[page63]【弁護士が回答】「契約社員業務内容」の相談3,124件

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法律相談一覧

債務整理委任中の司法書士の対応に不信感
ベストアンサー
債務整理を委任中の司法書士の対応に不信感を抱いています。 2016年11月に任意整理を委任し、書類受取りの電話をした際、アシスタントに「3月頃には和解できる債権者が出てくると思うので、それ以降は毎月振込む金額が変わります。また連絡します。」と言われ、1～3月分を毎月4万円振込みましたが、4月分以降は金額が変わるという説明されたので、振込を保留していました。...
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2018年12月13日
復職について。会社は、復職させる条件として?

初めまして。私は、一昨年の末まで3年間精神疾患で会社を休職して、昨年の1月に一旦復職しました。精神疾患の症状は、落ち着いたのですが日中居眠りをすることが度々あり、それが問題となりまだ病気が治っていないと判断され、昨年の11月に再び休職させられました。居眠りの原因は、精神疾患ではないと判明され、その対処方法も専門医(睡眠障害)から指導されました...
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2010年01月14日
経理担当者からのフキハラで移動を検討中、訴えられる可能性はあるか？

【相談の背景】経営者です。経理担当者にフキハラを受けていて、私の顔を見たくないといい私の帰宅したあとに出社して仕事をしています。会社が出来る事とすれば、他の営業所に移ってもらうことしか出来ませんが経理部門からは外れる形になります。たまにヒステリックをおこしたり、とにかく怖いので私は何も言い返したり出来ません。ちなみに本社で私と経理担当...
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2024年06月18日
パワハラ相談窓口が会社の顧問弁護士
ベストアンサー
パワーハラスメントの件でご相談させて頂きます。結果的に会社は、パワーハラスメントした会社の役員には処分をしませんでした。ですが、全支店にパワーハラスメント条例の通達を送るなど、表面上の対応はしていました。その通達の中に、今後パワーハラスメントを受けた場合の相談窓口があったのですが、その窓口が会社の顧問弁護士のメールアドレスとなっていまし...
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2020年09月10日
出向時の労働条件を明示されていない

カナダへ出向を命じられています。就業規則に、「出向を命じることがある」と明示されています。また労働条件（休日・賃金・退職届）など明示されていますが、出向の場合の労働条件は明示されていません。（書面はもちろん、口頭でも伝えられていません）書面での明示を希望したところ、断られました。労働基準法15条、労働基準法施行規則第5条により明示を...
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2014年10月12日
追突事故の弁護士特約について
ベストアンサー
【相談の背景】約一カ月前に仕事で首都高速道路を10tダンプで走行中に渋滞に遭遇し停車していたところ4tトラックに追突されました。事故の処理自体はスムーズに完了し、相手の保険会社から通院や整骨院への通院の許可も頂いて現在は通院をしている状態です【質問1】過失割合は10:0だと言われているのですが、弊社の担当に弁護士特約を使用したいと伝えた所個人の...
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2025年12月01日
総合職の定義と転勤の意味について教えていただけますか？
ベストアンサー
【相談の背景】総合職として転職したが、まずは営業職から入ってくれと言われ、管理職として営業職で配属となった。もともと通院中や身体的に無理が出来ない事なども面接時に説明をし事務系の仕事を希望していたが、営業経験者が少ない企業であった為、営業同行をメインに基本的には教育側に回って欲しいと言われた。しかし配属先では体調の事や通院中の事な...
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2025年12月15日
労災と損害賠償請求について
ベストアンサー
【相談の背景】ある有名な上場企業のグループ会社で勤務しています。今年３月からの上司のパワハラや同僚の嫌がらせにより、精神を病んでしまい、今月（2024年６月）から休職しています。精神科を受診して「適応障害」と診断され、労務困難により２か月間の療養が必要と診断されたためです。職場には診断書を提出済です。適応障害になった原因は間違いな...
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2024年06月21日
匿名組合を利用した資金調達に関する出資法と金融商品取引業の問題について
ベストアンサー
会社の資金調達として友人知人よりも少し広く行なっていこうと考えています。少人数私募債や個人借入を主として行なっているのですが、幅広くやると出資法に抵触する可能性があると知りました、そこで自社に貸付や社債引受を行う事だけを事業目的とする匿名組合を検討しています。純粋に自社に資金を提供するために使われ運用益たる利息収入は全て出資者に分配されそ...
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2021年01月14日
タクシー会社を退職することによる違約金について【主に免許取得費用】

　以前勤めていた会社の事情により、一斉に退職を余儀なくされ失業しました。急に仕事が無くなった為、免許取得費用を出してくれるという条件もあったのでタクシー会社に一時的に勤めることにしました。免許も無事に取得し、いざ入社の直前に「２年以内に辞めた場合には免許費用等々は返還する」との誓約書を渡されました。これを書かないと当然入社の件は白紙になります...
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2018年01月26日
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転職先でのcic提出義務について

【相談の背景】入社日をメールで決定後、3ヶ月以内にcic提出も義務付けられました。私自身、ブラックです。 ※cic提出する事で採用に左右されなければ何も問題ありませんが、、、。先方にcic提出は、ネットか郵送か、どちらになったかを連絡しないといけない為、早めのご回答ですと、凄く有難いです。何卒宜しくお願い申し上げます。【質問1】 ①なぜcic提...
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2024年05月23日
労災の損害賠償について
ベストアンサー
現在、労災で腰椎椎間板損傷で約一年半治療中です。1年半で労働局から診断書の提出を求められその中に一定期間後に症状固定予定という記載があり、長時間の坐位や歩行が難しく今後の仕事や生活に不安を感じています。会社では重量物を扱う仕事にもかかわらず健康診断が行われていませんでした。また、前年度より部署の人数が半分程度に減り負荷もかかっていました。 ...
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2015年12月18日
不当な転勤に対する対処
ベストアンサー
全国規模の会社のある地方の事業所で、そこの上司から「この事業所にいてほしくない」ので転勤してもらうと言われ、強制的に転勤させられました。自分は転勤には応じたくなかったのですが、引っ越しの段取りとかもされてしまい仕方なく応じました。しかし、場所を意に反して強制的に変えさせられたことで正直、精神的な苦痛はかなり大きかったです。 ...
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2020年01月14日
退職代行を依頼後、状況確認等、詳しい説明が全くない。損害賠償請求されてしまった
ベストアンサー
【相談の背景】弁護士さんの退職代行をお願いしましたが、進捗状況がわからす情緒不安定で仕方ないです。【質問1】入金するまではスムーズに対応されてましたが、連絡がレスポンスすぎてまた進捗状況に関しても一言だけ。会社から引き継ぎに関し損害賠償請求があり、弁護士さんか私に質問等も一切無くて、逆にこちらから状況説明
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2024年08月19日
自己都合なのか会社都合になるのか教えてください

労働条件通知書が自分に渡されてない状態で、会社新しい部署で働いてましたが部署が閉鎖になりました。会社から閉鎖日を告げられた日に異動で違う支店に行かないかと言われましたが自分は断りました。再度会社からの打診を断った場合〜このような場合はどのような考えになるのか教えてください?
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2013年03月15日
採用決定後、引継ぎ完了真近で採用見送りされたとき
ベストアンサー
ハローワークにて求人があった会社から採用され、元いた会社の引継ぎのため、採用決定一ヵ月後より出社することになりました。出社５日前に採用された会社より「業績悪化のため一か月分の給料を払うので、採用を見送る」と連絡がありました。我が家は母子家庭で（採用会社も承知）、一ヶ月分の給料をもらっても、年も４４歳ということもあり、すぐに次の会社が見つかる...
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2016年10月27日
労働時間と賃金について。

【相談の背景】うちの会社ではパートで途中帰宅する際に 1時間単位で計算されますので例えば15時25分、15時50分に帰宅しますと25分間と 50分間は1日単位で切り捨てられています。労働時間の把握は 1日ごとに1分単位で行う必要があるとおもっています。【質問1】残業時間、残業ではない時間でも切り捨て、切り上げが認められているのは1カ月の集計の際に1分単位...
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2026年05月25日
失業保険の不正受給について
ベストアンサー
以前在籍していたスタッフが、給与を取得していたにもかかわらず不正に失業保険の給付を受けていました。当時給与は、会社が直接本人に支給していた訳ではなく、社長個人の口座から支払っていました。そのため発覚せず不正受給が行われました。会社（社長）がこのような事を行った理由として、このような事は犯罪と判っていましたが、半ば強制的に求められ断り...
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2017年09月13日
【パワハラもしくは法律的な見解を知りたい】上司からの借金取りみたいな対応について

【相談の背景】上司Aと先輩Tと3人で、昨年夏から秋にかけて仕事の後、5回程飲みにいきました。うちの会社では、誰か1人が代表で支払い、その人が、Bさんは⚪︎⚪︎円でとメールかチャットで周知し回収しています。上記飲み会以外にも数回あり、代表者が請求をしていました。上司Aから、支払い期限の記載された、2件分の請求がチャットできました。pay pay払いとネットからの...
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2024年01月23日
履歴書の提出元役員の謎の要求
ベストアンサー
親族経営です代表取締役は父になります役員は親族と兄弟になりますこの度会社に入ることになりましたところ、すでに退職している元役員の方に、履歴書を提出するように言われています。退職してますが株主ではあります。そういう相手に言われた場合、提出は必要なのでしょうか。最近は税務署がこういうのはきちんとしていないとうるさいからと言わ...
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2019年08月26日
過去の最高裁判例（文）とは違う判決（文）が認められる理由は？

最高裁判例【昭和５５（行ツ）１３７】「・・・反則金の納付の通告・・・納付すべき法律上の義務が生ずるわけではなく・・・」とあります。しかし、ある地裁判決において、『交通反則金の納付【命令】』、『交通反則金の【納付を命ずる】告知書』なる言葉を含む判決文が出ました。これに対し、「命令ではない」と高裁、最高裁で異議を申し立てたようですが、無視...
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2015年04月05日
不貞行為慰謝料請求

【相談の背景】社会人4年目の女です。年収は300〜350万です。不倫相手は、社内の上司です。現在不倫相手の妻から慰謝料請求待ちの状態です。訴状が届くまでは、請求額もわからないのですが、以下の状況を踏まえ、このくらいが妥当と思われる金額を教えていただけると幸いです。証拠：上司が奥様にLINEのトークを全て抜き取られたとのことで私の写真やラインの...
弁護士回答

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2024年07月22日
学校管理下で起きた被害について

【相談の背景】 2ヶ月前に子供が学校で盗撮被害に遭いました。その後PTSDを発症し、自律神経失調症にもなり（医師の診断済み）、体調が悪くずっと学校を休んでしまっています。あまり欠席が続くと留年の心配もありますし、補習代なども掛かってきますが、学校の管理下で起きた事件でこのような症状になってしまい、休学も視野に入れなければならないかもしれないので...
弁護士回答

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2022年10月17日
非公開・秘密にしている情報を許可なく社内で公表された。

購入予定のマンションについて、住所も購入することも公開しておらず、また購入後も非公開にする予定でした。マンション購入は、同部署に所属している3人の女性同僚にのみ知らせていました。その内の一人との会話漏れで男性同僚にマンションを購入することを知られ、さらに、その女性同僚が物件名と部屋を特定できる情報を私に断りなく男性同僚に漏らしてしまいました...
弁護士回答

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2013年12月23日