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法律相談一覧

  • 養育費未払い 養育費増額 公正証書 調停員 調停

    養育費についての相談です。 元旦那30歳 私30歳 子供11歳、9歳の2人です 4年前の離婚当時！公正証書で取り決めをし、月2万ずつの4万で話が落ち着き養育費は、時々減額され振り込まれ、調停をし次回不足分を持ってくるという話になりました。 29年度の収入を見る離婚当時23万程だった給料が35万程になっていました。算定表で見ると2人で6万貰える値でした。 元旦那...

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  • 退職後の社長からの嫌がらせ、給料未払いと費用を請求された場合どうすればいいでしょうか。

     ベストアンサー

    既に退職をしている職場なのですが、未だに社長から精神的に追い詰められるような電話がかかってきたり、給料の支払いがされておりません。 最後に電話で話をしたときは、こちらから折り返しをしたときなのですが、40分以上の長話で、無駄な金を使わされただの、会社の備品が無くなったのを疑われたり、会社の鍵を替える費用を請求するなどと散々言われ、しまいにはうち...

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  • Webサイト制作の未払い。契約書無しでも請求出来ますか？ 他対応に関して。

     ベストアンサー

    Webサイトの制作依頼を相手方より受けました。 その後、完成し　現在ネット上にサイトは存在し利用もされています。 開始時の契約書は無いのですが相手は請求書も受け取っており、内容も了承されています（通話記録あり）。 請求書記載の期日を過ぎても支払いが無く、払う払うと言いながらも現在は電話もメールも応答しない状況です。 このような契約書が無い場合でも...

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  • 未払いを理由とする残業命令の拒否と、それに対する会社の対応の正当性/不当性について

    表題の件につきまして。 残業命令というのは36協定を結んでいたり、正当性があったり、『残業代が支払われたり』する事が前提の上で命令する事が出来るもので、この前提があれば労働者側も≪正当な理由≫が無ければ残業を拒否出来ないとされているかと思います。 逆に言えば会社側が最初から『残業代を出さない』であるとか『固定残業代以上は出さない』と言ってきたな...

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  • 未払い残業代について。雇用契約書と就業規則の効力と優位性

     ベストアンサー

    退職済みの会社で、未払い残業代の請求を検討しているところです。 入社時、雇用契約書にサインをした記憶が曖昧です。 雇用契約書のコピー（控え）は、確実にもらっておりません。 就業規則はあるみたいですが、入社から退社まで一度も見た事がありません。 また、従業員がいつでも閲覧出来る状態にありません。 雇用契約書の控えがないので、固定残業代の内容で会社...

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  • 時間外労働未払い賃金、法定外休日出勤賃金請求

     ベストアンサー

    現在、1年4ヶ月働いています。 勤務時間は朝の7時半から夕方の5時までで休憩2時間の7時間半労働と言われましたが、実際は6時50分に出勤し、会社に戻ってミーティング等で会社には6時まで拘束されています。 手帳や写真による記録は3ヶ月しかありませんが、その3ヶ月の記録で1年4ヶ月分の未払い賃金を請求することは絶望的なのでしょうか？

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  • 自損事故で負傷、人身傷害請求未払いのまま「裁判する」と言われました

     ベストアンサー

    昨年の自損事故で、頚部挫傷、第7頚椎棘突起骨折の診断を受け人身傷害保険を請求しましたが、支払い可否結果が出ないまま一方的に裁判が決まりました(過去に複数回保険請求あり) 保険会社から、第7頚椎棘突起骨折は加齢によるものとの説明に対し、過去数年間のレセプトを提出し治療歴の無いことを伝えました。 事故から9ヶ月後更なる調査用同意書提出要求には、現時点で...

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  • キャバクラの給料未払い、パワハラ、暴言。すごく辛い状況にあります、話を聞いていただきたいです。

    キャバクラの給料未払い、パワハラ、警察も介入。複雑で長文です。1ヶ月前に辞めることを言わないと給料は支払わないと言われました。 私が辞めることになった理由は指名をもらったお客さんから過度なお触りや暴言、暴力があったのが辛くて席を抜けたいと店長に言いました。しかしそれは絶対に認めないと言われ、席につかないなら辞めてもらうと言われました。私は仕事を始...

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  • 制作費未払い。制作物の最終的なクライアントに対して以下の内容を伝えることはできますか？

     ベストアンサー

    こんにちは。いつも大変参考にさせていただいております。 当方WEB制作を個人で請けているフリーランサーです。 去年より、とある制作会社（以下、A社）から発注を受けたWEB制作物が、制作費未払いで困っています。 【経緯】支払督促 → 裁判 → 分割払いに決定 → 1円も払わず音信不通 → 強制執行の権利発生 最初の頃はまだ連絡もどうにか付いていましたが、裁判で決...

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  • 未払い賃金があります。売上金の現金を集金したらそこから自分の給与をもらう事ができますか？

    1月分の給与(1/31支払い分)は2/20に一部支払われたがその残金と2月分の給与(2/28支払い分)と下期報奨金(2/28支払い分)と3月分の給与(3/30支払い分)が払ってもらえません。会社は社員20人ぐらいの規模で、支店が3ヶ所あります。会社にお金がなく、社長は一度会社を倒産して自己破産をしている為、銀行からの融資が受けられないとの事。社長から聞いた話は、負債額が1000万円...

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  • アルバイトの給与について。給与支給日に未払いがあった場合延滞損害金は請求できますか？

     ベストアンサー

    10月からアルバイトをしています。 そのバイトの給与に関して質問です。 採用時、契約書には、最初の50時間は時給740円、50時間経過後は時給780円と記載がありました。 ですが、ちゃんと支払われているか心配になり計算したところ、現在も740円のまま支給されていました。 この場合、不足分の金額については、延滞損害金を含め請求出来るのでしょうか？ また、法律...

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  • （個人事業主）WEB製作費用、及び保守費用の未払いについて（発注書あり）

     ベストアンサー

    都内個人事業主です。美容院からWEB製作の注文を受け、発注書をいただき、納品いたしました。 １２ヶ月払いにして欲しいと言われ、滞納されています。支払いをしていただくにはどうしたらいいでしょういか。請求書は毎月、配達証明書にして請求書との納品受領書と切手付きの封筒を同封して、納品受領書をいただいております。（１／１２）として。納品受領書をいただいても...

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  • 作業代金未払いなので強制執行申請検討していますが相手の銀行口座が不明です。

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    外国の会社が作業代金支払わず何度の督促メールも無視しています。一方日本支社があり担当は日本人で住所・電話番号明記してありました。調べてみるとこの住所大手外資系のレンタル・バーチャル　オフィスでした、（少額訴訟等必要かもしれませんが）裁判所に強制執行申したてる場合現段階ではこの日本支社の銀行口座が皆目わからないのですが、上記レンタル・オフィスの毎...

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  • 長時間労働等によるうつ病で退職。未払い残業代の他に請求出来るものはありますか。

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    長時間労働等によりうつ病にかかり、先月退職しました。給与にはみなし残業代が6万円含まれて支給されていたのですが、それを大幅に超える残業をしていたため、みなし残業代を超える未払い残業代を会社に請求しようと考えております。 その際に、その他請求出来るものはございますでしょうか。 うつ病の療養により暫く仕事ができないため、慰謝料や損害賠償金などありまし...

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  • 個人間での業務請負：翻訳料金の未払い請求(フリーランスの翻訳者です)

     ベストアンサー

    知人(友人の友人)に頼まれアメリカでのビザ申請に関連した書類やメールの翻訳を請け負いましたが、期日になっても支払いをしてもらえず、連絡が返ってきません。請求金額は合計54,000円です。もちろん事前にお見積りも出して、合意頂いています。契約書などはかわしておらず、全てメールでのやり取りでした。そこで先生方に2つ質問がございます。 1．この場合、お支払い...

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  • 未払い賃金。記録の開示請求、弁護士から然るべき手続きをとらせていただきます。との回答

     ベストアンサー

    現在私は、勤めている会社に 未払い賃金を会社に対して請求しております。 会社に対し日報、点呼記録表の開示を請求した所 日報が何枚も抜かれていました。 点呼記録にも出勤した日を、全ての従業員が 出勤してなかった事になっている取締役の印鑑付きの点呼記録表が何枚も見つかりました。 私の勤めている会社は、ある大手の運送会社から傭車として雇われており ...

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  • 残業代未払い請求の内容証明に交通費の請求も含めていいのでしょうか。

    労働基準監督署で申告し調査をしてもらう予定ですが(受理はしてもらいました)、その前に残業代不払いについて内容証明を送ってくださいと言われました。 その残業代の計算などを行なっている中で、交通費の請求ができるのかと疑問に思いました。 交通費に関しては、自宅までの往復の距離の分しか就業規則に規定がありません。(就業規則には交通費以外についてもほとんど...

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  • 医療費未払い の為法廷相続人の私に警告書が届きました

    私は２人兄妹です。幼いときに両親が離婚しています。そんななか平成27年8月に父が亡くなりました。亡くなる数日前から入院していたみたいでその際は兄が面倒みていました。亡くなってから父は共済金と預金を残していたと知り、それは兄妹で分けるべきだが、兄から電話で父親の支払いで色々大変だから残された遺産は支払いにあてたいから相続を放棄してほしいとの申し出で私...

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  • 残業代未払いを第三者が労働基準局に申告・調査を依頼することは可能かどうか

     ベストアンサー

    数年前〜1年前に遡りますが、 実際の残業時間と退社時間に３〜４時間の乖離時間がある場合（年間３００時間ほどです）。 会社は残業代を過去に遡って支払う義務はありますか？？ また、それを本人たちではなく、第三者が労働基準監督署に申告し、調査してもらうことは可能でしょうか？？

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  • サブリース契約期間中の管理会社からの家賃未払い分の請求

    賃貸アパートを所有しています。管理委託契約(サブリースの特約付き)を締結している会社より、3か月後の解除通知が届きました。 契約期間中にも関わらず管理会社から支払い予定の家賃が振り込まれない場合、期間中分の請求はどのようにするのが確実でしょうか。

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  • 偽計業務妨害告訴による再審の実現と未払い賃銀の回復の可能性

     ベストアンサー

    民事事件（セクハラ認定による懲戒解雇に対する地位確認訴訟）の最高裁判決（今年７月末：棄却）が出たあとで、申立人の女性を刑事告訴「偽計業務妨害」しても、無駄でしょうか？ 新たな刑事告訴の結果によって、再審を実現し、最高裁判決を逆転させることは可能でしょうか？ 今回の最高裁の判断は、証拠主義ではなく、心証主義によってなされました。それは、刑事事...

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  • 賃金未払いで差押、第三債務者に優先債権者がいた場合

    退職した会社から2ヶ月分の賃金未払いがあります。 再三の支払いの要求や労働基準局の指導にも応じない為、刑事告訴と民事訴訟(少額訴訟)をしました。 少額訴訟では当方の言い分が全面的に認められ支払い命令が出ましたが、それでも支払わない為に第三債務者に対して差し押さえをかけました。 ところが第三債務者からの陳述書には優先債権者がついており(ファクタリング...

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  • 離婚 慰謝料 婚姻費用未払い モラハラ 悪意の遺棄 借金 手切れ金

    離婚調停中です 相手は過去に給料明細の書き換えて抜き取り、出産祝い金の使い込み、私のｷｬｯｼｭｶｰﾄﾞを夜な夜な抜き取り使用、育児放棄(パチンコ)、相手の両親との折り合いが悪い(ﾏｻﾞｺﾝ、子離れ出来てない、長男)、等があり、産後の体ともあって救急搬送された事もあり精神状態はボロボロで精神病院に通って診断書を書いてもらい薬を処方して安定させてる状態です。そして３...

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  • 民事裁判（未払い残業代請求）の証拠開示請求でのパソコンの提出

     ベストアンサー

    現在、以前在職していた会社に未払い残業代請求の民事訴訟を起こしています。 証拠として、相手側の企業の業務で使用するパソコンを提出させ、相手の会社のサーバーに繋いで もらえば、証拠になる物を検索してタイムスタンプがある書類等がプリントアウト出来ます。 私も出廷して民事の裁判中に法廷で裁判官の目の前で操作して、 繋いだプリンターで証拠をプリントアウ...

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  • セカンドオピニオンとして、労働問題の専門の先生に不当解雇と未払い残業代について

    労働審判1回目が終了。 １．申請してから2ヶ月半過ぎた期日です。会社側の答弁書は前日夕方に提出。 　　会社側の答弁書はすべて争う姿勢の内容でしたが、 　　裁判官から『申立書が丁寧に作成され、ありがとうございます』みたいなことは言われ、 　　答弁書の内容についての質問はないと言われ終了。 　　代理人もあまりの短さに、びっくりしていました。 ２．申請...

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  • 残高代未払い·慰謝料請求、あるはずの無い雇用契約書。

     ベストアンサー

    労働基準監督署で、あっせんで打ち切りとなりました。 内容は、長時間労働での残高代未払い分·口約束のボーナスの支給·役職手当［店長勤務］と精神的にも弱り鬱病と診断もされてます。 あと、正社員としての雇用契約書に内容に納得いかずに契約書は交わしてないですが、あっせんの話し合いで会社側は契約書提出。印鑑は別なモノを使ってです。 あっせん員の方から、教え...

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  • 塾費用として塾入金入金した金額を養育費未払いとされ請求を受けています

     ベストアンサー

    面会交流調停で、前妻から養育費の未払いとして210万円を要求されています。まだ強制執行は受けていません。自殺を含めて検討するほど悩んでいます。執行を受けたら請求異議を訴える予定ですが、弁護士は裁判官次第と言っており、悩んでいます。その弁護士に問題ないと言われ、領収書を残した上で塾に入金したのですが‥。 塾と家庭教師の必要性は相手も認めていて、塾の...

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  • 銀行口座等が不明な場合に給与未払い分を少額訴訟で勝ち取るには？

     ベストアンサー

    妹の勤めていたブラック企業が違法な給与からの天引きや勝手な理由での減給、恫喝をされていました。何とか会社を辞めることは出来ましたが、給料が4ヶ月分貰えていません。監督署に相談に行くと、「あっせん」という制度を教えて貰いましたが、そこで全額貰えるとも到底思えません。給与の請求は2年で時効とありましたので、その時は「在籍時のパワハラなどによる精神的苦...

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  • 給料遅延・未払いと会社経営の為に個人で借金を負わされた社員の救済について

     ベストアンサー

    妻の勤めている会社の不正についての相談です。 妻は喫茶店に努めていますが、その喫茶店では妻も含めて給料の未払いが蔓延しており、給料日当日に支給されることの方がまれで、１か月以上支払われていない従業員もいます。 また、中間管理職の社員が経営の為に個人で多額の借金を負わされていたり、テナントの賃貸料やガス水道電気などの支払いも滞っているのが現状で...

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  • 未払い医療費の時効成立後の入院保証金はそのままでも問題はないのか？

     ベストアンサー

    医療費の消滅時効の援用通知をした後、入院時に入れた保証金（預り金）はそのままにしておいても問題はないのでしょうか？ 時効が成立し、本来債務が履行されない時に充当される保証金の債権自体が消滅した場合、保証金 をそのままにしておいて「時効成立後の債権の承認」となる事はないのでしょうか？

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  • 退職金未払い中の会社の民事再生届出書の記入方法について

     ベストアンサー

    亡くなった父が務めていた会社の経営が厳しく、退職金を分割で受け取っていました。 と言っても、７年間でまだ２回（2万円）の返済しか有りません。 今月になって、その会社から再生債権届出書が東京地方裁判所から、1月6日までに記入して返送しろとの書類が届きました。 １、これは、提出しないと残りの退職金が貰えなくなるのですか？ ２、退職金の未払い残金は977....

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  • 報酬の未払い回収について（内容証明で弁護士の名前を入れたほうが良いか？等）

    未払い報酬の回収について（一部箇条書きにします） 無料の弁護士相談（対面）でお二人の先生からアドバイスを頂きました。 状況：個人の会社経営者（知人）（本人1人で活動している）からの仕事を1月に納品。3月及び8月に支払催促をして8月末に1文字x○円で計算し、支払うとの連絡があったがなかった。正式な契約書はないが、依頼から納品、最後の催促までのメールのや...

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  • 未払い残業代の請求で県労働委員会のあっせんを受ける予定なのですが

     ベストアンサー

    退職した会社に、未払い残業代を支払って欲しいと要求したところ、県労働委員会のあっせんを受けようという提案があったので、 2年分の請求を前勤務先に内容証明郵便で送り、2週間以内に回答をくださいと記載しましたが、2週間経っても回答が来ません。 労働委員会の聞き取りが近日に迫ってきましたが、このとき前勤務先の主張はわかるものでしょうか。それともこちらから...

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  • 海外の不動産問題　賃貸契約保証金未払いと部屋の修繕拒否

     ベストアンサー

    バンコクの日系会社に勤めています。 出張者や駐在のためにパタヤにある日系の不動産経由でアパートを借りていますが、その不動産が保証金を返却しません。 理由は「オーナーが返却しない」「共同経営者だった妻（タイ人）と別れた。その妻がお金を払わない。妻はヤクザみたいなものだから」とこちらには関係の無い言い訳ばかりです。 そういった中、 契約している一部...

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  • 未払いギャラの延滞金１日5000円は法外な利息に該当するでしょうか？

     ベストアンサー

    ある講師に２０万円でセミナーを依頼。 ギャラを事前に５０％、講演後に残り５０％支払う約束をしました。 事前の５０％（１０万円）は支払い済み。 セミナーは終了しましたが、来場者が少なく、残り１０万円の資金調達が困難なため、講師にお願いして支払いを待っていただく交渉をしました。 講師から「１日遅れるごとに５千円を加算する」という一筆を書くよう...

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  • 解雇通告前月の給与未払い／失業手当てについて（現在起業準備中です）

    2016年1月頭に懲戒解雇処分を下されました。解雇の理由としては、会社所属機関中に起業準備のため、名刺を作って無断で活動を進めていたためです。特に、会社のお客さんに手を出す等はやっていません。 現状やその他情報は、下記の通りです。 ・予定していた通り、2月中旬に向けて創業準備を進めています。 ・会社に対しては即日解雇以降連絡をしていません。 ・解雇...

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  • 芸能事務所主催のワークショップ料の未払い分・違約金、この先請求されますか？

     ベストアンサー

    2014年の夏に、芸能事務所と所属契約(一年契約)、そしてワークショップ料としてローンを組みました。この代金は業者(集金を代行する会社)を通して支払っていました。(引き落とし) 本来ならば、ワークショップ料の支払いは2016年の春まで続く予定でした。 しかし、契約時に約束された活動が全く出来ないことに対する不信感がわいたこと(受けられる予定のオーディションが...

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  • 給料未払いの請求書作成。歩合金額不明で総額を記載出来ません。

     ベストアンサー

    外壁塗装営業会社の営業企画の求人に採用され就業したのですが、業務内容にテレアポらしき事項の明記はありましたが、初日から3営業日のみテレアポでその後は訪問販売をさせられました。(訪問販売と思わせる記載は無し) 不実告知に該当する営業トークを指示されていましたが、それは出来ずまっとうな説明で努力して2件契約獲得しましたが、100万円以上する工事の契約獲得...

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  • 合同会社の代表社員→退職後、給与未払いで失業保険は申請できる？

     ベストアンサー

    失業保険についての質問となります。 先月末で会社を退職いたしました。 合同会社で、2人の代表社員のうちの一人でした。 給与形態として、役員報酬という形でしたが、利益が出せないうちはお互いに給与が取れず、浮き分が出て取れる時に取る形でした。 約3年勤め、給与が出てないのはここ一年+と半年ほどです。 確定申告はしているみたいで月々20万円を支給、その分の...

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  • 未払い残業代の裁判所・会社からの和解提案は時効の利益の放棄になり得るか？

     ベストアンサー

    現在、会社と複数の裁判で係争中です。 仮に、裁判1,裁判2とします。 裁判1の訴因:上司からのパワハラを禁止する請求 裁判2の訴因:未払い残業代の請求(2年経過した月と経過しない月を含みます)、解雇無効その他 裁判2の訴訟提起後、裁判1の本人尋問が開かれ、その終了後、和解期日が設けられました。 裁判所提案として、 　・裁判1と裁判2の解決金を会社に支払...

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  • オーストラリアでのキャッシュジョブ（給料手渡しの雇用契約なしの仕事）での給料未払いの請求は出来るのか

     ベストアンサー

    こんばんは、オーストラリアでの仕事の給料の未払いについてなのですが、最近まで働いていたキャッシュジョブでの職場で、日本に帰る為に退職するという事を伝えたのですが、それまで必ず給料は手渡しで最終の週の分を渡す形だったのが、最後に振込での給料引き渡しを提示してきたので多少違和感を感じていたのですが、案の定何も振り込まれて居ませんでした。 催促も何度...

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  • 6月分の給料が未払いなのですが、受け取る事が出来るか本文から判断していただきたいです。

    6月末に退社をして、今現段階で給料が未払いです。 理由としては 1.退社は1ヶ月前に伝えるという就業規則がある中で、1週間前に退社の意図を会社側に伝え、1週間後退社をした。 (この時は退社は全て引き継ぎと人員確保が出来てからだからいつ君が退社出来るかわからないと言われた。) 2.突然の退社と先方は捉え、会社に損害をもたらせたという見解。 ◻︎退社の...

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  • 未払い養育費等の直接強制の際、相手弁護士へ事前連絡するべきか？

     ベストアンサー

    離婚協議が審判となり、解決金と養育費が決定し、毎月支払いがありましたが、 しばらくして支払いが止まってしまいました。 その後、支払いが止まったまま、相手から養育費の減額申請があり、 調停の結果、減額となったのですが、 調停後も、過去の未払い分も含めて、一切支払いがない状態です。 現在までに2度の履行勧告を行いましたが、 相手側からは、裁判所に...

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  • 会社都合の自宅待機時の待機保証の未払いについて【派遣会社での勤務】

     ベストアンサー

    先日まで派遣会社に登録し就業しておりました。 ５月下旬より派遣先の仕事が無くなり会社都合の自宅待機になりました。 その間、派遣会社より待機保証が出ると口頭で言われました。 その後仕事が再開し、６月１６日～６月１９日の４日間働きました。 その後、その派遣先で働くには不安定だと別な仕事の紹介を頼みました。 派遣会社からは待機保証を継続したままで...

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  • クレジットの未払いと同居人の嘘。有料相談と費用はだいたいどのくらい掛かるのでしょうか。

    以前に投稿させて頂きました件の事なのですが、同居人が自分名義のクレジットカードを使っていて、答弁書が仕事先に届き、トラブルに発展しました。 仕事先には、店の顔に泥を塗ったんだから500万円払えと言われ、さらには辞めるまでに追い込まれ、給料も2ヶ月分取り上げられ、辞めた月の分の給料は支払われませんでした。 クレジット会社には和解して頂いたのですが、給...

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  • 経済的理由で決められた婚姻費を減額もしくは未払いの場合、悪意の遺棄になりますか？

     ベストアンサー

    現在離婚調停並びに婚姻費、面会交流の調停をしております。 こちらからは更に「子の引渡しの審判」「審判前の保全処分（子の引渡し仮処分）」「子の監護者の指定の審判」等も行っています。 当方は自営業者で収入が安定しておらず、現在子を強制的に連れ去られたことにより精神的な苦痛を受け、事実上仕事が出来ない状態となっています。 婚姻費が確定した後、経済的理...

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  • 労働問題　【休日】　元請け主催の講習会参加に伴う賃金未払いについて

     ベストアンサー

    タイトルの賃金未払いの件につきまして解決方法がありましたらご教授をお願いいたします。 ●存在する因果関係 Ｓ社・　　大手製造メーカー　　　（講習会監修） Ａ社・　　Ｓ社の元請け運送業者　（講習会主催） Ｂ社・　　Ａ社の協力運送会社 ●問題点 Ａ社とＢ社はＳ社に製品を納入するため、Ａ社とＳ社で定める 納入の安全作業基準の教育（講習会／講義、実技...

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    1

  • ギャラとギャラの未払い等。事務所で受けた事実もやはり物的証拠がなければ何もできないのでしょうか？

     ベストアンサー

    どこの事務所もある事だとはおもうのですが小規模な某芸能事務所に小学生で所属し、撮影会や先輩と一緒に出たお仕事、そして事務所が開いたイベント、発売DVD、一人で雑誌に出たお仕事にはギャラは発生しますか？仕事だからと呼ばれれば地方から子供が一人で東京まで行って交通費は支給と約束で所属したので頂いていました。 ただギャラに関しては1度だけ撮影会の貰っただ...

    弁護士回答
    1

  • 国民年金、母が管理していた⇒三年間未払いだった⇒10年以上経過

    私は高校卒業後に両親が営むお店で働きました。 しかし２３歳の頃、事業に失敗し、両親は自己破産をしました。 住むところがなくなるので、私は一人暮らしをする事になったのですが、その時、未払いだった給料の一部を渡されると同時に、国民年金を全く支払っていなかった事を告げられました。 家族経営だったこともあり、給与明細書もないという、かなり適当なお店...

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    1

  • 残業代未払い請求と長時間労働による鬱病発症の慰謝料請求について

    現在、勤務している会社の勤務時間が平均して朝4時から夕方7時位まで勤務しています。 月の勤務時間が約350時間近くになっていますが、残業代が25時間くらいしかついていません。 このような生活が1年間以上続き、長時間労働による影響で今年の1月にストレス性胃炎を発症しその後精神科に通うようになり夜も眠れなくなりました。 このような場合、残業代未払い請求と鬱...

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