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弁護士ドットコム 訴えたいけど、弁護士費用が心配？持ち出し0円で泣き寝入りしない。なぜ持ち出し0円なのかはこちらから

法律相談一覧

  • バイトで損害賠償を請求された。

    現在大学２年生（１９歳）であり、ある会社家庭教師をしていた。この事業者の事業形態として先に教材を売り、その後、家庭教師の先生がその教材を用いて学習を進めるという形をとっている。しかしこの教材をうまく自分が活用することができず、使っていない教材がでてしまった。そのため、家庭教師先の親御さんがつかわなかった教材の返品をしたいとして、返品することでそ...

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  • 資格取得を強要されています

     ベストアンサー

    パートで働いています。 毎年会社から資格取得を言われています。９月に試験なんですが今年はコロナが流行っているため、今年だけ受けたくない旨伝えたら、辞める事考えてほしいと言われました。今年は特別だし、終息してるかわからないから、家族も今年は受けたい人だけ受けるという選択肢はないのか？と言っていました。これでも受けたいと辞めなくてはいけないのでしょ...

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  • 交通事故と使用者責任

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    　私はアルバイトで朝刊の新聞配達をしているのですが、冬季の間は自分の車で新聞を配達しており、新聞店にもそのことは伝えてあります。 　実は今年の1月に新聞配達中に自分の車を、配達先の家の前に駐車してある車にぶつけてしまいました。すぐに警察を呼び、家の人と新聞店の上司にも謝罪したのですが、上司からは、「相手の車の修繕は、新聞店の保険じゃなくて、自分の...

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  • 会社都合で一方的なシフト変更をされました。

     ベストアンサー

    週20時間未満のパート労働者です。労働契約書には具体的な勤務開始時間や曜日は記載されていません。 5月のシフトは週2日16時間で作られていましたが、来週からのシフトが週2日12時間に削られていました。 こちらに相談もなく、それも来週からという突然のことに憤っています。 このような会社都合の一方的なシフト変更は違法ではないのでしょうか？

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  • 複数単発アルバイト契約後の突然の減給連絡

    パートで毎月ごとに労働契約をしています。 4月上旬の時点で6月まで勤務が決まっていましたが、数日前に突然、5月下旬以降の勤務に関して、特定の曜日だけですが、計5回の勤務が、勤務先の都合で時間短縮と減給しますと連絡がきました(給与は勤務時間の比例計算で、提案後の条件は契約時より1/3の減額になります)。 コロナで只でさえ仕事が少ないにもかかわらず、急すぎて...

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  • アルバイト先の給与差別

     ベストアンサー

    アルバイト先の差別 お願い致します。教えて下さい。 副業アルバイトしている飲食店が、コロナで、１ヶ月休業になっています。休業中お給料は、満額出して貰えることになりました。 しかし、いつも店長に冷たくされている先輩のみ、休業１ヶ月間に、数日他店舗で働かせ、暇だから契約時間の半分くらいで帰れと言ったり〜逆に、無理矢理ではないのですが、残業をさ...

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  • 個別指導塾 民事裁判

     ベストアンサー

    （前提） 私は某個別指導塾でアルバイトをしている大学生です。この塾では被雇用前に「個人契約を禁止し、もしした場合は300万円を請求する」という契約書にサインしました。 （生徒が塾を辞めるまでの流れ） 先日、生徒に「SNSのアカウントを教えて」てと言われました。私自身はその一週間後に半年間留学に行く予定だったので、渡してしまいました。無理矢理、交換し...

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  • 残業は誰の責任になる？？

    残業の責任問題について 私の勤める会社では、 代表取締役や役員が 店長に対して、従業員の管理をさせ残業を減らすように、指示を出されています。店長は(名ばかりの残業代を出さない為の役職であり、当然決裁権などはない)過労働をさせないため社員を帰らせたいのですが、 代表取締役や役員が あれこれ難癖つけ、仕事量を増やした上で 人件費を減らせと強く指示を出...

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  • SNS上で前職の担当ゲーム作品の名前を公表する事が法律的に違反となるか

    都内でゲームシナリオライターをしている者です。 SNS上で前職の担当ゲーム作品の名前を公表する事が法律的に違反となるかを確認させて頂きたく相談投稿致しました。 雇用形態はアルバイト（パート契約）でした。

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  • コロナウイルスのデマを流したパートさんのせいで解雇されました。

    私は現在パチンコ店とスーパーのアルバイトのかけもちをしておりますが アルバイト先で、あるパートの方に ○○さんはパチンコ店は休業しました。という嘘をついて黙ってパチンコ店で働いている。 コロナウイルスに感染した人が良く来ていた店だ などという嘘をアルバイト先で周りのパートさんに話していたそうで 会社から解雇されてしまいました。 事実は、休業しま...

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  • ニュース アクセスランキング
  • 弁護士ドットコム 訴えたいけど、弁護士費用が心配？持ち出し0円で泣き寝入りしない。なぜ持ち出し0円なのかはこちらから

  • Ｗワークでコロナにかかったら

    病院で看護助手としてパートで働いています。 生活の為、Ｗワークでもう一か所でも働いています。 契約書にはＷワークしてはならないとは記載されていないようです。 ただ、コロナにかかったら、ばれてしまうだけではなく濃厚接触者などの事があり、 多大な迷惑をかけてしまいます。 閉鎖や消毒の為、休業となってしまったら損害賠償など求められる、 仕事は解雇にな...

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  • 一年更新のパートタイマーにおいて、雇用継続措置の対象になるのか。

     ベストアンサー

    一年更新のパートタイマーにおいて、雇用継続措置の対象になるのか。 厚生労働省のQ＆Aには 「就業規則に一定の年齢に達したら更新しない旨を定めてる場合には反復継続して契約更新することが前提になっている事が多い為、反復して更新されてる時には期間の定めのない雇用とみなされる時があります 」 とありましたが、定めの有無でなぜ対象かどうかが変わってくるの...

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  • パートに払う休業手当の公平性

     ベストアンサー

    時給1000円のアルバイトに休業させて、休業手当を払う事になったのですが、平日に8時間働く予定でシフトが組まれていた人と、土日に6時間働く予定人がいます。その場合、どちらのケースも3ヶ月の平均賃金の6割以上を1日あたり払えば大丈夫なような気がするのですが、平日に8時間の人が土日に6時間の人と同じ割合なのは納得できないと言われたら、対処する必要はありますか？...

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  • 見落とされ不正受給となっている通勤費について

     ベストアンサー

    臨時職員として4年目。毎年4月に通勤費の金額が減っているので違うことを伝えていました。 去年まで訂正されて受給していました。 今年も金額が違うこと伝えたら、「最短距離ではなかったのでこのままです」と言われました。 意図的では決してありません。 地図はネットで検索、貼付し提出してました。記載した通り通勤しています。 質問です。 1、不正受給に...

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  • 夫による飲酒時の暴言

     ベストアンサー

    飲酒時に暴言を吐く夫に、悩まされている16才と14才の子持ちパート主婦です。 元々酒を飲んでなくても気性の荒い性格ですが、酒を飲むと更にちょっとした事にキレて、私を責めたり敵扱いする傾向がありました。 半年前、夫が飲酒してる時に、16才の息子が反抗的な事を言ったので、キレて馬のりになり腹を殴り、片手で首を絞めたので、息子が警察を呼んだ事がありまし...

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  • 同賃金で勤務状態の格差

    配送業です。営業所内での労働の格差についてです。配送エリアでの疑問ですが、法律では違反なのかわからずご相談します。事業所内で、配送エリアがありますが、各自決まったエリアがありますが、（誰が決めたわけでもないみたいです。黙認されてます）そのエリアがヒマであれば他のエリアの配送が普通だと思うのですが、あるエリアの人が（事業所のある区域です）他のエリ...

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  • 個人番号提供書について

    現在、生活保護受給を受けています。 アルバイトが見つかり、会社から 個人番号提供書並びに同意書の提出を求められたのですが、会社に生活保護は、分かってしまうのでしょうか？ 違った用紙には、特定個人情報の開示等などの用紙もありました、良く意味が分からないので、宜しくお願い致します。

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  • 問題児の職場対応・処分について

     ベストアンサー

    アルバイター中心に回っている職場があります。 その中で、今まで何度も複数のアルバイト女性に手を出し問題を起こしているアルバイトの男がいます。 彼に目をつけられて辞めた女性もいます。 中には強制性交やモラハラを受けた女性もいます。 先日、新たな被害を正社員に報告したところ、その正社員が彼本人に事実確認をしました。 その結果としましては、「女性関...

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  • 日払い日雇いアルバイトの給料の手渡しについて

    日払いアルバイト 手渡しについて 私は日払いのアルバイトをしておりますが給料はその日に手渡しでもらってますが給料は茶封筒に名前とその日の給料分のお金だけで給料明細もなく所得税も引かれることなくそのままそっくりの金額をいただいてるのですが源泉徴収や税金関係は自分でやらないとだめなのですか？？ もしかすると日払いや日雇いの給料手渡しは個人の特定をし...

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  • 確定申告、所得税、住民税はどうしたらいい？

     ベストアンサー

    私は今、大学生です。 アルバイトはしていません。 私は今SNSのフォローワーが1400人います。 エステサロンと契約して紹介料をもらうことになりました！ この場合、確定申告や住民税、所得税はどうすればいいのですか？ ご回答よろしくお願いします。

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  • 会社の車での事故、内規を知らされてなかった場合

    月に数回アルバイトをはじめた主婦です たまたまその日のバイトが会社の車を運転しなければいけない日でしたが、私は車の運転免許とりたての初心者でした。 その事を知っていたバイトの先輩でしたが、自分ができないので必然的に私が運転する流れになって当日に私は慣れない道のりで相手の車の後ろを会社の車でぶつけてしまい100%私が悪い事故を起こしてしまいました。 ...

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  • コロナ給付金について。財産管理権について教えて下さい。

    コロナ給付金について。世帯主から給付金を受け取る事は可能でしょうか。 ・夫と同居 ・妻は扶養内パート ・給料はそれぞれで管理。 ・夫の負担分・ 光熱費、夫、子供携帯代、学費、車維持費等を夫が負担(低所得の為、給食費等は免除) ・妻の負担分・ 食費、日用消耗品、妻携帯代、自身の身の回りの物(服や下着、靴等、美容院、病院代) 子供については財産管理権...

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  • 雇用保険 労災保険の加入について

    ハローワーク求人票での労災　雇用保険の二重線 ハローワーク求人票に土木関係の清掃の仕事で日給は一万円ある仕事なんですが、健康保険　厚生年金には二重線が入っていなく受けれるのですが、労災、雇用保険には二重線の線が入っており、受けれないのだと思いますが、 ハローワークはこれを見逃すことはルール違反ではないのでしょうか？ 自分で直接言うのは、もう...

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  • 未成年アルバイトによるタバコの販売

     ベストアンサー

    私は現在18歳でコンビニでアルバイトをしています。 ある時、タバコを購入されたお客様(50代)からお金を貰うのを忘れてそのままタバコを渡してしまいました。 仕方が無いので、自分のクレジットカードで弁償したのですが、後から、未成年者喫煙禁止法に抵触するのではないかと思い不安でしょうがないです。 私の行為は違法なのでしょうか？

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  • アルバイトでも雇用契約は必要ですか？

    アルバイトを雇うのですが、雇用契約書は必要ですか？ ４月から６月はアルバイトで雇うつもりです。７月には本採用予定なので、雇用契約はその時でも大丈夫でしょうか？

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  • 破産した会社からの未払い分給料支払い

    会社が破産しました。4月24日に破産しました。(丁度給料日になります。)私はそこでアルバイトとして働いていて3月にやめました。最後に有給をとってやめたので3月分はすべて有給分の給料になります。この3月分の給料が4月24日に支払われることになっていました。しかし、24日になっても給料の振込はありませんでした。会社に電話しても応答がなく、人事の方で個人的に番号を...

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  • コロナの影響でアルバイトのシフトを減らされた事案

     ベストアンサー

    新型コロナの影響で、アルバイトのシフトを減らされると 何か補償など、法律に基づいて請求できることはありますか？

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  • 非正規雇用者のみ出社停止に関して

     ベストアンサー

    私の妻が、現在保育園でのパート勤務をしております。 基本的にコロナウイルスが蔓延する前は、扶養範囲内で約120万程度年間所得になるように 勤務をしておりました。 しかしコロナウイルスが蔓延したのち、急遽正社員のみで仕事の調整ができるため、 パート社員に関しては、出社しないようにとの連絡が来て、仕事をできておりません。 妻は、仕事に出たい旨も伝え...

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  • 友人のバイト先のトラブルについて。携帯チェック/出勤の強要/退職拒否

    友人のバイト先は従業員間の連絡先交換が禁止されています。 その一方、仲良くなったら交換して遊んでいる子が一部いるそうなのです。 先日そのことが上の人間に勘づかれたみたいで近々携帯チェックが入るかもしれないと言っていました。 友人はそのことをすごく不安がっていて相当なストレスを感じていました。 コロナウイルスの影響で家族から行くなと言われているの...

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  • コロナで小学校休校、休む場合の個人保証

     ベストアンサー

    ホームセンターに勤務している従業員で、5時間程度のアルバイトさん 小学校のお子さんを見るお母さんという事もあり、この度長期的に休暇が欲しいという事で休むことになりました。 特に本人や周りでコロナが出たという事ではありません こういった場合、国や会社からの休暇中の保証はあるのでしょうか？

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  • 突然のその日の解雇通告

    パートで週5日働いていて経営難で突然整理解雇されたら1ヶ月分の支払いがあるのが当たり前ですか？ 整理解雇の保証は１か月分以上はないのでしょうか？

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  • パートの正規登用について。

     ベストアンサー

    パートで介護職員をしている者です。 結論から言うと、正規登用を希望しているのにも関わらず1年半パートのままです。 以下具体的に経緯をお伝えします。 まず2年前の9月に転職で入職しました。 その時は3ヶ月経ったら職員にすると言われていました(所詮口約束ですが) そして3ヶ月経ったら今度は夜勤をできる様になったら正規登用する。と言われ、夜勤に従事...

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  • 雇用契約書の期間について

     ベストアンサー

    試用期間3ヶ月ある短時間パートを始めました。 3ヶ月の契約期間がたち、 また雇用契約書にサインをするのですが 契約期間が一ヶ月となっています。 この場合は一ヶ月毎に契約を交わすようなことになるのでしょうか？ 半年更新や期間なしの労働しかしたことがなく、不安です。 アルバイトは一ヶ月更新が多いのでしょうか？

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  • アルバイト・パートの時給計算

     ベストアンサー

    アルバイト・パートの時給計算は、１分単位なのでしょうか？10分単位なのでしょうか？ 法律で決められていますか？ 正規雇用社員は１分単位です。

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  • 休業手当：民法536条2項に基づいた賃金請求をしようとしています。

     ベストアンサー

    閲覧ありがとうございます。今回はコロナにまつわる労働問題の件で、今私の置かれている状況の中で表題の賃金請求が適法かどうかを相談していただきたく投稿いたしました。 私は塾講師のアルバイトをしており、3月以降の勤務については具体的に曜日、時間帯を指定されたシフト表を頂いておりました（基本的に2〜8月、9〜翌年1月といった期間ごとに決まります）。 そし...

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  • コロナウイルスによる補償

    アルバイトの時間短縮による保証について。 コロナウイルスによりアルバイトの労働が1日5時間から4時間に変更。削除された1時間は何らかの補償対象になりますでしょうか。（小売業） ※会社からの時短の指示です。 ※コロナウイルス（自然災害）に罹患しない為 ※緊急事態宣言がされた為 以上宜しくお願い致します。

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  • 食品衛生責任者がいないことについて

    飲食店でアルバイトをしているのですが、食品衛生責任者がいないことに気づきました。オープンから随分経ちますが、未だにおらず今度やっと取りに行くそうです。また、食品を床から近い位置に置いたり、食品をまぜるために使う道具も床から近い位置に置いています。 食品衛生責任者の許可？をとる予定はあるそうなのですが取るまでの間は営業して良いものなのでしょうか...

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  • アルバイトは在宅勤務が認められない？

     ベストアンサー

    コロナのため、社員は在宅勤務がOKとなりました。しかし、アルバイトは在宅勤務を認めないと、会社から通達がありました。アルバイトでも、在宅でも可能な仕事内容です。 通勤ができなければ、休暇扱いとなります。 正規/非正規でそのような差別があるのでしょうか？

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  • アルバイトの面接で不採用だった場合、他の支店に面接を申し込むことは可能か。

     ベストアンサー

    閲覧有難う御座います。 私は、今年で大学を卒業しフリーターとなり初めてのアルバイトをしようと考えています。 そこで、アルバイトの面接に関する質問なのですがアルバイトの面接を落とされた場合、他の支店に面接に行く事は違法になるのでしょうか？ また、期間を開けてから同じお店に面接に行く事は違法になるのでしょうか？ 他のアルバイトに行った方が採用率...

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  • コロナによる、国からの親賃金助成金and休業補償

     ベストアンサー

    長文ですが、コロナ中の、国からの親賃金助成金and休業補償について３つ教えて下さい。 大手企業の給食パートをしています（主に、市の下請け給食事業） 小学1年生の子供がいます。 コロナの影響で、3月初旬〜ゴールデンウィークまで給食停止になり、ほとんどその間、お休みになっています。 質問① 4月6日に下記の通達が出されました。 3月中の給与は、小学生の子...

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  • 緊急事態宣言によるアルバイトの給与

    横浜市で飲食店を営んでいる個人事業主になります。 4月7日に政府が緊急事態宣言を出すと言っています。 最近はお客様も少なくとても暇な状態ですが、緊急事態宣言が出されれば更に暇になるものと思われます。 そこでアルバイトの給与について質問があります。 特に雇用契約書などは作っていません。 １ヶ月単位でシフトを作り、出勤日数は週１〜３日程度になりま...

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  • 休業手当てについて教えてください

    コロナの影響でパートを1カ月休むことになりました。お店が臨時休業となったからです。この場合、休業手当てはでますか？教えてください。

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  • 外出禁止令（コロナ）で営業停止になった場合

    タイトル※コロナで仕事停止になった場合 今アルバイトで4年 アルバイトで務めてるのですが 今朝、上司からコロナ関係で営業停止になった場合、 アルバイトには 保証がないと言われました 　 外出禁止令がでた場合 会社は営業停止になりますし 今の状況では明日が我が身です そこでお聞きしたいのですが 私がこの会社にはいり 4年が経過し、 今年の6月には...

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  • 深夜営業バーの風営法について

     ベストアンサー

    近々バーで、アルバイトを始めます。大手バー会社なので違法なところはありませんが、深夜の営業をするにあたり注意することがあるとネットに書いてありました。それは客を遊興させる行為です。(カラオケのデュエットや、踊りを見せること) 私はダンスをやっているのですが、例えば客から「ダンス踊ってよー！」って言われて、踊ったとしますが、この場合は風営法の違法に...

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  • 無期雇用を希望しないアルバイトの延長について

     ベストアンサー

    部下（アルバイト）が更新されて通算5年を超えるため無期雇用契約になる予定でしたが、会社側から無期雇用契約は行わないということになり、部下を解雇することになりました。 部下が無期雇用契約を望まないといえば、そのまま5年経過しても有期雇用として、雇用することは可能でしょうか？

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  • バイト制服の返却し忘れ

     ベストアンサー

    2年前に辞めたアルバイト先の制服を返却し忘れていました． 今からでも郵送で返却するべきか悩んでいます． ネットで調べたところ，制服を返却しない場合は業務上横領罪に当たると書かれたページを見ました． これは事実でしょうか？ また，制服を返却することで告訴されることがあるのでしょうか？ その点が心配でバイト先に連絡できずにいます． 回答していただ...

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  • アルバイトの誓約書の効力

     ベストアンサー

    アルバイトの誓約書のために解雇されました、誓約書の内容で30万円の罰金を支払う内容です 支払いの義務はありますか　また誓約書の効力などは絶対ですか

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  • アルバイトの契約期間について、最低勤務期間〇ヶ月以上経てば2週間後に辞められるのでしょうか。

     ベストアンサー

    閲覧有難う御座います。 私は、今年で大学を卒業しフリーターとなり初めてのアルバイトをしようと考えています。 アルバイトの契約について色々調べたもののわからない所があり質問をさせていただきました。 アルバイトで最低勤務期間〇ヶ月以上と記載している契約は有期契約であり、その期間中やむを得ない事情を除き働かないといけない事を知りました。 そこで...

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  • 定時制 パチンコ店 アルバイト

    私は定時制の高校3年生で18歳になっているのですがパチンコ店でアルバイトをするのは違法なのでしょうか？ 調べてみたところ18でも高校生ならダメだとか18以上なら大丈夫だというような内容でどちらが正解かわからないです、解答よろしくお願いいたしますm(*_ _)m

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  • 風俗営業法のお店について

     ベストアンサー

    風俗営業店（ゲームセンター）での高校生のバイトは合法ですか？

    弁護士回答
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