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  • 【メール予約受付可能】【当日・休日・夜間相談可】*新型コロナの影響による雇用問題/事業主の経営悪化/患者が出た際の対応/内定取消しなどの問題に尽力*

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    • 女性スタッフ在籍
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    • 完全個室で相談

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  • 【メールは24時間受付】【夜間相談可】現状の環境を打破するための解決は、弁護士にお任せください。

    経験・資格
    • 冤罪弁護経験
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    初回30分以内は無料です。 ※相談時間が30分を超えた場合は、以後30分ごとに、5500円(税込)をお支払いいただきます。
  • Q どうやって弁護士を選べばいいの?
    A

    次の点を意識すると選びやすいです。
    相性も大切なので、まずは気になった弁護士に連絡してみましょう。

    1. 相談したい分野に力を入れているか
    2. 相談料はいくらかかるか
    3. 話しやすそうか
  • 【当日・夜間・土日祝日対応】不当解雇、退職勧奨、未払い残業代の請求、パワハラ・セクハラの解決を得意としております。労働問題のご相談ならお任せください

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    初回相談30分無料 ※30分を超えた場合は5,500円/30分をいただきます。
  • 残業代トラブル、雇用問題、パワハラ・セクハラ問題など。状況に応じた的確なアドバイスをいたします。

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    初回1時間無料 30分:5,500円(税込) 60分:11,000円(税込)
  • Q 複数の弁護士に問い合わせをしてもいいの?
    A

    問題ありません。
    弁護士によって対応方針が異なる場合があります。
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  • 【初回60分相談無料】労働問題はご自身で対応するより、弁護士が介入して冷静に対処することが早期解決の糸口です。まずは状況をお伺いし、最善の解決策をご提案します。

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  • 【弁護士直通】【弁護士費用の立替制度(法テラス)利用可】「その判断で、何がどう変わるのか」丁寧に具体的にお伝えします。(残業代・ハラスメント・解雇トラブル)

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  • 《初回相談無料》《中野駅から徒歩4分》《弁護士歴10年以上》 労働者の権利を守るため、しっかりとしたヒアリングと適確なアドバイスで解決に向けて尽力いたします!

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    初回相談無料(60分まで)/以降、30分ごとに 5,000円(税別)
  • 【10年以上労働問題に注力】企業側・労働者側ともに解決実績多数。双方での実績があるからこそ、最善の解決をご提案。不当解雇、退職勧奨、未払い残業代の請求、パワハラ・セクハラ、コロナ関連のお悩み等お任せください。

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    • 託児所・キッズルーム
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    【10年以上労働問題に注力】企業側・労働者側ともに解決実績多数。双方での実績があるからこそ、最善の解決をご提案。不当解雇、退職勧奨、未払い残業代の請求、パワハラ・セクハラ、コロナ関連のお悩み等お任せください。

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  • 初回相談無料!使用者側、労働者側どちらの立場からも法的対応可能です!

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  • ▶︎初回相談無料▶︎経営者側の労務問題に注力▶︎従業員とのトラブル(残業代・解雇・労働条件・ハラスメントなど)は迅速対応で損害を最小限に収めます▶︎事業会社経験もあり、実務に即した対応策をご提案いたします。

    経験・資格
    • 事業会社勤務経験
    • 不動産鑑定士・宅建
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    ▶︎初回相談無料▶︎経営者側の労務問題に注力▶︎従業員とのトラブル(残業代・解雇・労働条件・ハラスメントなど)は迅速対応で損害を最小限に収めます▶︎事業会社経験もあり、実務に即した対応策をご提案いたします。

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    初回相談無料! 以降30分ごとに 5,500円(税込み)
  • 【初回相談無料】【休日相談可】不当解雇・未払賃金・残業代・パワハラ他,労災事件にも対応可能。労働者のみならず使用者のご相談にも応じます。お気軽にご相談ください。

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    初回相談料無料(1時間まで)
  • 土日祝電話OK◆企業内弁護士の経験あり、従業員・企業双方のご相談に対応。(労災・残業代未払い・不当解雇・解雇における和解金請求等)

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    • カード払いあり
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    ■来所・オンラインによる相談 30分4,950円(税込) ■以降30分ごとに4,950円(税込)
  • 【相談料無料】既に顧問契約を締結済みでも、顧問弁護士には相談しにくい件について聞きたい、セカンドオピニオンを聞いてみたい等ありましたら、お気軽にご相談ください。

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    【相談料無料】既に顧問契約を締結済みでも、顧問弁護士には相談しにくい件について聞きたい、セカンドオピニオンを聞いてみたい等ありましたら、お気軽にご相談ください。

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    法律相談料
    通常は30分 5,500円(税込)ですが、弁護士ドットコムを見てご相談にいらしていただいた場合、法律相談料は無料となります。
  • 【横浜駅から徒歩5分】 労使関係はあなたの生き方そのものの問題です。一人ひとりの個別的な事情を踏まえた最適な解決を目指します。

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    事務所HPをご確認ください。土日は平日料金+5000円(税別)
  • 【当日・休日・夜間相談可】【全国出張対応】依頼者の方の状況に合わせて適切なサポートを行います。労働問題でお困りの方は、お気軽にご相談ください。

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    • 24時間予約受付

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    相談料
    30分 5,000円(税別) 弁護士費用はご相談に応じますので、お気軽にお問い合わせください。
  • 【24時間ご面談予約可】労働者に寄り添い,親身になって,あなたの権利を実現致します。おひとりで悩まれることなく,まずはお気軽にご相談ください。

    経験・資格
    • 冤罪弁護経験
    • 不動産鑑定士・宅建
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    【24時間ご面談予約可】労働者に寄り添い,親身になって,あなたの権利を実現致します。おひとりで悩まれることなく,まずはお気軽にご相談ください。

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    • 分割払いあり
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    初回の電話相談は無料となります。 事務所でのご相談は,30分ごとに5,500円(税込)となります。 zoomでのご相談は,1回1時間以内で11000円(税込)となります。
  • ◆初回相談無料◆労働者側からのご相談に注力◆労災・不当解雇・残業代請求◆相談者の職場で置かれている状況をしっかりとお聞きし、主張すべき権利を分かりやすくご説明いたします。

    経験・資格
    • 離婚経験
    • 再審弁護経験
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    ◆初回相談無料◆労働者側からのご相談に注力◆労災・不当解雇・残業代請求◆相談者の職場で置かれている状況をしっかりとお聞きし、主張すべき権利を分かりやすくご説明いたします。

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    初回相談は無料、その後は1回5千円(消費税別)
  • 【残業代の請求及び対応/解雇不当の争い/セクハラ・パワハラ/就業規則のチェック】【千葉駅徒歩1分】【弁護士直通】ご遠慮なくご相談ください。

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    【電話相談10分無料 実施中】 通常:30分5000円(税抜)
  • 【初回60分相談無料】【英語・中国語対応】 労働問題専門チームを含め270名以上の所属弁護士とベリーベストグループの社会保険労務士法人がサポート!

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    ・初回相談料(60分まで):無料 ※不当解雇・退職勧奨、残業代請求、労働災害、退職サポートに関する初回相談料は、60分無料です。 ・上記以外の法律相談料(30分):5,500円(税込)
  • 【初回相談無料】【スピード重視!】【池袋駅徒歩6分】不当解雇や残業代未払は、労働者の生活に直結する重大事項で早期解決が必要です。テンポの速い対応を心がけます。

    経験・資格
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    【初回相談無料】【スピード重視!】【池袋駅徒歩6分】不当解雇や残業代未払は、労働者の生活に直結する重大事項で早期解決が必要です。テンポの速い対応を心がけます。

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    初回相談無料 2回目以降30分5500円(税込)

弁護士選びのチェックポイント

  1. 相談したい分野に力を入れているか

    弁護士によって、得意な分野お悩みへの対応方針 はさまざまです。
    「注力分野」や「解決事例」を参考に、希望にあいそうな弁護士を探しましょう。

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    最初の相談前には相談料がいくらかかるかをチェックしましょう。
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  3. 話しやすそうか

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    あなたの事情をどう受け取りどう解決するかは、弁護士によって意見が異なる場合があります。 解決までの時間や料金にも影響するので、何人かに意見を聞いた方が安心です。

  2. 信頼関係には相性も大切

    解決のためには、プライベートな事情も話さねばなりません。 あなたがストレスなく付き合えること、信頼できることはとても重要です。

  3. 受けてくれないケースもある

    一度断られても、他の弁護士なら受けてくれることもあります。 依頼を急ぎたい場合には、予め何人かに連絡しておくとよいでしょう。

実際に弁護士相談した人の多くは3人以上に連絡しており、複数の弁護士に相談することが一般的になってきています。

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