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法律相談一覧
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非弁提携はどこまで許容されますか？
ベストアンサー【相談の背景】 弁護士法では非弁行為や非弁提携が禁止されていますが、以前に比べるとかなり規制緩和が進んでいるように見受けられます。弁護士の方と非弁護士の方が業務提携する場合に、何を持って違法な非弁提携とされるのでしょうか？ 提携行為によって発生する双方の利益(相方への便宜供与)について、完全に無償である場合には (いわゆる紹介料が発生しない)、行...
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A社とB社の代表取締役の利益相反に関する委託業務の手続きについての相談
ベストアンサー【相談の背景】 A社とB社双方の代表取締役をしております。 B社は私1名の会社で現在実質休眠中です。 現在A社がC社から受注している委託業務を、今後B社に委託して頂けるようC社にお願いすることを考えております（いずれも委託業務の実質的な対応には差は無いため、C社にとってはA社でもB社でも委託は可能） 【質問1】 これは取締役の利益相反に該当しますでしょう...
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社員からの退職希望につきまして
【相談の背景】 建設業株式会社の相談です。 ある幹部社員から2週間ほど前、急に退職希望の申請がありました。 実務関係のまとめ役で最も重要なポジションの部長です。 実は以前から他社より引き抜きの話があったようなのですが、本人の言う理由は一応、会社の上層部に不満がある、最近辞めた人がいたので自分も辞めたい等です。 他の社員に引き継ぎはしたと言いま...
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youtubeの知的所有権について
ベストアンサー【相談の背景】 講演講師として謝礼をいただき講演しています。全体の120分ほどの講座の中で、他人がアップしたyoutube（全体で２～３分間ほどのもの）を使いたいと考えています。ある弁理士の方に聞いたところ、「引用元の明示」「改変しない」「全体の中でそれが主要ではない」なら、引用として問題ないと聞いたことがあります。 【質問1】 そのような解釈（問題ない...
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契約と法律の優先順位について
【相談の背景】 日常生活で疑問に感じたことがあるので、お聞きしたいです。 【質問1】 人物Aと人物Bで長期的な契約をしました。途中で法律が改正され、契約内容が違法になりました。その場合、どちらかが契約の解除を申し出た場合、解除ができるのでしょうか。お応えくださいますと幸いです。
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障害児の預かりサービスに許可は必要か？
【相談の背景】 発達障害や知的障害を持っている子ども（7歳から18歳まで）を対象に、放課後等デイサービス以降の時間帯（17-22時）に預かりサービスをしようと考えております。 対象の親御さんは経営者か個人事業主に限定する予定です（サービスのコンセプトが単発のリフレッシュではなく障害児を持つ経営者を継続的にサポートするため） 公費には頼らず、サービス料の...
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株式会社の議決権のある株主とは
ベストアンサー【相談の背景】 私は、A株式会社の経営者です。A社の株式で、B社がA社の株式を40%所有してます。A社はB社の株式を35%所有してます。B社はA社の株式について議決権を有しますか、有しませんか？B社は、A社の関係者が所有している会社の場合と関係者でない者が所有している場合に分て、理由を含めて教えてください。できれば根拠条文等も教えてください。よろしくお願いしま...
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1,000万円を超えたら課税事業者になるタイミングはいつからですか？
【相談の背景】 当方、法人を経営しております。 売上が1,000万円を超えたら課税事業者になると言われますが、適用が始まるタイミングはいつからなのでしょうか。 【質問1】 売上が1,000万円を超えた瞬間からなのか、次期からなのでしょうか。 ご教示いただけますと幸いです。
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経歴詐称の証明方法は？
【相談の背景】 本人の勘違いか意図的に隠したかどうか、就職の面接で経歴詐称を問われた場合、勘違いか意図的に隠したかどうか証明するのはどっちですか？ 【質問1】 本人の勘違いか意図的に隠したかどうか、就職の面接で経歴詐称を問われた場合、勘違いか意図的に隠したかどうか証明するのはどっちですか？
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家族経営の会社に個人名義の電話番号を代表番号にすることは法的に問題があるのか？
【相談の背景】 会社経営する家族の電話番号の契約が切れる。 【質問1】 個人名義の電話番号を家族が経営する会社の代表番号にしても法的に問題はありませんか？
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フィットネスフランチャイズ契約の解除方法と費用について相談
【相談の背景】 新規で立ち上がるフィットネス系のフランチャイズ契約をフランチャイジーとしてしてしまったのですが、スタート前に当初の内容と大きくサービス内容や顧客への料金体系などが変わっていき、収益性に疑問が出てきたので、契約を解除したいのですが契約書に今後三年間の残存期間の物件レンタル期間の金額を支払わないと解除できなくなっています。 【質問1...
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アルバイト面接後に条件変更されたが、法的措置は可能か？
【相談の背景】 本日アルバイトの面接に行った際 採用時に社会保険加入を強くお願いしたところ、本社に確認が必要だがその辺融通が効くため入れます。と言われ、更に収入も施設育ちで今はひとりで生計を立ててるため13万程欲しいと言ったところ可能だと言われ そこのアルバイト先に決め ほかのアルバイト先の面接を全て断りました。 ですが面接から4時間ほど経ってから...
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著作権侵害は相手がそのキャラクターを知っていることの立証が必要なのですか？
ベストアンサー【相談の背景】 著作権侵害は相手がそのキャラクターや作品を知っている裏付けが必要と聞きました。 【質問1】 国民的キャラクターなどの複製品を売っている人は「こんなキャラクターは知らない、偶然似ただけです」がまかり通りませんか？ 【質問2】 どうやったら相手がそのキャラクターを知っているという証拠になりますか？とても有名なキャラクターならみんな...
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福利厚生の不正利用による罪についての相談
【相談の背景】 ８年以上前に不正行為をしてしまっていたことに本日気づきました。 本来であれば家族にしか使えない福利厚生の割引チケットを友人と使ってしまっていました。 恥ずかしながら福利厚生の仕組みについて全く分かっておらず、今日初めて知りました。 年明け、福利厚生の担当部署には謝罪するつもりです。 【質問1】 どのような罪に問われますか？
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インサイダー取引の可能性はあるか？
【相談の背景】 上場企業の中堅社員です。 2年ほど前に、プライベートで自社の親会社の株式を100株購入しました。「この会社（親会社）はよっぽどのことがない限り業績を落とさないだろうから安定資産として買っておこう」という気軽な気持ちからです。現在も保持しています。 私自身、単なる一般社員（情報システム部門）であり、親会社向けの仕事もしておらず、か...
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オーナーが同じ債務超過の会社同士の合併に関して質問です。
【相談の背景】 自分自身が経営する２つの会社を効率の悪さを考え合併させたいと考えています。A社（介護）、B社（広告）とします。両社ともコロナ禍を乗り越えましたが、コロナ融資を受け債務超過という状態です。しかしながら、A社は金融関係からの融資にて債務超過。B社は経営者である私への債務が超過しています。A社は順風満帆な経営をしていましたが、クラスターが起...
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冷凍食品の個別販売についての申請先はどこですか？
【相談の背景】 冷凍食品の中身一つずつを、暖めて販売することについて。 【質問1】 どこに何の申請を出さないといけないのでしょうか？ 【質問2】 転売になるのでしょうか？ 【質問3】 転売になる場合どこに何の申請が必要でしょうか？ 【質問4】 取得すべき資格はありますか？
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社員の過払金請求について
【相談の背景】 ある社員の給料に誤りによる過払金があります。「すでに支払ってるので請求はしませんが確認お願いします。今後頑張りに期待します」と伝えていましたが、その社員が最低1年は勤めてほしいという口約束の期間を前に、短期間で退職することとなりました。 この社員採用についてはまだマイナスの方が大きく、また補填のため50万の損失が生じます。この社員...
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違反行為が複数の条文に該当する場合
ベストアンサー【相談の背景】 安全配慮義務違反の損害賠償請求について判例を調べると民法709条の不法行為としているものと415条の債務不履行にしているものがあります。 弁護士の方のホームページを見ても安全配慮義務違反は両方に該当するとあります。 【質問1】 安全配慮義務違反は両方の条文に基づいて損害賠償請求できるのでしょうか？ それとも、どちらかになるのでしょう...
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【質問】登記の営業項目の判断について
【相談の背景】 登記の営業項目について、現在清掃業務を請け負っていますが清掃業という営業項目は記載していません。 一番近いものとしてはアウトソーシング業を記載しています。 他社から業務を請け負っているのでアウトソーシング業が営業項目として該当するのか判断が難しいです。 【質問1】 営業項目でアウトソーシング業と記載しているのは問題ないですか？ ...
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建設業における引き抜きについて
ベストアンサー【相談の背景】 現在建設業関係の仕事に就いております。 以前（1年ほど前）に兄が私が働いている会社を辞め、独立して会社を作りました。 私も来年辞め、兄の会社に行く予定なのですが、現在務めている会社と兄の会社で業務提携書を結んでおります。 その中で、従業員の引き抜きを禁止している旨が記載されております。 【質問1】 この場合、私の方から兄の会社に...
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誹謗中傷に対する対処法
ベストアンサー【相談の背景】 不特定多数の前ではないのですが、給料泥棒とかメールで言われて困ってます。 【質問1】 不特定多数の前ではないので名誉毀損や侮辱には該当しないというのはわかりますが、不法行為など法的責任を問えないのでしょうか？損害賠償請求したいくらいひどいです。
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給食委託業者の変更について
【相談の背景】 給食委託業者を変更する場合、現在いる人材について、引き続き雇用をお願いすることが多いと思います。 【質問1】 勤務時間外に面談の時間を設ける要請することは問題がありますでしょうか 勿論本人の自由意思です 【質問2】 契約書にはそのようなことを禁止されている条文はありません
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通勤時に使用する駐車場の券紛失した場合、経費で落とせるか？
ベストアンサー【相談の背景】 会社で指定されている駐車場の駐車券を紛失し、紛失分の料金を支払いました。 駐車場の使用料は会社が支払ってくれますが、紛失分は払えないとのことでした。 自分が失くしたせいなのはわかっていますが故意ではないですし、自分で選んだ駐車場でもありません。法律上どう解釈されるのか教えてください。 会社の規定には券の紛失について書かれていませ...
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株式譲渡によるデューデリジェンスでの会計ソフトのアクセス権限付与について
ベストアンサー【相談の背景】 現在株式譲渡にて売り手としてデューデリジェンス中です。 買い手先から、会計ソフトへアクセス権限を求められています。 基本合意書は交わしましたが、譲渡契約はまだ行っていない状況です。 誤った操作で修正などされるリスクがあるため、こちらからは必要事項は会計ソフトよりPDFに出力して送信可能の旨はお伝えしてあります。 ※前期の決算書、直...
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英会話塾の先生が生徒の写真を公開している問題についてどう対処すれば良いか
【相談の背景】 小学生の子を先生1人の英会話塾に通わせるようになりました。 生徒もそれほどおらず良かったのですが、 最近生徒募集を目的に授業風景など我が子も含めた写真などを ネットやあちこちに公開するようになってきました。 やめてほしい旨申し入れたのですが、聞き入れてくれません。 先生は外国人で日本人と結婚して長年日本在住です。 【質問1】 実...
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共同親権の場合、社会保険の扶養家族の位置付けはどうなるか？
【相談の背景】 共に会社員の夫婦で、現在別居しています。今離婚調停をしていて、おそらく裁判になります。自分の見立てですが、裁判が終わる頃はちょうど2026年5月くらいになるのではないかと思っています。共同親権が施行されたときに離婚した場合、社会保険上の扶養家族の位置付けはどのようになるのか気になります。子供が複数人いますが、以前は子供は全員夫の会社の...
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原告代表者解任、訴訟の取り下げについて
ベストアンサー【相談の背景】 私は会社の取締役を務めている被告です。 原告である代表者から嫌がらせの横領の民事訴訟て係争中です。 事実とは違う事なので、支配株主が株主総会を代表者に対して開催依頼をして株主総会にて解任をする内容証明を提出した場合についてお聞きしたいです。 【質問1】 代表者は、自ら株主総会を開催することはないので、裁判所の許可を得ることになる...
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経歴詐称による懲戒解雇や普通解雇の無効性について
【相談の背景】 前職を懲戒解雇になったことを隠して就職したけど、経歴詐称として懲戒解雇や普通解雇が無効になるケースありますか？ 【質問1】 前職を懲戒解雇になったことを隠して就職したけど、経歴詐称として懲戒解雇や普通解雇が無効になるケースありますか？
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子会社の株主総会（書面決議）への回答に関する親会社の取締役会決議要否について
ベストアンサー【相談の背景】 ・当社は、複数のグループ会社を保有しています。 ・持ち株比率は、それぞれ100％と25%とします。 ・現在は、当該子会社で株主総会（書面）が開催される場合、回答を代表取締役に一任している状況です。 ・このような対応が適切なのか、本来であれば当社取締役会決議が必要なのではないかという疑問が生じました。 ・また、持株比率や議案内容によって...
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経理部門が関与する告発がマッチポンプではないかという疑問
【相談の背景】 経費の取り扱いについて監査を受け、不正の疑いで調べを受けていますが、自分としては不正との覚えは全くなく、反論しています。それは本題ではなくここでお尋ねしたいのは、その監査委員会設立の経緯です。 当方の経理処理を担当した経理部門長の訴えによる内部告発で、監査委員会が発足したそうです。 しかし、当方の経理処理は全て経理部門に相談の...
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クイズ大会での著作権侵害についての質問
ベストアンサー【相談の背景】 学生です 近頃部活内でクリスマス会があるのですが、その中で行われるクイズ大会での著作権について質問です。 【質問1】 クイズ大会の名前とロゴに既存のテレビ番組のロゴと名前を一部変えたもの（名前の前半を他の言葉に変える）を使用しようと思っているのですが、それは著作権侵害でしょうか? 【質問2】 ロゴも、テレビ番組のロゴを一部だけ...
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2025年1月末に退職させられるけど、給料は一月分しか保証されないの？
【相談の背景】 2024年11月に入社したばかりですが、 急遽、事業部撤退により2025年1月末に退職になるようです。 伝えられたのは本日です（12/23） 一月末までの給料は保証するとのことですが、 急にこんな事を言われても困ります。 これは法律的に正しいのでしょうか？ 【質問1】 撤退するとしても、一月末までしか保証されないのでしょうか？
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定期を購入したが、実際は直行直帰で定期を買っていなかった場合の会社の対応について
【相談の背景】 部署が変わり、通勤手当をもらうことになりました。 上司承認済 ただし、直行直帰でしたので、 定期を買うのを途中でやめてしまいました。 高額の為、離婚協議中の為一括で払えなくなりました。 本日、そのことが会社に知られて これか操作するとのことです。 上司は許可しましたが、途中で直行直帰になった為、 自身での申請は行っていません...
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ヤクザの父親がバレたら仕事解雇の可能性はある？
【相談の背景】 自分の父親が現役のヤクザだったら、仕事を懲戒解雇や普通解雇されますか？ 【質問1】 自分の父親が現役のヤクザだとバレたら、仕事を懲戒解雇や普通解雇されますか？
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オーナー死去の際、相続放棄された株式の扱いにつきまして
ベストアンサー【相談の背景】 菓子類の卸売りを手掛ける取引先で90歳を超える高齢な社長（株式の大部分を保有）が経営している企業がございます。債務超過の企業かつ多額の借入債務、連帯保証を抱えるため、社長が死去した場合、相続人である親族（奥様、娘様）より相続放棄をされる懸念がございます。 【質問1】 経営は同社に勤務している専務（親族ではない）が引き継ぐ意思がある...
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「過労労働で倒れ労災認定され加害企業へまず内容証明を送る際に全てのカルテの取り寄せは必須ですか？」
ベストアンサー【相談の背景】 家族が過重労働で倒れて、後遺症がのこり、労災認定３級以上されました、企業側に損害賠償請求したいのですが。 損害賠償請求ですので、症状固定１０年以内の診断書は必要だと思います。 内容証明にカルテ全てを取り寄せをする必要がありますか？ カルテを全て取り寄せている時間がなく、訴訟はまだ考えていませんが。 【質問1】 内容証明段階でカ...
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利用規約違反による損害賠償
【相談の背景】 フリーイラストサイトの利用規約違反に該当する行為をしてしまっていたことに気づきました。 規約には、違反時はアカウントの停止および企業が被った損害賠償請求とありました。 【質問1】 フリーのイラストサイトですが、損害賠償となったらどのくらいの金額を払うことになるのでしょうか。
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特別背任罪と詐欺罪について
ベストアンサー【相談の背景】 代表取締役であり、筆頭株主が、10数年に渡り仮払いをし、結果的に経費精算されてない仮払いの金額が2.2億円になっています。決算では、仮払いから役員貸付に変更して利息計算をしています。 利息も含めると3億円の貸付になります。 金融機関には、役員貸付を消して粉飾した決算を提出しているようです。 【質問1】 上記の内容は、特別背任罪と私文書...
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違法な経営者に対する番組内の退場約束
ベストアンサー【相談の背景】 なんかの番組で、違法前提で利益のために店舗数増やした経営者に対し、コメンテーターがそれは法治国家では許されないから今すぐ改めるか、改めたら利益が出せず店が潰れるというのならば市場から退場するべきだとかなり強く言い、番組内で退場を約束させたとします。 【質問1】 こういうのは許されますか？
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ペイペイでの代金のやり取りは、飲食店に適しているのか？
ベストアンサー【相談の背景】 飲食店側で、登録すればペイペイビジネスで決済出来ますが、 勿論手数料引かれます。なので、 個人間同士で、ペイペイで、結果お金の入替えが出来ますが、 ペイペイは法人契約は出来ないが、表示名を屋号にして、 お客様から、マイコードで金額入力して、代金を貰うというのは どうなのでしょうか？ 【質問1】 個人事業主もいる訳で、 お店として...
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秘密保持契約に期間の条項が存在しない場合、有効期間は何年、時効は何年になりますか？
ベストアンサー【相談の背景】 弊社と先方会社は双方ともに製造業の会社です。締結日を2020年4月1日とする秘密保持契約を締結しました（改正民法が適用される場合としてお願いします）。 秘密保持契約の内容は、ネットで秘密保持契約雛形と検索して出てくるものと同じです（秘密情報の定義、開示禁止、目的外使用禁止、複製の制限、契約終了時の秘密情報の返還等、漏洩時の報告義務...
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敵対する株主の排除の件
ベストアンサー【相談の背景】 私は会社を経営しております。その会社の総株式9割以上を保有しております。 弊社の株主の方が、代表取締役である私を騙す形で、会社に5000万円相当の損害を与えました。そのため、その株主に300株(1000万円)相当を損害補填に充てました。 当然、株主総会の案内も出しませんでしたし、株主名簿からも削除しておりました 【質問1】 現在、警察の方...
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"法人化を拒否した個人事業主が法人の費用を支払う義務はあるか？"
【相談の背景】 4年前に個人事業主として開業しました。 その際、知人が「投資する」と言い法人を設立しましたが、コロナ禍の影響で融資やテナント契約がうまくいかず、法人は休眠状態となりました。私はその法人の役員にはならず、契約書も交わしておらず、個人事業主として事業を続けています。 今年に入り、事業拡大のために法人化を検討しましたが、メリットが見え...
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取引先に経営不振によるリストラを暴露された
ベストアンサー【相談の背景】 IT系ベンチャー企業で人事部長をしております。 先日、複数社の卸先担当者より、御社がリストラを行う程の経営不振状態であるとの密告があったので、事実確認をしたいとの連絡がありました。 別件で、整理解雇した社員と現在係争中の為、その元社員が腹いせに犯行に及んだ可能性が高いと考えていますが、明確な証拠は無い状況です。 取引先への密告は、...
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取引先からの事実無根の悪評に関して
【相談の背景】 弊社(A)の取引先である大企業(B)の課長から弊社代表の事実無根の悪評を大企業(B)の他の部署(C)の課長に伝えており、(C)と新規取引を交わす際、(C)課長より弊社代表の悪評が回っているため、おたくの会社大丈夫なの？と弊社社員に悪評の内容の確認の連絡があった模様です。 悪評の内容は(従業員に強迫している、弊社代表が適さない格好で来社している。態度...
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事業目的変更株主総会
ベストアンサー【相談の背景】 以前役員だった者に会社を乗っ取り未遂をされたのですが定款の事業目的を変更するに当たって上記の者を株主総会に召集しなければならないでしょうか？ 持ち株比率は私が3分の2相手が3分の1です。 【質問1】 定款の事業目的変更をする際にその乗っ取りを画策した元役員を招集しなければいけないでしょうか？ 【質問2】 現在でもその元役員は敵対的...
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不法行為責任が問われる場合、会社として対応が必要な場合、
ベストアンサー【相談の背景】 職員から無視、言いがかりをつける、根拠のない噂や良くないことをしているかのような嘘を言って私の評価を落とすような発言を同僚や上司にされているという相談を受けています 【質問1】 ハラスメントに該当しなければ、個人は不法行為責任は追わないのでしょうか？ 【質問2】 会社として対処する、法的責任を負うのはハラスメントのみで上の相談...
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ドラレコと個人情報保護法について。
ベストアンサー【相談の背景】 ドラレコを設置することになり、ドラレコの法的留意点を明確にしたいため。 【質問1】 ネットで、「ドラレコは事故状況の分析等のために使われるのであれば、社会的に認知された目的での利用のため、個人情報には該当しない」旨の記載があったのですが、この法的根拠を教えていただけますと幸いです。
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派遣社員をばっくれた経歴を履歴書に書いてもいい？懲戒解雇の確認と弁護士相談の必要性は？
【相談の背景】 派遣社員をばっくれてそのまま辞めてしまいました。就活するにあたって履歴書にばっくれたところを書こうとして、懲戒解雇になってるかどうかばっくれた派遣会社さんに懲戒解雇なってるかどうか確認したら、登録を解除ってだけで懲戒解雇にはなってませんって言われました 離職票は交付してなくて、ハローワークの喪失理由も2ってなってました 【質問...
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