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みなとみらい駅で労働問題に強い弁護士を検索（4ページ目）
神奈川西区の労働問題の条件に近い弁護士を表示しています。ここには労働問題に注力する弁護士を表示しています。柿元 淳弁護士、石畑 晶彦弁護士、出光 恭介弁護士、三谷 浩士弁護士、小野 航平弁護士などの電話・メールの問合せ情報から、口コミや評判・土日祝日の休日法律相談や無料相談の可否など、充実した専門情報で心強い弁護士をお探しください。
検索結果： 85名
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みなとみらい駅の弁護士による労働問題の解決事例
- 労働問題分野
パワハラ放置から一転、弁護士介入により会社が正式対応した解決例（パワハラ加害者との職場分離と謝罪を実現した解決事例）
小笠原 憲介 弁護士ご依頼を受け、当職から会社に対し、 パワハラの事実関係の調査と適切な措置を求める通知書を送付しました。 通知後、会社の対応は一変。 • ご相談者と加害者を同じ職場に留め置くことを中止 • 加害者側の勤務を変更し、物理的な分離を実施 • 社内調査を実施し、パワハラの事実を正式に認定 最終的に、加害者本人から謝罪を受け、ご相談者の希望に沿う形で解決しました。
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- 労働問題分野
長時間労働による過労自死
- 労働問題分野
【慰謝料請求】パワハラ上司から慰謝料としての損害賠償金獲得
- 労働問題分野
医師について，院内勤務から訪問診療への配置転換命令を，仮処分によって回避した事案
笠間 哲史 弁護士配置転換命令の基準日に間に合うように，病院内勤医の地位にあることについて仮の地位の確認を求める仮処分を申し立てた。申し立てと審理（審尋）を受けて，病院側が妥協し，訪問診療医への配置転換を回避した。
* 登録数No.1調査概要
- 23,000名登録
- 登録弁護士数(非公開含む)2025年6月時点
- 登録弁護士数No.1
- 上場企業が運営する弁護士検索ポータルサイト比較(公開情報を元に当社調べ)2025年2月時点