[page4]【弁護士が回答】「解雇予告自宅待機」の相談154件

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法律相談一覧

現場を追い出されました。
ベストアンサー
昨日、働いてる現場で、監督兼会社社長に罵られ現場を追い出されました。とても納得いかなく、この先どうすれば良いのでしょうか？自分自身ではどうする事も出来ず、我慢するしかないのでしょうか？
弁護士回答

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2018年02月23日
教えて下さい。火・水は、時間が空いていても、仕事を入れない?

現在、A事業所で訪問介護の仕事をしています。新規の利用者が増えないと仕事日数は増えず、このままでは介護福祉士受験資格の実務日数が足り無いのでwワークで週2(火・水)必ず仕事をさせて欲しい事を伝え、B事業所(局長・係長・責任者)3人の面接を受けました。その場で採用すると言われ、ユニホームを渡され3/14〜3/28の(火・水)6日間働きました。その間、試用期間とし同行...
弁護士回答

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2012年05月19日
警備員の欠格事由について、現在所属している警備員の対処について。

【相談の背景】警備員の欠格事由についてお伺いします。今回、私が在籍している営業所において窃盗の疑いで逮捕され取り調べを受けている警備員がいます。安全管理業務を請け負う警備業者としてあってはならない事案であり、厳正に処分したいと考えております。【質問1】上記事案について、警備業法第14条各号の規定により、１.　警備業法第3条2号に該当し...
弁護士回答

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2022年02月03日
事業主の法定保険（雇用・健康・労災・厚生年金）未加入を理由に出勤拒否をしました。

設立間もない会社へハローワーク求人票（正社員：試用期間3ヶ月、試用期間中の条件変更なし。）から応募し採用されました。尚、未開業のため社員数0人、法定保険（労災・雇用・健康・厚生）該当者なし（採用時加入）。と求人票に記載されていました。正社員採用と認識して初出社日を迎えましたが、同日採用担当者より「3ヶ月間の試用期間中の雇用契約書です。」と告げられ...
弁護士回答

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2015年01月20日