名古屋市中区の労災認定に強い弁護士（2ページ目）

※企業側特化※【休日・夜間相談可】会社側代理人として、解雇、残業代、問題社員、パワハラ、団体交渉等従業員との間の紛争の予防・解決に力を入れております。

対応体制

• 全国出張対応
• 24時間予約受付
• 当日相談可
• 休日相談可
• 夜間相談可
• 電話相談可

相談料

2万円(税別)

【企業側｜労働者側に対応】 【弁護士歴20年以上】 【土日・当日対応可】 — 残業代請求、不当解雇、損害賠償請求、勤務中の事故など、これまで数多くの問題を取り扱った実績があります。戦略性、スピード、調整力を基本とし、ご期待を超える解決とサービスをご提供できるよう尽力いたします。

対応体制

• 24時間予約受付
• 当日相談可
• 夜間相談可
• 電話相談可

相談料

30分ごと5,500円(税込)

お支払い方法

• 法テラス利用可
• 分割払いあり

【メール・LINE相談（2往復まで）：0円】 「働く人」と「会社」の未来を守るために。当事務所は、労使双方の立場を理解する弁護士として、公正かつ円満な解決を目指します。労働問題でお困りなら、まずご相談ください。

対応体制

• 24時間予約受付
• 休日相談可
• 夜間相談可
• 電話相談可

相談料

・メール・LINE相談(2往復まで):0円 ・Zoom・来所面談:11,000円(1時間以内) 　※以降30分ごと5,500円(税込) 　※電話相談はお受けしておりません。

お支払い方法

• 分割払いあり

◆初回相談無料◆労働者側・雇用者側どちらも歓迎 ◆当日のご相談可能◆「おかしいな」と感じたら、できるだけ早く専門家にご相談ください。

対応体制

• 当日相談可
• 電話相談可

事務所設備

• 完全個室で相談

相談料

・初回:30分無料 ※以降30分ごとに5,500円(税込) ・2回目以降:30分ごとに5,500円(税込)

お支払い方法

• 初回無料相談

従業員との労務トラブルから「会社」を守ります！ 問題社員対応、残業代請求、ハラスメントなど、使用者側（企業側）の労働問題は当事務所にお任せください。

弁護士費用

案件によって異なりますので、詳細はお尋ねください。

【闘う労働弁護士の原点】【弱者の味方】理不尽な労働環境に立ち向かい、労働者側の正義を徹底的に追求します

経験・資格

• 国際離婚取扱経験
• 元裁判官
• 冤罪弁護経験

対応体制

• 全国出張対応
• 24時間予約受付
• 女性スタッフ在籍
• 当日相談可
• 夜間相談可

事務所設備

• 完全個室で相談
• バリアフリー

相談料

30分ごと5,500円(税込) ※30分を超えた場合や、2回目以降のご相談も同様です。

お支払い方法

• 法テラス利用可

【企業の方、必見！】就業規則・各種規程の作成・管理/懲戒処分の対応等 お任せください！ これまでに培った豊富な経験に基づいて、企業のみなさまをサポートします。

事務所設備

• 完全個室で相談

相談料

法律相談料:30分ごとに5,000円(税別)