【弁護士が回答】「パート雇用契約」の相談2,157件

2,157件見つかりました

パート雇用契約後の辞退についてベストアンサー
4月からパートで働く予定でしたが(3月半ばに雇用契約書類取り交わし済み)、具体的な入職日がわからなかった為、昨日担当者にTEL連絡を致しました。担当者から「新規オープンで営業が間に合わず利用者がいないため、具体的な勤務日等がまだ決まっていない。」と話がありました。扶養から外れ勤務する予定なため、健康保険などが未加入になってしまい(3月一杯は前職の保険...
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2015年03月28日

法律相談一覧

パートの雇用

社会保険加入をしないですむ(短期間ごとに更新を繰り返す)形での、雇用契約です。就業規則では、短期間契約パート社員は、適用外なようです。この場合、使い捨て雇用にされそうで、怖いです。また、家庭のことなど、パート先に届け出る義務は、有るんでしょうか…
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2011年10月15日
パートの雇用保険について

【相談の背景】 2019年12月から株式会社でパートで雇用されています。 12月の時点ではダブルワークでした。 2020年4月からは一本に絞り、2020年7月からは月に十万ほど稼ぎたいことを伝え、時給1000円で10万前後のお給料です。 2020年7月から2021年9月まで毎月月100時間10万前後をお給料で頂いています。 2021年8月は病気の入院.10.11月はシフトの関係上90時間以下の労...
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2022年01月19日
アルバイト研修期間中に、先にパート雇用契約をした場合の事について教えてください
ベストアンサー
新規のパート雇用契約で、アルバイト雇用研修期間2ヶ月、研修期間で特に問題なければパート雇用契約するという会社の話ですその従業員には、研修期間2ヶ月待たないで(2ヶ月経過する1週間程前)、パートでも大丈夫そうだからパート雇用契約を済ませましたただし、まだアルバイト研修契約期間中ですその従業員は、パート雇用契約した直後から、体調が悪いと、休む事が...
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2018年05月16日
有期雇用契約と無期雇用契約について
ベストアンサー
有期雇用契約と無期雇用契約ついていくつか分からない点がありまして、質問致します。私は今、ある企業のパート社員として働いています。有期雇用契約でして、6ヶ月ごとの更新で、契約書には更新回数は5回まで記載されてあります。あわせて3年は働けることになっています。今はここで働き始めて1年3ヶ月目で、更新した回数は1回ですので、まだまだこれからではあり...
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2014年10月18日
パート社員の雇用契約について
ベストアンサー
現在、パート社員として、フルタイム勤務しております。ハローワークからの紹介で、フルタイム勤務できるかを確認し、就職いたしました。社長から、仕事の契約が取れていない、自分に余裕がない、仕事のバランスが上手くとれないから、教えてあげるひまがない。自分の見通しが甘かった。等々を言われ、週3日ほどの勤務にするか、他を探してくれ。という内容の話をされ...
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2019年05月14日
パートの雇用期間と更新について

【相談の背景】会社を経営しており、パートさんを雇用しようと思っているのですが、業務の特性上、5月から12月までは確実に仕事が取れるものの、1月から4月までの冬春期間については、仕事が確実に取れる保証がない状況の中、応募してくるパートさんは、基本的に通年雇用を希望されています。出来れば通年雇用契約で働いてもらいたいし、継続した仕事を確保出来るよう努め...
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2024年04月17日
雇用契約について

2013年12月にパート契約し、更新もして1年数ヶ月経ちますが、ここで質問です。更新しない場合、何かしら通知とかあったりするのでしょうか? 今までは契約切れる数日前に更新していました。すみませんが回答願います。今日現在何にも無いため…
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2015年02月16日
雇用契約

パート契約です。雇用の際、退職後一年間、同業種への再就職や独立は禁止、との契約書をかわしました。しかし、給与遅延が度々あります。生活の為にも同業種への転職を考えています。給与遅延を理由に、一年以内に転職をしても問題はないでしょうか？
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2013年08月09日
正社員からパート雇用に勝手に変更
ベストアンサー
【相談の背景】令和5年7月10日にボーナスの振込が無かった為、経理に確認したところ「あなたはパート雇用だからもらえないよ」といわれました。 1年4ヶ月正社員として働いてきました。それなのに何の通告もなくパート雇用にされてしまい、同意もしていない状態です。通告があって契約書を交わしたのであれば納得しますが突然、先月からパート雇用に変わっていますといわ...
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2023年07月19日
雇用について、雇用契約違反について
ベストアンサー
【相談の背景】会社全体は１０人未満の会社です。経営者が責任者という立場で働いているという職場環境です。雇用契約書は誰ももらってません。【質問1】同僚のパートさんが、コロナ以降、お客様の減少を理由に、たびたび前ぶれなしに勤務日数を突然減らされて困っています。法的に許される行為なのでしょうか？許されないなら何か罰則はありますでしょうか？
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2021年11月16日
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雇用契約について
ベストアンサー
職場の交通費支給の件でお世話になっていますお答え、大変参考になります。もうひとつだけご教示下さい。職場では「交通費支給は二キロ以上のひとに限る」とされていますが 1人のパートさんが「入社したときに私は距離に関係なく、通勤費をもらえると言われた。だから規約が変わり、二キロ以上のひとにしか支給しない、になっても私はもらえる」と言い張...
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2014年05月28日
パートになりたくなかったのに

現在はパート扱いで時給で働いています。そもそも、五年前に会社が私の意向を聞きもせず、関連業者に出向する話を進めていた為、その話を断ったら、パートにすると言って来て、正社員からパートにならざるを得ない状況になりました。その間、数回の雇用契約書は取り交わしましたが、ここ数年は更新もなくほぼ正社員と同様の仕事をして来ました。五年たって、会社はまた関連...
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2016年06月14日
パートの雇用保険加入について
ベストアンサー
パートで2年間働いて来月に退職しようとしているのですが、雇用保険に加入していなかっのでさかのぼって雇用保険に加入しようとしたのですが、加入条件が週に20時間以上必要となっているのですが、私は週に5日勤務で１日4時間で働いています。(週に20時間です。) たまに暇なときに早く帰る時がありますがほとんど4時間働いています。しかし、なぜか契約書は週19.5時間...
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2020年12月23日
パート雇用での急な解雇
ベストアンサー
はじめまして。今年の4月からパート雇用で不動産会社に勤めているのですが、9月末に急に10月いっぱいで解雇との通知を受けました。 4〜6月は週に2回、7〜9月は週に3回の勤務で10月からは週に5回のフルタイム勤務になる事になっていました。それに伴い社会保険への加入が必要と言われ年金手帳のコピーは本社に送付済みでしたが、加入手続きはされていないと思います。 ...
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2012年10月01日
パート契約の仕事ができなくなりました。

パート契約の仕事をできなくなりました。冬季4ヶ月間で契約した仕事が、交通事故でできなくなりました。過日車にひかれ骨折したことを、雇用主(個人経営のお店)に連絡して、その時は仕方ない了解しましたとのことでしたが、後日になって代わりの人間を紹介できないか？など、雇用主から他いくつかの話があり、その内容を踏まえてご相談させて頂きます。ご質...
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2019年12月23日
無期雇用から有期雇用に変更について

【相談の背景】１日7時間半、週5日勤務のパートで入社し(平成26年4月)、その時は6ヶ月契約の有期雇用社員でした。その後はじめての更新時に契約更新ではなく、無期雇用のパートに変更になりました。先日、あなたはこの仕事に向いていない為、新しい人が入る今年4月からは6ヶ月契約の有期契約に戻すと言われました。仕事は別室に一人移り雑用を行うとのこと。時給...
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2022年02月08日
パート

5月2日から4日間パートで働いています。 3ヵ月は試用期間で、一旦3ヵ月で区切って、問題なければ、雇用は継続されると面接時に言われました。又、オリエンテーションで、自己都合で辞める際は1ヵ月前に伝えるように言われました。そこで質問ですが、3ヵ月の試用期間中でも、辞める際は1ヵ月前に伝えなければいけないんでしょうか? 5月2日に、雇用契約書みたいなものだと...
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2011年05月06日
雇用契約書について
ベストアンサー
看護師です。前回質問した内容の続きなのですが、事務長・師長2人と、電話にて、2度話し合いの結果夜勤回数を月4回までと了承されたので、就職を決めました。ハローワークに提出する、雇用証明書には何ら問題も無い記載でしたので、今日提出する予定なのですが、雇用契約書の方。 ①夜間勤務回数の条件欄に「最低でも月4回あります」「夜勤月4回まで...
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2012年05月31日
雇用契約を交わしていないパートの退職
ベストアンサー
雇用契約を交わしていない場合、会社の提示する雇用契約内容に効力はありますか？昨年10月からパート勤務しています。月60時間程度の勤務です。退職したいのですが、雇用契約書には『辞める３か月前に申し出ること(緊急の場合は考慮)』とあります。雇用契約書に押印していないのですが、３か月より早く退職を希望することは無理ですか？雇用契約について...
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2016年01月14日
雇用問題

雇用の方の扱い方について質問です。Aという個人の店でパートで雇っている方にAの経営者の親族がしているBという会社が人手不測の為、忙しい時などに手伝ってもらっているのですが、A店の勤務時間内にBで働いてパート賃金はA店が支払っています。もとはA,Bと有限会社でしたが現在はAは個人経営、Bは有限のままで別の経営者です。AとBが親族だから忙しい時は手伝ってもらいパ...
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2009年12月06日
有期雇用のパート、契約更新について

パートの契約更新時の契約内容の変更について教えてください。フルタイムでの有期雇用契約(勤続年数7年。契約更新14回)で働いています。社会保険に加入しているのですが、契約満了日の二日前に3日後からの更新から勤務時間を大幅に減らす(社会保険も加入出来なくなります)契約内容への変更を提示されました。給料面では40～50%減額されるような変更内容です。この契約...
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2016年05月28日
雇用関係を解消したい

雇用契約について。私は雇用者側。期間の定めなしで、正社員でないパート従業員と雇用契約を結んでいます。採用４カ月が経過した、といったところ。辞めてほしい理由は、 ①入社3カ月目くらいに、連続4日間×２回、合計８日間、従業員都合で欠勤しました。その間、私が、パート従業員の仕事を代行しました。その結果、パートがいなくても私が代行することで、特段困らない...
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2016年08月07日
自分の雇用形態がわかりません。
ベストアンサー
自分の雇用形態がわからないので相談させてください 1年目は週３日のパートでした 2年目から社会保険に加入して一年が経ちます同様に週3日20時間です給料は時給ではなく固定給ですもうすぐ社会保険に加入してから一年が経つのですが今まで自分はパートだと思っていました。先日仕事でミスをしてしまい、その時社員なんだからと言われ思わず私は正社員なんですか...
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2019年04月04日
有期雇用契約者の雇用契約

【相談の背景】職場のパート従業員から聞いた話です。一年契約で都度契約更新をしているが、契約期間が切れたにも関わらず、新しい雇用契約書（労働条件通知書かも知れません）を交付されていないそうです。契約更新をしない旨は伝えられていないが、このまま働いてて良いのかと相談されています。また、昨年の最低賃金引き上げ時にも説明が無く、現在の時給は不明...
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2024年04月15日
雇用契約の内容変更について
ベストアンサー
現在3人のパートさんを雇って会社の代表取締役をしています。今まで無知で就業規則も作らず、雇用契約を交わさず、雇用期限も決めずに雇用していたのですが、この度また新たに会社を立ち上げることになりました。 3人のパートさんには新しい会社で基本的に同じ業務内容、勤務地、時給のまま働いてもらおうと思います。これを機に新たに就業規則と雇用契約書を作成しよ...
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2020年11月17日
パート契約での不公平感
ベストアンサー
【相談の背景】パートで半年更新の契約で、2年半程働いています。雇用契約書には、契約更新は最長5年迄と記載されています。最近、同じ職場の派遣社員の方が、1年以上同職にて働いだ場合、希望が有れば社員登用試験を、受ける事が出来るようになり、実際に社員になられた人もいます。パートには社員登用の道は有りません。勿論実績も有りません。【質問1】 ...
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2024年05月29日
雇用契約書について
ベストアンサー
パートで勤務二年になります。時給の交渉をしましたら、前向きに早急に答えは出しますがとりあえず契約書をだしてください。とのことです。はんこを押して提出したら、交渉した意味がなくなるような気がします。会社の言うとおり印を押して提出したほうがいいのですか？？
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2014年04月07日
正社員としての雇用契約書、雇用通知書がない
ベストアンサー
【相談の背景】パート（1年）から正社員（3年目）になった者です。パート時には雇用契約書を受け取っていました。正社員に切り替わってから雇用契約書をもらっていないことに気がつきました。パート時には社員が3人いましたが、一人減り二人減り、昨年にはもう一人も社長についていけず辞めてしまいました。社員が減るごとに荷重が増し、私もキャパオーバーで心を壊...
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2022年06月28日
パートの雇用期間中の退職について
ベストアンサー
【相談の背景】企業に勤務しております。契約社員でしたが、事情にて6月より雇用形態変更でパートとなりました。雇用変更契約書にて、雇用期間定めありで来年の3/31までとなっています。実は体調面が厳しく、ゆくゆくは転職も視野に入れての退職を雇用期間中に検討しております。パートで雇用期間定めありですが、期間内の退職は可能でしょうか？どうぞよろしく...
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2023年07月20日
雇用形態について
ベストアンサー
よく耳にする言葉として、フリーターを耳にします。フリーター=アルバイトでの従業員、パートでの従業員と思っているのですが、色々な解釈があるとは思いますが、法律で、契約社員はフリーターとなのでしょうか?
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2013年04月07日
雇用契約書について。この契約書はどう判断したらいいですか?

雇用期間平成23年12月1日からその都度必要に応じて、甲乙協議のうえ決めるこういう雇用契約書ですが「一部分です」雇用期間がきちんと書いてないものはずっとこの契約書が有効なんですか?パート雇用です。パートは期間の定めのない雇用ではないと思いますが。この契約書はどう判断したらいいですか?実は今月一日に新しく就職した会社で交わした契約書です。パート...
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2011年12月23日
雇用契約が優先？パートにも有給はあるのか？
ベストアンサー
長期のパートです。雇用契約では退職の申し出は2ヶ月前。家庭の事情や精神的に苦痛があり 1ヶ月前に退職したいと申し出たが契約では 2ヶ月前の申し出の為に 1ヶ月後な退職は無理だと言われました。口頭で申し出しましたが言った言わないとなるので退職届を特定記録郵便で出しました。(口頭で申し出た日付も入れました) これでも雇用契約の2ヶ月前が優先されるの...
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2020年03月09日
パートを退職したい。雇用契約書について。
ベストアンサー
現在パートタイマーで働いています。面接時フルタイムを希望し採用して頂いたのですが、実際は週3日の1日5時間勤務でした。その後社員さんから、試用期間中だから短時間だけど期間が空けたらフルタイムに移行すると言われました。が、未だに週3の1日5時間勤務です。また、面接時に試用期間等の説明もなく、雇用契約書も働き始めて1週間程経ってから説明もなく渡され...
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2019年08月19日
パート雇用契約後辞退

3月頭に面接をし、採用して頂きました。その後3月半ばに契約書が届いたのでサインし送り返しました。(この時に4月の4日からシフトに入れますとマネージャーには伝え済み) ところが4月に入ってもシフトの連絡が無くこちらから電話をしても、また掛け直すと言われ、次の日の夕方になっても連絡が無くこちらから電話をしましたが、4月16日からはどうかと言われ、それ以前...
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2019年04月17日
無期契約パート雇用保険なし

今度あっせんをします。無期契約パートとして働いていましたが、雇用契約の変更を突きつけられ、その内容も個人的にパートで居続けられない条件を提示されました。それを飲めないのであれば会社の方針に沿えないということで年内で自己都合退職と言われたのです。結局、その条件を受け入れることができずに自己退職を選んで辞めることになってしまいました。無期契...
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2014年12月15日
雇用保険、雇用契約に関して

パートで週3．20時間働いてます。 12月で退職する予定です初めてに雇用主から9月から12月まで雇用するからと言う話だったので12月で退職したいと申し出しました。雇用主から12月で辞めるなら雇用保険を切ると言われました。 12月のシフトももう出していて週20時は働く予定です。会社が雇用調整もやっているので11月までは雇用調整するけど辞める人間に雇...
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2020年12月10日
退職後に雇用契約結ぶのでしょうか

雇用契約を結ばず、パートで働き退職しました。退職２ヶ月経過してパート先から雇用契約結んでいなかったので郵送しました。印鑑押して送ってください。と留守番電話に残っていました。退職後に雇用契約書くのでしょうか？怪しいので無視してはダメでしょうか？
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2018年10月03日
雇用保険について
ベストアンサー
雇用保険について教えて下さい。同じ職場のパート仲間で週20時間の契約をして雇用保険に入っているひとがいます。がパートをよく休み週一回は来なかったり遅刻早退も多く、雇用保険の条件の20時間を絶対に満たしてません。本人は「契約が20時間になっているから休みまくっても雇用保険は簡単にははずされない」と言ってますが本当でしょうか。よく休む彼女のた...
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2015年05月09日
無期労働契約（パートフルタイム）しましたが…

宜しくお願いします、有期雇用時にフルタイム月曜日から金曜日の雇用通知書と名のつくもので1年更新をしてました。この4月から、無期雇用パートに変換になりました。月から金曜日と書いてあるのに休んだら有給を使わないとただの職場放棄だといわれました。私、違反なのでしょうか？因みにパート規則も有り、通知書にはパート規則に準ずと記載されパートの定義が、所定労働...
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2019年04月19日
45歳までの雇用
ベストアンサー
現在パート勤務です。半年ごとの契約更新で4年半勤務しています。会社は契約更新の度に、雇用契約の内容について説明するのですが、その中にパートの雇用は45歳までというのがあります。最初の面接、採用後すぐの契約の時にはそんな話はありませんでした。半年後の契約更新の時にそれを聞いて驚きました。理由をたずねると、見た目が若くないとダメで、それに体力的に衰えて...
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2014年04月29日
パート職員の契約終了について
ベストアンサー
【相談の背景】パート職員として入職した職場から突然解雇されました。雇用期間は【期間の定めなし】で、3ヶ月の使用期間を終え、3週間経っています。まだ出勤日は残っていますが、お金は払うからもう来なくて良いとのことでした。理由については、仕事がないからとのことです。雇い主側に「解雇ですか？」と確認したところ「雇用契約書に沿って契約終了です」とい...
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2023年04月12日
履歴書の雇用形態の書き方について

これから転職をする予定なのですが、履歴書の雇用形態の書き方で悩んでいます。本社から貰う労働条件通知書には雇用形態がパートと記載があるのですが、労働時間や責任など正社員とほとんど同じ業務を行っています。インターネットで調べると私のような働き方は契約社員にあたるそうです。履歴書に契約社員と書くのとパートと書くのでは全く印象が違います。しかし通知...
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2018年10月10日
有期雇用契約について

2ヵ月ごと更新にされています。雇い入れから、一年以上が経過。 (有期雇用契約ですが、この場合、期間の定めの無いパート扱いになりますか[i:159]) 雇用契約書を交わしたのは一度きり。その後は暗黙な継続が続いています。次の仕事が決まったら、退職したいのですが… その場合、「退職届」を出すタイミングを、教えて下さい。
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2011年12月04日
パート雇用契約の勤務条件と雇用保険に関する問題
ベストアンサー
【相談の背景】パート雇用契約で働いている者です。病気にて暫く休職をし、要支援程度ではありますが障害状態となりました。その為、今までの条件での勤務が困難となり、休職明けの勤務について上司の方と面談をし勤務条件の見直しを行いました。提示された条件は「週20時間勤務で雇用保険は付けるが、社保や厚生年金は対象外となる」との事でした。これは口頭のみでの説...
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2024年05月17日
欠勤の多いパートの雇用保険を外すことは可能でしょうか。

【相談の背景】当方、個人事業主です。週20時間以上の契約で来てもらっているパートの方が、さまざまな理由で欠勤します。　4週間(1ヶ月)のうち3週間は週20時間以下で結局働いています。　他の20時間未満の契約で働いている別のパートさんとの釣り合いが取れません。２人の労働時間にほぼ差がないのに、よく休むパートさんの方にだけ雇用保険をかけて、真面目に出勤...
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2022年02月16日
会社は有名ですが雇用について教えて下さい

パートのつもりで働きに行ったのですがその会社は青色申告をパートに来た人と契約してます。私は青色申告の届けではしていません。会社があり(委託個人事業主の契約ですか?)この場合違法にならないのでしょうか?普通は労働契約書と言うのがあるのですが…その会社はなく口頭契約のみで…又口頭契約をしたにもかかわらず口頭契約と全く違ってます。このようなややこしい会社の...
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2012年06月02日
無期雇用転換ルールについて
ベストアンサー
現在働いている会社で、25年4月以降、パート期間2年、契約社員期間3年で、30年3月末で5年を迎えます。この場合、雇用形態がパートから契約社員として変わっていますが、無期雇用転換は適用されますでしょうか。御回答頂きたく、宜しくお願い致します。
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2018年03月22日
役員からパートへ。不当解雇にはならないのか?

父親が長年役員待遇で勤務していた会社より、突然理由も無く解雇勧告され、このまま辞めるか役員待遇からパートになって勤務するかと言われました。その足で近所の労働基準監督署へ相談に行きましたが、役員であれば役員解雇には役員会議での承認が必要であるが、会議はあったか尋かれましたが、今まで役員会議など一度も無いような会社だったと回答したところ驚かれました...
弁護士回答

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2012年03月22日
雇用契約について

アドバイスお願いします。現在、勤めて3年になる会社にパートとして契約をしています。 3ヶ月に一回契約手続きをしてます。採用のときは週5出勤とゆう内容だったんですが、希望をだしても入れてくれずにいます。子供との生活があるので出勤日数が少なくなるのはとても厳しいです。もし、それ以上、出勤したいなら他店に応援と言われました。ですが働ける時間...
弁護士回答

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2014年09月18日