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「サービス残業」の法律相談

「サービス残業」に関連する法律相談です。
サービス残業は労働分野のページに属するカテゴリです。「休日のタダ働き出勤 残業タダ働きについて」や「職場にタイムカードが無く、未払い賃金がある。」のような「サービス残業」に関連の高いものをピックアップしました。

213件見つかりました 1 - 50件目

  • 残業禁止命令について

    ...営業職です。 能力不足により残業禁止を言い渡されました。 成果を出さないやつに残業代は払えないとの事。 業務命令であれば残業禁止は仕方ないと思います。 マストでやらなければいけない事は特に無くたまにクライアントから呼び...

    • 2020年10月21日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 過度な業務ボリュームの改善について

    ...内装関係の会社での営業職として働いているのですが、過度な業務ボリュームと休日にも働かなくてはならない状況に悩んでおります。 平日は営業活動で夜遅くまで業務がある中、土日は現場が動いている関係で、電話やメールが鳴り止まず...

    • 2020年10月12日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 赤字経営についての質問

    ...黒字にしたら、 給料をあげてやるから頑張って黒字にしろと言われ、 身を粉にし、過労死レベルを超える月130時間程の残業を約4年続けました。 しかし、経理に頼み込み 色々調べてみると、私たちが把握するのは常に赤字にしてある...

    • 2020年10月02日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • テレワーク(在宅勤務)における時間外は請求出来るのか?

    ...テレワーク(在宅勤務)中の時間外の定義について このコロナ禍の中、テレワークに切り替える企業も多く御座います。 自分の会社もそうであり、週に50%の在宅勤務をルール化しております。 仕事の内容から「残業ありきの業務量...

    • 2020年09月28日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • サービス残業の請求で、労働者虚偽申告で罰則もらうのか

    ...上司からサービス残業を強要されて、 体を壊し、休職しておりました。 人事部へ上記の件を伝え、サービス残業代を請求をしました。 パソコンで就労管理をするため、 サービス残業の箇所をスクリーンショットで資料をまとめ、人事へ...

    • 2020年08月27日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • おすすめの法律ガイド

  • 運送会社の労働に関する法律

    ...運送会社勤務です。 入社2年目ですが未だ再三の要求に応じず雇用契約書を発行してくれません。 法定速度で走行しているだけで仕事が遅いなどと帰社の度に怒鳴り散らされます。 (音声は録音しています) 給料は基本給が12万程度...

    • 2020年07月29日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • パワハラ 損害賠償 時効

    ...5年前、入社半年でパワハラ 青天井のサービス残業、 退職推奨などで鬱病になりました、休職はなんとかせずになんとか勤務しました。今は別の会社におりますが、時期の問題で損害賠償訴訟を行うことはできますでしょうか?もうすぐ5年...

    • 2020年06月12日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 未払い残業代を取り返せるか?

    ...私は東証一部に上場する運送会社に勤める40代男性です。3年位前、サービス残業が社会的問題となり弊社も未払い残業代を支払う事になりました。  管理職との面談を行いアンケートヒアリングをしました。その際 過去3年分のサービス...

    • 2020年06月08日
    • 10回答 /
    • 6弁護士回答
  • 通常清算とは何でしょうか?

    ...長文になりますがご教授下さい。 経営を続けて、 十年以上の間、長時間残業で各社員をサービス残業させ 大きな問題にならず、泣き寝入りで辞めていく社員。 経営者は無料奉仕が常識だと思い込んでいます。 残業代未払いだったことを...

    • 2020年03月16日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 残業代未払いについて。

    ...医院で働いているものです。残業代が正確に支払われていません。 タイムカードを定時に勝手に切られ、その後働いています。残業代で毎月1万円は支払われていますが、実際残業している時間だと到底1万円では足りません。 もし、訴...

    • 2020年01月28日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • サービス残業について

    ...サービス残業を月に20時間 くらいしています。 私の会社は月に70時間くらい までは残業代がでますが 上司が僕に無駄で残業を 40時間で切ります。 こんな事を約三年くらい されていますが労働基準法違反 ではないでしょうか...

    • 2020年01月17日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 大手製造会社残業未払いと、パワハラ?

    ...ある会社で働いています。 転職8ヶ月で、あるプロジェクトを丸投げされ、最終的に1000万以上の赤字を出しました。上司からは先輩が責任を感じて休みの日に勤務表付けないでやってる時にお前は休んでるのか!と叱責され。私もその後...

    • 2020年01月16日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • これはパワハラになりますか?

    ...上司に休みの日に会社のセンターの安全祈願を頼まれました。 会社の出勤時間でタイムカードを通して行くなら何も思わず仕事として行きますけど、タイムカードも通してなく休みの日にわざと行けというのはパワハラにあたりませんか? 会...

    • 2020年01月14日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 一斉代理打刻に関して

    ...働き方改革の運用のためにセミナーの開催など積極的に行い、制度の運用を前向き受け入れている法人の代表です。 零細企業でありますが、支店が一つだけあります。支店の4名ほどのスタッフが管理者との関係悪化に伴い、代理打刻をしてい...

    • 2020年01月04日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 労働時間の把握と使用者の義務

    ...サービス残業が横行しており、基本的に自己申告制の会社の為、労働時間の管理ができていません。労働時間の適正な把握の為に使用者が構ずるべきガイドラインや、労働時間の把握の義務は使用者が責任をおっていると思うので、その事を使用...

    • 2020年01月04日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 時間外労働賃金の請求は可能か

    ...私は現在看護師として働いており、来年2月に退職します。3年間勤務したのですが、定時にあがれずサービス残業をした日も多々ありました。乖離報告書というのを書かされますが、手当ては出ず…。自己研鑽、と嘘の理由を書かされてサービ...

    • 2019年12月28日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • タイムカードを切った後の業務について

    ...タイムカードを、切った後、社内に残り知識の補充をするために資料作り作成の為残っています。 この書類は、社内共有の資料としても使われますし、作成期限も社内で決められています。 本人達は同意の元でやってますが、この件は、サ...

    • 2019年12月08日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 会社の残業時間管理に関して

    ...会社の残業時間は30分単位です。 30分を過ぎないと残業代金は出ません。 これは会社の方針なので仕方ないでしょうか?...

    • 2019年10月02日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • バックレて、払われなかったお給料と、サービス残業の未払いを請求することはできないでしょうか??

    ...WEBデザイナーの社会人向けのスクールを出ただけで実務経験は未経験の状態でした。 修了後、WEBデザイナーの制作会社で採用を頂き6月末から働きだしました。 初日に事務所で「使用期間→アルバイト→社員とステップアップしてい...

    • 2019年09月30日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 残業代となるのでしょうか?

    ...毎日の仕事の段取りで、始業開始、1時間早い時には1時間半前に会社へ行き現状を把握して引き継ぎを行います。 会社的には、15分の早出はつけてもいいが、 残りは自己啓発という形に、なっています。 この場合、未払いとして請求...

    • 2019年08月07日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 残業を付けられない状況での対処法を教えてください

    ... 妻は、50代。仕事からの帰りが遅く、毎日疲れた様子ですが、 給料明細を見ると1ヶ月の残業がなんと1時間しかついていません。 なぜ付けないかと聞くと、付けられない状況。タイムカードを押して サービス残業に入る、と言って...

    • 2019年08月04日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 個人事業主の下で働く場合の管理職の扱い。長時間労働の残業代未払いは許されるのか?

    ...法人として登録していない個人事業主の企業で2年ほど働いています。業務内容は農業、加工、運送などで、私は主に仕入れと運送を担当しています。 休日は年末年始と毎週日曜のみ。また、毎月一回だけ有給を取れることになっています。...

    • 2019年08月03日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • ”○○条に基づく規定に違反する”と記載してよいのか

    ...1年ほど会社の残業代が支払われておらず、証拠もあるので、労働局であっせんの申請をしようと思います。 そこで私は、あっせん申請書に「労働基準法24条に違反する。」と書こうと思ったのですが、ネットでの民集(訴状や準備書面)...

    • 2019年07月26日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • セクハラか、パワハラか、教えてください

    ...第三者視点で判断していただきたいです。 セクハラか、パワハラか。 ①転職した先の会社で、面談を行うと言われ会議室に呼ばれました。女性が多い職場で私は数少ない男性なのですが「メンズだから期待している」と女性上司に言われま...

    • 2019年07月25日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • サービス残業の請求と会社の辞め方

    ...会計事務所に勤務しております。 サービス残業が多く、退職を考えています。 今まで退職して人に対して嫌がらせするのを 見てきているので、徹底的に戦ってみようと 思い、相談させていただければと思います。 1.残業代未払いを...

    • 2019年07月10日
    • 5回答 /
    • 3弁護士回答
  • 居眠り容疑と、サービス残業時間月100時間、、、

    ...主人が上司から居眠り容疑を受け、今度居眠りをした場合にはどんな処分も受けるという文面で一筆書くように言われてます。 その上司に目をつけられたようで、役職が付いてるのに平社員が出席する会議にも外されています。 一筆書いた物...

    • 2019年06月30日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 労基への申告受理後の流れについて

    ...労基への申告受理後の流れについて 労働基準監督署に残業代未払いなどについて申告し、受理されて、先日会社への臨検がありました。 その後、どのような調査や処理がされているか分からないのですが、是正完了になった時点などで 申...

    • 2019年06月15日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 出勤簿への虚偽の記載と未払いの残業、退職時の責めについて

    ...昨年12月に入社した会社を退職したいと考えています。(現在6月上旬で勤務6ヶ月) 理由は残業が月60~70時間ありながら、未払いであること(雇用契約書に残業代についての記載はありませんでした)、それにも関わらず出勤簿に定...

    • 2019年06月03日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 代理打刻とサービス残業

    ...従業員5人が一斉退職し(計画的な動きであるようです)、世間の批判をかわすためと目先のお金 の確保の為にサービス残業を弁護士を使って求めてきました。あまりに日常の仕事ぶりが杜撰な 状態だったので、ITの導入やシステムの提案...

    • 2019年05月12日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 未払い賃金請求について

    ...某ホテルの厨房にて、調理師として働いている者です。 ここでは、出勤してタイムカードを入れた後、 午後2時に再度、昼休みとして、調理師皆、タイムカードを入れるのですが、その後も皆働いています。(私もそれに含みます) そし...

    • 2019年05月02日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 残業代を貰えなく休みも有りません。請求したいですが知識が無く。

    ...残業代等の算出で困っています。 直近の業務内容は3/16~4/15の間で330時間働きました。 休みは有りません。 330時間の内で深夜労働は121時間です。 このような場合は残業代はどの様に計算したら良いのですか? ...

    • 2019年04月22日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 就業規則、残業について

    ...・見なし残業時間 40時間は問題ないのでしょうか?ちょっと長いように感じて納得できません。 ・年間の有給奨励日が6日あり、基本的に休まざるを得ません。自由に使える有給が4日程度となっていますが法律上問題ないのでしょうか?...

    • 2019年04月17日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 残業依頼がない場合の残業は残業請求できますでしょうか。

    ...残業請求についての質問です。 以下状況の時は残業として認められますでしょうか。 私は飲食チェーン店の副店長でしたが、休憩も休日も取れない、サービス残業ばかりの毎日だったため辞めました。 辞める際、総務課にサービス残業や...

    • 2019年04月12日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 労働者が自らすすんでサービス残業をしている場合は、法律上問題はないのでしょうか?

    ...居宅介護支援事業所にケアマネとして勤めています。職場の同僚が毎日サービス残業しています。本人がサービス残業でもいいと思い働いているのであれば、私が問題にしなくてもいいことですが、これは会社が間違っているのでしょうか?ある...

    • 2019年04月07日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 「固定された時給」と超過した時間に関する勤務時間の扱い

    ...最近、配達のアルバイトを始めました。 元々の募集要項は5時間なのですが、業務の性質上終わるタイミングが早くなったり遅くなったりします。 「ちゃんとやればこの時間内に終われて早く終わればそのまま帰ってよい」という名目で「...

    • 2019年04月02日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 隠れ残業。部署別での扱いの差別。上司の裁量権

    ...友人の会社の事情についての相談になります。 残業時間は毎月80~100時間刻んでおり、 労働時間短縮のために、持ち帰りで仕事をしたようです。 その際に、社内で問題視され社内自体で見直しになり、 持ち帰りせず、社内で仕事...

    • 2019年03月29日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 未払い残業の解決金について。解決金の趣旨をどうとれば?確定申告必要でしょうか?

    ...退職した会社にサービス残業分を未払い分として、弁護士を介して労働審判を起こして和解しました。 年末に入金済みです。 確定申告は必要なのでしょうか? 私としては、解決金は他の社員に波及を怖れた口止め料、裁判にならないため...

    • 2019年03月09日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • サービス残業における使用者の故意による指示について。

    ...サービス残業において労働基準法は使用者の故意による指示が違反行為が必要となるので、労働者が使用者の評価を得ようとして残業していることを使用者に隠して労働している場合など、使用者の違法な指示という故意が認められない場合は使...

    • 2019年03月04日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • うつ病労災認定後の退職から示談

    ...私は長時間労働といじめで労災認定を受け現在も療養中です。 もうすぐ2年が経つのですが6月に結婚することになったので 会社を退職しようと思います。 しかし、会社からは謝罪もなく改善もない。サービス残業の現状は変わらず。...

    • 2019年02月26日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 自主的なサービス残業による懲戒処分について

    ...会社から小生がサービス残業をしていたのではないかと 調査をされており、調査結果で懲戒もあり得ると言われています 具体的には、業務で使用しているPCの操作時間と勤怠表の差から PC操作時間が勤怠より遅い場合は残業をしてい...

    • 2019年02月25日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • サービス残業に該当しますでしょうか?また請求できる内容でしょうか?

    ...ログ情報を残さず業務用PCを使える場合、深夜や休日に行った業務活動はサービス残業代請求の対象になりますか?(言ってしまえば、勝手に来て仕事をした場合) 元々の業務担当がありました。二年前から、専門外の業務を任され、専門...

    • 2019年02月12日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 業務改善アンケートの記載を時間外にやるよういわれました。これはサービス残業なのでしょうか。

    ...先日、係長から「業務改善のためのアンケートを取りたい。業務ではないため仕事中には書かず、休日中に記載して提出するように」とメールが来ました。 以前も評価表の記載を、同じように持ち帰らされたことがあります。 これはサー...

    • 2018年12月24日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 会社が定めた休憩時間内に残業した場合は残業代請求は出来ない?

    ...会社の始業9時、定時17時30分の中で、 休憩時間が 朝8時45分〜朝9時まで。 夜17時30分〜17時45分まで。 と定められています。 休憩を取らず18時まで残業していることが多く、 上司に相談したところ、実際に働...

    • 2018年12月11日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラと未払い残業代

    ...時給制契約社員で10年ほど勤めています。 給与事務などを担当しています。 昨年ぐらいからIT化に伴い、そのシステムが分かりづらいため、一番よくわかる私の仕事量がだんだん増え、実母の忌引もとれない、有給は消化したことにす...

    • 2018年12月07日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 会社に研修という名のサービス残業をやめさせる方法はありますか。

    ...研修という名のサービス残業が年に何時間もあります。 社員も非常勤も全員参加で、参加しない場合は自宅にDVDを持ち帰りレポートを提出するように言われます。 どうにかやめさせたいのですが方法はありますか。 よろしくお願いしま...

    • 2018年09月28日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 契約社員の期間内での退職はできますか?違約金は必要?

    ...契約社員で塾講師を始めましたが、契約期間中に辞めたいです。 理由は、事前勉強という名のサービス残業が多く、勉強時間を含めると、実質時給が半額にもなる程だからというのが一番大きいです。 ですが、契約期間が1年間になっており...

    • 2018年09月15日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 転職時のサービス残業について

    ...お世話になります。 転職のトラブルに関してご相談させていただきます。 背景 サービス残業があまりに多い(例えば、6月、実際に申請したのは12時間で、実働は120時間です。7月、8月は実際の申請が45時間で、サービス残...

    • 2018年09月10日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 残業未払い、サービス出勤全額支払い出来ない、一定の金額を解決金で解決に応じた方が良いですか?

    ...飲食店で働いていました。 今は体調を崩して退職しました。 人手不足のため昨年5月から今年の5月まで毎日休み、休憩無く朝から晩まで働いていました。 何のために働いてるかも分からなくなってしまい、自殺未遂までしまいました。...

    • 2018年08月26日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 職場にタイムカードが無く、未払い賃金がある。

    ...職業訓練校で知り合いになれた友人の話です。 彼女は、生活保護を受けながら就労しています。 体調不良の時もメンタル的な不具合がある時もそれなりに頑張ってきているようです。 ヘルパーの資格を有し、介護施設に就職できたのです...

    • 2018年08月19日
    • 4回答 /
    • 3弁護士回答
  • 休日のタダ働き出勤 残業タダ働きについて

    ...会社が定める休日や日曜日の出勤についての質問です。 私の会社では有給を使うと、お盆期間や土曜日などに会社の定めている休日に出勤する「振り替え勤務」が求められます。 有給休暇の意味がないことも問題ですが、振り替え勤務の際に...

    • 2018年08月16日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
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