名古屋市中区の労働条件・人事異動に強い弁護士

◆初回相談無料◆従業員側に注力◆運送業の方の残業代など◆解雇・退職勧奨・残業・労災等、労働トラブルの迅速な解決を目指します。弱い立場にある人の味方です。

対応体制

• 全国出張対応
• 24時間予約受付
• 女性スタッフ在籍
• 当日相談可
• 休日相談可
• 夜間相談可
• 電話相談可

事務所設備

• 完全個室で相談
• バリアフリー

法律相談料

弁護士ドットコムを見て相談された方は初回相談料無料 以降30分ごとに5500円(税込)

お支払い方法

• 法テラス利用可
• 初回無料相談
• 分割払いあり
• 後払いあり

【初回電話無料相談】 【休日・夜間相談可能】 労働は生活の基盤であり、日々の生活に大きく関わるものです。迅速に解決を目指して対応しますのでお気軽にご相談ください。使用者との交渉、労働審判、労働裁判、など、適切な解決方法をご提案し、なるべく費用を抑えた方針をご提案いたします。

経験・資格

• 事業会社勤務経験
• IT国家資格

対応体制

• 女性スタッフ在籍
• 当日相談可
• 休日相談可
• 夜間相談可
• 電話相談可

事務所設備

• 完全個室で相談

相談料

・初回電話相談無料 ・30分ごと5,500円(税込)

お支払い方法

• 分割払いあり
• 後払いあり

【メール・LINE相談（2往復まで）：0円】 「働く人」と「会社」の未来を守るために。当事務所は、労使双方の立場を理解する弁護士として、公正かつ円満な解決を目指します。労働問題でお困りなら、まずご相談ください。

対応体制

• 24時間予約受付
• 休日相談可
• 夜間相談可
• 電話相談可

相談料

・メール・LINE相談(2往復まで):0円 ・Zoom・来所面談:11,000円(1時間以内) 　※以降30分ごと5,500円(税込) 　※電話相談はお受けしておりません。

お支払い方法

• 分割払いあり

【企業側｜労働者側に対応】 【弁護士歴20年以上】 【土日・当日対応可】 — 残業代請求、不当解雇、損害賠償請求、勤務中の事故など、これまで数多くの問題を取り扱った実績があります。戦略性、スピード、調整力を基本とし、ご期待を超える解決とサービスをご提供できるよう尽力いたします。

対応体制

• 24時間予約受付
• 当日相談可
• 夜間相談可
• 電話相談可

相談料

30分ごと5,500円(税込)

お支払い方法

• 法テラス利用可
• 分割払いあり

【弁護士歴２０年以上】【即日相談、土日祝日対応可】未払い賃金請求、セクハラ/ パワハラ、過労死・過労自殺事件、労働災害（労災）認定などのご相談はお任せください。

対応体制

• 全国出張対応
• 24時間予約受付
• 当日相談可
• 休日相談可
• 夜間相談可

事務所設備

• 完全個室で相談

相談料

30分ごとに5,000円(税別)

お支払い方法

• 分割払いあり

職場のトラブル、嫌がらせ、ハラスメント、解雇、出勤停止など　お困りの方　弁護士がていねいに事情をお聴きします。

経験・資格

• 国際離婚取扱経験
• 事業会社勤務経験

対応体制

• 24時間予約受付
• 当日相談可
• 休日相談可
• 夜間相談可
• 電話相談可

事務所設備

• 完全個室で相談

相談料

初回相談無料 二回目以降5000円/30分毎

お支払い方法

• 初回無料相談
• 分割払いあり

【無料法律相談あり】「がっちり、しっかり、さっくりで、にっこり。」依頼者の悩ましいトラブルを解決し、笑顔を取り戻します！

対応体制

• 全国出張対応
• 24時間予約受付
• 当日相談可
• 夜間相談可
• 電話相談可

事務所設備

• 完全個室で相談
• バリアフリー

相談料

30分　5000円 ※相談には、1時間程度要する場合がございます。予めご了承ください。

お支払い方法

• 初回無料相談
• 分割払いあり
• 後払いあり
• 着手金無料あり
• 完全成功報酬あり

【初回相談30分無料】 従業員の残業代の支払い、社会保険の支払い、パワハラ/セクハラ問題の対応、労務問題など。総合力で皆様のニーズにお応え致します。

対応体制

• 電話相談可

事務所設備

• 完全個室で相談

相談料

初回相談30分無料

お支払い方法

• 初回無料相談

■初回相談30分無料 ■民間企業での勤務経験あり ■企業側・労働者側に対応可能 ご依頼者のお話をじっくりと伺い、ご事情を正確に把握した上で、迅速・的確にアドバイスします。人事・労務管理に関する相談や賃金・給与のトラブル、ハラスメント問題などお任せください。

経験・資格

• 事業会社勤務経験

対応体制

• 全国出張対応
• 24時間予約受付
• 女性スタッフ在籍
• 当日相談可
• 休日相談可
• 夜間相談可

事務所設備

• 完全個室で相談

相談料

初回相談:30分まで無料 ※「弁護士ドットコムを見た」とお伝えいただいた方のみ 2回目以降:30分まで5,500円(税込) 上記は、事務所へ来所相談した場合の費用になります。 その他の相談方法をご希望の場合は、弁護...

お支払い方法

• 初回無料相談
• 分割払いあり
• 後払いあり
• 完全成功報酬あり
• カード払いあり

スピーディーな対応◆使用者側・労働者側双方に対応◆使用者側：人事・労務問題・企業法務、問題社員対応、解雇、コンプライアンス対応、労災問題◆労働者側：労災、不当解雇、残業代請求（着手金無料あり）

対応体制

• 全国出張対応
• 24時間予約受付
• 当日相談可
• 休日相談可
• 夜間相談可

事務所設備

• 完全個室で相談
• バリアフリー

相談料

【労働者側】 初回相談:30分まで無料 ※30分を超えた場合:30分ごと5,500円(税込) ※ハラスメント相談は有料相談 ※ご依頼いただいた場合には、相談料はいただきません。

お支払い方法

• 初回無料相談
• 着手金無料あり

【電話相談可】【相談無料】【当日/夜間/土日対応可】 セクハラ、退職代行、不当解雇、残業代請求。労働問題に強い弁護士が『あなたの力』になります。

対応体制

• 女性スタッフ在籍
• 当日相談可
• 休日相談可
• 夜間相談可
• 電話相談可

事務所設備

• 完全個室で相談

【相談料】

相談は初回無料です。

お支払い方法

• 初回無料相談
• 分割払いあり
• 後払いあり
• 完全成功報酬あり
• カード払いあり

労働問題でお困りなら、まずはお電話ください。放置しておくことは絶対にいけません。これまでに解決したノウハウをもとに、あなたのトラブルをサポートします。

対応体制

• 女性スタッフ在籍
• 当日相談可
• 休日相談可
• 夜間相談可
• 電話相談可

事務所設備

• 完全個室で相談

相談料

30分5,500円(税込) ※面談相談・電話相談ともに初回は無料で実施しております。

お支払い方法

• 初回無料相談
• 完全成功報酬あり

従業員との労務トラブルから「会社」を守ります！ 問題社員対応、残業代請求、ハラスメントなど、使用者側（企業側）の労働問題は当事務所にお任せください。

弁護士費用

案件によって異なりますので、詳細はお尋ねください。

【企業の方、必見！】就業規則・各種規程の作成・管理/懲戒処分の対応等 お任せください！ これまでに培った豊富な経験に基づいて、企業のみなさまをサポートします。

事務所設備

• 完全個室で相談

相談料

法律相談料:30分ごとに5,000円(税別)

◆初回相談無料◆労働者側・雇用者側どちらも歓迎 ◆当日のご相談可能◆「おかしいな」と感じたら、できるだけ早く専門家にご相談ください。

対応体制

• 当日相談可
• 電話相談可

事務所設備

• 完全個室で相談

相談料

・初回:30分無料 ※以降30分ごとに5,500円(税込) ・2回目以降:30分ごとに5,500円(税込)

お支払い方法

• 初回無料相談

初回30分相談無料【 残業代・不当解雇・労災・退職代行など】■残業代請求は着手金無料■解決事例・感謝の声多数！様々な労働問題を労働者に寄り添い解決しました。東海労働弁護団所属

対応体制

• 全国出張対応
• 24時間予約受付
• 当日相談可
• 休日相談可
• 夜間相談可

相談料

初回相談料は30分無料です。 以降30分ごとに5000円(税別)となります。 1回の相談は30分から1時間程度のことが多いです。 30分で終われば無料となります。

お支払い方法

• 法テラス利用可
• 初回無料相談
• 分割払いあり
• 着手金無料あり

【オンライン面談対応】 【解雇無効や未払賃金請求など】 会社側・従業員側、双方の実績から導く「最善の着地点」を共に検討いたします。まずはご相談ください。

対応体制

• 女性スタッフ在籍

相談料

30分ごと5,500円(税込)

お支払い方法

• 分割払いあり
• 後払いあり

【電話相談可】【相談無料】【当日/夜間/土日対応可】 セクハラ、退職代行、不当解雇、残業代請求。労働問題に強い弁護士が『あなたの力』になります。

対応体制

• 女性スタッフ在籍
• 当日相談可
• 休日相談可
• 夜間相談可
• 電話相談可

事務所設備

• 完全個室で相談

【相談料】

相談は初回無料です。

お支払い方法

• 初回無料相談
• 分割払いあり
• 後払いあり
• 完全成功報酬あり
• カード払いあり

労働災害・残業代請求・不当解雇・セクハラ・パワハラ問題等、労務に関するお悩みにつき是非ご相談ください。【費用支払方法（着手金０・分割払い・後払い等応相談）】

対応体制

• 当日相談可
• 休日相談可
• 夜間相談可

事務所設備

• 完全個室で相談
• バリアフリー

相談料

30分5,000円(初回法律相談30分無料)

お支払い方法

• 初回無料相談
• 分割払いあり
• 後払いあり
• 着手金無料あり
• 完全成功報酬あり

【初回電話相談可】問題社員対策、従業員の解雇、労災事故、残業代請求など、職場内での様々なトラブルについて、経営者側（中小企業、個人事業主）、労働者側、いずれの立場からの相談にも対応いたします。 「敷居の低い弁護士」をモットーに、豊富な経験を活かし丁寧なサポートをいたします。

対応体制

• 夜間相談可
• 電話相談可

事務所設備

• 完全個室で相談

相談料

初回相談:30分ごと5,500円(税込) ※30分を超えた場合や、2回目以降のご相談も同様です。 ※初回電話相談も無料で行っております(お一人様1回限り・10分程度)

お支払い方法

• 分割払いあり