法律相談一覧
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法テラスの対応により損害が生じた賠償できるかく
【相談の背景】 同じ案件が3件まで相談出来ることが違う内容でも同一になり 超過しているといわれさた。 法テラスが虚偽により違う内容なのに同一と法テラスが判断により漏洩により被害も国家賠償法も同一と判断により権利が侵害されました。どうしたら良いか法テラスにいいくるめられても事実ではないから納得ができないからどうしたらよいですか 【質問1】 東京法...
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マンション管理会社の個人情報漏洩による第三者の情報開示命令の可能性
ベストアンサー【相談の背景】 自分が居住するマンションの管理会社が、住人の個人情報（氏名、電話番号、口座番号）を第三者に漏洩しました。 第三者は、マンションの管理会社の取引先のようですが、誰かということを開示してくれません。 【質問1】 反社だった場合のリスクや、口座情報を売られるリスクも考え、情報を受け取った第三者の情報を開示させたいのですが、裁判所から開...
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密告者の犯人探し違法？
【相談の背景】 何年か前に、会社の悪事を市役所に 密告したのですが、今になって、会社の上司が個人的に密告者の犯人探ししてて、私が疑われてます。 その上司に聞いたら、市役所からのそういう情報はすぐわかる事だと言われました。 個人でそういう事出来るのでしょうか？それとも、市役所の情報漏洩？ それが違法な事なのか知りたいのと 個人情報保護法違反になる...
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知り得た個人情報について。
ベストアンサー【相談の背景】 交通事故にあいました。 相手方が私の 名前、住所(丁目)までを伝えて、 私の人柄などを人伝いに聞いていると耳に入りました。 知るはずのない人が私が事故に遭ったことを知っていて不快です。 連絡先は交換していますので用事があれば連絡ができる状態です。 【質問1】 名前、住まいを絞れる情報を他人に伝える。 この事は個人情報漏洩にあたりま...
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アプリの開示請求について
ベストアンサー【相談の背景】 会社に匿名で密告状が届きました。内容は、会社の人事部宛に相手と自分のやりとりとプロフィールのコピーと、自分が婚活アプリで相手にシフト表をおくっているので情報漏洩ではないかという内容でした。 シフト表を送っていることは事実であり、反省していますが会社から何らかの処分をくだされそうです。 【質問1】 この場合の婚活アプリへ相手方のIP...
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この誓約書は有効ですか
【相談の背景】 現職の入社日当日に、秘密保持の誓約書に署名、捺印させられました。 就業規則を厳守し、漏洩、使用しませんという内容で、尚且つ退職後も厳守し、違反した場合は損害とそれに掛った費用を全て賠償するというものでした。 退職後何年間という期限の記載がなく、就業規則の開示もなかったので、嫌だなとは思いましたが入社日ということもあり、断れずサイ...
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再犯防止のための機関から情報は漏れないのか
ベストアンサー私は性犯罪を行った者です。 性犯罪をもう二度としない人間になりたいので、同じ立場の人達と顔を合わせ、実名で話し合う認知行動療法を受けようかと思っております。 質問なのですが、そこで知り合った人から恐喝をされたり、情報がネットに漏れたりという事例はないのでしょうか。入会時に情報を漏洩しないという誓約書を書きますが、それでも心配です。今の時代WEB会議...
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退職合意書の内容について助言ください
先日退職したのですが退職合意書の合意内容で雇用保険の離職事由は甲からの退職勧奨の受け入れ扱いとすると書かれているのですが実際には自己都合での離職票が送られてきました。本合意書の成立及び経緯を第三者に漏洩しないものとする。と書かれているのですが証拠としてハローワークに退職合意書を見せたりコピーして提出して大丈夫ですか？ 証拠がないと自己都合になる...
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問題社員の犯罪行為について
ある社員が2019年の10月に いきなりセクハラ等をされたと言って 会社に来なくなりました。 更に、会社に来ていない間に会社への 不法侵入 機密漏洩 名誉棄損 業務妨害などをしています。 私が用心の為に、その社員が来なくなった日に 会社のパソコンのパスワードを変更していた事を トークアプリで、文句を言ってくる始末です。 不法侵入は、こうゆう形で分かり...
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自分の名刺を捨てたら違法になりますか？
ベストアンサー自分の名刺を捨ててしまいました 今度退職するのですが、名刺が残っていれば返却してくださいといわれました。 当方使う予定がないため、当の昔に捨ててしまったのですが、 情報漏洩とみなされてしまいますか？ 会社には会社の機密情報を捨てる場所があるので、そちらに捨てたと言おうと思うのですが… 何か損害賠償されるのでしょうか？ 因みに、名刺には会社...
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退職時に秘密保持誓約書
ベストアンサー退職時に製品開発者ではないこと誓約。秘密保持保持の確認。 退職後も自分自身または他の事業者など開示、漏洩しないことを誓約。 競争阻止義務として退職して、５年間競合他社に就職または個人会社をつくってはいけない。 上記を違反した場合、被った全部の被害を賠償する誓約します。 技術者 です。 秘密保持誓約書に印を押さなくてはいけないですか。
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面接時の保険証等のコピーについて
後日､派遣の面接があるのですが､その際に履歴書に加え､保険証のコピーの提示ないし提出を求められたのですが､一般的に免許証や保険証のコピーを面接時の合否の未決定時点で提出する流れは問題のない行為でしょうか? コピー提出は悪用や個人情報漏洩の恐れはありえますか? 親から確認すべきと助言されまして､法的なご見解を頂きたく､質問させて頂きました｡ ご教授願え...
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掲示板で個人情報を書き込まれているのですが止めさせるにはどうすれば良いですか？
嫌がらせにあっています。 私は現在メンズエステで働いています。 とある掲示板で 私の住んでいる地名（番地の手前）や本名（漢字でフルネーム）を書き込まれています。 次は名前、住所、電話番号をさらすと書き込まれているのですが、警察で被害届けは受理されるのでしょうか？ 誰の書き込みか開示請求は出来るのでしょうか？ 個人情報保護法は適用されるのでし...
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秘密裏にレコーダーによる証拠集めすることの問題点
ベストアンサーわが社の子会社役員は、業務を通じて知りえた、わが社の情報をライバル社に漏洩し、ライバル社にわが社の ビジネスを移管しようとしています。これは、義憤を感じる部下たちが会議室に内緒でＩＣレコーダーを設置したことにより判明した事実です。場合によってはレコーダーを当該役員に聴かせ、刑事告訴も辞さない、と圧力をかけ、移管を防止しようと思いますが、どういう...
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航空会社のスタッフが個人情報をもらしたら？
ベストアンサー仕事で地方に行った時、大手の航空会社を利用しました。なぜかその情報が漏れていて空港でストーカに待たれる被害に合いました。 到着ゲートから出る前に異変に気付き、航空会社のスタッフに事情を話し裏口から出してもらい、被害はなかったのですが、非常に気分が悪かったので、後から調べていったら、その航空会社の関係者が私が飛行機に乗ったことを調べて伝えてた様で...
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会社外からの労働紛争に巻き込まれています
ベストアンサー店を経営している者ですが、従業員の彼氏の職場内部にて立替金のトラブルがおこり職場の彼氏の職場から弊社に連絡がきて彼女を出せなどの連絡が入りました。また、次の日には違う人から連絡が入り謝罪をしたいなど言ってきましたが、弊社にしてみれば取引先ではないにも関わらず連絡が入り迷惑です。また、おかげで店の仕事に集中できません。これは営業妨害？それとも社内...
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個人情報を含む職務経歴書をそのままメールされた場合の対応について
ベストアンサー転職支援サイトの担当者に、私の職務経歴書をメールで送っていただきましたが、 職務経歴書を暗号化やパスワード化することなく、そのまま送付されました。 転職支援サイトの「転職サポートサービス利用規約」では、 「個人情報の紛失・漏洩・減失に対する安全管理に努めます」と書かれており、 その点を指摘すると、 転職支援サイト側からは、メールでの謝罪のみで...
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会社に連絡するとメールで連絡
ベストアンサー私は通信会社に勤めています。 彼女が浮気をしました。 彼女の携帯をみたところ、相手と思われる男性名とメールがあり、彼女に確認したところ間違いないとのこと。 彼女との事実関係を確認すべく、相手にメールを送付したところ、通信会社に所属していることを知っており、情報漏洩だ、会社に連絡すると、凄まれたメールが返信されております。 実際、メールなど確認の...
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内部告発とそれに対する制裁について
職員による企業等の違法行為についての内部告発に対しては、機密漏洩や企業への名誉毀損を理由とする懲戒処分が考えられると思いますが、会社が違法行為をしているという事実は企業機密として保護に値するような情報なのでしょうか？ また、名誉毀損についてはいかがでしょう。当該内部告発が、公共の利害に関する事実であり公益目的があるとは常に評価されるものではない...
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債務整理中に判明した不法行為について
ベストアンサー金銭を貸し付けていた相手が債務整理をするため弁護士をたててきました。 相手の弁護士とのやりとりの中で、理由を偽って金銭をとったと思われる行為がありました。 これを警察に被害届を提出するつもりなのですが、この被害届を提出する行為は、法的に問題あるか教えていただきたいのでよろしくお願い致します。 気になっているポイントは、相手弁護士から得た情...
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親族間紛争調停について
【相談の背景】 私には2人の子供がいます。妻はなくなっております。この度、義理の両親である、子らの祖父母から面会交流を求める親族間紛争調停がなされました。調停の中で、調査官調査をしたいとありました。 【質問1】 調査官が調査した内容は、個人情報が多分に含まれます。第三者である祖父母か調査報告書を見ることは、個人情報の漏洩にはならないのですか？も...
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親族間紛争調停について
【相談の背景】 私には2人の子供がいます。妻はなくなっております。この度、義理の両親である、子らの祖父母から面会交流を求める親族間紛争調停がなされました。調停の中で、調査官調査をしたいとありました。 【質問1】 調査官が調査した内容は、個人情報が多分に含まれます。第三者である祖父母か調査報告書を見ることは、個人情報の漏洩にはならないのですか？も...
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労働者による、雇入通知書の第三者への共有
ベストアンサー【相談の背景】 転職を検討している労働者です。 雇用条件検討の一助として、現職の雇入通知書を、第三者である応募先に共有予定です。 【質問1】 現雇用先との契約書共有＝機密漏洩と理解されると不本意です。ネットでは全く問題ないとのことで、私自身もそう思うのですが、実際どうなのでしょうか？ なお、勤務先の規則はいま手元になく、記載確認不可能です。
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トラブルによる退職後の情報共有のリスクについて
ベストアンサー【相談の背景】 給与の支払い遅れ 給与明細の発行無し 年末調整未実施 労働保険未加入 雇用保険未加入（給与からの控除はアリ） 退職勧奨による退職 退職した会社がこのような状況で、それを他者に伝えることは、守秘義務違反などになりますか？ 例えばクライアントや取引先の方に辞めることを伝えたときに、こういうことがあって…とか、そんなイメージです。 ...
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パート勤務の健康診断書の提出
ベストアンサー【相談の背景】 転職活動の上、パートタイムの仕事で採用されました。 健康診断書（コピーでも可能）の提出を求められました。 【質問1】 正社員ではなくパート勤務でも健康診断書の提出義務はありますか。 【質問2】 もしその勤務先を辞める時、コピーであれ健康診断書の返却を求めたら、返却する義務は勤め先にはありますか。 個人情報漏洩など退職した職場...
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退職後の退職合意書の不穏な記載
ベストアンサー【相談の背景】 退職代行を使い既に退職した会社からひと月ほど後に退職合意書が届きました。 基本的に賃金の支払いについてだったのですが守秘義務の項目にて 本合意書の存在及び内容の一切を厳格に秘密として保持し、その理由の如何を問わず、一切開示又は漏洩しない。 と記載されていました。 サインしてしまうとその後こちらに不利益が生じた際に何も出来なくな...
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業務上知り得た情報をラインで送られた
【相談の背景】 友人が勤め先でm&aを経てグループ会社の１社に至る迄の事をラインで送られました 内容はDD﹙リスク調査﹚株主exit、株主が決まった 【質問1】 業務上知り得た情報をラインで送る事は漏洩にあたり信用問題になると思いますが見解を知りたいです 【質問2】 友人の勤め先は個人情報に関しての窓口しか無い為何処に相談すればいいから知りたいです
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アルバイトの誓約書についてです。
ベストアンサー【相談の背景】 アルバイトの誓約書についてです。アルバイト先には約8ヶ月間働いていましたが、先日、誓約書にサインしろと言われました。（それまでに誓約書等にサインは1度もしたことがありません。）誓約書の内容に納得できない箇所があったので抗議をしたら、辞めろと言われたのでやめました。 【質問1】 もし、納得できない誓約書の箇所に違反した場合、私はアル...
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守秘義務契約の期間について、期間経過後は何を喋ってもよいということになるのでしょうか？
秘密保持契約（Ｍ＆Ａ）について質問です。 秘密保持契約書に、守秘義務を１０年とすることを考えています。 この場合、１０年を超えたとき、この度実施するＭ＆Ａによって知り得た情報は他社に話してもよいということになるのでしょうか？ それとも、１０年を超えたとしても、何らかの法律によって、知り得た情報を漏洩してはならないとの縛りがあるのでしょうか？...
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パパ活マッチングアプリへの免許証送付による被害
ベストアンサーパパ活アプリに1万円ほど入金した後で、年来確認のために免許証を、そのまま提示してしまいました。 その後、サービスはすぐに停止して、すぐに退会しました。誰かと会ったりはしておりません。 その場合、 ①売春行為、②売春斡旋、③個人情報漏洩 の心配があります。 ①、②は自身が逮捕又は捜査される可能性はありますか？ ③はどのような二次被害が出る可能性がありま...
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自分の所持するデータが第三者に漏洩された場合は自分が訴えられる可能性がありますか？
以下の2例の場合個人情報漏洩で会社に訴えられる可能性はありますか？ ①こちらがクラウドに会社の社外秘データを保存していたところ、外部の人間が不正にデータを取得するまたはクラウドサービス運営者の手違いで保存していたデータが第三者に公開された場合。 ②会社の情報が入ったデータを他言無用として渡した相手が手違いや故意で第三者に漏らした場合。
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官報を可視化したwebサイト
ベストアンサー官報データ（破産者）をネット上の地図で表示し住所、氏名、破産情報を公開しているサイトがあります。 官報のデータを第三者が公開することに違法性はないのでしょうか？ 個人情報漏洩、人権侵害にもつながり、官報に掲載されていることは事実ですが、ネット上の地図で可視化することは少し意味合いが違う気がします。 当方も再生手続きをし、地図上に個人名と住所が公...
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部下の苦情メールを上司へ転送し相談することはプライバシーの侵害に当たりますか？
ベストアンサー精神疾患がある部下から、仕事上のことでひどく攻撃的なメールが送られてきました。精神的に病んでる状態で、電話で話すこともできず、メールでやりとりしていましたが、非常に対応に苦慮したため、上司に相談にのってもらいたいと思い、部下からの受信メールを上司に転送し、助言を仰ぎました。そこから他への流出はありません。 そこでお伺いしたいのですが、このケ...
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個人情報のメールでのやりとりの問題有無について
個人情報の取扱いに関する質問です。 私は学校に関わる業務をしており、顔写真の一覧に氏名を記載したデータをメールでやりとりする機会が多くあります。 別段何の問題もなく、日常的にそれを行っていたのですが、ある学校長にそれらのデータは第一級の個人情報であり、漏洩の危険性があるので紙ベースのもので手渡しによるやりとりに限定するようにと命じられました。 ...
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営業機密持ち出しに対してどの部分まで損害賠償請求することが出来ますか？
会社を退職する前、自宅で勉強する為と思い会社の制作原価の一部を抜粋したものと新規顧客のリストを安易な気持ちで自分宛に送ったことがあります。 それを他人に一切漏洩もしていないですし 個人的利益の為に使用したわけでもないのですが、もしこれを営業機密を持ち出したのでもしくは営業機密保持違反の為、損害賠償請求をすると言ってきた場合、私はどういった対応を...
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噂話を第三者にばらまいてる人を訴えたい
不倫疑惑を事実のように、第三者に吹込み、しかも本人に聞いたと言われ、周りからの信用を失いました。直接相手と話しましたが、言ってないの一点張り…しかしその人しか知らない事も含まれており確信があります。不倫はしていません。 信じていた人なので、ショックが大きく周りの仲間まで失い精神的にボロボロです。 訴えられますか？ その人は、仕事柄個人の話しを聞く...
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転職のためエントリーした会社が、今働いている会社に転職活動していることを伝えてしまった
私は今転職活動をしております。 先日、ある大手企業に応募したところ、どうやらその企業の方と今の会社の上司がつながりがあるらしく、私の応募したことを今の上司に伝えたらしいです。当然私は、転職を考えていることは上司には言っていません。 もし応募した企業に転職できなくても今の会社は辞めざるを得ない状況になった場合、これって個人情報漏洩にあたりますか。 ...
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前に務めていた美容院に訴えられそうです
質問お願い致します 半年前に務めていた美容院で担当していたお客様(仲良くなった2〜3人)に会社のグチや家賃がいくらくらいか等を話してしまい、やめた後にそのお客様から会社にバレてしまいました。 社長からは名誉毀損と社内情報漏洩で証拠が集まり次第訴えると言われています。 その美容院を辞めてから同じ形態の美容院を開業した事が逆鱗に触れたのかもしれません...
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債権の譲渡について
ベストアンサーホームページ制作業務をしている個人事業者です。 売掛金回収の手段として 受注先会社(支払い側)の取引会社の協力が得られれば、 債権の譲渡をする回収方法があると聞いたのですが、 取引会社に連絡する事によって 受注先会社(支払い側)の情報を漏洩したとかで 問題になる場合があるのでしょうか? あと、債権の譲渡などは売掛金回収などの民事では 適用する事は...
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法律事務所からの誤郵送【住所間違え】
【相談の背景】 今回、法律事務所からの郵便物で不快な 思いをしておりどう対応をしたらいいのかご助言ください。 経緯を下記にまとめます。 ①10月末に住所変更を法律事務所に伝える ②11/27 法律事務所から発送される。 ③旧住所宛に法律事務所側が住所を間違え 郵便物を送ってしまった。 内容は金銭的な事と個人情報が載っていた ④住所変更届け・転送届は出し...
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店の規約違反、就業規則について！
ご覧頂きありがとうございます。 今回 就業規則についてのご相談です。 入店誓約書に ①当店を辞職する場合は『１ヶ月前申告』を必ずする事。 ②当店を辞職した場合は当店の個人情報(売上や内部事情)の漏洩をしない事 ③当店に在籍勤務中に 他の指名のお客様と勝手に連絡をとる事を禁ずる(連絡をとり合って指名変えを唆したり連絡をとるだけでもNG。報告もなく...
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セクハラによる退職後、訴える事は出来ますか？
ベストアンサー上司複数名によるセクハラに耐えきれず退職する事になりました。 以下内容になります。 ---------------------------------------- 上司Ａ：接触によるセクハラ。 上司Ｂ：言葉によるセクハラ。メールで不倫の誘い。 上司Ｃ：接触によるセクハラ。 ・２年前に上司Ａのセクハラの件を、上司Ｃに相談。 出来るだけ庇ってあげる、見つけたら上司Ａを注意すると...
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生成AIのウェブサイト上で顔変換を行い、それが公開されてしまったかもしれません。
【相談の背景】 今年の2～4月にかけて、生成AIのウェブサイトでエロ画像の顔を知人や職場の人の顔に変換してしまいました。（大量に） 作成したものが他の人には非公開な設定にしたと思っていたところ、誤って公開する設定にしていた可能性があるかもしれないということに気が付きました。当該画像はすでにウェブサイト上で削除しましたが、恐らく3月上旬～6月下旬の間は...
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退職した会社側の誓約書違反の可能性について
【相談の背景】 5月に労働問題（和解済み）を問い詰めて解雇された会社があるのですが、その会社と私の間で誓約書を交わしました。 その内容に第三者にトラブルの情報漏洩や会社と個人互いに誹謗中傷（名誉毀損含む）をしないようにと記載しているにも関わらず、この件を知っている別の社員や無関係な社長の身内がX（旧Twitter）にて「恩知らず。」「義理もないクソ野郎...
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元同僚の会社への中傷により休職に追い込まれ辞職になりそうです。
ベストアンサー【相談の背景】 1ヶ月前に会社を辞めた友人Aと外で食事をしました。その際に「同期Bが体調不良で休職をしている」話と「私が現在就いている業務（部署）」の２点について会社の話題として話しました。その数週間後にAが会社に電話をしてきて「私が自分の役職を利用し同期Bの休職の秘密を外部の人間であるAに情報漏洩している」という言い方で訴えをしてきたのです。まず、...
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退職時の確約書によるトラブル
ベストアンサー【相談の背景】 役員であった会社との退職後のトラブルについてです。 以前、役員をしていた会社と取り交わした退職に伴う確認書について、退職後、この会社に在籍していた時の顧客から仕事の依頼が来ました。そこで仕事を受けていたところ、前職の代表から連絡があり、確約書の通り必要な対応取ると連絡がありました。 まず、下記が確約書の内容です。 この度、...
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第三者へのパワハラを告発したい。
【相談の背景】 第三者へのパワハラを告発したい。 私が働いている会社で役職者Ａさんがアルバイトの複数名にパワハラをしました。複数名が退職しています。 明るみになり、上司から厳重注意はあったようですが、多分ペナルティーはありませんし、コンプライアンス委員会や人事課にも伝わっているかはわかりません。もしかしたら部署内でもみ消したのかもしれません。 ...
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市役所に個人情報を漏らされた
【相談の背景】 夫からのDV(程度としては頻繁ではないがアルコールを飲酒した場合、ほぼ暴れます。そのため、警察に相談していました。)、から逃げるために、半年以上かけて準備をしてきました。 子供が小学生になるため、転校手続きをきちんととりました。転校先の小学校には、「諸事情があるから実家に書類をおくってほしい」と伝えていました。実際、学校側は配慮して...
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誓約書を提出しない事で勤務を拒まれるのは違法にはならないのでしょうか
【相談の背景】 某美容クリニックに非常勤医師として勤務していました。契約では「1年契約、更新の可能性あり」でしたが、常勤が採用される事に伴いシフトがなくなるとのことで、更新はなく、1年で契約終了とされてしまいました。その際に、技術・顧客情報は漏洩しないこと、従業員の勧誘・引き抜きはしないこと、などの誓約書を提出するように言われました。しかし、「誓...
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労働問題についての質問です
【相談の背景】 労働問題のご相談をさせていただきます。よろしくお願い致します。 入社当時の事ですが、個人情報を取り扱う事務員が個人情報を漏洩していたという事実がありました。その事務員の娘は、私と同じ職場にいて、他の社員に対し、履歴書に記載している内容など、母親が職務上知り得た情報を他に漏洩させていたという衝撃の事実でした。その他にも不快なことが...
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