規則・条件の法律相談まとめ

• 就業規則と36協定を確かめれば自分の権利を守れる？

  このテーマに147件の弁護士回答が寄せられています

  
• 公務員は交通事故の刑事処分や免停で失職する？

  このテーマに166件の弁護士回答が寄せられています

  
• 健康診断の賃金や費用は会社がどこまで負担する？

  このテーマに113件の弁護士回答が寄せられています

  
• 就業規則が周知されていないと効力はどうなる？

  このテーマに139件の弁護士回答が寄せられています

  
• 技能実習生が副業したら在留資格や処分はどうなる？

  このテーマに129件の弁護士回答が寄せられています

  
• 労働条件の不利益変更はどこまで認められる？

  このテーマに127件の弁護士回答が寄せられています

  
• 会社の労災隠しを刑事告訴して処罰させられる？

  このテーマに138件の弁護士回答が寄せられています

  
• その長時間労働や休憩なしは労働基準法違反では？

  このテーマに145件の弁護士回答が寄せられています

  
• 懲戒処分に納得できない時にどう争えばいいのか？

  このテーマに141件の弁護士回答が寄せられています

  
• 未成年の労働は法律で何歳から何時まで認められる？

  このテーマに121件の弁護士回答が寄せられています

  
• 飲食店の労働基準法違反はどこから違法になる？

  このテーマに142件の弁護士回答が寄せられています

  
• 私物パソコンを仕事で使う費用は会社に請求できる？

  このテーマに139件の弁護士回答が寄せられています

  
• 会社に個人携帯の業務利用を命じられたら拒否できる？

  このテーマに108件の弁護士回答が寄せられています

  
• シフトを一方的に削減されたら泣き寝入りするしかない？

  このテーマに127件の弁護士回答が寄せられています

  
• 不動産営業で個人情報を教えてしまった時の対処法は？

  このテーマに157件の弁護士回答が寄せられています

  
• 公務員のハンドメイド販売は副業？許可基準と注意点

  このテーマに121件の弁護士回答が寄せられています