知っておいて損はない!労働豆知識のタグを含む記事
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ニュースの新着順の一覧
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フリーランスの労働トラブル、どう対処する? 実質「労働者」と言えるケースも
職場でトラブルに遭遇しても、対処法がわからない人も多いでしょう。そこで、いざという時に備えて、ぜひ知...
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4月から中小企業も残業代の割増率引き上げ、働く人が気をつけるべきポイント
職場でトラブルに遭遇しても、対処法がわからない人も多いでしょう。そこで、いざという時に備えて、ぜひ知...
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女性だけに「お茶くみ」の雑務、これって違法になりますか? 新聞コラムが話題
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内定取り消しや内定後の辞退、就活生が知っておきたい法律相談 弁護士が解説
職場でトラブルに遭遇しても、対処法がわからない人も多いでしょう。そこで、いざという時に備えて、ぜひ知...
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労災やこころの病気で休職、回復しても会社が「復職拒否」したときの対処法
職場でトラブルに遭遇しても、対処法がわからない人も多いでしょう。そこで、いざという時に備えて、ぜひ知...
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退職代行「即日退職OK!」って本当? 知っておきたい「退職」のキホン
職場でトラブルに遭遇しても、対処法がわからない人も多いでしょう。そこで、いざという時に備えて、ぜひ知...
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労災の認定理由、女性はセクハラが増加 依然残るセクハラ救済の大きな壁
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トラブルになりやすい「離職理由」、安易に「自己都合退職」に乗ってはいけないワケ
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公務員もパワハラでクビに?最高裁が市の免職処分を「適法」と判断した理由
職場でトラブルに遭遇しても、対処法がわからない人も多いでしょう。そこで、いざという時に備えて、ぜひ知...
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勤務先の不祥事を「SNS」で内部告発、正当性が認められないケースはあるの?
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これって「マタハラ・パタハラ」? 解雇や降格、企業は言い逃れできない
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サイバーエージェント「初任給42万円、固定残業代80時間」は法的にOK?
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企業の副業禁止、法的には? 国は拡大方針も、今なお就業規則で禁止されるケース
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「週休3日制」に落とし穴はないか? 3つのメリットと注意点を労働弁護士が解説
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「在宅勤務が解除された」「週3の強制出社になる」 こんなとき従業員は交渉できる?
職場でトラブルに遭遇しても、対処法がわからない人も多いでしょう。そこで、いざという時に備えて、ぜひ知...
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プライベートの「SNS」が炎上、会社から懲戒処分される? 弁護士が解説
職場でトラブルに遭遇しても、対処法がわからない人も多いでしょう。そこで、いざという時に備えて、ぜひ知...
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「夢とやりがい」を強調する企業はなぜ危険なのか? ブラック企業チェックリスト
職場でトラブルに遭遇しても、対処法がわからない人も多いでしょう。そこで、いざという時に備えて、ぜひ知...
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「労災隠し」は犯罪! 会社に申請を拒否されたときの対処法を解説
職場でトラブルに遭遇しても、対処法がわからない人も多いでしょう。そこで、いざという時に備えて、ぜひ知...
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「パワハラ防止法」4月から中小企業も適用に どのような対策が義務付けられる?
職場でトラブルに遭遇しても、対処法がわからない人も多いでしょう。そこで、いざという時に備えて、ぜひ知...
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労働基準監督署にどうやって通報するの? ポイントと手続き方法を労働弁護士が解説
職場でトラブルに遭遇しても、対処法がわからない人も多いでしょう。そこで、いざという時に備えて、ぜひ知...