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札幌市の給料・残業代請求に強い弁護士（3ページ目）

弁護士ドットコムで札幌市の給料・残業代請求に注力する弁護士が198名見つかりました。このページでは札幌駅(札幌市北区北６条西４丁目)や、その他の駅付近の法律事務所も掲載されています。依頼者は「弁護士さんにお願いをして以前勤めていた会社に、残業代の請求をしていただきました。」「・時間外支給額が増やされた(みなし残業代)」といった事情を抱えています。弁護士ドットコムでは札幌で着手金無料で受け付けしている弁護士や弁護士費用などの相談を電話でも対応している弁護士といったさまざまな条件で調べることができます。例として「評判が高い給料未払・残業代が専門の弁護士や弁護士の選び方はだいたい下調べをしたけれど、札幌周辺の弁護士を料金で比較したい」などのニーズにも対応することができます。弁護士の中には「弁護士以外の各専門家と連携しているため、他の法律事務所とは異なる角度からの分析・提案・実践を行い、クライアントのみなさまにとって最善の結果を導き出すことをお約束いたします。」とおっしゃる方もおります。給料未払・残業代で課題を抱えている方は報酬基準や能力などの条件を考慮して、希望に適した弁護士に一度相談をしてみてはいかがでしょうか。

検索結果： 198名

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札幌市の弁護士による給料・残業代請求の解決事例

    • 給料・残業代請求
    • 労働条件・人事異動

    会社からの管理監督者であり残業代は発生しないとの主張に反論し、残業代を支払わせることができたケース

    渡部 敏広 弁護士

    肩書は所長であっても、裁量的な判断権がほとんどないなど、管理監督者としての実態がないことを丁寧に主張立証したことで、労働審判の中で、ご相談者様が管理監督者とはいえず、会社側に残業代の支払義務があることを前提とした和解をすることができました。

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    • 給料・残業代請求

    タイムカードが無い職場において、本人が付けていた労働時間のメモを根拠に残業代の支払を認めさせた事例

    島田 度 弁護士

    依頼者の方々は、いずれは残業代を請求したいと考えて、ご自身で毎日の労働時間のメモを作成していました。そこで、訴訟ではこのメモを根拠として残業代を計算して請求しました。会社側はこのメモの記載内容の信用性を争い、反証として会社建物への出入りのセキュリティの記録等を出してきました。たしかに会社のセキュリティ記録と依頼者作成のメモを突き合わせてみると、それなりに不一致の日が出てきたのですが、さらにつぶさに分析してみると、不一致の日は決して多くはないうえに、不一致の程度も合理的に説明できる範囲のものでした。そこでこの点を詳細かつ丁寧に分析して説明する書面を提出した結果、裁判所の理解を得ることができて、納得のいく和解に持ち込むことができました。

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    • 給料・残業代請求

    タイムカードなど証拠となる資料が乏しかったが、未払いの残業代を３００万円支払わすことができた

    宮本 聖也 弁護士

    　ひとまずタイムカードの証拠保全手続き（裁判所において、会社に対しタイムカードを提出させ、予めタイムカードの記載内容明らかにさせることです。）を行いましたが、功を奏さず、その後訴訟を起こしましたが、最後までタイムカード全てが提出されることはありませんでした。　ですが、最終的に、当時の業務内容を具体的に主張し、長時間労働・休日労働の実態を主張し、「時間外手当」を超える未払い残業代として３００万円以上の支払いを認めさせ、和解に至りました。

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    • パワハラ・セクハラ
    • 給料・残業代請求
    • 労災認定

    長時間残業が常態化している会社の責任を徹底的に追及

    高橋 友佑 弁護士

    相当の額の残業代、労災認定及び給付金の増額、精神障害発病の慰謝料を獲得。

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