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資生館小学校前駅で企業法務・顧問弁護士に強い弁護士を検索(6ページ目)

北海道中央区の企業法務・顧問弁護士の条件に近い弁護士を表示しています。ここには企業法務・顧問弁護士に注力する弁護士を表示しています。新井田 芳治弁護士、中村 覚弁護士、塚原 成佳弁護士、鷲見 圭一弁護士、森谷 瑞穂弁護士などの電話・メールの問合せ情報から、口コミや評判・土日祝日の休日法律相談や無料相談の可否など、充実した専門情報で心強い弁護士をお探しください。

検索結果: 175名

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資生館小学校前駅の弁護士による企業法務・顧問弁護士の解決事例

  • 企業法務・顧問弁護士分野

    会社従業員の横領債権について、従業員が個人再生を申し立てたものの、別途300万円支払いの合意を獲得。

    小野 裕貴 弁護士

    個人再生がなされている間は、再生計画に従って弁済がなされることになります。そのため、本来の損害賠償債権から圧縮した金額しか回収が出来ません。しかし、会社の債権は、横領被害の損害賠償請求権であったため、非減免債権に該当します。そこで、相手弁護士と交渉し、再生計画終了後に、さらなる分割での支払いについて、合意を交わし、被害金のほとんどを回収できるようになりました。

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  • 企業法務・顧問弁護士分野

    取引先担当者による横暴

    佐々木 光嗣 弁護士

    企業間の力のバランスによっては、相手方企業の言いなりになってしまう場合もあるかもしれません。しかし、法的に不当な要求であれば、相手方企業の上役ともコンタクトするなど、当方の利益を守る対応も必要です。その点をふまえ、弁護士が間に入り、契約の内容を確認の上で期限を決めて契約の履行をしてもらうことになりました。

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  • 企業法務・顧問弁護士分野

    【人事・労務】労働組合団体交渉への対応

    芳賀 広健 弁護士

     特定の労働者だけの問題でも団体交渉の応じなければならいことを知り、団体交渉に応じました。  残業代に関して事前に検討したところ、訴訟に発展した場合には残業代支払いのリスクがあることが分かりました。  団体交渉では、それらのリスクを踏まえて交渉し、結果として、訴訟に発展した場合よりも廉価な解決金の支払いをすることで解決することができました。

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  • 企業法務・顧問弁護士分野

    経営状態は良いが、後継者のいない会社の事業承継

    土田 史 弁護士

    会社は経営状態は非常によかったため、そのまま丸投げできる先を探しました。同業他社で、今後さらに事業拡大をめざしている若手の社長に心当たりがあったので、その方を紹介し、会社を譲渡する手続きを進めました。 合わせて遺言も作成し、死後に不安がないよう対策をサポートしました。

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