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法律相談一覧

  • 後訴(別訴)有無の確認について

     ベストアンサー

    【相談の背景】 (前訴)本人訴訟、私が被告。 原告代理人Aあり。 3日前に判決し、被告全面勝訴。 (後訴)本人訴訟、私が原告。 同一相手及び法人に対して3ヶ月前に提訴済みだが、裁判所が混んでいたため、先日、手数料納付が済んだ段階であり、まだ初回期日を決めていない。(保留にしてもらっている) よって、被告側は提訴されていることを知らない。 ここから本題...

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  • 待機期間中の賃金差額+損害賠償請求（労働審判の申立て、および、結果次第で民事訴訟を検討）

     ベストアンサー

    【相談の背景】 無期雇用派遣として在籍中、就業開始から実働8日で退場を通告され、以後4か月以上、就業先の提示がないまま待機が続いています。この間、会社は契約賃金月額ではなく、平均賃金の60％にあたる休業手当のみを支給しています。 労働条件通知書には休業時の減額条項がなく、私は民法536条2項により契約賃金の100％を請求できると考えています（会社は就業規則...

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  • 法律事務所の他弁護士が相手方からの相談を受け、依頼を打ち切られました。今後の対応について。

     ベストアンサー

    【相談の背景】 現在会社を相手方として、ハラスメント、不利益変更、雇用保険未加入を理由とする民事調停を申し立てており、相談及び申立書の作成を弁護士に依頼していました。 ところが、申立書が相手方会社に送達された後、相手方会社から私宛てに「雇用保険の被保険者となった事実がないことの確認通知書」という書面が届きました。 そこで依頼していた弁護士に...

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  • 職場での受診に関する不当な圧力についてどう対処すればよいですか？

    【相談の背景】 病院受診についての相談です。 私は適応障害にて精神科に受診しています。 毎月の定期受診でなく何ヵ月かに1回の不定期受診ですが勤務が介護士と言う事で不規則勤務ですが月に2-3日の希望休み取る事は可能です。 しかし同じ曜日に休みを貰おうと、すると良い事を言わない職員がいます。 また、希望休みで入れさせて貰うと勝手に書き換えすると人が出て...

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  • 立ち退き問題について

    【相談の背景】 店舗の立退きについてご相談したく、ご連絡いたしました。 東京都足立区で約10年間店舗を営業しておりますが、建物の売却および建替え・取壊しを理由として、貸主側から令和9年2月末までの明渡しを求められています。 現在、貸主側から提示されている主な条件は以下のとおりです。 ・明渡協力金：84万円（月額賃料12か月分） ・敷金：14万円返還 ・所...

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  • 元請からの支払いについて

     ベストアンサー

    【相談の背景】 契約金額約40万ほどの建築施工について、弊社営業担当者は契約時に、元請A(個人事業主) から「手元にお金がない」と言われ、通常20万円程度の契約金を5万円にし、 (弊社は9割以上が一般顧客の為、通常契約時1/2、完了時1/2(1/3ずつの場合もあり)を支払い条件としている) 残金は施主から入金されてから支払うという、特殊な条件を受けた。 しかし、施工...

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  • 虚偽に関する提訴の可能性と損害の考え方について

    【相談の背景】 前件:本人訴訟。被告。原告は代理人あり。現在判決待ち。 新たに別訴として同じ相手(A氏)プラス法人を相手に提訴し、現在初回期日の日程調整中。(A氏の代理人も法人顧問弁護士になるはずです。) 前件の訴状において、委任契約後の原告の行動に関して虚偽がありました。私の提出した証拠により簡単に崩すことが出来ましたが、私の気持ちは収まりません...

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  • トラブル防止のための法律相談と盗撮から解放理由について教えていただけますか？

     ベストアンサー

    【相談の背景】 様々な法律事務所に問い合わせをしても「事件が起きてから連絡ください」と言われます。事前に相談し今後トラブルが起きないようにアドバイスと何かあったときに対応して頂くシステム自体ないのでしょうか。トラブル防止のための相談先を探してるのと同時に今回の質問です。 私は観光地などスマホカメラで歩きYouTubeにアップしてます。 詳しい事情はあり...

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  • 労働組合活動に関する法的見解のご相談

     ベストアンサー

    【相談の背景】 被告会社によるハラスメント行為について、労働組合ユニオンとして当該会社前で横断幕を掲げ、必要に応じて拡声器を使用したマイクアピールを予定しています。 また、通行人へのビラ配布に加え、周辺のビルやマンションの居住者・利用者にも本件を知っていただくことを目的として、公益性のある組合活動としてチラシの配布を検討しています。 【質問1】...

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  • 訴訟外の委任状の有効性についてご教示下さい。

     ベストアンサー

    【相談の背景】 先生、私と相手方代理人が10年以上前に請求異議事件で訴訟にて係争。平成27年頃に終局。しかし、私が相手方代理人へ訴訟代理人である事は訴訟委任状で代理人である事を認められますが、訴訟終局後も相手方が私へ交付した契約書で相手方本人以外の第三者を一切、介入させないと約しながら、私が相手方代理人へ国内の法令、判例で訴訟外代理人を仮に委任状が...

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  • ニュース アクセスランキング
  • 日本初 弁護士費用の提供サービス アテラ。初期費用が0円、回収できない場合ご負担なし、精算はトラブル解決後。費用で諦める必要はありません。弁護士ドットコム 詳しくはこちら

  • 相手方代理人の委任状は無効でしょうか？

     ベストアンサー

    【相談の背景】 先生、私と相手方代理人が10年以上前に請求異議事件で訴訟にて係争。平成27年頃に終局。しかし、私が相手方代理人へ訴訟代理人である事は訴訟委任状で代理人である事を認められますが、訴訟終局後も相手方が私へ交付した契約書で相手方本人以外の第三者を一切、介入させないと約しながら、私が相手方代理人へ国内の法令、判例で訴訟外代理人を仮に委任状が...

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  • 給与の減給について教えてください

    【相談の背景】 減給について会社から言われました。 入社してから8ヶ月後に賞与カット、1年ちょっと経過した今、1万ちょっとの減給打診。 思ったより仕事が出来ないというのが理由です。 何か問題を起こしたわけではなく、仕事が出来ない、ミスが多い、それだけです。 管理職候補ではありますが、上司からあまりにもキツイ言い方（周囲も認識していて是正勧告されてま...

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  • 相手方代理人の不当介入は偽計業務妨害に該当しますでしょうか？

     ベストアンサー

    【相談の背景】 先生、私と相手方代理人が10年以上前に請求異議事件で訴訟にて係争。平成27年頃に終局。しかし、私が相手方代理人へ訴訟代理人である事は訴訟委任状で代理人である事を認められますが、訴訟終局後も相手方が私へ交付した契約書で相手方本人以外の第三者を一切、介入させないと約しながら、私が相手方代理人へ国内の法令、判例で訴訟外代理人を仮に委任状が...

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  • 夜の店とのトラブルについて

     ベストアンサー

    【相談の背景】 夜のお店の送迎ドライバーの仕事をしていました。 キャスト2人の子が私との会話等が理由で辞めたと言われました。(こんな稼ぎ方もあるからもし良かったらやってみたら？という内容) これが引き抜き行為と同等の悪質行為として、店に損害を出したとし月62000円、請求額150万を要求されました。 その話を事務所でオーナーと内勤の3人でで話した時、「全部...

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  • 義父名義の車両の損傷に関する賠償請求で共同原告が有利かどうか教えてください。

     ベストアンサー

    【相談の背景】 とある店舗で買い物のため、この店舗の駐車場に義父所有車両を駐車。店舗の看板が転倒し、長さ50cm、深さ約1cmの傷を、車両のリアゲートにつきました。いわゆる車種は高級軽自動車です。事故後、店員さんと、この店舗の社長からは、「状況からみてうちの過失だと思うので、誠意を持って対応する」と言われました。 相手方の責任者の社長からは、「見積も...

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  • 契約前の見通しと受任後の対応の乖離を見抜くための初回面談のポイントは何ですか？

     ベストアンサー

    【相談の背景】 これまで6名ほどの先生方に案件をご依頼してまいりましたが、契約前の面談では丁寧で前向きなご見通しをいただけるものの、いざ裁判が始まりますと対応が消極的となり、当初の想定を下回る結果となることが続いており困惑しております。 単発の依頼や着手金中心の構造上、過度な労力をかける合理性が乏しいという事情も一定理解はできますが、依頼者といた...

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  • 店舗の社長の賠償提案に納得できない場合、どうすればよいですか？

     ベストアンサー

    【相談の背景】 とある店舗の駐車場に車を停め、買い物中、店舗の看板が倒れ、リアゲートに50cmくらいの傷がつきました。購入した国産自動車メーカーのディーラー3社に修理見積を取ったところ、 Aディーラー　33万円 Bディーラー　42万円 Cディーラー　45万円 でした。 ディーラー3社とも、交換でしか対応できない破損だと。 町の板金屋さんでは、「10万円で...

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  • 交渉時の交渉文に最高裁判決の事例をいれることの運用について

     ベストアンサー

    【相談の背景】 私は現在、弁護士に同時進行で2案件を依頼しております。 2案件ともに労働問題であり。 1案目件目はパワハラ案件 2案件目は不当解雇案件。 1案件目は元上司と前の会社を共同被告でパワハラで民事訴訟を提訴しております。元上司・会社に交渉をしてもらったのですが、双方ともに断ってきました。現在、訴訟中で数回の期日が既に終了しております。 ...

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  • 社内でのトラブルに関する面談についての見解を教えていただけますか？

     ベストアンサー

    【相談の背景】 一年半前、勤務時間前に社内更衣室でカメラか何かで盗撮したと疑われ、同じ職場の女性職員から被害届が出されました。勤務前のため私とその女性の二人だけでした。相手の虚偽のため証拠も一切ありません。何回か任意聴取、家宅捜査を受けました。その後書類送検され、今から一年前に不起訴処分となりました。 精神疾患を患いましたが、勤務しております。 ...

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  • 放置借金 直近まで浪費していた際の個人再生/自己破産

     ベストアンサー

    【相談の背景】 6年程放置している借金があります。 奨学金(機関保証)950万+その他消費者金融等250万で合計1100万程度 2020年4月に一度弁護士に依頼し 少額管財事件として進めて頂きましたが 私がギャンブル/キャバクラ等をやめられず 弁護士への支払いができなくなり辞任 (2020年11月頃) 前職を退職後、実家に戻り現在は別の職場で働いています。 8月初旬に...

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  • SNS上での1件のやりとりについて、発信者情報開示・慰謝料請求の可能性を知りたいです

    【相談の背景】 Instagramでのやり取りについて相談です。お恥ずかしながら加害者側です。 相手から発信者情報開示請求や慰謝料請求をされる可能性があるのか、また実際に開示が認められる可能性について知りたいです。 私は相手のアカウントと以前から面識等はなく、今回初めてやり取りしました。 発端は、相手が第三者へ攻撃的な返信をしていたことです。 私は...

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  • 退職に伴う昇給未反映と賞与の扱いに問題はありますか？

     ベストアンサー

    【相談の背景】 退職に伴い、昇給が反映されなかったこと、賞与の扱いについて会社の対応に問題がないか確認したいです。 雇用状況 * 2014年入社 * 約4年前に正社員 * 8月末日退職予定 昇給の経緯 * 6月昇給予定だった * 会社から昇給後の雇用契約書を提示された * 金額が少なかったため「考えさせてほしい」と伝えた * その後、部署内で退職者が...

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  • 示談書の内容について、刑事罰不起訴に必要な要件は何ですか？

    【相談の背景】 娘の夫が業務中、お互い青信号の交差点、車左折時、歩行者を巻き込んで死亡させてしまいました。現在会社の任意保険、顧問弁護士が民事対応中です。本人は逮捕されましたが２日後釈放されました。 【質問1】 刑事罰不起訴になるには民事の宥恕条項あり示談書が必須とありましたが通常の示談書ではダメですか。 【質問2】 今回の事故で刑事裁判に向...

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  • 放置した借金に、個人再生/自己破産できるのか

    【相談の背景】 奨学金を含めた借金を5年以上放置しています。 現在、実家暮らしで消費者金融から催促書等は 私設私書箱サービスを利用して実家に届かないようにしています。 借金の内訳 ※2020年3月時のものなので利息がどうなっているかは不明です。 　2020年4月以降は借用等はしていません。 ・奨学金：950万程度 ・学生ローン：25万程度 ・クレジットカード：...

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  • 解雇予告手当を会社が話をだしてきません、そのまま退職になりそうです。

     ベストアンサー

    【相談の背景】 今年の2月から7月までは正社員雇用前提の契約社員として会社に勤めておりました。8月から正社員にすると説明を受けており、契約社員で入社をするのはキャリアアップ助成金の付与を検討しているためと言われておりました。2月から7月までの6ヶ月間が実質の試用期間となるのだと思います。雇用契約書には更新をする可能性はあると記載があります。 7月13日...

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  • 中年男性の万が一のサポート等

     ベストアンサー

    【相談の背景】 私は45歳の男性です。未婚、子供なしです。70代の両親と同居です。 兄弟は妹２人いますが、すでに結婚して家を出ています。 父は宗教法人（寺）の代表であり、母と私は無給で手伝っています。 いずれ両親が他界し、私一人が宗教法人を抱えつつ生活するにしても、その時には50～60歳になり、私も死亡したり、高度障害になったり、認知症になったりする...

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  • 年次休暇の時期変更について

     ベストアンサー

    【相談の背景】 中学校の校長をしています。本校には、外国人の英語教諭がいます。その英語教諭が夏休み中ではなく、9月に2週間の休暇を取り、海外旅行に行きたいと言っています。 【質問1】 業務に支障があるので、1週間程度にするように命令したいのですが、訴訟になった場合は問題ありませんか？

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    3

  • 個人の貸し借りでの債権回収

    【相談の背景】 数年前、元交際相手に合計約150万円を貸しており、一部については借用書（署名・返済期限あり）がございます。 元々弁護士会照会→内容証明までは弁護士に依頼して、自分で裁判所に出向き支払督促まで進んだのですが、住所調査報告書でつまずいた為、弁護士に依頼を検討しようと思っています。 相手はホストグループ勤務で、店舗名とグループ名は把握...

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  • 退職時の有給未払いについて

    【相談の背景】 退職したアルバイト先の有給休暇の取得拒否、未払いについて相談です。 【状況・経緯】 ・3月末、4月15日退職と記載した退職届を提出 ・4月1日に有給付与の報告を受ける ・報告を受けた当日、退職日まで有給休暇を取得したい旨を口頭で伝える ・取得を認めないとLINEが来たが、有給届を提出し、翌日から出勤していない ・その後、給料が振り込まれ...

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  • 会長の退職金が不当とされる可能性はあるのでしょうか？

     ベストアンサー

    【相談の背景】 株式会社の会長が退職金を貰ったにも関わらず、経営に口を出し、指示などをして社員達が困っております。 代表取締役は現在病気で不在で意思決定ができませんが、他の取締役の意見等は聞く耳を持ちません。 会長は退職金が出た時点で、取締役も退職しています。 【質問1】 この場合、会長は不当な税率で退職金を受け取ったとみなされ、脱税になるので...

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  • 労働契約期間満了に向けて

    【相談の背景】 事情があって欠勤が続いたのちに面談がありました 週5日から週1日にシフトカットされました シフトカットに了承する同意書にサインをしないとシフトに入れてもらえません そして人事と話し合いをしていましたが会社の顧問弁護士から連絡が来て窓口は弁護士だとの事です 最初は週1日に減ったシフトを増やしてもらえる様に頑張ろうと思いましたが会社の...

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    1

  • 解雇され悩んでいます。

    【相談の背景】 最近、３年以上在籍しているオフィスワークの正社員で働いていた職場を解雇されました。最近部署内で顧問先をメンバー内で交代するジョブローテーションがあり、その時「あなたにはあてがう仕事がない、あなたは他の人とうまくやっていけないから自宅待機してください。」と上司から言われ、退職勧奨を数回受け、退職勧奨に応じなかったら解雇するとの旨を...

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  • 賃貸物件の連帯保証人

    【相談の背景】 知人の賃貸物件の連帯保証人になっておりまして、その知人が2ヶ月ほど前に逮捕され、今現在起訴された状態です。 先日、賃貸物件の管理会社から連絡があり、借主と連絡が取れないので調べたら逮捕されているということが分かりました、貸主としては早く退去してもらいたいという意思があり、賃料については連帯保証人のあなたに後日、保証会社から連絡がい...

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    2

  • 弁護士の受任通知の方法について

     ベストアンサー

    【相談の背景】 私はこれまでに元上司と会社のことで弁護士に依頼をしたことがあります。 元上司と会社は別々に交渉からはいりました。 元上司には元上司の自宅に弁護士名義の内容証明郵便を送付して、慰謝料請求をしました。そしたら元上司へ弁護士をつけて依頼している弁護士に内容証明郵便で返信をしてきました。 会社は私が退職間際に私自身で交渉をしていたと...

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    6

  • カスタマーハラスメントに当たるのかどうか。

    【相談の背景】 私は福祉施設職員です。 個人情報特定を避けるために起こった出来事はかなり削っていますが、要約すると大体以下の通りです。 ある利用者から、医療機関が作成したとされる書類が提出されました。しかし、その書類には修正テープの跡や不自然な追記と思われる箇所が多数あり、そのままでは内容を正確に理解できませんでした。 安全確保のため、医療機...

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  • マタハラ、プライバシー侵害

     ベストアンサー

    【相談の背景】 人事が親に勝手に妊娠を暴露しました。会社弁護士は「安否確認の範囲内」と言いますがマタハラやプライバシー侵害になりますか？ ​相談内容： 現在妊娠中の会社員です。今は、妊娠悪阻でお休み中です。スマホの故障・買い替えが重なり、しばらく会社と連絡が取れない期間がありました。 ​その際、会社の人事が私の実家に「安否確認」の連絡を入れたので...

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    2

  • 2回目の内容証明が届いた

     ベストアンサー

    【相談の背景】 4月に弊社の顧客（C）の顧問弁護士事務所（A）より内容証明書が届きました。その内容の概要としては【C内の敷地に無断で侵入し、商品を盗んだ、その分の損害賠償請求をします】という内容でした。それに対して、【事実無根。Cの担当者の許可を取り回収したものだ】という内容で、証拠のSMSのやりとりもコピー、添付し、期限内にこちらの回答を返答していま...

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  • 分譲マンションの駐車場のトラブルです。

     ベストアンサー

    【相談の背景】 新築時より、2台スペースの1台を使用中。2台しか停められないスペースです。それを理事長妻が3台に変更するライン引き工事を強行しようとしています。理由は、前が3台だった。と言うことです。全く、そのような事は無く新築時から2台スペースです。臨時総会の案内には、私が狭くなるのが嫌で、3台スペースを2台になるように使用しているとひどい虚偽理由が...

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  • 利益相反のある弁護士が代理人を務める場合、訴訟指揮にどう影響するのか、対処法は？

     ベストアンサー

    【相談の背景】 ハラスメントで加害者個人を相手に損害賠償請求訴訟を提起いたしました。 会社は解雇済（自然退職扱い）で医師からの就労制限もあり半年以上、就労できまい状態であります。 被告の代理人は会社の顧問弁護士が受任しました。（会社は色々と不備があるもののハラスメントに対し公正中立な立場をとっているため、会社の意に反し被告の代理人を受任する行為...

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  • 契約書なしで納品後に音信不通、報酬未払い。回収と再発防止の方法についての相談

    【相談の背景】 Web制作・マーケティング業を営む事業者です。他県の事業者から、アクセス解析と広告の分析レポート作成を報酬5万円で依頼されました。契約書や発注書は交わしていませんが、相手からは「5万円で現状分析のレポート提出を希望する」と依頼内容と金額を明記したメールを受け取っています。 依頼にあたり、相手から解析ツールの管理権限の付与を受けており、...

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  • 再度顧問弁護士に手紙を送付？あっせん制度を利用するべき？

     ベストアンサー

    【相談の背景】 以前にこちらで相談をさせていただきました。 結論から言うと元勤務先の親会社と紹介会社の2社とも交渉決裂。 親会社は最初から顧問弁護士に丸投げしたようです。顧問弁護士から「あなたが言われたと主張する言動は本人は言っていないと事実確認が出来ました」休業診断書を却下されるとは思っていなかったので音声データーはありません。向こうの弁護士は...

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    2

  • 相手方代理人の介入が偽計業務妨害に該当するかどうかについてご教示下さい。？

    【相談の背景】 先生、いつも御世話になっております。平成27年に一度、訴訟となった相手方代理人弁護士が私が委任状を示せと請求した所、平成27年作成の委任状で委任事項に『訴訟上、訴訟外の紛争の代理の一切の権限』のみ記載があり、相手方代理人は3度も委任状作成から事務所を変えており、又、相手方代理人は旧日弁連報酬基準で依頼者から弁護士費用を受領して事件の依...

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  • お客様との旅行を断ったことでキャバクラ代とチケット代を請求されています

    【相談の背景】 キャバクラで働いていた際のお客様とのトラブルについて相談です。 相手は50代くらい男性で、地方で開催されるRIZINを一緒に観戦する約束をしていました。LINEには「（地方名）楽しみだね」「計画を立てよう」といったやり取りが残っています。 相手はRIZINのVIP席2人分（約27万5千円）のチケットを購入したと言っています。 私は当初は本当に行く...

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  • 休職辞令がでて休職した場合の休職期間は有給付与等の算定期間になりますか。

     ベストアンサー

    【相談の背景】 私は今年の2月に入社をいたしました。 契約書上は2月から8月までの六ヶ月間は契約社員で8月から正社員になる予定で雇用されております。 8月から正社員というのは口頭で言われているだけであり、契約書には記載がありません。 キャリアアップ支援制度をつかっているそうで、8月からは3％給与が昇給するそうです。 医師から適応障害の診断をされたこと...

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    4

  • 顧問弁護士の変更に伴うリスクについての相談ですか？

    【相談の背景】 さいきん父から会社を継承しました。 父の代からお世話になっている顧問弁護士の先生がいらっしゃるのですが、こちらからのご連絡に対してとてもお返事が遅くて困っています。 お返事をいただくまで、だいたい2週間〜1ヶ月くらいかかりますし、お返事が返ってこないこともあります。 そのため、顧問弁護士の先生を変更しようと思ってます。 し...

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    5

  • フィッシング詐欺に対する保証

     ベストアンサー

    【相談の背景】 フィッシング詐欺に遭い、携帯を乗っ取りされて、勝手にキャッシングされたり元の預金も引き出されました。 【質問1】 銀行との話し合いで最初は全く保証はしないと言われましたが、交渉の結果、元の預金の半額の保証と言う事になりました。金額は妥当でしょうか？。 【質問2】 銀行協会のADR等に相談するべきでしょうか？。

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    4

  • セクハラだと会社へ通告されました。

    【相談の背景】 昨年秋〜冬、社内の部下女性とふたりきりになることが多くなり、お互いに好意を持っていることがわかりました。徐々に距離が近くなり、身体接触があり、身体関係についてもお互い前向きでしたが、自分は既婚のため途中で距離を取るようになりました。 3月末、あれはセクハラだと言われており、同じ会社にいてほしくないからやめろと言われています。（そこ...

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  • フリーコメントの個人名開示リスクについて企業はどう考えるべきですか？

     ベストアンサー

    【相談の背景】 会社として働きがいやハラスメント有無（フリーコメント含む）などに関する社内無記名アンケートを実施しました。人事部門としてアンケート結果の、①特定メンバー向け（会社指名で今後の企業風土を考えていくチーム、非管理職層、全職員の5%程）、②全職員向け、それぞれに向けたフィードバックを予定していますが、フリーコメント部分の社内開示レベルにつ...

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  • 相談分野のご相談について

    【相談の背景】 上場企業に勤務しておりますが業務で不正をしていると、勤務先と顧問弁護士から指摘を受けました。 具体的にまだ表面化しているわけではないですが、最悪の場合、企業として公取の調査になるようです。 企業への調査には全面協力するようですが、企業側の体制不備もあり、全面に責任を負わされる可能性があること、最悪の場合に刑事事件としての立件もあ...

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  • 不当利得者から贈与を受けていた場合の返還請求

     ベストアンサー

    【相談の背景】 母が同族経営の勤務先の経理責任者兼監査役であった。 母が経理の職から離任した後、その職を引き継いだ者が、母が経理責任者時代に本来決められた給料より多くを受領していた事が判明した。 そして母はその元勤務先から不当利得返還請求（約５０００万円）の民事訴訟を提訴された。 母は、その不当に利得した金員は、私に渡していたと証言をするとのこ...

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