「解雇予告 懲戒解雇」の法律相談

「解雇予告 懲戒解雇」には、「先月、会社から予告解雇を言い渡されました(懲戒解雇)そうなった原因は私が就業時間内にインターネットを閲覧し、そしてtwitterなどをやっているからとの事です。」「すると、労働組合結成通知をした翌月に突然何の予告も無く経歴詐称により懲戒解雇通知書を渡された。」「先月会社から懲戒解雇の通知書を予告なしに渡され、明日から来なくてよいと一方的に言われ労基署に口頭助言してもらい、解雇撤廃はすぐしてもらいました。」等々の問題に直面してしまっている場合の相談が寄せられています。また、「また、立件された場合先の解雇予告日以前に懲戒解雇になりますので、この場合解雇予告通知の除外対象となってしまうのでしょうか?」「また、就業規則上で「会社の秘密を漏洩したり、名誉を傷つけたら懲戒処分、そしてそれは退職後も免れない」となっていた場合、解雇予告手当と退職金をもらって退職した後に、上記のような違反があった場合、その時点で懲戒処分に変更される可能性はありますか?」等の質問も相談されています。懲戒解雇分野に「解雇予告 懲戒解雇」に関連する相談が多く寄せられています。

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  • 懲戒解雇。解雇予告は書面ですか?

    ...会社が懲戒解雇と言うて来た場合 労働者の責に帰すべき事由に基づく懲戒解雇であっても労働監督署の解雇予告除外認定を受けてい無ければ解雇予告手当は当然に必ず支払わなければならないのでしょうか? 解雇予告は電話で多分懲戒解雇になると思うよ、と言われるのは解雇予告として有効でしょうか? 解雇予告は書面です...

    • 2014年08月21日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 懲戒解雇と解雇予告手当はもらえますか?

    ...8月18日にLINEで突然、夜、懲戒解雇と通達されました。私は9月12日に退職届を提出しました。労働監督署に相談した所、退職届を提出してから、解雇予告手当を貰える確率は低いと言われました。請求は出来ます。と労働監督署に言われて、向こう次第と言われました。どうしたらいいのか分かりません。LINEの証拠...

    • 2016年10月25日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 即時解雇とは?懲戒解雇と解雇予告手当の扱いについて。

    ...半年間に及ぶ自宅待機を命じられておりました。 労働組合に加入し、給与の支払いと職場復帰を訴えておりましたが、会社側からの和解交渉が決裂となり解雇通知書が届きました。 内容は就業規則違反による懲戒事由があり、即時解雇するとの事でした。 懲戒事由に関しては組合通して、会社側弁護士との面談で、とても納得で...

    • 2018年01月27日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 体調不良と解雇予告手当請求が原因で懲戒解雇

    ...人材派遣の営業職で中途入社してたものです。 採用前に入社前健康診断提出が必要と 診断したところ「高血圧」治療要と 書かれましたが4月に入社いたしました。 その健康診断書を提出しています。 そして5月のある土曜日に大学病院で検査をしたところ、入院の可能性があると追加で平日に検査すると先に時間を入れ...

    • 2011年05月21日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 懲戒解雇(軽犯罪法違反による)場合の解雇予告手当は請求できますか?

    ...先日、職場内で盗撮がバレ 即日 懲戒解雇を言い渡されました。 警察からは、軽犯罪法違反で処理するというお話がありました。 この場合 解雇予告手当は発生するのでしょうか? 補足として、勤続6年7ヶ月 ほぼ毎月サービス残業が20時間程度発生してましたが、一切を秘して職務を遂行していた事は上司も知ると...

    • 2016年01月11日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 懲戒解雇に伴う解雇予告手当は必要か?

    ...今年1月に、1人雇用しました。しかし、試用期間なのにも関わらず、 1.週報を出さないなど期日を一切守らず 2.月2回、寝坊で遅刻する、 3.業務命令を一切実行しない(アポとり、訪問しない) 4.提出資料に誤字脱字が多い 5.お客様からの要求された書類(見積書や仕様書)を提出しない を複数回繰り返し(...

    • 2018年07月20日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 懲戒退職と解雇予告。このまま何も言わず会社の要請にしたがうべきでしょうか。

    ...一週間ほど前に横領が発覚され、懲戒解雇となりました。幸いに、会社は示談に理解を示し全額弁済と業務の引継ぎ完了を条件に、刑事告訴は行わないことで話が進んでいます。即日懲戒解雇通知にはこちらも同意、直接通知書を受け取りました。 こちらも弁済のためには直ちに次の仕事を見つけなければならず、また失業給付を受...

    • 2014年05月01日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 解雇するときに…刑事罰あるか?

    ...不当解雇に刑事罰はありますか? あと普通解雇の場合は解雇予告をしたり解雇予告手当払わないと刑事罰ありますよね? 懲戒解雇の場合は必要ないですよね?...

    • 2015年10月24日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 代表による不当な懲戒解雇予告⇒精神疾患で休職⇒復職するも追い出し部屋に

    ...初めまして。東京都内に在住、都内の外資系企業に勤務している者です。 一昨年3月に専門職としてオファーレターを受け取り4月に入社しました。 昨年3月にP.I.P.を配布され、その内容にショックを受けてその場で ”今月末で退職する”旨を代表と同席した上司に伝えました。 P.I.P.への書面2通にサイン...

    • 2015年07月18日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 懲戒解雇

    ...懲戒解雇自体は、労働基準監督署の認定がなくとも出来ますか? 解雇予告したり手当払ったりして、懲戒解雇にする事も出来ますか?...

    • 2015年04月26日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • 今日ネットで調べてみたのですが

    ...僕は解雇の分類としては懲戒解雇なのですが、ネットで調べてみたところ懲戒解雇されたときに解雇予告除外認定が出されていると解雇予告手当を支払わなくていいと記されていて 僕の場合、多分解雇予告除外認定は出されていないと思います。 この場合、解雇予告除外認定が出されていないので懲戒解雇でも解雇予告手当を受...

    • 2013年07月05日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 内部不正をした従業員の懲戒解雇について。

    ...内部不正をした従業員の懲戒解雇について。 懲戒解雇の即日は労働基準局の認定によって解雇予告手当を支給しないですみますが、懲戒解雇を言い渡したあと30日間、監視のもと勤務をさせた場合も懲戒解雇となるのでしょうか?...

    • 2016年06月25日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 退職日直前で懲戒解雇宣告

    ...3/31に退職が決定しております。 2/24に退職届も提出済みで受理されております。 現在は有給消化中ですが、仮に本日、 懲戒解雇を口頭で突然、宣告された場合は 懲戒解雇予告手当の受理は可能でしょうか? また、私の対応としては懲戒解雇通知書を発行してもらう以外にすべきことはありますでしょうか?...

    • 2017年03月24日
    • 4回答 /
    • 3弁護士回答
  • 社員とトラブル

    ...あまりに売り上げが悪く営業をしていない社員がいました。 日報を確認して客先に連絡すると 『そんな人きたことがない』と言われました。 本人に確認をしたところ、営業をしていないことを認めました。即日懲戒解雇しました。、 社員から、未払いの給与を支払え、解雇予告金を支払えといわれています。また、懲戒解雇は...

    • 2013年02月02日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 懲戒解雇の場合の離職票理由について

    ...懲戒解雇されて解雇予告と解雇予告手当てがないままです。 離職票を早く出してと会社に手紙を送ると電話がかかってきて「離職票には自己都合と明記しときましょうか?」と言われたので、「その方がありがたいです」と言ってしまいました。会社は自己都合にしてくれるそうなんですが、そうなると解雇予告手当てはもらえませ...

    • 2017年03月07日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 懲戒解雇の手続きについて

    ...懲戒解雇を本人には解雇とだけ伝え、懲戒解雇とは伝えていません。手続きを下記のように進めました。裁判で懲戒解雇の取り消しを求められた場合、現在までの判例から勝訴の確率はどのくらいと推測されますでしょうか。 1・解雇通達時に解雇とだけ伝え、懲戒解雇とは伝えていない。もちろん懲戒解雇として弁明の機会も ...

    • 2016年10月07日
    • 5回答 /
    • 2弁護士回答
  • 懲戒解雇について

    ...窃盗容疑で逮捕され起訴猶予で釈放されましたが職場から懲戒解雇処分になりました。 労働基準監督署から連絡があり職場から懲戒解雇の申請があり私の言い分を聞きたいとの事で話をした後、職場から解雇予告手当支払しなさいと言われたと連絡があり1ヶ月分の最低賃金で支払されました。 解雇予告手当支払されても懲戒解雇...

    • 2015年03月07日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 懲戒解雇から諭旨解雇に交渉できるか?

    ...職場のトイレを盗撮行為を行い、職場で見つかり、自宅待機と事実確認、弁明があるかどうか聴取があり、懲戒解雇(解雇予告手当は支給されます)の通知されました。 警察への届け出はせず、慰謝料を支払い被害者へのご対応はすんでおります。 自分自身退職は当然と思っておりますが、懲戒解雇ですと今後の人生においてか...

    • 2016年11月21日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 経歴詐欺による懲戒解雇

    ...経歴詐欺について、ご相談させて下さい。 履歴書に前職(A)と前々職(B)を一緒にしてAの在職年数(3年)にして、内定をもらい、働きはじめました。しかし、一週間たったところで在籍期間が違うと言う事で、懲戒解雇と言われました。即時解雇で、解雇がよいか自己退職か選んで下さいと言われました。自分の過ちなの...

    • 2014年05月01日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • 懲戒解雇の流れについて教えて下さい

    ...会社の社員がセクハラ、パワハラをして人事が懲戒解雇という判断をし、解雇予告除外認定を労働基準監督署に申請した場合の流れについてご質問です。 ①会社として懲戒解雇の結果が出て労働基準監督署に解雇予告除外認定を申請すると、だいたい認定が降りるまでどれくらいの期間がかかるでしょうか? ②解雇予告除外認...

    • 2016年03月02日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 即日解雇について。

    ...6月9日に即日解雇を受けました。理由はパートさんの指導が厳しいからです(俗にいうパワハラなのでしょうか?)。ほかの社員からはそんな事はない無いと言っていただけてます。 その会社は雇用契約書が無く、有給の取得も自由にできず、サービス残業も当たり前でした。一族経営なのでパワハラも当たり前でした。パート...

    • 2014年06月11日
    • 10回答 /
    • 5弁護士回答
  • 好川弁護士 早速のご回答ありがとうございます。

    ...先の回答からすると 職場に戻れる可能性は あると言うことになるのでしょうか? 本人は 戻りたいと希望しています。 会社の考えも あるでしょうが 話し合いをするには どこへ相談すれば良いのでしょう? また、無理だった場合は 有給休暇の消費や 懲戒解雇でも 解雇予告手当が 頂けるようなのですが その...

    • 2010年11月20日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職を申し出たらクビに。)というものはあるのでしょうか?

    ...10年ほどある職場で働いておりましたが、経営者とモメて年内に退職する旨を伝えました(9月の時点です)。 なお正社員でなくバイトです。 そうしたところ、10月末になり解雇になりました。 働いた日数分の給与は振り込まれすたが、解雇予告手当は支払われませんでした。 退職するつもりなら解雇予告手当は払わ...

    • 2015年01月18日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 除外認定申請について

    ...ある事件に基づき会社が知人を即時解雇するため、除外認定申請を行うと聞きました。知人は解雇予告手当は必要なく懲戒解雇も致し方ないと思っておりますが、労働基準監督署のヒヤリング及び署名、捺印は若干事実と反しているので留保したいと言っております。労働基準監督署のヒヤリングに応じない場合と署名、捺印をしない...

    • 2014年03月18日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 会社が虚偽の誹謗中傷を受けてます

    ...お世話になります。 当社従業員に先日諸事情により両者了承の上「解雇予告通知」 を発行いたしました。 ですが、この従業員が解雇予定日前に自分のTwitterにて店舗名は書いてないのですが、「店舗が閉店する」など虚偽の事実を書き込んでいるのを見つけ、その他誹謗中傷をしている事を見つけました。 本人は...

    • 2010年10月02日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 質問です。教えて下さい。

    ...自己退職手続きを申し出たのに 会社にから送付されてきた離職票は離職理由の欄が懲戒解雇になってて… 何の説明も通達もなくて… これは解雇予告手当を貰えるのでしょうか?!...

    • 2017年07月19日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 派遣契約の会社都合による雇用解除。

    ...現在医療関係に派遣社員として働いています 派遣でこれまで働いた経験なかったので初歩的な質問ですが派遣先の都合で雇用契約満了前に明日から仕事なくなる事ってあるんでしょうか!?普通の労働基準法と同じく1ヶ月前に事前予告または直前でも金銭で解雇(懲戒解雇除く)の流れになるんですか? ...

    • 2014年10月25日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 懲戒解雇の取り消しは出来ますか。

    ...会社での横領について 就業規則では懲戒解雇とありますが、 前回の同様ケースの場合は、1度猶予があり2回目で懲戒解雇となった。 今回は1回目で懲戒解雇となった。 金額的には前回の半分程度であった。 返済は済んでいます。 今回の解雇は明らかに前回よりも重くなっており平等ではないと思います。 解雇予告は無...

    • 2018年01月31日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 即時解雇について

    ...労働問題関係の本で、即時解雇の場合は解雇予告手当は支払われないと書いてありました。これは、どういう意味なのでしょうか。懲戒解雇ではない即時解雇とは、何か特別な範疇のものなのでしょうか。 また、この即時解雇が、労働基準監督署で除外認定を受けた場合のことなのかどうかはわかりませんが、そうした除外認定を、...

    • 2012年10月29日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 国家資格の剥奪について

    ...業務上横領をしてしまい、懲戒解雇となりました。 会社側は解雇予告除外申請を行っているようです。(まだ労働基準監督署からの呼び出しはありません) 刑事告訴はされていません。 このような場合、現在保有している医療関係の国家資格は剥奪等の影響がでるのでしょうか?...

    • 2015年03月19日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 不当解雇に該当するケースについて

    ...会社を解雇される場合は事前に事業主から解雇予告通知をされた上で解雇になると思うのですが先日私の勤務している会社で懲戒処分等に該当する理由もなく解雇を伝えられ解雇を伝えられた当日に辞めさせられた者がいたのですがこの様な行為は不当解雇に該当するのでしょうか?また会社を訴える事は出来るのでしょうか?自分も...

    • 2019年09月28日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 会社へ経済的損失のため補償金80万の請求をしたら、整理解雇から懲戒解雇になってしまった

    ...平成27年9月29日に経営不振による整理解雇で10月26日付で解雇となり、30日以前の解雇のため2日分の給料と整理解雇の四要件を満たしていないため、経済的損失による補償金として賃金4カ月分相当の80万円の支払いを求める請求書を郵送しました。 返答は、会社都合の解雇から業務上横領のため懲戒解雇に変更そ...

    • 2015年11月07日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 解雇と自主退社について

    ...会社にいるスタッフのお財布から1万円を盗んでしまい、それがバレてしまいました。被害届は取り下げて頂くということで話はつきました。とりあえず自宅待機をしてください、と言われたのですが今後の流れはどのようになるのでしょうか? 自主退社なのか、懲戒解雇になるのかわかりませんが、最悪の懲戒解雇だったとして...

    • 2018年05月28日
    • 5回答 /
    • 4弁護士回答
  • 解雇される時の支払金などについて

    ...会社にいるスタッフのお財布から1万円を盗んでしまい、それがバレてしまいました。被害届は取り下げて頂くということで話はつきました。とりあえず自宅待機をしてください、と言われたのですが今後の流れはどのようになるのでしょうか?自主退社なのか、懲戒解雇になるのかわかりませんが、最悪の懲戒解雇だったとして、こ...

    • 2018年05月28日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 器物破損と懲戒解雇について

    ...バイト先の上司にイビリに近い冷遇 腹立って、数百円の会社の物を、床にたたきつけて(壊れ)、口論 結果私が謝罪し事は終わる 後、上司の上司に事情を話し事は終わる 後、社長が物を壊した以上、解雇を言いわたされる 懲戒相当とし解雇予告手当てもださない 労働監督署等にいくなら、器物破損で刑事告訴すると...

    • 2016年01月26日
    • 4回答 /
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    ...懲戒解雇が申し渡された時(解雇日はすでに3日前の日付でした)、解雇予告手当については会社側からは何も伝えられませんでした。解雇予告除外認定がその時点で認定されていない、もしくは会社側の手続きが完了していないと思われる時、解雇予告手当を請求できるものでしょうか。ちなみに現在はまだ刑事手続きを踏むか確定...

    • 2013年09月13日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • ポイント不正による懲戒解雇

    ...ショッピングモール内にある店舗にて、ショッピングモールのポイントカードのポイントを手入力にて不正取得(総額7000ポイント)により、懲戒処分待ちの自宅待機中です。 深く反省し、返金、謝罪済みで被害届等はなしですが、会社の信頼を著しく下げる行為なので懲戒解雇になる可能性が高いとのことでした。 自宅待機...

    • 2017年11月27日
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  • 懲戒解雇。9/15の給与は請求できるのでしょうか?

    ...教えてください。 9/15文書にて懲戒解雇され、同日解雇予告手当として 2ケ月分の送金がありました(ゆうちょ銀行) 解雇理由に納得いかないですが、まずは気になる給与。 締め日は月末です。9/15の給与は請求できるのでしょうか?解雇予告手当として2ケ月分の中に含まれているような返事ではっきりしません。...

    • 2012年09月17日
    • 4回答 /
    • 3弁護士回答
  • 懲戒解雇について。しょうか?

    ...先日、私の経歴査証が会社に発覚しました。 現在は会社の処置を待っている状態です。 通常、懲戒解雇を言い渡されると思うのですが 解雇予告を会社が出すまでの間は通常就労するものなので しょうか? また、会社が解雇予告除外認定許可の手続をしている場合監督署の発行までには事例にもよると思いますがど...

    • 2011年06月16日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 解雇予告除外認定書について

    ...会社を経営しています。 この度、役員の一人を懲戒免職で解雇しました。 その元役員が再就職した職場で「解雇予告除外認定書」や「退職証明書」の提示を求められたそうです。 しかし、私が無知だったので、そういったものを用意していませんでした。 その場合、どのように対応したら良いのでしょうか? 役員解雇の場合...

    • 2013年11月14日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 解雇と懲戒解雇

    ...解雇と懲戒解雇について 弊社の従業員【以下A子という】に宗教を信仰しているものがおり 会社側としまして社内での勧誘行為を就業規則により違反とさせております 他従業員からのしんこくによりA子は社内で勧誘活動をしていて 勧誘行為をやめてほしいという声が多数入り 退職していくものも出ました A子を問い...

    • 2010年12月03日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 解雇予告通知除外認定について。印鑑を持って来るように言われているのですが、これは何のためでしょうか?

    ...会社員です。 労基から連絡あり、解雇予告通知除外認定の申請が出ており 会社が懲戒解雇をする方針だと知りました。 業務外の罰金刑を受けたのですが、処分が厳しすぎると不満があります。 明日労基に行って確認をするのですが、労基で私は何をすればよいのでしょうか? 就業規則と照らし合わせて見て納得するか・・...

    • 2013年12月23日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 懲戒事案で労基に呼び出されました

    ...民間企業の正社員です。 3か月前、業務外の事案ですが、略式起訴で罰金刑を受けました。 数日前より会社から近々処分が出るので、自宅待機するように言われました。 そうしたところ労基から連絡があり、解雇予告通知除外が出ており会社は懲戒解雇をする方針だと 知りました。後日労基に行くことになっております。会社...

    • 2013年12月22日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 解雇予告手当が払われ、離職票で重責解雇はありえますか?

    ...8月の下旬に懲戒解雇になりました。 家族の介護、配転が当方を退職に追い込むものであることから 実現不可能とお断りしたためです。 異議があり、法的措置を取っていく予定です。 解雇予告手当は払われていたのですが、 離職票をみたら、重責解雇(労働者の責に帰すべき事由)になっていました。 解雇予告手当...

    • 2017年09月13日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職から数年経っている未払い解雇予告手当の請求

    ...6年前に会社を諭旨解雇となりました。記憶では口頭での通知が解雇日の数日前、書面通知は通知日付が解雇日と同日で、書面自体は解雇日より後の日に郵便で自宅に届きました。当時、労基法で定める解雇予告手当の支給を受けていないのですが請求することは可能でしょうか?時効はあるのでしょうか? 【補足】 諭旨解雇の...

    • 2016年10月06日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 懲戒解雇処分について。これって違法なんでしょうか?

    ...懲戒解雇処分になりました。 労働基準監督署から会社に解雇予告手当最低額支給しなさいと連絡があって会社から私に連絡きました。 最低基本給の支払します しかし、健康保険・厚生年金・欠勤した分の前払した基本給日割・弁当代・寮費・所得税などを引いた金額を支給すると言われました。 口座振込でなく印鑑持参して...

    • 2015年02月26日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 契約社員の解雇予告手当。1.解雇予告手当は貰えますか?

    ...契約社員として働いており、3月13日に正社員昇格の内示を受けました。 しかし、3月23日に内示取り消し、かつ、3月31日の契約社員期間満了で退職と言われました。 理由は、私の履歴書の経歴詐称が判明したからです。業務に悪影響を与える記載ではなく、実害もなかったのですが、もう信用出来ず仕事を与えられない...

    • 2015年03月25日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 懲戒解雇後 いろいろな疑問

    ...4月の末に、会社から懲戒解雇を受けました。 そのため、4月末から、会社には行っていません。 今、合同労組に助けてもらい、解雇撤回のために争っています。そういった状況の中、いろいろを心配事があります。 質問です。 一、懲戒解雇の通知を受け取った際、会社から「解雇日までの給料と解雇予告手当て」を受け取...

    • 2011年05月13日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 入院中に副業をしていたとのでっち上げで証拠の提示されることもなく懲戒解雇になりました

    ...入院中に副業をしていたとでっち上げられ、懲戒解雇にされましたが、証拠の提示を求めても、どうしても見たいなら裁判を起こせばよいと、何度も証拠の提示を求めても、提示されません。何度も弁護士に相談しても受任してくれる方もいません。最近、相談した弁護士の方は、もう時効だと言われる方と、まだ時効には、なってわ...

    • 2016年03月24日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 労働基準法について。

    ...僕の婚約者看護奨学金制度を利用11ヶ月勤務していたのですが、先日就業規則違反での懲戒解雇をされ解雇予告通知金の請求をし支払いしてくれることになったのですが、今ままで住んでいた寮の修繕費として198000円を請求をされ、解雇予告通知金と差し引きをし振込するか、修繕費を業者に振込をしてからの解雇予告通知...

    • 2017年04月23日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
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