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法律相談一覧

  • 拠点閉鎖の場合に営業先に告知することは出来るか

    【相談の背景】 先月、営業所閉鎖の話がありました。6月末の売上判断で閉鎖にするか最終決断するとの事で、私たち社員の対応はどうなるのか尋ねる為、本社に転勤になりますかと社長に尋ねたら本社に来て何をするのやることないよねと言われてたのででは、閉鎖と同時に解雇ですか？と尋ねるとまぁ、そうなるだろうねと簡単に言われました。 どう考えても6月の時点では、ま...

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  • 販売契約などの自分の取り分について。

    先日に販売商品のチラシを郵便などを入れる受け箱に入れていたところ、ある事務所から大口の販売契約を頂きました。 ところが、同じ地域を営業している社内の社員から、「少し前から営業していた事務所なので半分の契約をください。」と言われました。 事情がよくわからないので、上司であるリーダーに聞いてみたところ、「その事務所は以前いた社員から引き継いだ所で、...

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  • 不実の告知に該当しますでしょうか。

    マンションを購入しました。 営業マンの「静かな環境」というひと言で購入した所、 実際はとんでもなく酷い騒音、振動が朝から晩まであります。 これさ「不実の告知」に該当しますでしょうか。 宜しくお願い致します。

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  • 就業規則の変更に対して強制力はどこまであるのでしょうか？

     ベストアンサー

    就業規則の変更にて退職者が同一市内の他事業所に対して退職後1年の営業活動を禁止することが決まったのですが強制力はどこまであるのでしょうか？

    弁護士回答
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  • 内装デザイン遅延による営業補償

    デザイン業を行っております。 飲食店を開業されるお客様から内装のデザインを依頼されました。一部イラストが必要なため、イラストレーターに外注していた所、スケジュール通りに納品して頂けず納期が遅れてしまいました。当初は納期の延長もお客様には承諾頂いていたのですが、これ以上は待てませんとのことで突然契約解除の申し出と前金で頂いていた制作料の返金を求め...

    弁護士回答
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  • 隣の事業所からの騒音への対応

    隣の事業所（特定施設）からの騒音について相談させていただきます。 その事業所は2年ほど前に隣の倉庫に引っ越してきました。そして大きな業務用冷凍・冷蔵庫を我が家から2ｍという場所に設置し突然稼動を始めまして。直後からその設備から響く低く、不快な音で体調不良や睡眠障害になってしまいました。冷蔵庫・冷凍庫なので24時間、365日止む事はありません。建屋の壁も...

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  • 職場の上司からの叱責について。これはパワハラではないのでしょうか？

    【相談の背景】 昨日営業所の会議で、私が所属する部門が唯一営業目標を達成していないと叱責されました。そのことについて事前の打ち合わせを設けることもなかったのですが、その場で新規企画を出すように言われました。あまりに突然でしばらく気が動転してしまいました。 【質問1】 この上司の対応はパワハラではないのでしょうか？ 【質問2】 今後このような対...

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  • できないことを要求することについて

    お客様から、当社でできないことに対して何度も説明するも、「営業所が休みなのは、お前らの都合だ！こっちも緊急なんや、どうすればできるのか提案しろ！それも営業や」と、無理を要求されます。 内容にもよりますが、できないことをやれというのは無理というもので、これは、強要に当たらないのでしょうか。 また、会話の流れで、脅迫や恐喝に当たった場合、お客様にそ...

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  • このような報復人事は従うほかないのでしょうか

    報復人事を命ぜられています。 そこで下記で経緯を話し、2点質問があります。 現在私は兵庫県で勤務しています。 2018年9月中旬、大阪府にある支店への異動を命ぜられ、意見を聞かせてほしいと社長室に呼ばれ 母が手術した1週間後くらいだったため、まだしばらくは難しいです。 と言いました。 大阪府にある支店で私の担当していた品物を取り扱うらしく、その...

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  • 仕事場に警察が入って営業停止。給料の支払いをしてくれません。

    去年11月に働いてたスナックに警察が入り営業停止になりました。 オーナーは留置所から出てきてすまなかったの一言のメールだけでした。 給料の支払いをずっとお願いしてるんですが連絡はきても電話するとか掛け直すとか最近もなかなか連絡してこないので連絡すると弁護士にきいてまた連絡すると言われました！ 留置所でてから噂ではお金がなくて知人にお金を借りてると...

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  • 私がブログに書いた体験レビューを読んだ業者に営業妨害や個人情報の漏えいで訴状を送ったと言われました。

     ベストアンサー

    結婚相談所の無料面談に行って話を聞いた内容をブログにアップしたところ、 それをみた相談所の代表の方からメールを頂きました。 メールの内容は記事にアップしている写真を修正して欲しいとのことでしたので、即修正してメールを返信しました（故意ではないですが、実際に名刺に書いてある代表の携帯番号が写ってしまっていたのでで即修正しました）。 すると、次...

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  • 親の養育費返還請求と営業妨害について

    以前、下記の件についてアドバイスを頂いた者です。 「実家の敷地内に30年ほど前から小さな鉄工所が建っています。他界した父と親族で建てたもので、現在も親族と兄がそこで働いています。 最近になって母が時効取得のことを知り、親族が鉄工所が使用している土地を奪う気ではないか、と言い始めました。 ・鉄工所は建設から25年～30年ほど ・土地の名義は当時祖父...

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  • 事業所側の弁護士の主張に無理があるのではないかという疑問について、どう思いますか？

    【相談の背景】 当方、精神障害者で障害福祉施設の就労継続支援A型事業所での利用中の怪我で雇用契約も結ぶので後に労災認定もされました。 利用中に重いものを運んでいる時に膝を負傷して、その場はあまり痛みはなかったのですが、施設利用後に急に痛みが酷くなってきたので、担当職員と｢緊急用｣として交換しているLINEを用いて、状況を説明したところ何も対応をせず、労...

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  • 企業からの事業無根の嫌がらせに対しての対処

     ベストアンサー

    【相談の背景】 訪問介護事業所に働いてます。施設内での訪問先で人手不足が原因で24時間対応が出来ないことに不満を持っていた利用者が家族と共に私の事業所に相談したので24時間対応が出来るように複数の他事業所と話し合って体制が出来たので、利用者が退所しようとすると施設側が「客を取られた」と騒ぎ立て引き止めましたが、家族側は退所しました。それから私の事業...

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  • 商号登記申請書の住所について

     ベストアンサー

    【相談の背景】 商号登記申請書の「住所」ついて教えて下さい。 現在、バーチャルオフィスを利用し開業しております。 住まいは賃貸で、借用契約は居住用となっております。 ※バーチャルオフィスには、「法人登記・支店登記・開業届出」などが含まれているプランを契約中。 ※開業届け提出済。 この度、商号登記をしようと、印鑑届書も一緒に手続き中です。 ...

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  • 未成年者は単独で美容所の開設者(届出者)となれますか

     ベストアンサー

    弁護士の先生、よろしくお願いします。 法律を紹介する本を読むと ・未成年の法律行為には代理人の同意が必要〜 ・営業を許された未成年者は成年者と同一の行為能力を〜 という民法の条文がよく紹介されていますが、 (1)美容師法に基づく美容所開設の届け出は「法律行為」になるのでしょうか。 (2)民法は美容師法といった法律にもほぼ自動的に適用されるのでしょう...

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  • 委託契約者扱いについて

    自分はA社と業務委託を結んでいる（軽貨物業）個人事業主です。 仕事先は某運送会社B社の営業所で配達の仕事をしております。（配達完了の出来高でA社から運賃を頂いております） この営業所で最近、自分らみたいな労働者を集めて週1回、時間を決めて朝礼を強制、命令の様に事務所に集合させられます。 この仕事を長くやっていますが今まで朝礼なんてしたことありません...

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  • 債権差押命令申立書について。訂正など裁判所側がしてくれるのか？

     ベストアンサー

    本日、債権差押命令申立書を作成し、 提出してきました！！ そこで 問題なのですが、、 相手の会社の住所は書いてあった通りに 書いたのですが そこにはビル名まで 書いてなかったので 書きませんでした。 後々調べたら ビル名が分かり、 提出した後だったので……そのままで いいのか 裁判所に 言った方がいいのか、 わかりません(｡>﹏<｡) あともう1つ心配なの...

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  • 事業所の営業時間内における怪我の報告と対応義務についての判断はどうなるのでしょうか？

    【相談の背景】 精神障害者で障害福祉施設の就労継続支援A型事業所を相手に損害賠償請求の民事裁判をしています。事業所での業務中に後に労災認定される怪我(重いものを運ぶ際に膝を負傷)をして、帰り道に急に痛みが酷くなってきたので｢緊急用｣として職員と交換してあるLINEで｢お疲れ様です。帰りの途中から歩くと右膝が痛くなってしまって、仕事中にパレットからダンボー...

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  • 営業先(個人宅)でのセクハラについて

    妻のことでご相談です。 妻は営業職であり先日、あるお客様の家に伺った際に部屋で座った状態で話をしていると肩をマッサージしてあげると言われ、断わる隙も与えられず、後ろに座られ肩揉みをされたとのこと。 その際、お客様の足が妻に絡みつくような体制で髪の匂いをかがれながら股間を妻の背中にこすりつけられ続けたとのことでした。 そのようなことがあり、妻は精...

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  • 解雇通告されました！不当解雇で争えますか？

     ベストアンサー

    【相談の背景】 正社員で10年間、事務員として働いています。営業所に事務員は1人しかいません。 この度、事業所閉鎖の話しがあり、最寄りの希望する営業所に異動が出来るとの説明を受けましたので、異動を希望していました。 しかし、その後の面談で、通勤時間が２時間を超えることを理由に異動は会社の許可がおりないと言われました。 次の面談時に、再度異動の...

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  • 長期出張の業務命令に違法性はなく、従わなくてはいけないのか

    営業職です。 転勤がいやで、転勤のない地域限定職として入社しました。 転勤ではなく、長期出張として何年か他県に出張しなさいと言われました。 出張先は新しくつくる出張所で、私１人しか人員はいないとのことです。 土日に自宅に帰宅するための交通費は支給するとのことですが、子供が5歳3歳2歳と3人おり、妻もパートではありますが、働いている為、毎日の保育園...

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  • 「アンケート詐欺の被害に遭い、書いてしまった個人情報の処理方法は？」

     ベストアンサー

    【相談の背景】 保険会社の二人組の女性に帰宅途中に話しかけられて、アンケートを取っているので答えてほしいと言われました。その会社の事業内容が女性の働きやすさ推進から人材のスカウト、保険の営業に二転三転し、アンケートに私の個人情報である住所や電話番号、氏名、生年月日、メールアドレスなどを書いてしまいました。家に帰宅して名刺を調べてみるとその会社は...

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  • 転職 突然の内定取消について

    【相談の背景】 現在転職活動をしており、ある会社から5月の中旬に内定をいただきました。 新しく営業所を新設するのでそこでの勤務予定でした。 新設されるのが6月とのことで会社の方から入社日は6月12日でお願いしますと言われ承諾しました。 その後入社手続きに必要な書類等が届き準備をしていましたが、入社日5日前に突然メールで 営業所を新設することが困難に...

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  • 無期転換は誰に申請しますか？

     ベストアンサー

    無期転換雇用を会社に出そうとしています。 誰に提出すれば良いのかわかりません。 本社に郵送したほうが良いのでしょうか？ 私の勤務先の営業所の所長で良いのでしょうか？ よろしくお願いいたします。

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  • 有休消化の強制力について

    営業所閉鎖に伴う退職で、数日、有休消化日を指定されました。 個人としたは有休はなるべく消化せずに退職日を後の日付にしたかったのですが、 有休に対して会社からの強制力はどこまであるのでしょうか？

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  • 退職時の不手際による損害賠償請求通知書の対応について相談

     ベストアンサー

    【相談の背景】 以前働いていた福祉事業所から損害賠償請求通知書が送られてきたので、相談したいです。 その事業所は認可前の福祉事業所で、福祉事業所を開設するに当たり、サービス管理責任者を募集されていたので、面接を受けて合格をしました。 入職後税理士、社労士はお金がかかる為、法令書類、契約書類全てを作成しろと代表から言われる。その後に代表より呼び出...

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  • 会社の家賃補助について

    【相談の背景】 今春、愛知県から福岡県へ会社都合により、転勤を命じられました。 愛知県では会社名義借上げ社宅（一般マンション:家賃6万円.うち自己負担1万円）に住んでいます。 今回、福岡県への異動に伴い、転居が生じますが、転居先は営業所の上の階で社員3人で共同生活（自己負担1万円、初期費用等は会社負担）と決められました。 コロナ禍の時期にいくら同僚...

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  • 元ﾄﾞﾗｲﾊﾞｰ(ｱﾙﾊﾞｲﾄ)に契約書を書かされた

    複雑な内容ですがお願いします｡私は地方のﾃﾞﾘﾍﾙの営業所に代表とゆう形で仕事してました｡あとはｱﾙﾊﾞｲﾄでﾄﾞﾗｲﾊﾞｰが一人だけいて､そのﾄﾞﾗｲﾊﾞｰは地元で10年の風俗ｷｬﾘｱがありその自信からか､営業所の主導権を完全に握り始めました｡ 本社は東京で客の対応やﾄﾞﾗｲﾊﾞｰの指示もしてたしたが､そのﾄﾞﾗｲﾊﾞｰは地元で詳しくそれに不満をもち始め､しまいには私に暴力をふるうようになりま...

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  • 会社側の不当な人事異動について。（度重なる内部異動～病気休職～降格）。勝てる見込みはあるでしょうか？

    私は、ある大手建設会社の技術社員です。会社には、3年から４年のサイクルで転勤があります。 ６年前、地方の営業所から自宅近くの営業所へ転勤で戻ってきました。 その営業所での出来事です。 赴任後、２年の間に４回の内部異動を課せられました。 （工事２課→維持課→保全課→保全計画課→工務課） 会社に入社以来３０年以上勤務していますが、転勤は別としてこのよ...

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  • 職場におけるハラスメントについて相談させてください

     ベストアンサー

    初めて相談させていただきます。 私は都内に勤務している４０代の者です。 【背景】 ５年前に現在の職場に営業職で正社員として転職しました。３年前に地方の事務所に転勤し、そこの上長と折り合いが悪く、うつ病と診断され休職を経て１年で都内の事業所へ戻りました。復職後、都内事業所の上司とも折り合いが悪くなってしまい、１年前に再度休職・復職を経て都内事業所...

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  • リフォーム職人の不法行為について

     ベストアンサー

    【相談の背景】 外壁屋根塗装リフォームについてです。私は営業で担当した現場で、職人がお客様の不利益になることをしました(3回塗りを2回塗り、入れるべき材料を入れない、手間を省く為自身の都合良い様に、材料グレートアップすると伝え契約よりグレートの低い材料を使用したなど。営業が知らない所で職人が勝手に行った)。お客様から減額を求められています。 【質...

    弁護士回答
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  • 枕営業に対する慰謝料請求は泣き寝入りするしかないのでしょうか？

     ベストアンサー

    今年初めに主人の不倫が発覚しました。しかも2名。しかもどちらも出会いは風俗絡みです。この内容で相談した所、枕営業に値するから慰謝料請求は無理ですと断られました。判例がある事も聴きました。しかし、訴える前に枕営業だったのかを1名の不倫相手に確認の電話をしました。そしたら、枕営業ではありませんとの返事をもらいました。 1 この場合でも、訴える事は出来な...

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  • 解雇？そのまま報酬を得ることなくやめるしかないのでしょうか?

    私は4月末まで契約社員で働いていました。 5月からは同僚に誘われ県外の会社を紹介されました。完全歩合制の営業会社です。 私は地元働きたいと自宅を主張所という形で名刺を作ってもらいました。営業は初めての仕事でなかなか結果が出てませんが、 微力ではありますが、企業努力として友人、知人、恩人など色々話を聞いてもらい前向きに進んでました。 しかし前日急に...

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  • 性風俗に関する風営法について

    無店舗型風俗店(デリヘル等)の営業について質問です。 文教区と言われる地域(近隣に保育園から高校まである)に事務所兼待機所を設け、そこから女の子を派遣し、また、そこから歩いて5分の距離にワンルームマンションを何件か借り女の子を待機させ客をとる、とゆう営業をした場合、罪に問われますか? また、罪に問われるならどのようなケースになるでしょうか?懲役です...

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  • パチンコ 風営法について

     ベストアンサー

    私の知り合いが パチンコ店で副店長を任されております。店長がいない日 時間帯は店長代理として勤務する事も多々あるそうです。 パチンコ店は警察の許可を得て営業してますが 知らず知らずとは言え 風営法を犯して営業停止処分になった場合 知り合いは 会社側から損害賠償請求されますか? 最近 遊技機の故障に悩まされているらしく 営業中、遊技台が故障する事も多々、た...

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  • 通勤労災の相談と不正行為によるトラブル、本社の指示に信頼は置けるか？

     ベストアンサー

    【相談の背景】 4年前・3年前と通勤途中で事故に遭った。この際、通勤労災とされず会社は無視。仕舞いには怒鳴られて終わる。 また2年ほど前、社内監査の面談の際に通勤労災を相談、また無視。 時を経て、この春に私はお客様とトラブルとなる。通常であれば営業所内で抑えれるクレーム。しかし、今年の2月から赴任してきた所長・営業次長はおおげさな報告を上に上げた。...

    弁護士回答
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  • 生保外交員服務規定の改竄では？

     ベストアンサー

    生命保険外交員ですが、服務規定に記載されていない直帰届けを当日昼の12時迄に提出しないと早退や欠勤になるという通知を本社ではなく単なる営業所で出しました。法的に大丈夫なのでしょうか？

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  • 給料明細について

    手書きで社名も社印も無い物は給料明細として有効なのでしょうか?従業員数何百人も居る会社の一営業所なのにこんな事有るのだろうかと不思議で仕方ないです。

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  • Gooleに口コミしたら名誉棄損や営業妨害とレスがきたが法的措置は通用するかどうか。

    【相談の背景】 先日皮膚科に行った所、あまりにも酷い対応をされたのでその事実と感想をGooleに口コミしました。そこは美容外科も並行していたので、単に個人的感想で「先生は○○さん(タレント)に似ていると思った」と書いたら、病院側から名誉棄損や営業妨害になり然るべき措置を取るとレスがありました。いい加減な診療や対応の悪さについての感想はスルーでしたが、何故...

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  • FC契約について

     ベストアンサー

    会社を立ち上げ、FCにて営業をしています。約２年になります。私はFCジーです。 私達の営業を開始する際、本部FCザーも立会い営業場所を決定しました。 契約書には、営業所の場所を、契約書に記載した所在地以外に移動することは出来ない。とあります。 が、先日、行政からの指導が入り、今の所在地では、私達の営業形態の許可が出ないことが判明しました。行政が指導に...

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  • 競合他社からの虚偽情報流布について。風説の流布や威力業務妨害にあたりますか?

    メーカー勤務です。 当社が業界2位、競合他社（Ａ社）が業界首位です。 Ａ社の営業（Ｓ氏）が複数の顧客に対し、当社を陥れるような虚偽情報の流布を続けています。 数年にわたり様々な虚偽情報を流し、その都度顧客に対し当社担当営業が説明に追われています。 今まではＳ氏に対し黙認していましたが、今回下記①②の流布がなされたと複数の顧客担当者から報告されました...

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  • バイト先で残業水増しがひどい

     ベストアンサー

    10人程度の営業所にバイト勤務しておりますが、営業所の所長(支配人登記されていない)が、従業員の空残業を看過しており、 例)17時に退社した従業員のタイムカードを最後に退社する者が20時にまとめて打刻する 欠勤した従業員のタイムカードを打刻する等 耐えられません。 直接抗議しても、「バイトには関係ない」と言われます。 バイトと言えども被用者である以上、会...

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  • 居住権と営業権

    現在私は義父の所有する建物に住んでおります。義父は別の所に住んでおり妻と子供は無断で今の家を後にして私一人で住んでおります。以前色々話し合った結果仕方なく家庭裁判所での円満調停と面会交流の調停を私が申し立てることとなり現在も調停中です。調停が終了次第離婚となれば私は家を出ると言っております。ようやっとお互いに前向きな話ができたかと思えば突然義父...

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  • 不動産訪問販売でのトラブル

    【相談の背景】 住んでるアパートに不動産の訪問販売営業員が来ました。 その時は交通事故を起こしてしまったばかりだったので事故関係者の誰かと思い、うっかりドアを開けて対応してしまって仕方なく話を聞いていた際に、つい失言で「最近は投資詐欺なんかも多いから警戒はしますね」的な発言をした所、営業員が逆上してうちの会社が詐欺をしていると言っているのか？...

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  • 不当な配置転換、法外な減給

    【相談の背景】 　一方的な配置転換（営業部→工事部へ）、法外な減給（4割強）を言い渡されました。 　業界未経験の私に何のレクチャーもなく3年計画の新規開拓プラン（他県での新規営業所開設）を押し付け、1年足らずで採算が合わないとの裁定で、営業所閉鎖、営業職から現場作業要員への配置転換とそれに伴う減給です。 　その新規開拓にはそもそも反対でしたが、結果...

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    1

  • 「上階からの水漏れと臭気で営業できず、責任と営業保証を求めます」

    【相談の背景】 当方美容サロンを経営しております。 3回建ての建物の一階部分がお店になります。今朝お店に出勤すると、天井から茶色の液体が滴り水漏れしており、床が一部水たまり状態でした。なにより、その液体の臭いが相当キツく、汚物と生ゴミを足した様な強烈な臭いでした。 マスクなしでは1分も店内にはいられない様な匂いです。 とても営業出来る状態ではな...

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    1

  • レンタカーの事故による請求に応じる必要があるのか教えていただけますか？

    【相談の背景】 飛行機で出かけた先の遠隔地でレンタカーの軽微な事故を起こしました。 フロントバンパーの塗装が数センチ平方剥げる程度で走行には全く問題がありません。 いつも使用しているレンタカー会社のいつも使用する営業所とは別の営業所でした。 保険にはもちろん加入しましたが、必ず免責額0円(手出し無し)を使用していたので、免責額ありのオプションである...

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  • モラルハラスメントについて

    『モラルハラスメントについて』 職場の上司が酷いです。胸に刺青があることが発覚しました。以前から威圧する態度をとり、気に入らない従業員を徹底的に人格否定する男です。 その影響で沢山の仲間達が退職していきました。 その上司は辞めた原因が自分のせいとは思ってません。モラハラの実態を営業所の所長と人事部長に相談をしに行ったところ、 ・承知の上で働...

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  • クレーマーへの対応

    ２５歳女性、運送会社の営業所で受付事務をしております。事の発端は今年６月に前支店長が５８歳の女性を雇ったことでした。 この女性、同じ市内の営業所の配達エリア在住なのですが、クレーマーで有名でした。 仕事をしていく上で教えなければいけないことを教えていましたが、何度教えても覚えず、さらに同僚にも同じ事を何度も繰り返し聞いていたようです。 注意を...

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