先輩の同僚と別々のタイミングで退職届を出しました。私たちが属してる課は4名在籍の課です。退職届を提出し18時に帰宅したところ、21時半頃に社長より電話がきて、「同時に退職して会社に迷惑をかけた」という理由で「自宅待機」を命じられた上で社用車の鍵、会社携帯を22時過ぎに自宅まで社長が取りにきまし...

弁護士回答: 1

2013年11月29日

公務員の依願退職の成立について

【相談の背景】　私は地方公務員で、現在、刑事事件を起こし書類送検され、懲戒処分の決定待ちです。　来月12日に懲戒処分の結果が言い渡されます。　責任を取り退職すると申し出て、退職願を書き、受取をされています。内容としては、「手続きが整い次第、退職の承認願います。」です。　そこで質問なのですが、公務員は、公判請求され禁錮以上の刑が確定すれば...

弁護士回答: 1

2024年09月18日

就業規則の大切な箇所を教えて欲しい。

【相談の背景】見に覚えのない懲戒行為(具体的な懲戒行為については聞いていないし書面でも懲戒行為のみ)会社に自己退職するように仕向けられています、再就職サイトマイナス評価ばかりの会社なので雇用契約書、労働条件通知書など書面での交付をとても嫌がります、就業規則のコピーは貰えますか？と尋ねたところ、コピーはダメだけどメモをとるのならいいと言われました...

弁護士回答: 1

2022年12月09日

弁護士懲戒請求後の対象弁護士からの弁明書に対する反論やその方法について

ベストアンサー

【相談の背景】弁護士さんへの懲戒請求で、弁護士会（綱紀委員会）から対象弁護士宛に事件番号と懲戒請求書が送られて、対象弁護士が弁護士会に送った弁明書を懲戒請求者が取得した後の反論や再反論について、教えてください。【質問1】対象弁護士からの弁明書の内容（反論）に、懲戒請求者が反論（再反論）することは可能でしょうか...？【質問2】再反論が可...

弁護士回答: 1

2022年10月31日

裁判官の身分保証についての質問です。

ベストアンサー

法律の勉強を始めたばかりの者です。ごくごく簡単な参考書をのぞいております。憲法について学習していたのですが、私の使用している参考書では憲法78条後段『裁判官の懲戒処分は、行政機関がこれを行ふことはできない』との規定について「行政機関による裁判官の懲戒処分を禁止している」と述べています。この部分はわかります。後に同参考書で「裁判官の独立が侵...

弁護士回答: 2

2021年01月07日

副業の禁止、兼業の禁止などについての質問です。

私は大学の事務職員として働き、就業規則で副業が禁止されています。仕事から帰って毎日２０時～２３時まで小説を書いています。その小説を応募したら新人賞に選ばれました。症状と賞金５０万円を頂くことになりました。これは、副業に当たるのでしょうか？懲戒処分や懲戒解雇など、あり得るのでしょうか？また、このまま引き続き、夜には小説を書いていき、小説を出版して...

弁護士回答: 1

2019年02月06日

経歴詐称について

ベストアンサー

今の会社に２年半くらい勤めてきましたが､この度退職することになりました｡就業規則通り､退職日の14日以上前に退職届を出しました｡実は､この前の会社は懲戒解雇で辞めています｡今の会社に入るとき履歴書に｢一身上の都合により退職｣と書き､面接でも懲戒解雇には触れずに別の退職理由を話しました｡そして採用されて今に至るのですが､入社してからの２年半､会社に損害を与える...

弁護士回答: 3

2013年09月15日

プライベートな時間帯の違法行為に対する懲戒解雇について

ベストアンサー

【相談の背景】プライベートの時間帯で盗撮未遂で逮捕されてしまいました。会社に報告したところ、就業規則により罰金刑になった場合は懲戒解雇とすると言われております。しかしながら、今回はプライベートな時間帯に行った行為であることと、実名報道はされていないこと、それらを考えると会社への影響はないと考えております。懲戒解雇を無効とすることが出来...

弁護士回答: 1

2025年02月25日

相手弁護士への懲戒請求で私が不利になることはありますか？

ベストアンサー

【相談の背景】相手弁護士への懲戒請求をしたいです。書かれていることは認めます。しかし内容証明や訴状の書き方が私だけが完全に悪者と決めつける内容でした。損害賠償金額を請求できるものでもないはずなのに法外な値段を請求されています。これはおかしいのではないでしょうか。嫌がらせのスラップ訴訟や私への脅迫ではないかと疑っています。【質問1...

弁護士回答: 1

2024年11月01日

やむを得ない事情の副業でも、懲戒解雇の可能性はある？

【相談の背景】副業禁止の会社で働いていますが、親がつくった借金返済のため、親が病気の関係で働くことができなかったために、副業を初めました。 3月から始めておりましたが、つい先日会社に副業がバレてしまいました。副業すれば、原則懲戒解雇処分で、入社時にも誓約書を交わしています。会社内の職員の密告により、バレてしまいました。【質問1】 1.親の...

弁護士回答: 3

2024年10月18日

パワハラについての就業規則の規定がない場合、訴訟に有利か？

ベストアンサー

【相談の背景】パワハラ被害で会社を訴える予定です。就業規則を取り寄せて確認したところ、セクハラについては就業規則に服務規律として明記してあり、懲戒事項にも明記がありますが、パワハラについては服務規律にも懲戒事項にも規定がありません。セクハラについては従業員全員がやってはいけない事と周知されておりけん制も効いていたと思いますが、パワハラについて...

弁護士回答: 1

2023年08月24日

配偶者の懲戒処分による財産分与の考え方

ベストアンサー

【相談の背景】別居したあとに、相手方から離婚調停が来ました。財産分与は半分ずつということです。ただし、相手方は別居前に引き起こした職場の不祥事がありました。これが別居後に認定されましたので、懲戒処分により、退職金が無くなりました。この場合、夫婦ともに協力して築き上げてきた資産なのですが、財産分与としては、どのような見方になるのでしょうか。 ...

弁護士回答: 1

2022年10月27日

懲戒処分無効後の再処分における相談について

ベストアンサー

【相談の背景】民事事件の懲戒処分に係る相談です。部長が部下にパワハラをしていたことが発覚し、部長に対し、降格の懲戒処分を行いました。しかし、部長が懲戒処分の無効を求め、提訴し、二年以上かけて無効判決が出ました。【質問1】このとき、無効判決後、会社側は、部長に対し、同一のパワハラにおいて、減給や戒告など軽い処分を改めて行うこ...

弁護士回答: 1

2021年05月06日

セクハでの出勤停止後の処分は解雇？

ベストアンサー

会社で好意のある男性に対して、夜間勤務中に関わらず、自分の持ち場を離れ、会いに行きハグを2回してしまいました。また、2回目にホッペにキスをしています。これについては事実の為、否定しません。ただ、ただ相手に対しては申し訳ないと思います。会社からは、出勤停止という言葉がありました。今週くらいには、出勤停止後の処分が下るとのことですが、懲戒処...

弁護士回答: 3

2020年05月25日

業務時間内に飲酒、その2-3時間後に社用車運転

ベストアンサー

4日前に新幹線内で缶ハイボール500mlを飲酒、その後で社用車を運転し帰宅してしまいました。まだ会社から上記指摘を受けたわけではないのですが、どうも探偵か何かで調査をされている節があります。 1. 探偵の調査結果をもとに懲戒解雇などの処分を言い渡す事は妥当でしょうか? 2. 直行直帰が常の営業職ですが、懲戒解雇は妥当でしょうか？ 3. 懲戒解雇時退職金不支給...

弁護士回答: 3

2019年05月20日

懲戒処分と給与が半額にされましたが法的に可能なのでしょうか？

ベストアンサー

先日会社から懲戒処分として降格、減給の通知がだされました。元々は月額70万円(額面)の給与でしたが、次月から半分の35万円(額面)とされました。こういった減給処分はいきなりできるのものでしょうか？また懲戒処分も納得でなく懲戒処分の理由がは無断欠勤となり、詳細は体調不良によりお休みを3日間しましたが2日目が1日寝込んでいたので、連絡できなく無断欠勤扱...

弁護士回答: 1

2019年02月19日

この内容は経歴詐称になりますか？

私には前科があります。最近企業の面接をし採用されました履歴書は賞罰を書く欄がないものを選び前科については一切書いていません面接の質問で犯罪歴などは聞かれておらず、こちらからも犯罪歴の事は伝えていません 1 この場合、経歴詐称になりますか？ 2 就業規則には経歴詐称があった場合、懲戒解雇になると書いていましたが、懲戒解雇又は解雇の対象になりま...

弁護士回答: 2

2019年02月15日

懲戒解雇申請中の自主退職について

会社が懲戒解雇に動いている気がしています。横領などの問題は起こしておらず、サービス残業や休日出勤をして仕事を間に合わせようと取り組んできました。しかし、会社に気に入られておらず、「勤務態度が悪い」という理由で労基署に申請しているようです。周りの社員にも協力させようという動きがあります。就業規則を確認しようとしたら、普段置いてある場所にあり...

弁護士回答: 2

2018年04月17日

自治体、公金を着服した職員を告発しないということは許されるのか？

ある地方自治体が、公金を着服した職員を懲戒処分にしなかったというニュースを目にしました。記事には「着服金は返還され、町は警察に届けないという。」ともありました。懲戒処分については懲戒権者の裁量で行う行わないを決めることが出来るのだと思うのですが、捜査機関への告発については刑事訴訟法に定められた義務ではないのでしょうか？刑事訴訟法第二...

弁護士回答: 4

2016年11月12日

裁判官が検察官や国公立大学教員として出向中に問題行動をした場合、その懲戒処分は行政機関が行なう？

　裁判官が検察官や国公立大学教員として出向中に問題行動をした場合、その懲戒処分は検察庁や大学等の行政機関が行なうことになるのでしょうか？　その場合、そのような処分は「裁判官の懲戒処分は、行政機関がこれを行ふことはできない。」とする憲法78条には反しないのでしょうか？憲法第七十八条　裁判官は、裁判により、心身の故障のために職務を執ることがで...

弁護士回答: 1

2016年06月27日

貞操権侵害訴訟について川崎先生、荒川先生、その他先生方お願いします、

ベストアンサー

貞操権侵害請求について、何度も相談させていただいている者です。先日、訴状を提出いたしました。これから、相手方はどう出てくるかはわかりません。相手の出方を見て、弁護士懲戒請求もする予定ではいますが、訴訟提起と同時に懲戒請求も行うことで、訴訟に影響するとすれば、どのようなことが考えられますか？それとも、何も影響しないでしょうか？懲戒請求...

弁護士回答: 3

2015年07月02日

解雇理由証明について質問です。

懲戒解雇になり、就職活動して内定を頂きました。前職の退職理由は、ある程度懲戒になったことは、転職先に伝えております。採用に辺り解雇理由証明を出してくださいと言われましたが、前の職場にどのように伝えたらよいでしょうか？なるべく詳細はいいたくないのて、最低限の情報にしたいのですが、どのように前職場に伝えらよいですか？因みに、懲戒解雇の理由は...

弁護士回答: 1

2015年02月09日

緊急連絡先の虚偽記載が発覚した場合、懲戒解雇や給料返還の可能性はあるのでしょうか？

【相談の背景】就職の時に緊急連絡先に嘘書いて、それがバレたら懲戒解雇や給料の返還をしなければならないのですか？【質問1】就職の時に緊急連絡先に嘘書いて、それがバレたら懲戒解雇や給料の返還をしなければならないのですか？

弁護士回答: 1

2025年06月16日

失業保険の特定理由離職者

ベストアンサー

【相談の背景】懲戒処分により退職することになりました。本来なら、懲戒解雇であるところを、諭旨解雇にしてもらいました。【質問1】退職理由は『自己都合』なのですが、失業保険を貰う際に、特定理由離職者にして貰う事は可能でしょうか？

弁護士回答: 1

2025年02月21日

大学除籍時に中途退学と書くと学歴詐称で懲戒解雇になる？

【相談の背景】大学を除籍された場合、履歴書には中途退学って書いたら学歴詐称で懲戒解雇になりますか？【質問1】大学を除籍された場合、履歴書には中途退学って書いたら学歴詐称で懲戒解雇になりますか？

弁護士回答: 1

2024年09月20日

男性型風俗の利用（同性同士）に関する違法性と懲戒処分の可能性

【相談の背景】男性型風俗の利用（同性同士）をして、一気に不安になりました。売買春にあたり、違法や懲戒処分の対象となるのでしょうか。【質問1】男性型風俗の利用（同性同士）は、売買春にあたり、違法や懲戒処分の対象となるのでしょうか。

弁護士回答: 1

2024年04月26日

「過去の不祥事の懲戒処分の時効期間は？」

【相談の背景】公務員が過去に起こした不祥事に関する懲戒処分について教えて欲しいです【質問1】過去に起こした不祥事が数年経ったあと発覚した場合、何年以上前のことなら、懲戒処分を受けないなどはありますか。

弁護士回答: 1

2024年04月09日

前歴調査と名誉毀損について

ベストアンサー

【相談の背景】転職を考えているのですが　以前勤めていた会社を懲戒解雇になった事実があります【質問1】前職調査された際懲戒解雇を伝えられたら　前の会社を名誉毀損で訴える事は可能か教えて下さい

弁護士回答: 1

2022年05月13日

弁護士倫理について教えて下さい

ベストアンサー

友人でプライベートが人として本当に最低な弁護士がいます。その人のせいで私は悲惨な目に遭いました。懲戒というのはよっぽどのことがないとされないと思うのですが、プライベートの悪事で懲戒されることはないものなのでしょうか。どこか通報先などはございますか？その弁護士が所属している弁護士会に伝えればいいのでしょうか。

弁護士回答: 2

2018年02月20日

何度か裁判を受ける権利について

ベストアンサー

横領の懲戒で勝訴後に高裁で新たに普通解雇すると主張され別件がいろいろ出てきたのですが、高裁で懲戒とは別の新たな普通解雇事由が争点になった場合、裁判を3回受ける権利は失うのでしょうか？

弁護士回答: 1

2017年01月27日

教師が勤務する学校の児童の親と性行為をして懲戒免職になる理屈とは？

　東京都の公立小学校の男性教師が、勤務する学校の児童の親と性行為をして、懲戒免職になったというニュースを目にしました。　シングルマザーでなければ不貞行為と評価されるのでしょうが、不倫や浮気なら犯罪行為ではないと思います。　懲戒免職は妥当なのでしょうか？

弁護士回答: 2

2016年03月19日

趣旨退職。諭旨退職だと退職金は支給されますか?

友人が会社で不祥事を起こし懲戒委員会開催の前に退職届を提出し退職が受諾されたらしいのですが、懲戒解雇などの処分はある確率ありますか？色々調べると諭旨退職になるような感じがします。諭旨退職だと退職金は支給されますか？

弁護士回答: 1

2014年11月12日

不起訴と免職について

ある自治体の職員が強姦未遂容疑で現行犯逮捕され、不起訴処分になったにも関わらず、懲戒免職になった、という記事を読みました。不起訴処分にも関わらず懲戒免職になるというのはかなり珍しいことだと思うのですが、何か理由等があるのでしょうか?

弁護士回答: 1

2014年07月23日

懲戒解雇者の前職場に対しての問い合わせ

ベストアンサー

以下の記述は正しいでしょうか？『前職場に新しい就職先が懲戒解雇者の就労状況、退職事由について問い合わせをすることは法律により、懲戒解雇者にも新しい就職の機会を与えようという趣旨で、それらの行為が違法となった』

弁護士回答: 1

2014年05月23日

調停中の相手方代理人弁護士の名誉棄損・脅迫行為に対する懲戒請求について

ベストアンサー

【相談の背景】よろしくお願いいたします。遺産分割調停中ですが、相手方代理人弁護士の懲戒請求の準備をしています。準備書面の中で、相続人ではない私の夫に対する事実無根の名誉棄損や中傷を何度も書かれています。また、「〇〇しなければ訴訟を提起する」「△△に対する損害賠償を請求する」と言った、脅迫めいた記述も複数回あります。毎回期日の直前に数十頁に...

弁護士回答: 4

2025年02月17日

横領で懲戒解雇されましたが不当解雇で争いたい

横領で懲戒解雇されました。私は潔白なので否定しましたが、会社から刑事告訴されました。会社には顧問弁護士がいます。私も懲戒解雇されて直ぐに弁護士に依頼しました。先日もこちらで相談させていただいたのですが、その後にもう１度取り調べを受けました。刑事さんが『証拠がちょっと弱すぎるので、公判請求もされないと思う』と発言されてました。 ...

弁護士回答: 1

2020年04月02日

懲戒解雇を受けました。前職の会社の対応について問題がないのかを教えてください。

懲戒解雇を受けた者です。前職の会社が、再就職先へ、再就職先から求められていないにも関わらず懲戒解雇理由を説明することは、問題はありませんか？恥ずかしながら、懲戒解雇の理由は以下の通りです。 ①10年前にプライベートで傷害事件を起こし1ヶ月間の停職処分。法的には示談し起訴猶予処分。 ②2年前に部下の不正行為（セクハラ、架空売上計上、窃盗の疑い）の...

弁護士回答: 3

2018年03月12日

＜解雇＞毎回主張が変わるスタッフにどこまで対応をすればよいのか。

ベストアンサー

【相談の背景】懲戒処分の段階を踏み、先日諭旨解雇処分を言い渡したスタッフがいます。1週間の反論期間を与えたところ、「元々辞めたいと思っていた。私が辞めることが双方にとってのよい解決策である。よって、今回の退職は私自身が申し出た自主退職であり〇月〇日を退職日とする」と記載がありました。我々としては1日も早く退職をしてもらいたいため、「これは諭旨...

弁護士回答: 2

2026年06月23日

懲戒解雇の法的問題と今後の対応について教えていただけますか？

ベストアンサー

【相談の背景】社員の懲戒解雇を検討しており、ご相談です。ある社員について、数ヶ月にわたり他の社員の私物（飲み物）を無断で飲んでいた疑いがあり、本人の席に空き容器が複数見つかったことから問い質したところ、本人も事実を認めました。また、休憩スペースに置いてある備品（お菓子等）をポケットやカバンに入れて持ち帰っていた場面を他の社員が複数回目撃...