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京都の不当解雇に強い弁護士（5ページ目）

弁護士ドットコムで京都の不当解雇に注力する弁護士が147名見つかりました。「これまでに何度も裁判所に相談しているのに、無視され、何度も不当解雇されています。」といった事情を抱えていたり、「アルバイト先は会社ではなく個人経営の飲食店でしたが、この場合でも不当解雇になるのでしょうか?」などの不安をもっていたりします。弁護士ドットコムでは京都で初回相談を無料で対応してくれる弁護士や弁護士費用をカード払いで受け付けしている弁護士といったさまざまな希望の条件で探すことができます。例として「不当解雇に強い弁護士や評判が良い弁護士の選び方などの情報はほとんどチェックしたけど、京都周辺の弁護士または法律事務所を料金で比較したい」などの要望にも応えることができます。弁護士の中には「「親身に話を聞いてくれた」「熱心に粘り強く交渉を続けてくれた」などのお声を頂戴しております。」とおっしゃる方もいます。不当解雇で弁護士を探している方は本サイトに登録している弁護士から、報酬基準や資格などの条件を踏まえて、希望に適した弁護士に問合せをしてみることをおすすめします。

検索結果： 147名

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京都の弁護士による不当解雇の解決事例

    • 不当解雇

    【事務所事例】病気で長期入院していた所、突然の解雇！訴訟（裁判）で争い、給与2年分を超える解決金を得た

    安藤 愛子 弁護士

    【ベリーベストの対応とその結果】まずは、ベリーベストから相手方の会社に対して、本件退職手続きは無効であるとして、通知書を送りました。会社側は、Aさんを退職にしたことについて違法性はないと強く争う姿勢を示してきたため、結果的に、裁判で長期にわたり争うことになりました。裁判手続きは長期にわたりましたが、本件の問題点を整理した書面を提出し、その問題点を示す資料を可能な限り提出していくことで、裁判書もこちら側が主張する問題点を理解してくれました。結果としては、訴訟において裁判所からAさんの主張が認められるであろう心証が開示されたことから、給与2年分を超える解決金が支払われる和解が成立し、無事解決となりました。※ご依頼者様の守秘義務の観点から、一部、内容を抽象化して掲載しております。

    【事務所事例】病気で長期入院していた所、突然の解雇！訴訟（裁判）で争い、給与2年分を超える解決金を得たの 続きを読む

    • 不当解雇

    「問題社員」として解雇されたが、解雇無効と判断され解決金を獲得した事例

    岩本 貴晴 弁護士

    事前の交渉は、本人で行いましたが全く会社からは相手にされませんでした。そのため、労働審判を申し立てることとなり、残業代の支払いと解雇を争いました。結果的には、実質的に解雇無効という判断を前提とした、それに相当する金額、及び残業代を支払ってもらうことで解決しました。

    「問題社員」として解雇されたが、解雇無効と判断され解決金を獲得した事例の 続きを読む

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