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法律相談一覧

  • 部活中の怪我の初動対応の責任について。

    サッカー部活動の試合中に接触プレーで怪我をしました。その場では20分休めば試合に戻って大丈夫だろうとトレーナー(整体師資格者)に言われ、その場に座りほっておかれました。本人が試合に出るのは無理な痛みですと、訴えましたが、結局試合が終わるまで2時間程グラウンドに居させられたようです。 その後歩いて帰ることも辛い、呼吸も苦しいとの事で受診したところ、す...

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  • PTAへの加入に関して

     ベストアンサー

    【相談の背景】 小学校で教員をしています。本校のPTAが「PTA 入会に関しましては、本来は任意となっておりますが、令和4年度まで入学と同時に入会となっており、現在は◯◯小学校在学の全世帯の方にご加入いただいております。」と記載されたプリントを各家庭に配付しています。 【質問1】 令和4年度までの「入学と同時に加入」というのは、結社の自由や財産権に触れる...

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  • 勝手に「評論家」と名乗るのは違法行為？

     ベストアンサー

    【相談の背景】 小学校の教員を２０年務めましたが、教育に関する研究の方が面白くなり、今春で早期退職予定でおります。 肩書きは、元教諭などでしょうが、よく耳にする「評論家」は勝手に使ってはいけない肩書きなのでしょうか？ 一応、国会図書館に論文１０本を収めていますし、大学院修士課程卒です。 【質問1】 「〇〇評論家」と名乗るのは、個人の自由なのでし...

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  • 無職時の窃盗で不起訴になった経歴が再就職に影響する可能性はあるか？

     ベストアンサー

    【相談の背景】 主婦で無職であった時期の 就職前に窃盗で不起訴になりました。 教員免許、保育士免許は 欠格事由に当てはまらない為 そのまま所持しています。 このような場合、再就職は法的に問題ないですが、噂により失職の可能性もありますか。示談はしており、口外は禁止にしていますが、噂が出た場合、噂を私が否定したら罪になりますか。 【質問1】 不...

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  • 「停職処分の記入は履歴書に必要か？」

    【相談の背景】 現在、私立学校の教員として勤務しておりますが、事情あって退職し、別な学校への再就職を目指しています。現在の法人において、停職処分を受けています。停職処分は、刑事罰は受けておりません。 【質問1】 最近の履歴書には「刑罰・処分歴」というものの記入欄があります。ここに停職処分を受けたことを記入する必要があるのでしょうか。他の回答を見...

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  • 小学生の児童による暴力について

    【相談の背景】 小学校内の児童による暴行について 他の児童や教員に暴力を振るう児童がいます。 先生たちもかなり殴られており、病院に行った先生もいますが、そのことに対して管理職が「指導が悪いから」というスタンスを崩さず、管理職に対しての怒りと共に、泣き寝入りするしかない現状に困っています。 【質問1】 暴力や暴言の連鎖を止め、その児童も先生も他の...

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  • 学校教職員のプライバシーについて

    【相談の背景】 学校の教職員です。授業中や各行事などの風景を、学校管理職などに撮影されることがあります。子どもたちだけではなく、授業者である教員も一緒に映り込むことが良くあります。それらは学校ホームページに掲載されることがあるのですが、一般公開されているため不特定多数の人に見られる状況です。撮影されること、インターネット上に掲載されること、出来...

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  • 運動会でのダンス練習の著作権について

    【相談の背景】 現職の教員で、著作権について相談です。 運動会のダンスで流行の曲のCDを使います。 曲に合わせて教師が手本を踊り、それを撮影しました。（動画） 【質問1】 その動画を、Google classroomに貼り付ける行為は、曲の著作権違反になりますか？ classroomは、誰もが見られるわけではありません。 【質問2】 動画を、教師の師範ではなくYouTubeが...

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  • 児童への公然でのパンツ丸出しはどのくらいの罪か。

    先日から数回ほど、道を歩いている際などにすれ違いざまに転んだ振りをしてパンツを見せつけるという行為を行ってしまいました。相手は老若男女問わずです。本日、男児に行為を行ったところ、近くにいた教員の方に意図的であることを指摘されてしまいました。その後、身分証の写真を渡すなら、警察には連絡しない、といわれたため、身分証の写真を渡してしました。そのため...

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  • 学校でのパワハラによる退職勧奨後の口裏合わせにつきまして

    現在勤務5年の私立校で、パワハラ、そして退職勧奨を受けています。当校非常に独特の校風のため、数年間でしばしば他教員とぶつかってきました。結果、校長から、学校のカラーに合わないと言われ 退職勧奨を受けています。新年度は全ての仕事を外され、窓際族です。現在訴訟も考えておりますが、相手側が共謀して口裏合わせてきたら勝ち目ないかと思い、悩んでいます。

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  • 弁護士ドットコム 訴えたいけど、弁護士費用が心配？持ち出し0円で泣き寝入りしない。なぜ持ち出し0円なのかはこちらから

  • 発令間際の内定取り消しについての解釈

    内定取り消しについて 公立教職員の臨時的任用教職員に二ヶ月以上前に内定していました。 正規雇用の可能性のある私立教員の応募をしたことを内定先に伝えると内定取り消しとなりました。これはやむを得ないのでしょうか。４月採用であり、発令を３月13日まで待っていただきたいと伝えたのを受け取り消されました。 無職の可能性が高くなりました。このやり取りにつ...

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  • 握り拳を軽く腹や頭に当てたことで戒告処分は妥当ですか。

     ベストアンサー

    公立中学校の教員です。体罰を理由に戒告処分をうけました。処分の理由は部活動指導で以下の行為を繰り返したことです。①腹に力を入れてと言いながら握り拳を腹に軽く当てたこと。②真面目にやっていない生徒の頭に握り拳の甲を軽く当てて「しっかりやれよ」と注意したこと。いずれも笑いながら穏やかにしたことで生徒も笑いながら応じていました。体罰と認定されたこと、戒...

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  • 生活保護について，受給しながら大学院博士後期課程に進学することは可能でしょうか．

    都内在住の重度身体障害者です．大学院博士後期課程への進学を希望しています． なぜなら，博士号を持つ教員を目指しているからです． しかし，学費及び生活費が不足しているため，障害者年金に加えて生活保護費の受給でまかないたいです． そこで先生方に2つ質問がございます． 1. この場合生活保護費の継続は可能でしょうか？ 2. 不可能である場合どのような対処を...

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  • 事実と異なる内容の保護者からの訴えについて、どのタイミングで弁護士さんにお願いすればよいでしょうか

    教員です。指導している部活動の部員の1人の保護者が、私の発言がパワハラ、いじめであると学校に訴えてきました。こちらとしてはそのような事実はなく、謝罪や処分を受け入れるつもりはありません。 このような場合、どの段階から弁護士の方にお願いできるのでしょうか？ 訴えられてからでないと、お願いできませんか？ まだ先方が何もアクションを起こしていないので...

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  • 人身事故罰金50万円の前科、履歴書に記載は必要ですか

     ベストアンサー

    平成10年に人身事故を起こし、略式起訴、罰金50万円、免停30日の行政処分を受けました。その他の違反はありません。 少し先に、教員職公募に応募するよう勧められています。 履歴書の賞罰欄に記載は必要でしょうか。 前科者がそのような職に応募するのは、本来いけないことと思いますが、後から周りに迷惑をかけるといけないので、教えて頂ければ幸いです。 よろしく...

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  • 資格試験に対する学科の対応は正しいか

    教員の対応について。 現在、東京都の医療系専門学校に通っています。 来年の3月に国家試験を控えています。 来月から資格試験の対策が始まるのですが その対策が朝の9時から夜の20時まで。 対象者はどんな理由があろうとも強制。 事前に通告したからどんな理由だろうと聞き入れない。 休んだ場合は、どんな理由だろうとも怒る。 これが1ヶ月続きます。 これは...

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  • 学校教育法の禁ずる体罰に該当するが、刑事罰には問われないような行為は存在するのか？

    　学校教育法の禁ずる体罰に該当するが、刑事罰には問われないような行為は存在するのでしょうか？ 　たとえば、殴る蹴る等の体罰は怪我をすれば傷害罪、怪我をしなくとも暴行罪が成立しますが、そのような刑事罰にはならない行為であるが、体罰には該当するというものはありますか？ 学校教育法 第十一条 　校長及び教員は、教育上必要があると認めるときは、文部科学...

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  • いじめをしていた同僚にお金を請求されてました

    20年近く前のことになりますが夫がわたしに内緒で借金をしました。 当時は夫の精神状態を考えて追求することもできませんでした。 夫は当時、職場でいじめにあっていて 仕事をするのも難しい状況に追い込まれてました。夫は教員だったので仕事にあなをあけることができませんでした。 最近分かったことですが、夫が仕事できないことで 代わりにいじめをしていた同僚が...

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  • 懲戒処分と人事異動について

     ベストアンサー

    【相談の背景】 教員です。現任校で5年が経とうとしております。生徒との私的なSNSのやりとり、学校外で会っていたということで県教委から指導を受けることになりました。 わいせつなやり取り等は一切なく、あくまでも教師と生徒の間の相談のみになります。 私は以前にも同様の内容で指導(訓告)を受けております。 【質問1】 この場合、今回の指導は以前よりも厳し...

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  • 地方公務員管理職からの辞めろ発言について

     ベストアンサー

    【相談の背景】 地方公務員（教員）でした。 病休（主治医の指示、診断書あり）で休む、休まない、等もめたときに、管理職に、辞めるか、働き続けろや、いつまでつづけるつもり？とのお言葉を食らいました。 【質問1】 辞めるか、働き続けろ、という言葉は、一般的に被害届は出せそうですか？また、被害届を出せる可能性はありそうですか？ 【質問2】 いつまで続...

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  • 障害生徒の介助員不在での責任と効果的な対策

    【相談の背景】 教員です。障害がある生徒が入学しました。保護者と学年の職員は入学直後から介助員をつけてくださいと要望していますが介助員が見つからないようです。今後の授業で刃物や針、ハサミを使った実習があり心配しています。 【質問1】 要望していたが、介助員の付き添いがなかった場合に生じた怪我事故の責任は教科担当が負わないといけないのでしょうか？...

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  • 不倫の慰謝料請求について

     ベストアンサー

    【相談の背景】 教員の夫が元教え子と不倫して数年耐えてきましたが限界がきて離婚にむけて調停をしています。 不倫が発覚したのは3年以上前なので不倫したことに対する慰謝料は時効かと思います。 しかし、その事でその後うつ病になり精神科で薬を処方してもらい診断書ももらいました。 【質問1】 うつ病になってしまったことで慰謝料請求は可能でしょうか？ ...

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  • パワハラによる休職の違法性と処罰について

    【相談の背景】 小学校特別支援教室教員です。 昨年4月に異動。 異動して以来パワハラを受け続け、2学期後半体が音を上げ、今年（3学期）になり仕事を休むことにしました。 行為の違法性と状況証拠の信憑性、今後慰謝料請求を含めた法的係争に踏み切りたく考えています。 【質問1】 休憩時間の職務の強要の違法性と処罰について

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  • 児童の写真や個人情報がアップされています。

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    【相談の背景】 教員をしていますが、先日外部講師を依頼したところその依頼先のSNSに生徒の顔写真と体操服に名前がフルネームと学年クラス、学校名もわかる状態で掲載されていました。 【質問1】 この場合、保護者でなくても削除依頼などは出せますか？ 【質問2】 またこの依頼先が地域サッカーチームなのですが、今回以外にも無断で写真の転載などトラブルが多く...

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  • 元不倫相手の奥様への対応

     ベストアンサー

    女性教員です。 以前不倫を一月ほどしていましたが、相手のご家族に申し訳なくなり、嫌われるように私から冷たくお別れを伝え、フェードアウトしました。 最近その奥様に不倫がバレたらしく、私のことを責め立てるメールがくるようになりました。 返信しないと、職場に電話をすると言われ、困っています。 もちろん私に非がある事なので、今後話し合いをもつと言うなら...

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  • 住民票を移したら扶養から外れますか？

     ベストアンサー

    離婚予定です。 離婚までの間別居しますが、以下の点について 教えてください。 私と子どもが実家に戻り、住民票も移動します。 1、この場合、旦那の扶養から外れますか？ 旦那は教員、私は無職です。 2、社会保険、国民年金は旦那の扶養だから支払いせずにすんでいましたが、住民票を移すと健康保険料も国民年金も自分で支払わなければなりませんか？ 無職...

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  • 教育課程外の業務を拒否することについて。法律上罰則はありますか。

    小学校教員です。教育課程外の特設クラブの顧問を言い渡されました。 業務時間中に教育課程外の業務に拘束されるのは、本来の業務に支障をきたすため、拒否したいです。 以下2点ご回答いただければ幸いです。 1.拒否した場合、法律上罰則はありますか。 2.拒否を理由とした罰則がある場合、どの程度のものですか（降格・減給等） お忙しい中恐れ入りますが、どうぞ...

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  • 学校教育法9条について

     ベストアンサー

    初めまして。 学校教育法9条について質問です。 教員の欠格事項について、 禁錮以上の刑に処された者がありますが、 今から15年以上前の20代の頃、覚せい剤で執行猶予3年を 言い渡されています。それ以降は仕事をし真っ当に暮らしてきました。 現在校長への打診をされており、これに該当してしまうのでしょうか。 執行猶予期間を無事に満了したら、該当しないとの...

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  • 虚偽報告の罪になるのでしょうか？

     ベストアンサー

    教員をしています。 住居侵入未遂と窃盗の罪で起訴され保釈中です。 先日、教育委員会から事情聴取を受け、逮捕された件については正直に答えました。 しかし、過去（四年以上前）に行なった盗撮については 逮捕された件とは直接関係ないと思ったので 過去に迷惑行為を行なった事はないと虚偽報告をしてしまいました。 検事などに確認されると 虚偽だという事はすぐに発...

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  • 通信制高校の単位について

     ベストアンサー

    通信制の高等学校に通っている者ですが先々週欠席した分の補講の約束をしていたので本日伺ったら教員に教科書ないと補講出来ないと言われもう補講のチャンスもないので単位は諦めて下さいと言われました。ですが私は数日前まで金銭的に厳しくて購入出来る時間が本日出来たので学校帰りに購入すればいいかなと思っていたのですが理由も聞かれずに単位不認定を言い渡されまし...

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  • 大学の退学方法について

    すみません。 相談させてください。 現在、公立大学に在学しているのですが、休学しています。退学したいと学生課に伝えたところ、教員との面談が必須であるから大学に来るようにと言われました。 しかし、大学が家からとても遠く、往復の交通費も高額になります。 ですので、書面で大学との在学契約を解除したいのですが、退学するという意思表示を記載し、内容証明...

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  • パワハラによる慰謝料請求について

     ベストアンサー

    公務員（教員）です。管理所職からパワハラを受け，うつ病になり，薬で治療中です。ただ，パワハラに対する証拠がメモや録音もなく不十分な状態です。このサイトや無料の弁護士相談でいろいろな方に相談しましたが「証拠がないため，ハードルが高い。」と言う答えが多かったです。かかった医療費の請求については，地方公共団体災害補償基金に相談すればいいことが分かりま...

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  • 女性中学校教師と元教え子高校生の性行為について

    30代の男です。付き合っている中学校の教員(公立)をしている20代後半の女性が、元教え子の男子高校生16、17歳と性行為をしました。 レイプではありませんが、男子高校生がその女性に好意をもっており、それに応じてしまったみたいです。 泣きながら告白をしてきたので事実なのですが、これは何か罪になるのでしょうか。 またこれがバレたら教師はクビになりますか。 5年...

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  • 職場での不倫について

    教員として働いています。 保護者と不倫をしてしまいました。子どももできてしまい、中絶してもらいました。 何度も別れを切り出しても「職場にバラす」と言われダラダラと過ごしてきました。 最近別れることが出来たのですが、職場の法人宛に匿名で電話があり、私の事を話したそうです。 誰が連絡したのかはわかりませんが、不倫相手は周りの保護者などにも話していた...

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  • いわゆる脱法ハーブとタバコやお酒の違いとは？

    http://sankei.jp.msn.com/west/west_affairs/news/120908/waf12090807510003-n1.htm 　 　脱法ハーブを利用していた公立学校の教員が信用失墜行為の禁止規定に抵触するとして6ヶ月の停職処分を受けたようです。 　 　質問です。 ・脱法ハーブも合法である以上はお酒やタバコ等と同じようなものとみなすことは出来ないのでしょうか？お酒を浴びるように飲み救急車で運...

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    1

  • 通知書。彼と会い話をしたいのですが方法はありませんか?

    教員との不倫です。 痴話喧嘩のつもりでいたのですが、わたしがまだ離婚していないことを知った途端に別れ話。 感情的になった私の言動が、脅迫、暴力、ストーカー、名誉毀損(仮に真実を述べるとしても)と 弁護士から通知書が届き彼に直接連絡は出来ません。 どうしていのかわからず、話を聞いてもらえた弁護士に本意ではなかったと回答書を作成していただきました。...

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  • 脅迫になりますか?

    昔なのですが、掃除当番をうっかり忘れて帰宅した翌日に教員に呼び出され、反省し、ひたすら謝っているにもかかわらず「殴られたいのか?殴るぞ」と拳を見せ付けられた事があります。(こちらは、睨んだり舌打ちをしたなどは一切しておりません) 今考えれば、それは脅迫ではないのでしょうか? 当時は、そんな事は知らなかったので本気で殴られケガをするのではないかと、と...

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    2

  • 大学の共同研究におけるハラスメントと学生の責任問題について

    【相談の背景】 現在、大学生として大学と企業の共同研究に携わっております。研究活動を進める中で、指導教員から合理性に欠ける要求を受けることや、学生であることを理由に軽視され、小ばかにするような言動を取られることが度々ありました。 また、本来であれば指導教員も共同研究者として関与すべき業務についても、実質的にすべて学生一人に任されており、研究計画...

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    2

  • 申し立てられたが、調査が進みません。

    【相談の背景】 2年ほど前、同僚の教員から学生指導が不適切であると申し立てを受けました。その後、調査が始まり聴き取り等が終わり、後は私が自分の供述調書に署名と押印を行う所まで来て、後は調査官が文書を作成修正すれば終わるのですが一向に進まず2年が経過します。 　申し立てられた間、不適切であったか？認定される前に当初2か月隔離され、全学年の教科を外され...

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    1

  • 大学院生のTA勤務時間の虚偽申告について。予算を超える労働を授業を行う教員に責任は問えますか？

    【相談の背景】 理系大学院生です。TAの労働時間虚偽申告、賃金についての相談です。 TAの業務を1か月間、計24コマ36時間行っています。しかし、研究室単位で給与の予算が決まっているため、その予算を生徒の数で割り振り、書面上では9時間の労働として申告させられています。通常、担当日として出勤した日を申請すべきだと思うのですが、担当日とは書面上の話で、研究室...

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    1

  • 在宅勤務期間を休日扱いにする行為

     ベストアンサー

    私学の教員をしております。新型コロナの感染拡大防止のため、4月と5月は在宅勤務となりました。在宅勤務中は、オンラインでの学習を配信するために、PCでの教材作りをしていました。 6月に入り、学校が再開され、児童も学校へ通うようになりました。授業時数を確保するために、6月以降の毎週土曜日について、教職員は出勤することになりました。 出勤簿に押印した際に気...

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    2

  • 学則を破っていないのに、退学をしなくてはならないのか。

    専門学校に在学中、現在は休学しています。 実習中の病気の悪化、家族の介護が理由です。 当初は休学を悩んでいましたが、納得して自分で休学を決めました。 その際に兄弟に近況や学校から言われた事を話していました。 休学後数週間経ったとき、友人から『これはあなたのこと？』と文書が送られてきました。 それは某Q&Aサイトで、学校名の記載や年齢、居住地の記載は...

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    5

  • 国立大学院のレポート試験の不当引用と認定され、留年処分されたが、判断の妥当性について聞きたいです

     ベストアンサー

    ご覧いただきありがとうございます。 私は男性留学生で現在国立の大学院で勉強していますが、後期授業のレポート試験の締め切りが年末でバタバタし参考資料として作成されたコピペだらけのドラフトを提出してしまいました。 その後女性教員に呼び出され、まず「夫婦別居中」などの話をされ体が近寄りましたが私は拒絶反応を示しました。次に私が提出したレポートをテ...

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    1

  • 国立大学院のレポート試験の不当引用と認定され、留年処分されたが、判断の妥当性について聞きたいです

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    ご覧いただきありがとうございます。 私は男性留学生で現在国立の大学院で勉強していますが、後期授業のレポート試験の締め切りが年末でバタバタし参考資料として作成されたコピペだらけのドラフトを提出してしまいました。 その後女性教員に呼び出され、まず「夫婦別居中」などの話をされ体が近寄りましたが私は拒絶反応を示しました。次に私が提出したレポートをテ...

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    2

  • 看護学生の就活に関する権利と義務②

     ベストアンサー

    私は現在看護学生で現在3年生で就活の真っただ中にあります。 そこで、お伺いしたいことがあります。 就職しようと思っている病院名を、就活前に正直に全て学校側に報告する法的義務があるのでしょうか？または、学校側が学生側からその病院名を聞き出す権利があるのでしょうか（仮に担任であっても）？ あるいは、就職試験の結果を学校の担任に報告する法的義務が...

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    1

  • アカデミックハラスメントとして認められるか

    大学院生です この件で心身ともに病み精神科に通院しています。 以下の事をアカデミックハラスメントと認定される可能性はあるでしょうか。 もう現在の研究室では研究を続けて行けないほど関係が破綻しているので、研究環境の改善ではなく、 可能ならば損害賠償の請求をしたいと考えています。 (1)週70時間の研究活動の強要(これ以下の人を軽視していますとの発言...

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    1

  • 看護学校を退学になりそうです。

    今現在、看護学校に通っているものです。 看護実習の評価が悪く退学しそうです。 実習は2回あり、1度目、2度目の評価も点数は変わらなかったです。 1度目の実習で合格点に満たないと即留年となり。 その翌年、留年しての再実習でした。 ペーパーテストは全部合格して単位を取得しています。 実習のみ単位不認定。 実習の評価は2人の教員がたまに自分の実習振りと ...

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    1

  • 任用間際での内定取り消しを回避する交渉術

     ベストアンサー

    【相談の背景】 内定取り消しにならない交渉について。 臨時的任用教員内定後、取り消しになりました。こちらの交渉の仕方が悪かったため、次は失敗したくなくご相談致します。 ①臨時的任用教員の内定が出る。 ②勤務内容の変更を後から言われる。特に、私が第二候補であったが採用した、という発言が相手からあったため、最初の条件に戻せないかすり合わせを行った。 ...

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  • 未成年への淫行について

    【相談の背景】 成人している男性です。17歳の女性とSNSで知り合い、化粧品をプレゼントした後、女性に誘われ性行為をしました。化粧品は性行為目的でプレゼントしたわけではありません。 数日後、相手の通っている高校の教員から女性に連絡があり、保護者同伴で学校に来て欲しいと言われ、三者で面談をしたそうです。どうやら、２人で買い物をしていたところを教員に見ら...

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  • 「常勤にしか退職金は出さない」臨任でも実労働時間が常勤職を超えている場合は？

    以前、「部活動は労働時間に含まれないのか？埼玉県の臨任教員退職金未払い問題について」という題名で相談を行った者です。 状況としては上記の質問の続きとなるのですが、埼玉県の退職金未払いの問題で、県に質問を行ったところ、週19.5時間の臨時的任用教員を行っていた私の場合は常勤ではないため支給対象外になるという回答を頂きました。その根拠として、常時勤務...

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