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熊本熊本市の労働問題の条件に近い弁護士を表示しています。ここには労働問題に注力する弁護士を表示しています。向井 飛翔弁護士、守田 英昭弁護士、園田 梨乃弁護士、野村 憲一弁護士、北里 敏明弁護士などの電話・メールの問合せ情報から、口コミや評判・土日祝日の休日法律相談や無料相談の可否など、充実した専門情報で心強い弁護士をお探しください。

5人の弁護士がいます

2026年10月6日現在

1-5件を表示

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熊本市の弁護士による労働問題の解決事例

  • 労働問題分野

    いわゆる疑似恋愛型セクハラで早期に解決金の支払を受けられた事案

    向井 飛翔 弁護士

     雇用主である会社は、LINEのやりとりだけ見るとご相談者様にも好意があったのではないかなどと主張し、当初は、かなり低額の支払を打診してきました。  ですが、LINEのやりとりは職場での人間関係が悪化することを恐れてセクハラ加害者に合わせていただけであり、ご相談者様の真意は手書きの日記に記載されているとおりであると強く主張したところ、調停委員もこちらの主張に親身に応えてくれたため、最終的には、会社が打診してきた金額の2倍以上の金額を会社が支払うという内容で調停を成立させることができました。そして、ご依頼をお受けしてから4か月程度で、無事に会社から解決金が支払われて、早期解決が実現しました。

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  • 労働問題分野

    【事務所事例】20年以上運送会社に勤務し、長時間労働をしていたが、残業代の支払いが一切なし!訴訟(裁判)で、約770万円を得た

    守田 英昭 弁護士

    【ベリーベストの対応とその結果】 会社に対し、未払いの残業代を支払うようにという内容の通知書を送りましたが、会社からの回答がなかったため、裁判所に対して残業代の支払いを求める訴訟(裁判)を提起しました。 訴訟では、Aさんが会社に提出していた日報やトラックに設置されていたタコグラフによって、Aさんの労働時間を証明することができました。 第1審ではAさんに有利な内容の判決が出され、最終的に、控訴審においてもAさんに有利な内容の和解を締結することができました。 Aさんは、約770万円を得ることができました。 ※ご依頼者様の守秘義務の観点から、一部、内容を抽象化して掲載しております。

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  • 労働問題分野

    整理解雇を争った事案

    園田 梨乃 弁護士

    ご相談内容を聞くと,解雇の対象としてご相談者様が選ばれたことや,経営事情についてきちんとした説明がなされていなかったことなどに,問題があると判断し, 労働審判の申立てをすることを助言しました。

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