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東京の飲食・FC関連に強い弁護士（24ページ目）

東京の飲食・FC関連の条件に近い弁護士を表示しています。ここには飲食・FC関連に注力する弁護士を表示しています。湯浅 大樹弁護士、豊田 航輔弁護士、山崎 研弁護士、五月女 智昭弁護士、野口 敏郎弁護士などの電話・メールの問合せ情報から、口コミや評判・土日祝日の休日法律相談や無料相談の可否など、充実した専門情報で心強い弁護士をお探しください。

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東京の弁護士による飲食・FC関連の解決事例

    • 飲食・FC関連

    反社会的勢力の可能性がある会社からの金銭要求を退け、同社との関係を解消した事例

    多田 幸生 弁護士

    当職はただちにA社の代理人に就任した。そしてB社に対し弁護士名による内容証明郵便を送り、今後、B社に対する一切の利益供与を行わない旨を通知するとともに、A社の経営者やその家族への接触を禁止し、民事・刑事の法的手続を含む対応を行う可能性がある旨を警告した。その後、B社の態度はたちどころに軟化した。A社は、B社との関係を解消することができただけでなく、B社に供与していた財産の一部を取り戻すこともできた。当職が受任してから終了まで、わずか１か月間のスピード解決であった。

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    • 飲食・FC関連

    飲食店の予約の横取り

    森江 悠斗 弁護士

    直ちに仮差押え・訴訟を提起し、損害賠償金を請求することができました。

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    • 飲食・FC関連

    取引先の不払いについて交渉によって支払を約束させ、実際に回収した事例

    岡部 健一 弁護士

    岡部先生に当社の請求の根拠を法的に分析していただき、その内容に基づいて内容証明郵便を相手方に送っていただきました。その結果、相手方担当者から岡部先生に連絡があり、交渉の末、分割での支払いを約束する和解書を作成することができました。また、実際に全額の回収ができました。岡部先生にご依頼しなければ未回収のままであったかと思うと大変感謝しております。

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    • 人事・労務
    • 飲食・FC関連

    【請求額を82%減額！】【4ヶ月のスピード解決】辞めた社員からの訴訟。「不当解雇」か「合意退職」を争った事例

    鈴木 章浩 弁護士

    受任後、代表者様からの1番のご要望は「早期解決」でした。弁護士は依頼者の要望を第一に考え、戦略を考えました。弁護士は、合意退職を裏付ける資料（メールのやりとり等）を多数収集して「合意退職」であるという主張立証を行いました。最終的には、クライアントが早期解決を希望していたので、判決ではなく和解で終了となりました。結果として、相手方請求額は「1000万円」でしたが、「180万円」まで減額することに成功しました。

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