[page2]【弁護士が回答】「職務発明」の相談88件

特許実施許諾契約締結時のリスクについて

ベストアンサー

【相談の背景】従業員Aが学生時代に取得した特許Xを従業員Aが所属する企業Bが利用したいため、特許実施許諾契約書を締結することを検討しております。【質問1】職務発明には該当しないため、企業Bと従業員Aが合意すれば、ライセンス料は0円としても良いのでしょうか。【質問2】その他、このようなケースにおいて、企業Bとして法令又はコンプライアンス上のリ...

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2024年07月25日

発明の対価に対する日本の司法の評価(中村修二氏の件)

今年ノーベル物理学賞を受賞した中村修二氏は、発明の対価を巡る裁判を終えた会見で、「日本の司法制度は腐っている。」と司法制度を痛烈に批判しましたが、発明者の権利保護については、日本の司法制度は他国と比べても不十分な面が多いのでしょうか？当時の記事 http://techon.nikkeibp.co.jp/article/NEWS/20050112/100482/?rt=nocnt

弁護士回答: 6

2014年10月07日

企業理念と実態の乖離による法令違反の可能性について相談

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【相談の背景】大手メーカーでデザイン・製品開発を職務とする従業員です。弊社の企業活動と私の状況についてご相談があります。弊社は公式ウェブサイトなどで企業理念を対外的に宣伝し、「人が活きる環境づくり」や「人を想い、場を創る」といった従業員を大切にする姿勢を強調しています。しかし、実際の職場環境では以下の問題があります。 1. 職務発明の...

弁護士回答: 3

2024年12月12日

報告書提出を会社から間接的に求められたが、文書かメールにしてもらうことは可能か

ベストアンサー

【相談の背景】 A社に長く務めており、定年後も時間給社員として勤務を続けています。今回、兼業先B社における私のメールに、A社とC社でNDA下で交渉中の案件に関し、私にNDAに抵触する行動があったと言われています。いつ, どこで, 誰が、何を、などと、メールの写しを提出する様にメールで言われています。結局「報告書」として提出することで話がついていますが、その場...

弁護士回答: 1

2023年02月17日

退職する際の誓約書

ご相談させてください。自己都合により退社となります。自らの立場を簡単に説明します。・会社を立ち上げるあたってのメンバー。・現在の役職は部長・退職理由は方針の違いから転職先の会社は同業種でもあり、営業を行うことになります。そこでの質問となります。退職にあたって誓約書にサインをするように会社から連絡がありました。内容は以下と...

弁護士回答: 1

2014年03月18日

職務著作の帰属について

ベストアンサー

職務著作に該当するかどうかについて教えて頂きたいです。フルタイムのアルバイトとして制作会社A社に入社し、企業のキャラクターをデザイン制作致しました。キャラクターの要件はそのA社の顧客先で集められた社員のデザイン案（複数）をもとに、私が考案して提案したところ採用されました。そしてそのキャラクターのイラストは現在ノベルティやWEBなどにも使用され...

弁護士回答: 1

2018年12月25日

社内起業制度に係る知的財産権について

ベストアンサー

【相談の背景】社内で新たに社内起業制度を立ち上げることとなり、そのプロジェクトチームに所属しています。スキームとしては、ざっくりと以下と考えています ①社員が自由に企業制度に手を挙げてもらい、現業と兼務で業務に当たる ②利益が発生する事業である見込みが立った時点で、会社の子会社として合同会社を立ち上げ、会社に籍をのこしたまま、出向という形で選...

弁護士回答: 1

2026年04月06日

会社を出願人とする特許申請について

ベストアンサー

会社で特許出願する際に、発明者に利益（ライセンス料）の一部を還元したいと考えています。当人を権利者の一部に加えると企業買収等のときに不都合が生じる場合があると伺ったため、できれば権利者は会社に集約したいです。そこで当人に対して、ライセンス料の一部を支払うといった契約書を組むということは可能でしょうか。または同課題を解決できる別の方法でも構い...

弁護士回答: 1

2020年08月26日

自宅で開発した技術について

はじめまして。自宅で開発したソフトウェア技術を、会社で使用し、評判が良かったので、業務として改良開発を行いました。結果、特許申請や、ソフトウェアの販売をすることにまでなったのですが、そもそも業務として行ったものではない技術が、このソフトウェアのコア技術として含まれています。その部分を使用しなければ、この製品はほぼ機能いたしません。 ...

弁護士回答: 1

2009年02月20日

自社内でのメールについて兼業先から開示を求められています

ベストアンサー

【相談の背景】 A社の時間給パート社員です。私のA社職務発明品X(公表済み)についての研究契約を、A社担当者が他社とNDA下で行っていますが難渋しています。私が役員として兼業しているB社のweb会議で、Xについて難渋している契約があることをぼやいていると、その品目の契約に詳しい方に「契約書をメールされれば、コメントをつけます」と言われ、送り、非常に有用なコメ...

弁護士回答: 1

2023年02月16日

著作権を会社の帰属にするための著者名の表記の範囲

【相談の背景】会社で書籍を出版したい［著者は◆◆部（またはその中の△△研究チーム）の複数人または一人で、著者名は社名に部署名またはチーム名を加えて表記したい／著作権の帰属は会社にしたい（職務著作にしたい。もし職務著作に該当しなくても著作権の帰属を会社にして、印税は会社に入る形にしたい）］と考えています。まず、著者名として、会社名だけでなく、部署...

弁護士回答: 3

2025年02月10日

特許を受ける権利の対価（報奨金）がすべて職場の飲み会代に

私は先日退職した会社にて、発明者として二十数件の特許出願に携わりました。しかし一度も対価を受け取っておらず、会社からの褒賞金はすべて部門の飲み会代に使われてしまっています。これを会社から取り返せないでしょうか？会社としては報奨金制度があり、若干の支払いがあることになっています。しかし、私の所属している部署では、部門長が一括して部員の報奨金を...

弁護士回答: 5

2014年09月08日

契約期間終了後の業務委託契約の継続性と知財の扱いについての質問

【相談の背景】私はとある会社の業務委託を受けており、業務委託契約書に定められている契約期間は2023年3月末に切れています。しかし、業務委託契約書で定められた契約期間を過ぎても更新の連絡もなければ、実際に更新することもなく、今まで委託者から仕事を受け、私は業務に対する対価を受け取っていました。この場合、契約書は切れているため、私はボランティアでお金...

弁護士回答: 1

2023年10月11日

週2日勤務の契約社員で個人出願した特許の所属先

ベストアンサー

週2日程度しか勤務していない契約社員として会社に所属しながら、個人で弁理士に相談し、個人の費用負担で、特許を取得した場合に、その特許は所属している会社のものになってしまうのでしょうか？この会社は開発は外部委託しており、個人で出願したい特許の内容はあくまでも販売している製品と直接は関係あるものではありません。会社の技術事態は一般公開されている古...

弁護士回答: 3

2019年10月03日

社員が勤務時間中の副業で得た利益について

ベストアンサー

会社で、副業でそれなりに儲けている社員がいるようです。ブログを運営していることは前から知っていました。勤務中にも、たまに記事を書いているようです。職務違反ではありますが、それ以外の勤務態度は問題がなく成果も出しているので会社としては解雇したりするつもりはないです。しかし、その制作したものは誰に権利があるのでしょうか？極端な...

弁護士回答: 1

2019年11月08日

研究成果物の帰属について

ベストアンサー

　大学の研究室でパワハラを受けていたので、移動を考えています。しかし、現在の研究室のテーマを解決するために、私自身が10年前に他大学（O大学）で樹立した細胞株が有用であることがわかり、非常に研究が進展しました。現在7月ごろに任期切れが迫っていたのですが、本来更新しないポジションが継続決定され、できるだけ早い段階で仕事をまとめようと考えていた矢先、教...

弁護士回答: 1

2017年04月09日

会社員の権利（新規サービスモデル立案とサービス開始による利益について）

広告の会社に働く会社員です。新規サービス、新しいビジネスモデルを立案しサービスを立ち上げることになりました。その時、サービス立案者として何か権利はあるのでしょうか？質問の意図としては、会社に雇われているとはいえど、 1、新規ビジネスモデルの立案者としてお給料の面などで交渉権を持てたりするのか？ 2、新規ビジネス（サービス）を会社内で立案者と...

弁護士回答: 2

2018年06月01日

特許出願しなかった特許を別の会社に入り取得

ベストアンサー

以前いた会社で、技術開発をしていて、特許出願に至らなかったものが有り、それを退職後、別の会社に入り特許出願しても問題は有りませんか？また、その場合別の不法行為に問われる場合はありますか？

弁護士回答: 1

2018年04月11日

組織的パワハラが宣伝する企業念との乖離が景品表示法に違反し、パワハラが公益通報者理保護法適用可能性

ベストアンサー

【相談の背景】私は大手メーカーに勤務しており、デザインおよび製品開発を職務としています。このたび、私が直面している問題について法的な観点からご助言をいただきたく相談させていただきます。私の勤務先の企業は、公式ウェブサイトや対外的な広報活動において、企業理念として「人を大切にする職場づくり」や「SDGsへの積極的な貢献」を強調しています。しかし...

弁護士回答: 2

2024年12月26日

学術論文の著者について

私の貢献が明らかな学術論文から、私の名前を外されました。企業で理系・ライフサイエンス分野の研究チームにいました。詳しく書けないのですが、研究成功に繋がる仕事を担い、自分が担当した部分については特許出願もしました。そのチームを外れた後、研究は成功し、学術論文が受理・公開されました。その論文著者から私の名前は外され、謝辞にすら名...

弁護士回答: 2

2014年11月01日

高周波積層コイルを考案しました。対価はもらえますか？

ベストアンサー

約２２年前に部品メーカーに勤務していた時、高周波積層コイルを考案し提案しました。従来の積層コイルの材料を変更しただけなので、特許にはなっていません。しかし、年間約30億円(推定)もの莫大な利益をあげました。いまでも、その会社の看板商品となっています。考案の対価はもらえないでしょうか？筆箱メーカー(サンスター文具だったかもしれません)で筆箱の材料を変...

弁護士回答: 1

2016年11月27日

海外コンテストで獲得した賞金について

会社の指示で私が設計した製品は海外のコンテストに応募しました。会社を代表し、現地で最終プレゼンテーションをして、受賞した賞金は300万円くらいあります。法律上、この賞金は個人に支払われるのですか？それとも、会社の利益になりますか？

弁護士回答: 2

2019年10月09日

会社規定のない特許報酬について

【相談の背景】 2016年に特許を1件出願。特許査定を受けたのが2018年もう1件は共同特許で2018年出願。特許査定を受けたのは 2020年でした。（他意匠登録もあり）特許に対する報奨金は一度も支払われず、2020年に特許査定されたものに関しては今回商品化され発売される可能性が出てきました。以前、会社に報奨金の相談をしたところ、社内規定もなにもないので...

弁護士回答: 1

2023年03月10日

ノウハウ、技術を会社に譲渡したいです

管理者兼技術職に就いております。独自のノウハウや技術、知識等を私個人ではなく会社に譲渡というのでしょうか？会社の秘密情報にして職員に秘密情報保持の誓約を結んでもらう場合、私と会社はどんな内容で契約を結べばいいのでしょうか？例示し、それらを会社に譲渡し、秘密情報とする契約をしたいです。

弁護士回答: 1

2019年08月19日

雇用契約書で知的財産権全ての移譲

以前内定後に書かされた、雇用契約書に知的財産権の項目があり、○項から○項以外の知的財産権知的財産権については、従業員の関与の程度に問はず全て会社に帰属するものとし、何らかの理由により従業員に帰属する場合には、従業員は無償でこれを会社に譲渡する。と、あるのですが、知的財産権の権利を全て譲渡しなければならないということでしょうか？例えば、ソフト...

弁護士回答: 2

2019年07月25日

研修テキストの著作権とコピーライトについて

ベストアンサー

【相談の背景】あるエージェントを通じて、研修講師として登壇しています。使用するテキストは、講師が作成しクライアントに納めています。当然、著作権は講師にあるので、私の事務所の名前でコピーライトを記入しています。通常はそうしていますが、ある案件に関して、エージェントからテキストのコピーライトに自社も名前を加え併記にしろと要求を受けています。対外的...

弁護士回答: 2

2025年07月28日

在職時の知財持ち出しについて

会社を辞める者が守秘、在職中に開発された知財などに対して外で行わないとの約束の書類にサインを拒否して辞めました。知財は特に登録はしておりません。入社の時は設立間も無くまだ書類も出来ておりませんでした。このままこちらは打つ手はないのでしょうか。宜しくお願いいたします。

弁護士回答: 1

2016年11月22日

ソフトウェア開発、知財にまつわる請求方法、訴求方法

ベストアンサー

【相談の背景】自チームで設計・作成していたコアコンポーネントを急にソースコードを奪われ、海外子会社へ引き渡しを命じられました。このコンポーネントは、自身が発案して作成が始まったもので、会社の命令から始まったものではありませんでした。今思い返すと、当初は相手方企業は受け取りを拒否（Pythonで作られており、メンテができないため）、しかしながら...

弁護士回答: 1

2026年01月06日

税務調査後の所得税の負担責任に関して

バイオ系ベンチャー企業に技術職として約10年間の勤続しています。入職時の契約として、年俸1800万のところ、会社側および当方へのメリットを考慮し「年俸『給与』1000万・および当方所有の関連法人への業務委託『報酬』800万」として契約しました。しかし実情は業務委託内容と通常業務の境界は曖昧であるため、振込先が別なだけで意識して分けて業務は行っておりま...

弁護士回答: 1

2015年04月26日

取締役の退任、退職について

ベストアンサー

【相談の背景】株式会社で常務取締役をしています。株も多少持っています。次の転職が決まり、3ヶ月後に退職することが決まりました。次の職場は似ている業種ではありますが、競合ではありません。【質問1】退職にあたっての競合他社への転職の制限の誓約書や念書を書きたくないのですが、拒否はできますか？【質問2】取締役の知的財産権（デザイン）な...

弁護士回答: 2

2023年05月15日

知的財産の盗難について教えて欲しい

ベストアンサー

知的財産についてどう調べたらいい？研究所でサンプルを数十本盗まれました。 1本あたり外注すると10万円相当なので、トータル数百万円の高額となり、弁護士が告訴状を作り警察に受理してもらいました。ここでの10万円は技術料のみで、素材の値段は考慮されていません。捜査の結果サンプルは全て鍵のかかった箱から見つかりました、サンプルの価値は既に失われ...

弁護士回答: 2

2019年07月16日

会社員の退職金の相談です。

【相談の背景】私の父親の相談なのですが今80になりますがまだ会社勤めなのですがもう何年もまえから退社を考えてるのですが会社側が退職金の支払いに応じないのでやめれない状況です。会社は個人企業の製造業ですが一応の退職金制度はあるらしく一応先代社長にだしてもらった金額が400万もつれで到底納得できないらしくそのままな現状なのですが会社側の提示以外の交渉は...

弁護士回答: 1

2024年02月20日

外部事業者に会社がPCを貸与する時のトラブルについて

【相談の背景】業務委託契約などで企業が個人事業者を自社に呼び、PCを貸与するなどして業務を行ってもらうことはよくある事と存じます。このような場合、企業は契約や発注書に依らず、ただ「PCを貸与した」ことを理由に、個人事業者が会社PCで作成した資料や素材までも、納品物とは定義されていなくても権利・所有権を主張することは可能でしょうか？一般的に考え...

弁護士回答: 1

2023年01月11日

この場合の権利は誰のものでしょうか

ベストアンサー

共同開発で出来上がった製品の権利を企業間で揉めています。完成の段階に至って在職中の会社が販売権はこちらにあると主張し始め主な出資はこちらで行ったのだから開発は業務委託だったと言い始めました。一方で共同開発をしていた企業は人材と技術を無償提供してきたのだから販売権は共有されると主張しています。当初細かい取り決めはなくお金と人材を出し ...

弁護士回答: 2

2017年03月04日

過去勤務していた会社での写真の無断使用

ベストアンサー

弁護士回答: 5

2014年11月19日

アイデアが会社にとられた？

ベストアンサー

新商品開発にあたり担当としてアイデアを出したところ。数か月後に会社の社長名義で意匠登録され、取引先にて生産販売されていました。社長と二人で開発していたとはいえ、全く断りもなく商品化されてわずかとはいえ収益が上がっていることを知りました。何とか自分のアイデアであることを主張したいのですが、方法はありますでしょうか？

弁護士回答: 2

2014年07月25日

私の会社内での仮想通貨自動取引botの従業員による開発と守秘義務について

私の会社内での仮想通貨自動取引botの従業員による開発と守秘義務について初めてご相談させていただきます者です。私は法人を100%株で所有しており、従業員に仮想通貨の自動取引botを作成させようと考えております。国内や海外の仮想通貨取引所のAPIを使用しプログラムを組み、自動売買をするものです。その際、弊社の従業員にそのプログラムを時給で書かせたいの...