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「残業時間」の法律相談(2ページ)

339件見つかりました 51 - 100件目

  • このような場合、さかのぼって未払い残業代請求が可能なのか教えてください。

    ...2019年5月上旬に直属の上司から部署のメンバー全員へ「当面の間、毎日最低1時間の残業指示」がでました。 当時私は家庭の事情(所得制限)を考え毎日の残業代をつけることが難しいと判断し、当面の間ということでもあったため『残...

    • 2020年03月14日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 深夜労働の違法性に関して

    ...塾講師のアルバイトをしており、22時に授業(業務)が終了するため、22時以降は時間外労働になっています。 この22時以降の時間に、教室長(上司)から業務の一環として該当すると思われるような、指導や注意を0時近くまで受け...

    • 2020年03月12日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 時間外労働を計上できるかどうか

    ...3歳未満の子の育児に関する時間外の免除勤務をしているのですが、仕事が多く定時に終わらないので、毎日5分10分時間外残業をつけたところ、上司から自分から残業免除申請をしているはずだし、上司から残業しろと命令していないから、...

    • 2020年03月11日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 未払い残業代について

    ...残業代の支払いについて相談です 2019年の10月の残業時間が80時間にのぼったのですが、 残業申請をする紙を提出し忘れており、翌11月初めにまとめて提出したところ、毎日提出しなかった残業申請は受理できない、残業をホント...

    • 2020年03月09日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 失業保険についての質問

    ...病気の治療の為に 退職を考えています。 失業保険を一ヶ月目からもらうには 直近で残業時間60時間を3ヶ月間えると 特別受給資格者となれますよね? そこで質問です。 裁量制の場合は どうなりますか? 単純に60時間は越え...

    • 2020年03月07日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 時間外労働手当の支給の考え方について。

    ...この4月より、勤務先の時間外給与支給の内規の変更が予定されています。 変更後の計算式は以下が示されています。 ① 平日の深夜以外(法定内50分含む)      支給基礎×150分の1.25 ② 平日の深夜    ...

    • 2020年03月04日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 社員も残業がしたいのにバイトにさせる

    ...社員に残業をさせないで アルバイトにさせるのはどうなのですか? 社員も残業したいです...

    • 2020年02月22日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 労働基準法 使用者の定義について

    ...昨年から施行されている労働基準法の改正後の 使用者の定義についてお尋ねします。 私は中小企業に勤めておりますが、 今年4月から残業時間の上限規定が中小企業にも適用されるため、 部下の労働時間の管理についての説明がありま...

    • 2020年02月11日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 職務手当に含まれる時間外労働について、136時間は合法ですか?

    ...会社との契約書に「職務手当は時間外労働136時間分も含む」と記載されているのですがこの136時間という内容はは法的に認められる時間なのでしょうか?...

    • 2020年02月06日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • タバコ休憩、、、不公平なので、残業のお断り

    ...残業の拒否と、残業時間中の喫煙について、、、 勤務する会社(事務)では、1時間か2時間残業をしているのが日常です。 年度末には、3時間になるかも知れません。 私とペアで勤務している人が喫煙者です。その残業時間中に...

    • 2020年01月25日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 残業時間の切り捨て分

    ...残業時間を1ヶ月ごとに集計しているのですが、会社の指示で、30分未満は切り捨てで、30分以上は1時間に切り上げて計算されています。この場合、30分未満で切り捨てられた分は合計して後から請求可能でしょうか?また、この状態は...

    • 2020年01月23日
    • 5回答 /
    • 4弁護士回答
  • 残業時間の計算方法の一方的な変更について

    ...弊社は月末締め1翌月15日に賃金の支払いがあるのですが、支払日当日に給与明細が送られてきて、確認したところ、残業の計算方法が30分未満切り捨て、30分以上切り上げに変更されていました。 その後、使用者に確認したところ今月...

    • 2020年01月19日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • このような業務は時間外労働と見なされないのでしょうか?

    ...とある会社に勤務しており、自己研鑽という形の自分の業務を振り返り、成果を発表する会があります その会は業務時間内に行われるのですが、資料作成はあくまで自分の業務を振り返る自己研鑽と会社側は主張しています その会へ向けて選...

    • 2020年01月17日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 残業、その法的な根拠

    ...「残業」とは、どのような場合に従事可能なのでしょうか。 私の勤務する会社では、残業が当たり前に行われており、独身で若い人(家事の無い人) は、率先して残業を毎日2時間、3時間実施しています(上司の命令はありませんし、残...

    • 2020年01月11日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 残業時間として認められる条件

    ...残業時間の対象について 現在働いている会社で、残業時間の算出方法として ・定時後に勤務している時間に関しては特別な申請をしなくてもシステム上の打刻で自動計算される ・定時前の勤務時間については特別な申請を出さないと出勤時...

    • 2020年01月11日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 残業と喫煙につきまして

    ...残業とたばこを吸うための離席につきまして ある社員は、時間外、、、残業時間中に、20~30分、喫煙ルームへ行き、たばこを吸っています。 他の大多数の社員は、PCに向かって仕事を終わらせようとして必死になっています。管...

    • 2019年12月31日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 退職時おける相談です。

    ...退職時に、残業未払い200時間、振替の未取得休日が25日ほどあります。 現在の会社の就労時間は8:30~17:30、完全週休二日制です。 2年前は8:30~17:00、第2、4土曜休みでした。 仕事は17:00終わりが以...

    • 2019年12月30日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 時間外労働及び賃金未払い請求

    ...退職後、会社に労働基準監督署より休日出勤手当及び時間外労働未払いを請求したが、会社側は未払いを認めているが、支払いに対して裁判をしろと払おうとしない。タイムカード、および今まで支払った証明書は会社側にあり、裁判に際しきっ...

    • 2019年12月22日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 時間外労働・パワハラについて-1

    ...お世話になります。 私が8月まで勤めていた会社でのことです。 ◎夜間の電話当番業務に関する手当について。 会社からの指示で、数名で夜間の電話当番をしておりました。 トイレもお風呂に入る時も電話をもっていかなければいけな...

    • 2019年12月20日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 時間外免除の者による時間外労働と36協定の関係

    ...3歳未満の子を育児するための時間外免除、深夜業の免除の申請が通ったのですが、仮に私が時間外労働を命じられ、残業を10分でもした場合、 その時点で36協定は無効になると思いました。その場合、労基署にただちに申告し、通れば免...

    • 2019年12月15日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 労基署を訴えることはできますか?

    ...先生方お願いいたします。 会社を辞める際に、残業時間、サービス残業について証拠を持って労基署に行き、会社を指導してもらうようお願いをしました。 内容は月の残業時間が200時間近くなるのと、この内約半分はサービス残業...

    • 2019年12月03日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 15分切り捨てに関して

    ...派遣の就業時間について 9月から2年前に働いていた派遣会社に再び就業しました。 2年前は1分単位で就業時間を申告していましたが、現在は就業先では毎日15分単位での申告が義務付けられています。 派遣先から就業初日に読む...

    • 2019年11月29日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 転職面接時の勤務条件が守られない件

    ...転職の面接時には、エージェントも会社も残業時間を過小に言っていたようで、いざ入社してみると、残業がその倍以上でした。法律的に何かできることはありますか。私としては職歴を汚したくないため、極力入社した会社で、残業を当初聞い...

    • 2019年11月28日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 過労死認定基準以上の残業の要求に対して

    ...運送会社にて働いております。 業務内容としては一部上場の某大手運送会社(A社とします)にて運送業務を行っております。協力会社と言う名目で出向社員みたいな感じです。 毎週月-金、8時-17時(休憩1時間込み)と言う条件で、...

    • 2019年11月07日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 勤怠管理について、改ざんされている可能性

    ...勤怠管理についてです。 店長が管理して本部に最終的な報告をしているのですが、改ざん?されているように思います。 店長はじめ管理職は残業時間◯時間込みで基本給に組み込まれています。(残業代込みですが、どれだけ残業しようが、...

    • 2019年11月04日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 残業代請求 めちゃくちゃな言い訳

    ...残業時間について 約五年程残業時間が100時間を超えていました。 あまりに皆が残業させられすぎて、正直マヒしていましたが、かなり異常だとわかりました。 残業代のことを言うと 代表取締役などは 従業員で共謀し、 残業時...

    • 2019年11月03日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 契約社員の残業時間について

    ...現在、契約社員として8年目に入りました。 親会社がころころ変わり、 当初は社員化の話もあったのですが 親会社が変わったからとの理由で 社員化は40才以下のリーダー業務者で 50才を超えたリーダー業務経験者の私は対象外でし...

    • 2019年10月31日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 仕事の目標などを考える時間は労働時間ですか?

    ...会社で3か月ごとに所属部署の飲み会があります。 その時に、各自が「仕事について現状の反省と今後の目標」を考えてきて話す必要があります。 この「仕事について現状の反省と今後の目標」を考える時間は、労働時間にあたるでしょう...

    • 2019年10月29日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 時間外労働を残業代として申請したい。未払いの給与と一緒に支払ってほしい。

    ...①、クリニックで働いています。研修期間中なのですが面接時に伝えられた条件と異なり、始業時間の40〜50分前に着くように言われ着替えてから朝礼や機械の立ち上げ、掃除をしなければなりません。 入職時に雇用契約書の写しは貰って...

    • 2019年10月29日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 2年ほど前に退職した会社でのパワハラ・暴力について

    ... 私が正社員として勤めていた会社で、以前朝礼中に社訓を言い間違えたとのことで、社員パートの前で首を絞められ、その後、会議室でドアを閉められた二人きりの状態で、謝罪を受けましたが自分は業務のこともあるしその場はわかりました...

    • 2019年10月27日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 労働組合から、非組合員に関する情報開示を求められています。

    ... 教えてください。 勤め先の労働組合から、特定のスタッフの残業時間の開示を求められています。 特定スタッフの中に私も含まれているのですが、 私以外は管理職で組合員、私自身は一般社員ですが非組合員です。 この場合、会社側は...

    • 2019年10月21日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 労働問題での管理職の扱い

    ...労働問題で、給料明細で残業時間、残業代が空欄に なっています。 主任、課長職になると、基本給が上がります 会社のいいぶんとしては、 管理職だから、残業代はつかないと 言われる気がします。そのいいぶんは 通るのでしょうか?...

    • 2019年10月15日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 内定時の年収見込みより大幅な年収ダウン

    ...昨年転職した会社で1年が過ぎました。業績が悪いという理由で、内定時に提示された年収見込みに時間外労働見込み(月間15時間)として含まれていた残業をゼロにするよう言われ、反論しましたが聞き入れてもらえませんでした。年収が大...

    • 2019年10月10日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 定時労働終了後の移動時間について

    ...定時労働終了後の移動時間について 9時から17時まで定時の会社で労働しています。 外現場で9時から17時まで労働し、17時から22時の間に社用車で会社へ移動。(運転手は別)。22時から23時まで会社内にて現場機材の片付...

    • 2019年10月04日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 時間外労働の一部未払いについて

    ...8月中旬に退職した職場では労働条件通知書を貰えず、時間外勤務は毎日30分未満切り捨て、お昼休みの電話番(2時間)は無給でした。4/16から出勤時間も10分強制的に早くなりました。3月に一人退職し、最低限3人必要な部署で2...

    • 2019年09月10日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 契約上、時間外労働なしとの記載ですが、法定労働時間を上回る勤務は可能ですか。

    ...派遣社員の就業条件明示書に時間外労働なしと 記載されているのですが、 実際には、残業を行っております。 明示書には36協定の記載はないのですが、 大手派遣会社の派遣社員なので 36協定は結んでいるものと考え、 法定労働...

    • 2019年08月24日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 時間外勤務時間を実際より少なく申請させられる

    ...ある仕事があり、その仕事を1個こなすのに15分から30分程度かかります。しかしながら上司は、「その仕事を1個こなすには10分で十分だろ?」と言って、実際にいた時間ではなく、その仕事をいくつこなしたかで、時間外を申請させら...

    • 2019年08月22日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 夜勤を含めた勤務時間とみなし残業について

    ...勤務時間と夜勤について質問です。 私はホテル業に従事しておりまして、月に数回夜勤がございます。 夜勤の勤務内容としましては、チェックイン、電話などのお客様対応、翌日の準備などを一人で行います。 夜勤の日は、日勤9:00~...

    • 2019年08月14日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 残業代の請求について

    ...現在動物病院で勤務しています。 勤務時間が社内規約上では8:30〜19:30(内休憩時間3時間)となってますが、実際休憩を1時間も取ったことはありませんし、残業代も出ません。 勤務時間をタイムカードなどでは記録していない...

    • 2019年08月09日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • アルバイト勤務の時間外労働における労働基準法37条について

    ...現在、飲食店でアルバイトしています。月~金曜日に9~13時で平日は毎日勤務しています。昼はどうしても混むので毎日5~15分程度シフトの時間を超えて働くのですが、給料は9~13時分しか支払われません。 この場合、5~15...

    • 2019年07月26日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 会社が、申請した残業時間を改ざん。少額の未払い分は泣き寝入りしかない?

    ...月一回、日毎に残業時間・業務内容をまとめた 「時間外勤務申請書」を上司に提出していますが、 給与明細を見ると、残業時間が明らかにカットされている月が ときどきあることに気づきました。 今まであまりきちっと、給与明細と時...

    • 2019年07月25日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 長時間残業による意識喪失、パワハラについて

    ...主人が残業時間が100時間(サービス残業)を超える月が多く過労のため会議中に意識がなくなりました。 直属の上司に居眠りしたとされどんな処分も受ける旨の始末書の提出を強要され提出しました。 実際の残業時間を申請できなかった...

    • 2019年07月24日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • 残念打刻の不正強要について

    ...はじめまして。 会社員で管理職です。 最近、働き方改革でタイムシートの打刻時間が厳しくなりました。 もともと営業ですので、残業代は着いておりませんが、20時から21時に退社する事がほとんどです。 会社からは、残業代を20...

    • 2019年07月24日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 週40h働くパートの時間外について。

    ...1日8h週5日働いています。 雇用形態はパートです。月2回ほど(土)に3h程度仕事をしますが、時間外ではないそうです。 パートは年何時間という規定があり、それを月割りするという。という説明を受けましたが、詳しく教えていた...

    • 2019年07月23日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 【会社の会長が社員に生活残業をするなと言います】

    ...会社が4月から残業時間30時間以内にして欲しいと言われました。 その範囲内で業務をこなす努力をして30時間にしていますが、会長が「残業を30時間もして生活残業をしているから止めて欲しい」と言われ困っています。 社員は業務...

    • 2019年07月22日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 残業の計算について。週44H摘要の職場です。

    ...残業代についての質問です。 通常勤務 月~金 8:30~18:00(内休憩1時間) 実働8.5H      土 8:30~13:00 実働4.5H 日曜祝日は休みです。(週労働44H摘要) タイムカード 1週目 月~金...

    • 2019年07月11日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 名ばかり管理職なのでしょうか?残業代の支払い請求は可能ですか?

    ...私は民間のこども関係の施設で4年ほど前から管理職として働いております。 管理職になった経緯もややこしいのですが、上司が言っていた時期と違う時期から契約書もなく…という形でした。 こどもたちが長期休みに入る間、施設は朝か...

    • 2019年07月08日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • サービス業での残業代の計算

    ...ホテルで働いていますが、残業時間計るのに、毎回30分以下の残業時間を切り捨てします。 例えば1日の残業時間が29分ですと、時給も残業代も0時間0円で計算されます。 サービス業では一般的な労働法とは違う法が適用されるそうで...

    • 2019年07月05日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 週40時間以上働いています

    ...現在フリーターで居酒屋でアルバイトしています。 14時から24時までの勤務を週に6日程度出ています。 1週間に40時間までというのは完璧に超えていますが残業代などが出るわけでもありません。 これで正しいのでしょうか? ま...

    • 2019年06月26日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 未払い残業代の算出について

    ...はじめまして。 現在時給制で働いているアルバイトです。 会社へ未払い残業代を内容証明に金額を記入して請求する予定なのですが、残業の内容を記録しているタイムカードが1年分しかありません。 この場合、2年分の金額を内容証明...

    • 2019年06月14日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
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