[page10]【弁護士が回答】「失業保険期間」の相談1,589件

会社からのパワハラ、モラハラに対しての回答が妥当か。

パワハラ・モラハラを受け1年以上前に会社へ補てんを求めたところ回答がきました。・10年前にパワハラでうつ病になったことは証拠がなく補てんは無し。・ハラスメントでうつ病になり会社規定の休み期間が満了近くになってからの人事担当のモラハラは証拠があった。結果、会社都合退職のような形にするので失業保険約180日分の差額分を支払う。また、該当社員へは懲罰...

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2020年04月30日

待機期間経過後、初回認定日より前に次の仕事を始めた場合の失業給付金受給について(再就職手当を除く)

お世話になります。正社員として勤務していた会社を傷病退職し、現在失業認定の待機期間中です。失業給付金の受給申請をした時は次も正社員で働くことを想定していましたが報酬や働き方の面からフルタイムの業務委託契約として働くことも検討するようになりました。業務委託で働くことは初めてですが、待機期間が過ぎた後は早々に両方面で仕事を探そうと考えてい...

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2020年02月14日

契約満了による雇い止め

ベストアンサー

【相談の背景】今年１月に転職した会社でパワハラを受けて、鬱になりました。病院の診断では１か月の療養が必要とのことで休職しております。しかし会社から私を２月末で期間満了で雇い止めにすると言われました。私は高齢で失業すると再就職が難しいので、なんとか復職したいと伝えました。しかし、会社は聞き入れてくれません。会社が言うには離職票には会社都合になる...

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2022年03月03日

就労困難な場合の失業手当について

ベストアンサー

【相談の背景】 10年務めていた会社を自己都合で退職いたしました。ただ、医師から就労困難と言う事で退職しましたので、特定理由退職者となり、待機期間が短縮され現在失業手当1度受給しておりますが、先日、うつ病と診断され、就労困難と診断されました。【質問1】この場合、失業手当は受給出来ないとおもうのですが、生活が成り立ちませんので何か方法はございま...

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2022年09月22日

失業認定前のバイト先で正社員になった場合、再就職手当の対象になるか？

ベストアンサー

【相談の背景】会社が倒産し退職することになりました。有給が残っておりその間、友人の所でバイトをしていました。１日3時間週に2～3回程度です。雇用保険はかけていません。離職票が届いたので、もうバイトはできないとお断りし、失業保険の手続きをしました。待機期間も終わり、新しい就職先を探していました、バイト先から週に2くらいでいいので、来てほしいと言わ...

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2023年10月11日

特定理由離職者に当てはまるでしょうか？

ベストアンサー

【相談の背景】私の妹の話です。去年4/1に新卒として入社し今年の3/28に自己都合で退職しました。雇用保険加入が12ヶ月未満なので失業手当が貰えないのは当然なのですが話を聞くと失業手当の事を考え4月の中旬で辞めたいと伝えたが断られ3/28付の退職で手続きを進められたそうなのです。退職は本人の意思ですが、退職日は本人の意思ではありません。【質問1】 ...

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2022年04月07日

不当解雇に対する訴訟について

ベストアンサー

現在即日解雇されたため不当解雇裁判と賃金仮払い仮処分申請を行っておりますそれに関しまして２点ほどご質問がありまして・・・１．解雇無効で争う場合は失業保険は仮給付で受け取るのが基本のようですが、即日解雇され混乱し、生活も　　あるため通常の手続きで失業保険を受け取る手続きをし、給付も始まってしまいました。　　この場合、給付金の返還と仮給付...

弁護士回答: 1

2018年03月14日

婚姻費用分担費の収入の申告について

ベストアンサー

婚姻費用分担費の申立てをしたところ、主人より離婚調停の申立てをされました。これから調停を行うところですが、主人は自営業で確定申告をかなりごまかしています。費用について領収書がないのに、数字だけ多く計上しているので収入が少なくなっています。この状態で婚姻費用分担費を算出すると、少ない金額が提示されると予想されます。私は現在、失業保険を受...

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2017年05月24日

個人事業主がアルバイトの「雇用保険被保険者資格取得届」を提出していなかった時の対応について

ベストアンサー

個人事業主としてWEBデザイナーをやっている者です。２年ほどアルバイトとして来ていただいた方に　辞めたあと失業保険を受けるため離職票が欲しいと言われました。仕事の繁亡期と閑散期の差が激しい為　長期間同じ方をアルバイトを雇ったことはこれまでなく離職票が欲しいと言われたのは今回が初めてでした。（その方の予定の空いているときに来ていただく形...

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2019年08月26日

短期離職の職歴を残さないためには

ベストアンサー

4年半→3ヶ月→7ヶ月ブランク期間があり→5日で退職を考えています。すべて正社員です。法律的存じませんが、5日の職歴をなくしたく&会社と掛け合うために質問です。ハローワークでは、失業保険の給付金を貰っていましたが就職決定により給付金停止の申請書は提出済・5日の会社は、社会保険未加入。・雇用保険は確認出来かねています。・年金手帳のコピーも渡し...

弁護士回答: 1

2019年08月21日

パワハラで休職、規定外に休職を延長できるか

入社3カ月目、上司からのパワハラで、うつになり、休職中です。休職は就業規則にて2ヵ月ほど認められているので、その後、復帰できなければ、退職になる、と会社から言われています。傷病手当金を申請予定ですが、退職になると、健康保険の加入期間が足らず、受給できなくなります。そもそも、上司のパワハラが原因なのですが、このまま会社から言われるまま退職するし...

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2018年10月23日

契約社員の満了時の退職

ベストアンサー

【相談の背景】 1年単位の契約で、現在2回更新を行っています。次の契約更新時（4年目）に契約期間満了として自己都合退職をする予定です。【質問1】この場合雇用保険の失業給付は7日間の待機後すぐに給付されるという認識で合っておりますでしょうか？会社から雇用継続を求められても、3年間継続勤務、契約期間満了ならば条件は満たしていますか？

弁護士回答: 1

2024年07月31日

退職し、資格喪失後の傷病手当受給中に大学院に進学することについて。不正受給になりますか？

【相談の背景】看護師です。職場のパワハラが原因で適応障害となり、休職後退職しました。地域医療振興協会の資格喪失後の傷病手当を貰いながら生活しています。人間関係が怖く、また半年以上も無職の期間があり、復職のハードルが高く、前に進めません。今年の春から少数人数制の昼間で週2〜3日の大学院に進学し、再度実習、指導を受け、自信がついてたから復職したい...

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2023年02月01日

パワハラ一身上の都合の失業について

約３ヶ月勤めた会社ですが、他の同僚はよい人ばかりでしたが、仕事はまだ、覚える事ばかりで、間違える事もありましたが、その会社の一番上の役職者について仕事を教えてもらいだしてから、そんなに、怒鳴らなくていい叱責でもノートを叩き付け、私に罵声を浴びせ、お前に払う給料はもったいないから辞めろや、馬鹿など、罵声を浴びせたあと、頑張ってほしいから、怒鳴った...

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2014年09月18日

労基法違反とパワハラによる退職後の失業保険受給資格についての相談

ベストアンサー

【相談の背景】以前から興味があった職種の求人が見つかったため、転職をしました。入社してわかったことは、毎日30分、労基法違反の早出サービス残業を強要され、拘束時間が勤務時間より２時間も長いこと。求人票の交通費支給額や駐車場代補助額の掲載内容が虚偽であったことです。さらに、部署の先輩からは、初日からやる気を完全に削がれるパワハラを受けました。 ...

弁護士回答: 2

2023年10月25日

３ヶ月待機期間後の海外インターン決定に伴う雇用の認定について

自己都合退社後、待機期間の３ヶ月が過ぎ、失業保険を既に受給している段階です。待機期間中にインターンが決定し、来月から海外に行く予定です。ハローワークの説明会では、雇用の定義として、・週4日以上、20時間以上の勤務上記条件しかなかったと記憶しています。私のインターン先での条件は、・週5日、1日8時間勤務・給料は最初の３ヶ月無給、以...

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2016年08月13日

雇用保険法・第74条「時効」について

ベストアンサー

雇用保険法には、以下のように定められています。第74条【時効】失業等給付の支給を受け、又はその返還を受ける権利及び第10条の4第1項又は第2項の規定により納付をすべきことを命ぜられた金額を徴収する権利は、二年を経過したときは、時効によつて消滅する。一方で、他の方の相談に対する回答や他のサイトでの記載を見ると、失業保険の不正受給に対する返還請求...

弁護士回答: 2

2020年09月28日

雇用保険等、年末調整について

ベストアンサー

雇用保険等、年末調整について今年の３月初めに自己都合にて退職。以降失業保険受給し、コロナの関係や職種内容があまりはまらず、11月にやっと転職先が見つかりました。 12月末に転職予定です。その間、失業給付受給前までは旦那の扶養にはいり、受給前に抜けました。本当は退職後5月に入社予定でしたが、コロナの影響で採用取り消しに…...

弁護士回答: 1

2020年12月08日

雇用保険の基本手当の受給の可否

ベストアンサー

雇用保険の失業等給付について次の場合、失業等給付の基本手当(所謂、失業保険金)の受給の可否を教えてください。先日、このコロナ禍で、志半ばで、会社から解雇を言い渡されました。解雇には異論はありません。私は在職中より、副業をしておりました。税理士資格を有してるので、とある会社一件だけ顧問をしております。契約内容は、顧問先の会社が困った...

弁護士回答: 3

2021年01月04日

前々職への再就職は、再就職手当は貰えますか？

自己都合で二年勤めていた会社を退職し、失業保険の申請をして７日の待機期間を過ぎたところです。一か月間はハローワークの紹介でなければ再就職手当が出ないのですが、ネットの求人に前々職の会社の求人があり、条件が良いので一か月待って応募してみようと思っているのですが、一か月後にこの会社に就職が決まった場合再就職手当はもらえるのでしょうか？雇用保険は...

弁護士回答: 1

2020年11月12日

不正受給について

以前当社でアルバイトしていたAが失業保険の不正受給してたようで職業安定所よりAさんの△〜△までの期間の就業状況照会ならびに賃金台帳を提出する様に通知が届きました。当社はAが不正受給していた事は知りませんでしたが、本人の強い希望により、Aの分の所得税や雇用保険は一切手続きしておりませんでしたがその事によって弊社にも罰が与えられるのでしょうか?また、弊...

弁護士回答: 1

2014年05月25日

内定辞退について。費用負担などの有無についてのご質問です。

米国現地法人の日系企業に内定をいただきましたが、会社側の申請要件不備により、就労ビザが再申請を含めて3回却下されました。内定をいただいた段階で、前職を離職しており、失職期間(待機状態)が8か月になったため、この内定を辞退したいと考えております。以下に質問を記述いたします。１．申請にかかった費用を会社側より請求されることはありますか？２．失職期間...

弁護士回答: 1

2018年06月21日

失業給付の給付制限について教えてください。

ベストアンサー

３月末で７年間勤めた会社を退職します。初めの１年は派遣社員、２年目から丸６年間契約社員として１年契約の更新を５回しました。初めから６年間の期間の定めがあると聞かされており、最後の契約更新の際は、これが最後の更新と聞いていました。わたしはずっと働きたかったのですが、会社の規定であるならば仕方ないと思っていましたが、この度、離職証明書に署名...

弁護士回答: 1

2017年02月10日

失業保険を受けながら働く人がいます。不正受給ですか？

ベストアンサー

失業保険を受けながら、職業訓練を受講している人がいて、その人は週の何回かは仕事をしています。ただ、不正受給にならないように職業訓練が終わってからまとめて働いたぶんの給与はもらうようにしているそうです。でも、職業訓練にいながら勤務していることは間違いないです。このような場合、不正受給となるのでしょうか？また、不正受給だとしたらどこに報...

弁護士回答: 1

2016年12月05日

未払賃金の立替払い制度と、失業保険の基本手当の兼ね合いについて

・概要未払い賃金が残ったまま会社が破産した場合、従業員側は、未払賃金立替払制度にて未払い賃金を回収した際この金額は失業保険の受給金から減額されるのか、また総支給額と別扱いになるのか・内容会社が倒産しそうです。現時点では賃金の支払も行われておりますが、いつ突然倒産を言い渡されてもおかしくない状況です。また会社はほぼ借入金のみで動...

弁護士回答: 1

2018年07月18日

パート時、雇用保険について

ベストアンサー

様々なプロの声を聴きたいと思い再度相談させて下さい。パートは週20時間を超えると雇用保険に加入しないといけないようですがそれは義務なのでしょうか？私は社員になった日は八年間ですが、パートでは約三年、計11年程勤務していたことになります。当時の給与明細をみるとパート時は雇用保険がひかれていませんでした。仮にパート時から雇用保険がひかれているな...

弁護士回答: 1

2018年05月09日

３、４年ほど前、知り合いが失業保険の不正受給と脱税を行なっており、自分も共犯だと思います。

ベストアンサー

【相談の背景】 3,4年程前のことですが、知り合いが失業保険の不正受給をしておりました。　また同時に脱税にも関わると思います。私は当時、個人事業主で働いており、縁あってその人と仕事をすることになりました。その人は失業期間中で、フリーで営業を行っており、私の仕事に関する営業を行っては、私に渡すということをしておりました。ただ、仕事の報酬の５〜...

弁護士回答: 2

2021年05月26日

失業保険の仮給付と賃金仮払い仮処分について

ベストアンサー

これまでの私の質問内容の続きです。いつもすぐに諸先生方がご回答をくださり、本当に感謝いたします。解雇無効請求事件として今後争う予定ですが、１．失業保険の仮給付と、賃金仮払い仮処分ではどちらの受給額が多いのでしょうか。２．裁判を進める上で、どちらを選択したほうが有利若しくは不利になりますでしょうか。３．私の場合、５年未満の勤続年数...

弁護士回答: 1

2014年04月22日

会社が倒産寸前です!形態は株式会社

タイトル通り会社が倒産寸前です。会社倒産の場合は失業保険勤務年数に関係なく給付対象になりますか?

弁護士回答: 1

2014年09月14日

再就職の際や失業保険給付の際、銀行口座開設したいのですが

【相談の背景】私、２０１２年６月に口座売買の罪で懲役２年(執行猶予４年)の判決を受けました。その後、運よく給料手渡しの職場に再就職することができました。それから８年勤務してきた部署をコロナの影響で廃止することになりそうです。また再就職となれば銀行口座が必要になると思います。【質問1】そこでお伺い致します。私、２０１６年６月に執行猶予期間を...

弁護士回答: 1

2021年05月21日

年度末加入の国民健康保険税の支払いについて

ベストアンサー

国民健康保険税について、ご相談させてください。納付書が届きましたが、26,000円程ある為支払い免除もしくは、減額となる事が可能か教えていただきたいです。再就職で収入が減ってしまい不安です。よろしくお願いします。私は、M県からN県へ3月末に引っ越しをしました。理由は、転職の為です。その間の経緯は下記の通りとなります。・昨年12月20日に退職。・...

弁護士回答: 2

2018年05月17日

内定取り消しの違法性について

【相談の背景】転職活動にて、ある企業から内定のご連絡をもらいました。条件が魅力的だったためすぐに他社の選考をキャンセルし、待遇（給与など）や入社日についてもメールの文面上で確認し、両者同意とのことで話が進みました。その後、先方からの連絡が来次第手続きを進める手はずになっていました。それから入社日が迫ったある日、条件通知書や雇用契約書類...

弁護士回答: 1

2024年07月17日

別居時の婚姻費用について

ベストアンサー

婚姻費用を試算表で決定する場合、雇用保険の失業給付も収入の対象になりますか？対象にならないものはありますか？宜しくお願いします。

弁護士回答: 2

2014年03月24日

主人の転勤に伴う退職と再就職に関する失業給付金と再就職手当について。

主人の転勤に伴い、4月には別な県に引越すことになります。現在の住まいから通勤することも考えましたが、主人は幹部自衛官で、仕事の都合上、主人の勤務先から近いところに住まなければならず、これを機に現在の会社を退社するか、次に居住するところの近くに異動させてもらうか迷っています。退職する場合、引越し準備のため主人の異動の人事発令日よりひと月前には...

弁護士回答: 1

2019年01月15日

会社を一週間で解雇！給料も払ってくれない！

4月下旬に新しい会社にパートとして再就職しました。最初は試用期間が3か月で試用期間が満了したらフルタイムの労働となり、社会保険や厚生年金がつくとの契約でした。ところが４月末に上司から呼び出され、会社の業績不振の為にフルタイムでの採用は出来ない、週3日勤務の扶養範囲内での契約となると言われました。私は単身の身分なので、扶養範囲内の収入じゃ生活出来...

弁護士回答: 1

2013年05月08日

時効について

ベストアンサー

社会保険の医療費の給付の時効についてお教え下さい。ある会社で勤めていたときに、社会保険に加入してもらえず、後に、年金事務所をとおし、遡及して加入してもらいました。その期間の医療費の自己負担分を一度、前の共済組合に支払わなくてはならなくなりました。しかし、失業で困窮していたため、２年経過後に、支払うことになりました。本来であれば、新しい保険者...

弁護士回答: 1

2015年01月27日