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法律相談一覧

  • 公務執行妨害で不当逮捕されました。

     ベストアンサー

    平成２９年８月に公務執行妨害で不当逮捕をされました、窃盗の容疑で車の中を見せろという事で窃盗などしていないので私は令状を持ってくるよう言うと体当たりしてきて、公務執行妨害の現行犯で逮捕、拘留され新聞にも載ってしまいました。１１日間、拘留され、目撃した警官２名がいるということで、「当てたつもりはないが、警察官らがそういうのであれば認め反省します。...

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  • 配偶者のDVに関する診療カルテの開示請求について、家裁が開示命令を出してくれる可能性は？

     ベストアンサー

    【相談の背景】 配偶者がDVでメンタル受診したとして、診断書には症状のみ記載、因果関係などは記載しておらず、こうした診断書は通常のパターンと聞きます。そこで、配偶者の診療カルテの開示請求を、配偶者あるいは病院に対して、一般的に、家裁の手続き（証拠提出命令など）で開示命令を出してもらえるものでしょうか？　先生方のご経験・ご見識で、そうした診療カルテ...

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    1

  • 免責許可を覆すには。免責を覆すことはできますか?

    お金を貸していた人が破産しました。 貸したお金は覚せい剤を購入するのに使用していたようですので、浪費にあたるのでは？との免責に対し意見書を提出しました。 結果、浪費にはあたるが、破産者の家庭環境を考慮し更生の機会を与えるなどという理由で免責許可がおりました。 納得いきません。　 こちらは破産者のせいで人生がめちゃくちゃです 結婚前に貸したお金で...

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  • 発信者開示請求照会書(追加照会)について

     ベストアンサー

    【相談の背景】 あるネット掲示板の私の投稿が名誉棄損にあたるとのことで プロバイダから１回目の発信者開示請求照会書がきましたが、 自作の文章で開示不同意の理由を書いて返信し、成功しました。 今度は、２回目の発信者開示請求照会書(追加照会)が届きました。 提訴寸前の状態です。 書類は ①開示請求者・代理人弁護士→東京地裁ルートの文書 ②開示請求者・...

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  • 会社に診断書提出する場合

    疾患のため仕事が限られる場合は診断書が要りますか？就業規則に記載はなく、1ヶ月休職の場合は診断書提出とあります。口頭で安全配慮義務のために必要といわれました。規約を出して下さい、個人情報なので使用目的を文書にして下さいといっても聞く耳をもちません。ならば休職扱いにするために提出を急かしているのでしょうか。現在の事務職なら問題なく働ける体です。

    弁護士回答
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  • 労災事故の労災認定について

    【相談の背景】 先生、いつもお世話になっております。現在、労災の様式8号、休業補償の申請中です。出来事として、元上司が営業事故を起こし、本来、顧客に渡した550万円の工事注文書は工事完了後に会社から顧客へ支払われますが、顧客が私の知らない所で工事注文書を担保に商工ローンから工事完了前に無断で金銭借用。私は顧客より確認書つまり会社に無断で工事注文書を...

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  • 過去の裁判の録音を、同じ裁判での証拠として用いる不利益について

     ベストアンサー

    裁判の弁論準備の中での録音を証拠として提出した場合どうなるかの質問をさせて頂きます。 妻が離婚等請求事件の原告、私が被告です。 妻の弁護士は、妻の不貞を隠す為に、裁判よりも早くに終わってる婚姻費用の審判で、私からのDV（虚偽）を理由に、非開示の資料として、妻の同居人の情報を提示し、その情報の中に女性であることを記載してますが、離婚裁判の中で、同居...

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    2

  • セクハラの処分（譴責処分及び異動命令）及び処分不履行について

     ベストアンサー

    2015年より同僚から言葉によるセクハラを継続的に受けており、 昨年、我慢の限界に達し人事部に訴えたところ、 ほとんどの言動が事実認定され、秋頃に譴責処分が相手方に出ました。 その際経営層の判断として、相手方を異動させるべきとの判断も出た旨、 人事部より報告がありました。（このことは文書によって記録にも残るとの話でした。） しかし所属部署の管理職...

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  • 申立が認められやすいコツは何ですか？労働局への文章送付嘱託について教えてください。

    【相談の背景】 被告上場企業。職安法5の3及び労基法15の1違反。労働局より職安法及び労基法の行政指導文章取得。黒塗り多い為に、被告に文章提出命令、労働局に文章送付嘱託を申立。申立が認められやすいコツはありますか？ 【質問1】 労働局に文章送付嘱託を申立。申立が認められやすいコツはありますか？

    弁護士回答
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  • 顛末書の書き直しについて

    パワハラの疑いをかけられ、顛末書の提出を命じられました。疑いをかけられた事項について細かく経緯を作成し、特記事項として①当方が休日の際も必要な作業を行っていたこと。（休日出勤ではない）②他部署のメンバーも同様な作業を強いられている事を記し、Ａ４・４ｐで提出しました。 後日役員会にかけられ、「言い訳が多い」「もっと反省を強調して書け」と命じられ特記...

    弁護士回答
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  • 第三債務者が支払いに応じない

     ベストアンサー

    裁判所から債権差押命令をもらっています。債務者、第三債務者にも送達が完了しています。しかし、第三債務者が給与の差押えに応じません。理由はここのところ仕事に来ていないと。おそらく、雇用していることを故意に隠していると思われます。電話をした際には、全く誠意のない応答で、逆にこちらを威圧するような言動です。そこで取立訴訟を検討していますが、訴訟の際に...

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    1

  • 就業場所送達の可否について

     ベストアンサー

    養育費請求の審判になっています。相手方の住所への特別送達は、いずれも不在で功を奏しません。 相手は有限会社の代表者ですが会社を不在にしていることが多いです。 従業員ではありませんし、単なる代表権のない取締役ではありませんが、就業場所送達申請をし、会社宛てに送達してもらえるでしょうか。 会社を不在がちにしているので、通常の特別送達での本人の受領は...

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    1

  • 裁判所が客観的事実と異なる事実認定をして申立を却下したときの対応

     ベストアンサー

    高裁は文書提出命令申立を却下する理由として，警察が設置・運用する設備Ｘは「事件当時に存在しなかったと認められる」と述べます。 ところが同認定は，高裁が２３条照会に対する警察署長の回答を誤読したことによるものであり，後に警察本部長はＸが存在していた旨の情報を公開したので，これが真実であると認められます。 高裁がＸは存在しなかったと認定することは...

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    1

  • 裁判所から執行文が届きました！

     ベストアンサー

    裁判所から執行文が届きました、内容は、債権者は、債務者に対し、この債務名義により強制執行をすることができる。 付与の事由 承継などを証する文書を提出 裁判所に電話し執行文の意味を確認したところ 武富士から日本保証に強制執行できる権利が移動したのこと、今日、明日強制執行が行なわれると言う意味ではない 今後、日本保証が強制執行するかもしれないししな...

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  • 無断で連帯保証人にされました。助けてください。

     ベストアンサー

    地方裁判所から、口頭弁論の出頭の命令がきて、 兄の280万円の借金の契約書の連帯保証人に無断で私の名前が、署名捺印されていました。 私は、署名もしてないし、捺印もしてません。この契約についての連絡本人確認もされていません。 相手の弁護人から、私の免許証のコピーもあると、言われましたが、、 私は、本当に知らないことです。 兄に会った時、口頭で私文書偽...

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  • 夫に対して強制的に実印を作りなおさせることは可能か。(夫母が持ってる）

     ベストアンサー

    実印、預貯金、給与の全てを夫母が管理していて　夫１０００万の借金が既にあります。そして夫は一億円の保証人、数千万の負債契約を締結するようです。恐らく夫の将来の給与を差し押さえするためです。 夫は勝手に私の実印を作っていました。また暴力をふるって私の資産を取り上げようとしましたが私は渡しませんでした。（保護命令申請書、もうすぐ提出します）夫は自...

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  • 主張はどのように構成するのでしょうか？

     ベストアンサー

    娘が3歳の時に決定した 2か月に1回　2時間　児童館で面会交流をさせる。 親権者と親権者の母親と姉は立ち会うことができる。 これを8歳になった現在も継続中です。 途中で何度も拡大を求めたが却下されました。 面会交流の禁止の審判を親権者から申し立てられました。（私は拡大の審判を申し立てて合併して手続きが進んでいます） 調査官の意見 また親権者...

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    1

  • 頻度はどうなるのでしょうか？

     ベストアンサー

    娘が3歳の時に決定した 2か月に1回　2時間　児童館で面会交流をさせる。 親権者と親権者の母親と姉は立ち会うことができる。 これを8歳になった現在も継続中です。 途中で何度も拡大を求めたが却下されました。 その理由は拡大を認めたら事件本人を両親の葛藤に巻き込むです。 面会交流の禁止の審判を親権者から申し立てられました。（私は拡大の審判を申し立てて合...

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  • 請求金額が曖昧な状態での裁判は可能か？

    仕事（建設工事）を紹介してその売上の１０％を弊社が貰うという契約をA社と交わし、B社からの仕事をA社に紹介した。A社がB社の仕事を受注したことをB社から聞いたので、A社に「B社との契約金額を連絡して欲しい。確認のために契約書のコピーも送って欲しい。」と伝えましたが、実行されません。大まかな受注金額はB社から聞いて分かっていますが、正確な受注金額は分かりま...

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  • 文書送付嘱託を実施しない事を理由とした裁判官に対する忌避請求は可能でしょうか？

     ベストアンサー

    私の姉が税理士ですが、姉の元依頼人から税理士会に対して 「脱税を指南している悪徳税理士だ」とする懲戒請求をされ、 姉は立ち入り検査されたり、事情聴取されたりしました。 もちろん事実ではない為、不当な懲戒請求として、民事で損害賠償請求訴訟を起こしました。 しかし、姉は懲戒請求された文書を事情聴取の際に聞いただけで見た事がなく、また姉から 税理士会...

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  • カルテ開示請求及び医療事故報告書請求

     ベストアンサー

    【相談の背景】 親戚の男性が精神科病院で縊首しました。 カルテ開示を請求してコピーを頂きましたがカルテの記入看護師名やSW名、医師名等は全て黒塗りになっていました。 医療事故報告書は行政文書のため出せないと言われました。保健所に連絡したとろこ当該文書の提出は問題ないといわれ保健所からその旨を連絡してもらいましたのですが．．． 【質問1】 電子カル...

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  • 私はきわめて不利益でないでしょうか？

     ベストアンサー

    面会交流の再審判 親権者が全面禁止を求めて申し立てました。 面会交流の再審判 親権者は、私が原因で精神病になったと主張　診断書提出　（病名は恐怖性不安障害） そして面会交流の全面禁止を求めています 　 親権者の審問が終了しました。 私の審問は未定 まず私の審問は、申立時に裁判所が一方的に決定した審問日での審問は私が断ったので、審問をす...

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  • 会社側から産業医に意見書が提出された場合は内容を保存し、本人の開示請求に応えるべきか

     ベストアンサー

    自分はかつて、うつ状態になり通院と入院をしたのですが、この時会社側から産業医に意見書が提出されていました。カルテの開示請求の際に意見書の存在が示唆されていましたが、内容は開示されていません。 この意見書の提出は医師の診断に影響を与えるものであり違法ではないかと、このサイトの弁護士に質問したところ、意見書の提出は違法ではないと回答されました。 ...

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  • DVときにある証明書

    子供との面会にて、別居中の妻と争っています。（子供は妻のもとにいます） 上記が審判に移行して、妻とその弁護士は、診療内科の診断書を提出しています。 その内容は、私が原因で妻は心理的な病気なっており、面会は不可能というものです。 私が原因と言われても、妻が病院で一方的に喋ったことを鵜呑みにした医者が書いた診断書であります。 このような診断書...

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  • 新型コロナウイルス濃厚接触者の休業と職場復帰について

     ベストアンサー

    【相談の背景】 　家族の一人が新型コロナウイルス感染症の陽性者となり、家族全員濃厚接触者となりました。幸い、他の家族は全員陰性で症状もなく、外出自粛期間を過ぎて会社に復帰することとなりましたが、会社（従業員30人未満の中小企業）の対応についてご意見を頂ければと思い、質問させていただきました。 　ご意見をいただきたいのは、下記の２点です。 １．休ん...

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    1

  • 保護命令解除について

     ベストアンサー

    保護命令が高裁で確定した状態です。 別居調停に進んでいます。 夫が色んな条件を出して反省の意を述べ、やり直したいと何度も伝えてきました。 婚姻費用以上の贈与契約を約束し、加害者プログラムの参加も表明して別人の様です。 例えば以下のようになった場合について教えて下さい a保護命令解除せずに同居を始める➡様子次第で離婚、別居に進む b保護命令解除し...

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  • 民事訴訟において警察の非公開情報を開示させる方法はありますか？

     ベストアンサー

    【相談の背景】 民事紛争に巻き込まれ、現在訴訟提起して種々争っています。 相手方は、民事紛争なのにもかかわらず、警察に通報し、その都度私に警察から事情確認等の連絡や注意がありました。その回数は10回を超えます。 本事案は、複数の争点を抱えており、それぞれについて警告書等の通知を行ったものです。合計すると10回を超えますが、それぞれの事案については...

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    1

  • 精神疾患の業務起因性防止の為の配置転換可能性と会社の決算

     ベストアンサー

    当方、上司のパワハラが原因で適応障害を発症しました。 ある業務について当該業務のプロの数倍のアウトプットを求められた為、異動を希望しましたが、会社側から拒否されました。 現在は傷病の業務起因性について係争中です。 判例を調べると、会社の規模や配置転換可能性があったか否かも業務起因性の判断とされるようだと知りました。 質問ですが、 (1)配置転換...

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    1

  • 取立訴訟について

    債務者給与の債権差押命令が第三債務者に到着しましたが、ひと月分第三債務者が支払うつもりがありません。 理由は債務者に支払ったという単なる第三債務者のミスです。 取立訴訟を起こす場合次の点は請求できるのでしょうか？ 遅延損害金、損害賠償（訴訟のための交通費、人件費） 損害賠償は請求できるとしたらどのような費用が見込めますか？ 日付は変えてますが内...

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    4

  • 懲戒示唆によるパワハラの違法性について教えていただけますか？

    【相談の背景】 私は無期雇用契約として約10年以上勤務しています。2024年10月、管理部門担当者から突然呼び出され、「社会保険が二重加入になっているため、副業を辞めるか、社会保険に入らないようにしてほしい」と言われ、副業の存在を前提に兼業届の提出を求められました。しかし社会保険制度の理解として不正確であり、不当な圧力だと感じました。 その後、兼業届...

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    1

  • 私文書偽造と時効の中断について

     ベストアンサー

    建物賃貸借契約　始期　平成日　22年12月1日から平成24年11月30日、以後2年毎の自動更新。契約書に記載した年月日は平成22年11月13日、物件を引渡したのは平成22年11月28日、賃料52,000円共益費3,000円、居住用、約70㎡、敷金礼金0円、平成28年5月30日現在借主は入居中である。以下「本件契約」という。以下、賃貸人（貸主）Ｄ　、賃借人（借主）Ａ、連帯保証人Ｂという。 ...

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    2

  • 今日執行文が届きました

     ベストアンサー

    今日裁判所より執行文が届きました。内容は債権者は債務者に対しこの債務名義により強制執行をすることができる。とこ事でした。付与の事由で承継などを証する文書を提出と書いてあります。 これはもぅすぐに差し押さえがされるとのことでしょうか？ また今就活中で今月半ばから末くらいで仕事をする予定です。アパートは自分名義で母と暮らしており車は持っています。 ...

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  • 執行文について

    簡易裁判所より債務名義により強制執行できるという手紙が届きました。付与の事由には承継などを証する文書を提出になってました。この手紙が届いたということは給料差し押さえなどになってしまうということですか？職場は知らないと思うのですが調べて職場にも手紙が届いてしまうのでしょうか？今から債務者の債権回収会社に連絡を取り分割払いをお願いする事は可能なので...

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  • 証拠保全をしないのに協力医は意見書を出せないのでは？

     ベストアンサー

    【相談の背景】 昨年、医療過誤に遭い、色んな弁護士さんに無料相談をしています。 オペ中の過失を疑い、退院後、診療録のみ開示請求してしまいました。 素人にはカルテ＝診療録のことだと思ってしまい、他の手術記録、看護記録の開示請求はしていません。 診療録に過失と思われる記述がありましたが、弁護士さん曰く、 「自分は医師ではないから協力医に意見書を書い...

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  • 裁判所が被告に利益となる証拠の採否をするとき

    A　被告の不法行為（暴行）を記載する複数の警察の捜査書類について文書提出命令を申立てたところ不採用とされました。 B　「暴行はしていない」と虚偽の主張をする被告に対する本人尋問は不採用とされました。 そうすると裁判官は被告の主張に沿って「不法行為はない」と事実認定するおそれがあります。もちろん原告の主張が認められる可能性も否定できませんが，これ...

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    1

  • 賃金未払い＆深夜手当・残業代請求をしようと思ってますが・・・

     ベストアンサー

    まず、一番最初に「証拠保全手続き」をしようと思ってます。 カメラマンは友人で非常に多いのですぐに用意できます。 一番心配なのが、証拠の保管場所です。 店ではありません。恐らく近所のレンタル倉庫です。 （質問①）証拠保全と同時に、文書提出命令も一緒に出せば、相手も出す可能性は高いのでしょうか？ 当方、過去の給与明細・メールのやり取り、一部...

    弁護士回答
    1

  • ハラスメント訴訟での裁判官の尋問阻止

    セクハラ、パワハラ等のハラスメント訴訟をしています。加害者は準公務員です。第一審が終わりに近づきました。加害者の尋問を請求しましたが、裁判官が加害者あるいは被告組織を擁護して却下してきました。その前には調査嘱託や文書提出命令も全て却下してきており、あらゆる角度から被告を擁護しています。訴訟指揮の濫用を指摘しても、毎回却下の理由は必ず言いません。...

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    1

  • 情報公開拒否する法律について

    民事訴訟法220条について 保険会社に調査報告書の開示を求めたところ220条4号二として開示拒否されました。 220条の3号には「文書が挙証者の利益のために作成され、又は挙証者と文書の所持者との間の法律関係について作成されたとき。」とありますが、ここでいう挙証者とは誰のことですか？ これに対抗する開示請求できる法律はありますか？ それとも220条３号にて...

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    1

  • 不倫裁判における文書送付嘱託に関しての質問

     ベストアンサー

    裁判所が採用した文書送付嘱託を開示請求された側は断れるのでしょうか。 妻が不倫相手の子供を中絶した可能性が高く、 不倫相手のとの慰謝料請求裁判において、 中絶を行った可能性の高い病院にカルテや中絶同意書の開示の送付嘱託が採用されました。 病院は開示拒否できるのでしょうか。 拒否した場合、裁判においては中絶の事実がある可能性が高いと判決に影響...

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    3

  • 社労士の名義貸しをした場合の損害賠償について

     ベストアンサー

    私は、この度略式命令を受け罰金刑が確定しました。 罪状は、社労士法違反（名義貸し）です。 私は、助成金コンサルティング会社に非正規従業員として雇用されていました。 入社に当たっては、社労士資格を有していたことから、その社長から、社労士事務所を作るので協力してほしいということで採用になり、会社の資金で社労士事務所を開業しました。 主に、雇用保険...

    弁護士回答
    1

  • 会社都合退職への変更請求は可能でしょうか。また、その術をご教示頂きたく思います。

     ベストアンサー

    【相談の背景】 私は1ヶ月前に約8人ほどのあるＡ施設の管理者候補として採用され、当初は主に利用者さん送迎を主業務をしておりましたが、そのＡ施設長（以降Ａ）が辞める事になり、社長と（他の施設である）社長の右腕であるＢ施設長（社長への意見・業務関係はすべてBさんを通す事となっている、以降B）との面談で、急遽Ａ施設長の任を受ける事になりました。 Aさんは...

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    2

  • 裁判官の忌避中に裁判やってはイカンのでは?

    現在、地裁に民事提訴しているのですが、担当の裁判官の裁判進行があまりにもヒドイので、高裁に「裁判官の忌避(=きひ、ボイコットの事)」を申し立てたのですが却下されてしまいました。 そこで納得できないので、今度は最高裁に「裁判官忌避の特別抗告」を申し立てたばかりなのですが、何とその特別抗告申し立ては知っていながら、元の地裁裁判官から「来る2月10日に基...

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    5

  • 懲罰委員会への対応について

     ベストアンサー

    半年前に通勤中に交通事故を起こし先月執行猶予付きの判決が確定しました。 先週末に会社から懲罰委員会の開催連絡をもらったのですが、少々その流れに疑問を感じております。 ①事故翌日から「暫定処置」として、「車通勤の禁止」・「残業業務の禁止」処分を受けました。 　（正式な処分文書ではなく、総部部と自分の上司からの通達） ②先週末に、部長・課長から「今...

    弁護士回答
    1

  • 虚偽の診断書作成命令についてご意見をお聞かせください。

     ベストアンサー

    私は病理診断を専門としている医師です。 当院では、患者から採取した検体の取り扱いが杜撰な事が多々有り、大変困っています。 当院は公立病院です。 先日も、患者から採取された検体を受け取った看護師が、誤ってホルマリンではなくアルコールに入れて病理検査室に提出してきました。 病理側はこれをインシデント報告、私は、診断不能とその理由を明記した病理診断書...

    弁護士回答
    2

  • 面談記録の正確性と開示可能性について法的な検討を求める

     ベストアンサー

    【相談の背景】 内事で以前と比べ月収が5万以上下がる仕事に配置されました。 設備の掃除など誰でも出来るような業務です。 それで上司に所得が低い単純作業なら特定少数に長期間偏らせないで短期間の交代制に出来ないかと陳情しました所、 上司に面談として呼び出され以下の事を言われました、 「長期間なんて人によって違う10年と言う人もいれば30年と言う人もいる。...

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    1

  • 文提と調査官の意見　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

     ベストアンサー

    面会交流の審判 調査官の意見 「相手方（私）は申立人（親権者）に手紙を送付したときに宛名をコピーしてはりつけ、セロハンテープで封をして送付したり、面会交流の日程変更の際に、保育園に日程の書面を提出させるように要求した行為は、無用に申立人の不快感や不安を煽り、子の監護環境に対する不適切な働きかけと見なしうる余地がある　しかし申立人の負担と言うだけ...

    弁護士回答
    1

  • パワハラ上司の主張に信憑性が疑われる場合の対処について

    【相談の背景】 上司2.名から継続してパワハラを受けています。 課員もそれに倣うようになり、自部署で孤立しています。 最近その上司から、私の離席時間が長いと、課員からクレームが出ているとして、離席合計時間を記し、「スマホで誰とどのような内容の通信をしたか」、「離席のたびにスマホを携帯するのはなぜか」等について回答するよう、との文書が送られてきまし...

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    1

  • 不明の退職金額の訴額は

    退職金の請求訴訟をすることにしました。 他の問題もあり、会社はこちらの交信に返答もしません。 契約途中までの退職金額は当時、事前通知があり判っていますが、退職までの残りを含めた、実際の退職金額は、算定基準が内規で非公開のため、従業員側では算定できません。 よって、請求すべき退職金訴額を確定できないでいます。一応、上の途中までの金額を請求の趣旨に...

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    2

  • 損害賠償加害者を差し押さえする前に車のNoや給与を調べるには？

    交通事故の被害者で本人訴訟です。 加害者はお金が無いとばかり主張しているため， 私は裁判官から3分の１の額で和解して、分割払いに 応じるように勧められてます。 しかし、今まで散々，加害者の都合に合わせて 分割に応じてきたのに不払いをされました。 再び相手の都合に合わせるのではなく 差し押さえして、残額分を分割払いか給与差し押さえに できたらと思...

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    1

  • 上司からのセクハラについて?

     ベストアンサー

    先ほど相談した内容の続きです。 早々の回答ありがとうございます。こちらから先に文書を送る場合、どのようなことを書けばよいのでしょうか? また、彼が否定してきた場合、写真などの証拠はないんですが私の負けになるのでしょうか?ちなみに、事件直後、彼が管理職に提出した報告書は残っていて、そのときは大方認めているようなのですが、証拠になりますか? そもそも...

    弁護士回答
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