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東京のIT・通信に強い弁護士（41ページ目）

東京のIT・通信の条件に近い弁護士を表示しています。ここにはIT・通信に注力する弁護士を表示しています。飯野 晃司弁護士、藤野 利行弁護士、田中 浩登弁護士、水流 恭平弁護士、須藤 泰宏弁護士などの電話・メールの問合せ情報から、口コミや評判・土日祝日の休日法律相談や無料相談の可否など、充実した専門情報で心強い弁護士をお探しください。

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東京の弁護士によるIT・通信の解決事例

    • IT・通信

    取引先との業務委託契約書作成の件

    新井 優樹 弁護士

    依頼者である企業の代表取締役と複数回のやり取りを経て完成に至りました。

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    • 知的財産・特許
    • IT・通信

    【契約書作成/知的財産】IT会社様から共同でアプリ開発をする場合の著作権の帰属に関する契約書

    鈴木 章浩 弁護士

    契約書の作成において鈴木＆パートナーズ法律事務所では、お互いの共通認識をしっかり汲み取った契約書の作成を心がけています。今回は知的財産における著作権の帰属を双方が納得した形で安心して共同開発ができる契約書になりました。

    【契約書作成/知的財産】IT会社様から共同でアプリ開発をする場合の著作権の帰属に関する契約書の 続きを読む

    • 知的財産・特許
    • IT・通信

    著作権侵害の警告書が届いた

    笠原 基広 弁護士

    調査を行ったところ残念ながら不正使用が発覚しましたので、相手方と和解交渉を行いました。解決金の減額交渉を行い、依頼人の納得できる額の和解金支払いで和解契約を締結することができ、刑事告訴や訴訟を免れることができました。

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    • 人事・労務
    • IT・通信

    【雇止め】【請求額の減額】【IT系企業】元従業員が不服で労働審判を起こし、和解できた事例

    吉原 隆平 弁護士

    受任後、証拠収集・整理を進めていたところ、出勤簿から遅刻の事実は明らかにできましたが、お客様からのクレームや前回の契約更新時の指導といった、今回の訴えに対して反論すべき「証拠」となるような書面が少なく,会社が雇止めをした理由を十分に証明できないことが分かりました。そのため、雇止めが認められない可能性が浮上してしまいました。加えて、交渉中の元従業員側からは解決金の支払いがなければ、話し合いによる解決には応じられないと連絡があり、膠着状態になってしまいました。この状況で弁護士としては、今ある現状証拠を可能な限り提出し、具体的で詳細な主張を行うことで裁判所の説得を試みました。最終的に、完璧な証拠までは揃えませんでしたが、一応、裁判官を納得させることができ、元従業員側が要求した解決金の半額で退職の同意を得ることができました。

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