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東京の労働問題に強い弁護士（97ページ目）

弁護士ドットコムで東京の労働問題に注力する弁護士が1941名見つかりました。依頼者は「上司は外国人で、日本語を話せますが、母国語で以下のようなパワハラではないかと思われる発言があります。」「傷害については、労災により保障、され、加害者は解雇、となりました。」といった状況にあります。弁護士ドットコムでは弁護士費用などの相談を電話でも受付している弁護士や無料の法律相談「みんなの法律相談」に回答している東京の弁護士など、色々なニーズ別で弁護士を比較することができます。例えば「労働問題が専門の弁護士やレビューが良い弁護士の選び方などの情報は調査したけど、東京周辺の弁護士を費用で検討したい」などのニーズにも対応することができます。弁護士の中には「日々の生活に支障が出ない様、早期に解決させます。」とおっしゃる方もいます。労働問題で弁護士を探している方は本サイトに登録している弁護士から、経歴や英語などの対応言語などの希望を踏まえて、希望に適した弁護士、法律事務所に電話またはメールをしてみることもご検討ください。

検索結果： 1,941名

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東京の弁護士による労働問題の解決事例

    • パワハラ・セクハラ
    • 給料・残業代請求

    元従業員からの未払い残業代の支払請求訴訟

    三好 康之 弁護士

    パワハラの論点に関しては、当方が上司の言い分を丁寧に検証し主張を行うことで、パワハラの事実は否定され、慰謝料請求は退けられた。未払い残業代の論点に関しては、当方会社において事業場外みなし労働時間制が採用されるべき事情やモバイル機器が発達している現在でもその事情に変わりがないことなどを主張し、裁判所から「制度は有効」との認定を引き出した。その結果、元従業員のみなし労働時間に基づかない残業代請求は退けられた（ただし、一時帰社して行っていた事業場内労働は残業として未払いが認定された。）。

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    • 給料・残業代請求

    【残業代請求】2年前の未払いだった残業代を請求し400万円獲得

    佐々木 一夫 弁護士

    弁護士が、詳細な計算書とともに相手方会社に未払い残業代を請求しました。幾度かの交渉を経て、最終的には二人ともそれぞれ４００万円を超える残業代の支払いを得ることができました。

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    • 不当解雇

    【不当解雇】試用期間中の不当解雇で850万円を獲得

    島崎 絢子 弁護士

    裁判の結果，裁判所からは解雇が無効であるとの判断が示され，結果として８５０万円の解決金を得ることができました。なお，ご依頼者は途中で別企業に就職していたこともあり，復職を求めなかった結果，金銭解決となりました。

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    • パワハラ・セクハラ

    請求額の半額以下での和解成立

    村瀬 拓男 弁護士

    訴訟において、相手方の主張を崩すような主張及び証拠提出をすることができ、職場の状況を適切に裁判官に伝えることができたため、こちらに有利な心証を持ってもらうことに成功。請求額の半額を大きく下回る和解に持ち込むことができました。

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  • 23,000名登録
    登録弁護士数(非公開含む)2025年6月時点
  • 登録弁護士数No.1
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