堺市の弁護士（3ページ目）

堺市の弁護士の解決事例

• 企業法務・顧問弁護士分野

  親族の会社に事業を承継し、実質的に再建できた工事事業者のケース

  西山 宏昭 弁護士

  しかし、よく話を聞いてみると、相談者様の身内の方が同業を始めていることが分かりました。 本来であれば会社を引き継ぎたいのだが、債務があるので引き継ぐことはできないと考えていたようです。 そこで私は、社長・取引先・従業員すべてを身内の会社にそっくりそのまま引き継げないかと考えました。 ここで問題になるのは、ご相談者様の債権者です。 しかし、債権者は金融機関のみでしたので、大丈夫だと判断しました。 まずは、身内の会社に人員的な余裕はあるかなどを確認し、それから取引先への説明も一緒に同行しました。 取引先は身内の会社との接点がありましたし、そもそも作業をする人は変わらないということから納得してくださり、問題なく取引先と人員の引き継ぎができました。 ご相談者様の会社は破産することになったものの、実質再建することができたという事例です。

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• 遺産相続分野

  親の借金問題が解決できました。

  清王 達之 弁護士

  3か月以内に相続放棄をすることで親の負債を引き継ぐ必要がないと知り，安心しました。

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• 離婚・男女問題分野

  【依頼から４か月、スピーディーに離婚成立】別居中の生活費請求と離婚調停

  垣岡 彩英 弁護士

  離婚の意思が固まっていましたので、別居を進め、別居中の生活費（婚姻費用）の請求を行い、受け取りました。 その後は、離婚調停を申し立て、4か月で離婚に至り、養育費や財産分与についても、依頼者のご要望通り、きちんと取れることになりました。

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• 労働問題分野

  【労働者側】競業避止義務契約と転職（医療関係者）

  福下 大地 弁護士

  競業避止義務契約をしている場合であっても、職業選択の自由を大幅に制限する契約内容は無効になる可能性があるので、契約書の内容やご相談者様の勤務条件等を詳細に聴き取り、ご相談者様のケースは競業避止義務契約が無効と判断されるケースにあたると助言しました。そのうえで、競業避止義務契約は気にせず転職活動を進めても問題ないこと、院長への対応方法も助言しました。 その後、ご相談者様は、院長に対して、法律相談で弁護士から聞いた見解、場合によっては弁護士委任も考えていること伝えると、それ以上の引き留めや追及はなく、無事に退職、別のクリニックへ転職ができました。

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